教育門店店長
面議
重慶江北區(qū)
經(jīng)驗不限
本科
- 2018物業(yè)管理百強(qiáng)企業(yè)績效獎金帶薪年假
教育門店店長
面議
重慶江北區(qū)
經(jīng)驗不限
本科
- 2018物業(yè)管理百強(qiáng)企業(yè)績效獎金帶薪年假
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職位描述:
職責(zé)描述:
1、完成公司下達(dá)的門店的經(jīng)營任務(wù);
2、統(tǒng)籌門店常規(guī)運營管理:包括客戶引流拉新、客戶關(guān)系維護(hù)、續(xù)費、門店活動及品牌宣傳、門店環(huán)境管理等;
3、對門店人員的績效進(jìn)行評估,督促員工完成工作任務(wù);
4、及時反饋客戶意見,處理客訴。
任職要求:
1、性別不限,22-35歲,專業(yè)不限,本科及以上學(xué)歷;
2、具備良好的溝通能力和技巧,及良好的應(yīng)對解決問題能力;
3、具備團(tuán)隊合作精神,樂觀積極的態(tài)度,良好的服務(wù)意識;
4、熱愛教育行業(yè),高度的責(zé)任感和信任感,并適應(yīng)在壓力下工作。
職責(zé)描述:
1、完成公司下達(dá)的門店的經(jīng)營任務(wù);
2、統(tǒng)籌門店常規(guī)運營管理:包括客戶引流拉新、客戶關(guān)系維護(hù)、續(xù)費、門店活動及品牌宣傳、門店環(huán)境管理等;
3、對門店人員的績效進(jìn)行評估,督促員工完成工作任務(wù);
4、及時反饋客戶意見,處理客訴。
任職要求:
1、性別不限,22-35歲,專業(yè)不限,本科及以上學(xué)歷;
2、具備良好的溝通能力和技巧,及良好的應(yīng)對解決問題能力;
3、具備團(tuán)隊合作精神,樂觀積極的態(tài)度,良好的服務(wù)意識;
4、熱愛教育行業(yè),高度的責(zé)任感和信任感,并適應(yīng)在壓力下工作。
工作地點
地址:重慶江北區(qū)重慶-江北區(qū)
以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝斘?,扣押證照,均涉嫌違法,請?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
夏紹飛HR
金科物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司
- 房地產(chǎn)服務(wù)
- 1000人以上
- 公司性質(zhì)未知
- 重慶市江北區(qū)石馬河街道金科10年城a區(qū)4棟滋味街
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