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職位描述：

主要負(fù)責(zé)招商，跟進(jìn)客戶

職位描述：

崗位職責(zé)?

1、負(fù)責(zé)企業(yè)家客戶跟進(jìn)，通過(guò)電話溝通高效挖掘客戶需求，篩選出有意向做咨詢(xún)項(xiàng)目的企業(yè)，對(duì)接給外勤業(yè)務(wù)去協(xié)助收單成交；

?2、公司有私域客戶池，根據(jù)公司分配的客戶資源，維護(hù)好客情關(guān)系；

?3、以客戶為中心，跟進(jìn)客戶做好服務(wù)；

?4、開(kāi)始電銷(xiāo)為主，之后可以談客戶做項(xiàng)目，公司會(huì)賦能你做好職業(yè)規(guī)劃，有利于長(zhǎng)期成長(zhǎng)的發(fā)展；

?5、定期回訪、完善、管理維護(hù)客戶資料。

?崗位要求?

1、年齡18-35歲，可接收小白；

?2、有同行、培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可；

?3、有電話銷(xiāo)售、客服相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可（公司有一對(duì)一帶教 ）；

4、公司分配客戶資源，提供專(zhuān)業(yè)話術(shù)。

?公司福利?

1、底薪4000-6000 提成200元/單，綜合薪資10K-30K（優(yōu)秀者底薪可面談）；
2、入職起享受享受法定節(jié)假日及公司一切福利，節(jié)日禮品，大咖生日會(huì)；

?3、社保 補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn) 定期體檢 員工活動(dòng) 國(guó)內(nèi)外旅游 月度業(yè)績(jī)提成外額外獎(jiǎng)勵(lì)；?

4、精美寫(xiě)字樓，輕松和諧的工作氛圍；

?5、公司每周舉辦各種集體活動(dòng)，如籃球賽、羽毛球比賽、生日會(huì)、聚餐、旅游等；
6、高端企業(yè)圈，豐富人脈資源；帶薪學(xué)習(xí)商業(yè)/股權(quán)等企業(yè)管理知識(shí)，豐富知識(shí)面，開(kāi)闊眼界。?
7、透明的晉升機(jī)制，一切收入及晉升按照基本法執(zhí)行；公司安排專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，集中式，小組式，在線平臺(tái)等。
8、公司目前正在進(jìn)行擴(kuò)張，良好的內(nèi)部人才培養(yǎng)晉升機(jī)制，優(yōu)秀人才可成為公司各階層的管理人才。

職位描述：

主要負(fù)責(zé)二次回訪。 主要是電話邀約。

職位描述：

【崗位職責(zé)】
1）負(fù)責(zé)企業(yè)家客戶跟進(jìn)，通過(guò)電話溝通高效挖掘客戶需求，篩選出有意向做咨詢(xún)項(xiàng)目的企業(yè)，對(duì)接給外勤業(yè)務(wù)去協(xié)助收單成交；
2）公司有私域客戶池，根據(jù)公司分配的客戶資源，維護(hù)好客情關(guān)系；
3）以客戶為中心，跟進(jìn)客戶做好服務(wù)；
4）開(kāi)始電銷(xiāo)為主，之后可以談客戶做項(xiàng)目，公司會(huì)賦能你做好職業(yè)規(guī)劃，有利于長(zhǎng)期成長(zhǎng)的發(fā)展；
5）定期回訪、完善、管理維護(hù)客戶資料.
【崗位要求】
1）年齡20-33歲；
2）有同行、培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3) 有電話銷(xiāo)售、客服相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.
【薪資待遇】
1）底薪4000-6000 提成200元/單，綜合薪資10K-30K（優(yōu)秀者底薪可面談）；
2）高端企業(yè)圈，豐富人脈資源；帶薪學(xué)習(xí)商業(yè)/股權(quán)等企業(yè)管理知識(shí)，豐富知識(shí)面，開(kāi)闊眼界；
3）六險(xiǎn)保障、帶薪上崗培訓(xùn)、節(jié)假日福利禮品、員工國(guó)內(nèi)外旅游、帶薪年假、公司團(tuán)建活動(dòng)、員工生日會(huì)福利等.

