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崗位要求： 1、理工類專業(yè)優(yōu)先考慮，本科及以上學歷； 2、具備2年人事相關工作經驗； 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家及地方勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用； 4、具有良好的職業(yè)道德和強烈的工作責任心，溝通協(xié)調能力強； 5、性格活潑開朗，心態(tài)樂觀，積極向上，工作思辨能力強； 6、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識； 工作內容： 1、負責分公司招聘、培訓、考勤、考核等事項的具體執(zhí)行或者協(xié)助工作； 2、人力資源事務性工作； 3、辦理員工入職、轉正、調崗、離職等手續(xù)； 4、負責公司日常接待； 5、領導臨時交辦的其他工作。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護