職位描述
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工作職責:
1、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展及人才效能提升需要,健全培訓制度,優(yōu)化培訓流程;
2、負責新員工、在職員工的培訓項目組織、實施及考評,記錄員工培訓檔案;
3、進行培訓需求調研,培訓活動策劃和實施,培訓效果評估,輸出培訓總結報告,給予人才發(fā)展建議;
4、負責公司企業(yè)文化建設,開展各類員工活動
5、完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科學歷,1年工作經驗,人力資源專業(yè),優(yōu)秀應屆生亦可;
2、能搭建培訓體系,包括培訓制度、培訓實施、培訓講師搭建;
3、能獨立策劃并開展基層員工、中層管理、高層管理培訓;
4、積極主動,執(zhí)行力強,態(tài)度樂觀,有感染力,溝通能力強。
工作地點
地址:東莞東莞-沙田鎮(zhèn)圓通速遞(沙田運轉中心)
以擔保或任何理由索取財物,扣押證照,均涉嫌違法,請?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
莫華玲HR
圓通速遞有限公司東莞分公司
- 交通·運輸·物流
- 500-999人
- 國內上市公司
- 穗豐年村秋盛西路10號