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職責：負責總管內勤，采購、人事、財務 1、協(xié)助領導草擬工作計劃、總結和各類報告。 2、及時準確統(tǒng)計有關數(shù)據(jù)，上報各種報表，做好日?？记诘怯浐统銮诮y(tǒng)計。 3、搞好文書材料收發(fā)、登記、閱辦和分類管理工作。 4、做好資料、文檔、印章管理和文印工作。 5、負責公司財務報帳，辦公室日常接待、管理工作。 6、按月擬造臨時工工資表，送領導審批后，及時發(fā)放。 7、協(xié)助銷售人員編寫商務文檔，編制投標文件。 8、對合同執(zhí)行情況進行跟蹤、督促，建立每個合同的《合同履行一覽表》，編制每個月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計表。 9、編制年度及月度工作計劃及資金回籠使用計劃；督促業(yè)務員的資金回籠；監(jiān)督其業(yè)務費用按規(guī)定使用； 10、根據(jù)公司的營銷政策建立核算總帳及明細帳目，按時登記明細帳目； 11、據(jù)公司營銷管理制度準確有效開展業(yè)務人員銷售費用的會計核算、管理、服務，如出差費用的結算、報銷、工資獎金的核算等工作。 12、每個月度對合同履行，資金回籠，業(yè)務費支出情況進行統(tǒng)計和上報； 13、 完成領導交給的其他任務。 崗位要求： 1、擁有C牌駕照； 2、熟悉運用辦公軟件； 3、計算機、文秘或相關專業(yè)，大專以上學歷；三年以上相關工作經驗； 4、良好的寫作及文書處理功底； 5、有較好的溝通能力； 6、服從分配，聽從指揮，并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和有關規(guī)定；