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一、工作內(nèi)容：
1、 負(fù)責(zé)歸屬各項目組成本把控；
2、 負(fù)責(zé)項目的日常管理工作及項目員工的管理、指導(dǎo)及評估；
3、 負(fù)責(zé)團隊建設(shè)、日常管理及優(yōu)化管理流程與規(guī)范；
4、 負(fù)責(zé)歸屬項目的周、月、季、年度工作計劃與工作總結(jié)的制定與實施；
5、 負(fù)責(zé)與各合作方客戶的合作關(guān)系的維護工作；
6、 負(fù)責(zé)與其他項目做好資源共享，配合綜合后勤按照規(guī)章制度做好日常管理工作；
7、 負(fù)責(zé)制定項目人員招聘計劃， 并協(xié)助人事部完成招聘事宜及團隊建設(shè)；
二、工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)呼叫中心運營商增值業(yè)務(wù)項目的統(tǒng)籌運營管理、KPI指標(biāo)達成，目標(biāo)性明確，且接受部門對歸屬項目的目標(biāo)責(zé)任考核；
2、 管理項目整體流程，協(xié)調(diào)處理相關(guān)內(nèi)外部負(fù)責(zé)人和內(nèi)部運營等關(guān)系；
任職要求
三、專業(yè)技能：
1、 3年以上呼叫中心項目實戰(zhàn)經(jīng)驗及管理經(jīng)驗（具備通信行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先）；
2、 具有較高的綜合素質(zhì)，能應(yīng)對突發(fā)事件并及時提出有效處理方案；
3、 有較強的文案功底，擅長制定各類有效的制度、流程、方案等；
四、通用能力
1、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力以及敏銳的數(shù)據(jù)分析能力；
2、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力，較強的獨立工作能力和公關(guān)能力。
五、學(xué)歷要求：統(tǒng)招大專及以上
四、工作地址：汕頭市龍湖區(qū)朝陽莊南區(qū)13幢901~905房 (后期地址會搬遷，具體地址暫時未定）
上班時間：早9晚6 月休6天排班輪休 入職購買五險一金
薪資待遇：面談