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崗位職責(zé)： 使用法律法規(guī)進(jìn)行電話溝通的方式對(duì)消金平臺(tái)逾期客戶進(jìn)行提醒和訴訟前調(diào)解工作。 集團(tuán)有近60家分公司，10家律所遍布全國，應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展需求全國組建律師事務(wù)所業(yè)務(wù)和成立呼叫中心點(diǎn)。后期大量管理崗空缺，吃苦耐勞有事業(yè)心的優(yōu)先！律所客戶資源豐富，國有銀行和知名銀行案件。 福利待遇: 目前員工平均薪資達(dá)6~8k+，各種福利 新入行小伙伴如下: 1）試用期1-3個(gè)月，底薪+回款率提成各項(xiàng)福利補(bǔ)貼。新人綜合薪資5000~8000元/月，穩(wěn)定后綜合薪資8000元/月以上，努力的員工可拿1W+~3W 工作內(nèi)容： 1根據(jù)公司提供的信息，負(fù)責(zé)與當(dāng)事人進(jìn)行電話溝通，運(yùn)用專業(yè)知識(shí)，做好訴訟前期的糾紛調(diào)解和法律催收工作; 2.結(jié)合公司的工作流程，做好非訴案件溝通進(jìn)度記錄; 3.告知客戶相關(guān)的仲裁判決、強(qiáng)制執(zhí)行等處理流程。 任職要求： 1）年齡在18-35周歲;學(xué)歷不限； 2）普通話標(biāo)準(zhǔn),吐字清晰,具備一定的溝通和應(yīng)變能力； 3）較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)； 4）有客服和銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5）員工享受各類法定帶薪假期,公司不定期組織集體戶外團(tuán)隊(duì)活動(dòng)； 6）公司為員工提供各類培訓(xùn)及晉升通道； 上班時(shí)間： 8：30-17：30，會(huì)有加班。每月休5天。 【個(gè)人發(fā)展】 提供廣闊的發(fā)展空間和舞臺(tái)，公司通過各項(xiàng)措施保證員工和企業(yè)共同發(fā)展。我們通過培訓(xùn)考核、績效考核、崗位競聘等措施，為每一位員工構(gòu)建較好的個(gè)人發(fā)展路線。