2、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)管理、財(cái)務(wù)報(bào)表編制、成本核算、財(cái)務(wù)預(yù)算與決算等工作;
3、負(fù)責(zé)建立公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,搭建及完善財(cái)務(wù)管理體系;
4、負(fù)責(zé)參與公司重大財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)問題決策,提供財(cái)務(wù)角度的分析預(yù)測及合理化建議;
5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門的員工管理、員工培養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)建設(shè),制定部門年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施。
1、有日企制造型企業(yè)財(cái)務(wù)中高層管理干部背景者優(yōu)先;
2、熟悉財(cái)務(wù)分析、報(bào)表合并、會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)籌劃等模塊,有6人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、財(cái)會(huì)專業(yè),強(qiáng)烈的業(yè)務(wù)支撐意識(shí),善于與上級(jí)溝通配合者;
4、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維嚴(yán)密、業(yè)務(wù)思維強(qiáng),能很好的為業(yè)務(wù)服務(wù);
5、具備良好的日語溝通能力者優(yōu)先,熟悉SAP系統(tǒng)優(yōu)先。
6、持有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上證書。(必須)
- 專業(yè)服務(wù)
- 500-999人
- 股份制企業(yè)
- 人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園
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