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【崗位職責(zé)】 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)策略，負(fù)責(zé)制定部門(mén)重點(diǎn)工作內(nèi)容與實(shí)施路徑，并跟進(jìn)執(zhí)行情況，確保達(dá)成工作質(zhì)量與效果。 2.根據(jù)國(guó)家安全管理?xiàng)l例及公司安全管理制度，組織安全生產(chǎn)，定期或不定期進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程的安全巡檢和實(shí)操培訓(xùn)等相關(guān)工作，保障車間財(cái)產(chǎn)和人身安全。 3.根據(jù)公司生產(chǎn)要求，提供資源與專業(yè)支持，協(xié)助班組進(jìn)行生產(chǎn)工作，保障生產(chǎn)按質(zhì)按量完成。檢查并審核各工序生產(chǎn)批記錄，審核車間SOP、變更、偏差、CAPA、驗(yàn)證等GMP相關(guān)文件、審核各工序提交的物料領(lǐng)用和報(bào)廢申請(qǐng)，審核車間助理或各工序提交的物料采購(gòu)申請(qǐng)及采購(gòu)合同，根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,及物料庫(kù)存量，提出物資需求計(jì)劃。 4.根據(jù)公司對(duì)部門(mén)的業(yè)務(wù)能力要求和部門(mén)目前能力結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀，制定部門(mén)人才選拔、評(píng)價(jià)和培養(yǎng)計(jì)劃，建立核心員工保留計(jì)劃，不斷提升員工專業(yè)能力水平。車間人員考勤情況審核。 5.根據(jù)生產(chǎn)管理體系和相關(guān)操作規(guī)程，提供資源與專業(yè)支持，確認(rèn)工藝參數(shù)、操作參數(shù)及相關(guān)設(shè)備的運(yùn)行參數(shù)，確保生產(chǎn)在驗(yàn)證的參數(shù)范圍內(nèi)運(yùn)行，保證產(chǎn)品質(zhì)量，并審核車間驗(yàn)證文件。 【任職要求】 1、醫(yī)藥或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、5年以上藥品生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn) 3、熟練掌握公司生產(chǎn)工藝流程及相關(guān)知識(shí)。 4、掌握公司產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)管理規(guī)定、流程和相關(guān)知識(shí)。 5、熟練掌握GMP生產(chǎn)管理相關(guān)制度與流程。 6、熟練掌握公司生產(chǎn)安全管理相關(guān)規(guī)定與知識(shí)。