品管帶班
3000-5000元
濟(jì)南濟(jì)陽區(qū)
經(jīng)驗(yàn)不限
學(xué)歷不限
- 五險(xiǎn)一金
- 年底雙薪
品管帶班
3000-5000元
濟(jì)南濟(jì)陽區(qū)
經(jīng)驗(yàn)不限
學(xué)歷不限
- 五險(xiǎn)一金
- 年底雙薪
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
1、每天及時(shí)了解當(dāng)班品檢員發(fā)現(xiàn)的異常問題和無法溝通事項(xiàng),及時(shí)與車間主任和品質(zhì)部主任溝通,做好及時(shí)處置工作;
2、負(fù)責(zé)當(dāng)班新員工的工作紀(jì)律、工作方式、工作技能、產(chǎn)品品項(xiàng)、有效溝通等新員工的培養(yǎng),確保新員工崗前培訓(xùn)考核按時(shí)通過;
3、根據(jù)廠部排產(chǎn)情況,做好當(dāng)班品管的日常排班工作,保證品項(xiàng)產(chǎn)品得到有效的品質(zhì)檢查和跟蹤反饋;
4、每日收集當(dāng)班記錄,查驗(yàn)當(dāng)班記錄情況,對當(dāng)班的異常情況及時(shí)匯總、溝通、上報(bào)和反饋;
5、匯總當(dāng)月數(shù)據(jù),做好數(shù)據(jù)分析,總結(jié)當(dāng)月存在的監(jiān)管漏洞,監(jiān)管重點(diǎn),重點(diǎn)解決事項(xiàng)回顧等;
6、負(fù)責(zé)集團(tuán)相關(guān)文件和廠部文件解讀,做好品質(zhì)文件和工藝文件的落實(shí)工作,保證相關(guān)政策落實(shí)到位;
7、根據(jù)廠部試產(chǎn)和改善計(jì)劃,做好試產(chǎn)前品檢人員計(jì)劃,做好新品試產(chǎn)的關(guān)鍵點(diǎn)的梳理和落實(shí),保證試產(chǎn)質(zhì)量;
8、規(guī)范當(dāng)班的現(xiàn)場品檢操作規(guī)范,確?,F(xiàn)場品檢的操作數(shù)據(jù)真實(shí)有效,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可追溯;
工作地點(diǎn)
地址:濟(jì)南濟(jì)陽區(qū)孫耿街道迎賓大街18號
以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝?cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
張女士HR
濟(jì)南達(dá)利食品有限公司
- 快速消費(fèi)品
- 1000人以上
- 私營·民營企業(yè)
- 孫耿街道迎賓大街18號
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