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職位描述：
職責(zé)描述：
1.公司針對(duì)優(yōu)秀在校學(xué)生/應(yīng)屆畢業(yè)生，引進(jìn)人才納入公司重點(diǎn)培養(yǎng)序列；
2.崗位方向：往大客戶經(jīng)理、區(qū)域銷售總監(jiān)、行業(yè)銷售總監(jiān)等市場(chǎng)管理方向發(fā)展；
3.培養(yǎng)方式：定向培養(yǎng)→輪崗實(shí)踐→考核晉升；
4.通暢的晉升機(jī)制、優(yōu)秀的發(fā)展平臺(tái)、高質(zhì)量的培訓(xùn)體系；
任職要求：
1.思維靈活敏捷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，分析能力強(qiáng)；
2.具有高效的人際交往與溝通能力，具有跨部門溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；
3.較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問題、分析問題及解決問題能力；
4.高效的行動(dòng)力、執(zhí)行能力，較強(qiáng)的抗壓能力；
5.學(xué)生會(huì)干部、社團(tuán)干部、創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；