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崗位職責(zé)： 1. 合同管理：負(fù)責(zé)建立和完善合同管理制度，做好合同審核與管理，制定和修訂標(biāo)準(zhǔn)合同，監(jiān)督檢查合同審批、履行、檔案管理等合同全流程的制度執(zhí)行情況。 2. 爭(zhēng)議解決：參與和支持業(yè)務(wù)部門處理商務(wù)糾紛等各類爭(zhēng)議糾紛，代理公司訴訟案件，對(duì)接外部律師處理重大訴訟和下屬單位訴訟案件。 3. 政策糧業(yè)務(wù)：日常審核修訂業(yè)務(wù)合同，為政策性糧食業(yè)務(wù)提供相關(guān)合規(guī)意見和法律支持；研究、關(guān)注政策性糧食業(yè)務(wù)相關(guān)國(guó)家規(guī)定和上級(jí)單位管理規(guī)定及更新，協(xié)同公司其他相關(guān)部門推進(jìn)業(yè)務(wù)開展。 4. 法律支持：開展法律培訓(xùn)，提供法律咨詢，發(fā)表法律意見，參與評(píng)審創(chuàng)新業(yè)務(wù)、重大業(yè)務(wù)、高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，參與業(yè)務(wù)開展前各類資信審查；根據(jù)業(yè)務(wù)部門和下屬單位需要為業(yè)務(wù)談判、政府溝通、項(xiàng)目盡調(diào)等事項(xiàng)提供現(xiàn)場(chǎng)法律支持。 5. 對(duì)接BU法律部門：落實(shí)BU法律合規(guī)工作一體化管理要求，包括但不限于合同管理、訴訟管理、公司治理、證照管理、投資并購(gòu)、隱私保護(hù)、數(shù)據(jù)合規(guī)、網(wǎng)絡(luò)安全、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理等法律合規(guī)事務(wù)，做好執(zhí)行與協(xié)調(diào)配合。 6. 落實(shí)和執(zhí)行BU法律部門、糧谷公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1. 學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)： 全日制本科及以上，法律工作經(jīng)驗(yàn)（指法務(wù)、律師、法院或檢察院）7年及以上，其中應(yīng)具有3年以上大型貿(mào)易類企業(yè)總部法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或法院民商事案件審判經(jīng)驗(yàn)，熟悉貿(mào)易、倉(cāng)儲(chǔ)、物流、租賃、員工管理、勞務(wù)派遣等領(lǐng)域法律實(shí)務(wù)； 2. 專業(yè)背景：法學(xué)專業(yè)； 3. 知識(shí)和技能：持有法律職業(yè)資格證書A證，具有業(yè)務(wù)思維和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解能力，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、判斷和解決能力； 4. 素質(zhì)態(tài)度：具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力、協(xié)調(diào)溝通能力和抗壓能力，工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞； 5. 其他要求：能夠接受不定期短期出差。