職位描述：

您最關(guān)心的問(wèn)題: 1、我們有專(zhuān)業(yè)的帶薪業(yè)務(wù)培訓(xùn)，所有的知識(shí)都可以在培訓(xùn)中掌握。不用擔(dān)心沒(méi)做過(guò) 2、我們伙伴的平均收入在8000以上，優(yōu)秀者可達(dá)20000，特別優(yōu)秀者可達(dá)50000。所有資源公司提供，不需要你有客戶資源，只要肯努力，必定有收獲。 崗位職責(zé)： 1.在線接受客戶咨詢(xún)，積極有效和客戶溝通并解決客戶問(wèn)題; 2.完善客戶常見(jiàn)問(wèn)題反饋及解決流程，全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量; 3.通過(guò)聊天工具與客戶溝通促成簽單； 崗位要求: 1.具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力； 2.思維清晰，反應(yīng)敏捷； 3.對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢于挑戰(zhàn)自我。 薪資福利:底薪+績(jī)效+高提成（40%） 1.公司團(tuán)隊(duì)定期舉行各項(xiàng)團(tuán)體娛樂(lè)活動(dòng)，豐富員工業(yè)余生活，員工定期聚餐，老板人很好，氛圍比較活躍，富有朝氣； 2.月度、季度、年度豐厚員工績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，以及提供出國(guó)旅游機(jī)會(huì)； 3.良好的工作環(huán)境（公司面向客戶都是社會(huì)精英，與成功人士為伴，您的人生前景將更加光明） 4.完善的晉升制度，在這里您將快速成長(zhǎng)，有機(jī)會(huì)把工作變成一份事業(yè)?。?！ 公司名稱(chēng)：深圳市益海金融信息服務(wù)有限公司 公司地址：深圳市龍華新區(qū)民治大道 東明大廈518 地鐵站：深圳北站200米 民治地鐵站A出口100米 公交：樟坑三區(qū)公交站、 民康路口公交站、橫嶺二區(qū)公交站、 樟坑公交站 聯(lián)系人：葉小姐 聯(lián)系方式：座機(jī)：0755-21059408

職位描述：

聯(lián)通客服崗位職責(zé)： 一、薪資及福利 底薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金=（第一個(gè)月）4K起，（第二個(gè)月以后）均拿5K--8K 月休6天月休6天月休6天，重要的的事情說(shuō)三遍?。?！ 一、崗位職責(zé)： 無(wú)需經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)10010號(hào)碼外呼給聯(lián)通用戶，幫他們辦理充話費(fèi)送話費(fèi)、充話費(fèi)送手機(jī)等增值業(yè)務(wù)。 （公司有自己的客戶資源、不需外出、不需手動(dòng)撥打，每人都有自己的辦公桌和電腦） 二、薪酬福利： 1、底薪+提成+獎(jiǎng)金：第一月4k起，轉(zhuǎn)正后月均7k~8K（深圳地區(qū)） 2、轉(zhuǎn)正后即可辦理五險(xiǎn)，不辦五險(xiǎn)者可換成補(bǔ)貼 3、公平的晉升機(jī)會(huì)：每年至少兩次晉升機(jī)會(huì)：專(zhuān)員－組長(zhǎng)－項(xiàng)目主管－項(xiàng)目經(jīng)理助理－項(xiàng)目經(jīng)理 4、各種節(jié)日驚喜、每季度一次的員工活動(dòng)以及團(tuán)隊(duì)活動(dòng) 5、溫馨如家的辦公環(huán)境，公司給員工提供冰箱微波爐，免費(fèi)提供涼茶，不定期免費(fèi)供應(yīng)的咖啡豆?jié){奶茶。 三、任職要求： 1、18-35周歲，高中及以上學(xué)歷（能力優(yōu)者可適當(dāng)放寬條件） 2、聲音有特色動(dòng)聽(tīng)甜美，溝通、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，普通話流利，會(huì)基本的電腦操作。 3、熱情、有耐心、負(fù)責(zé)任，認(rèn)同公司文化，有一定的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 工作時(shí)間：月輪休6天，朝九晚七，中午休息一個(gè)半小時(shí)。 （無(wú)需上晚班、月輪休6天其他節(jié)假日正常休息）。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、接受客戶咨詢(xún)，記錄客戶咨詢(xún)、投訴內(nèi)容，按照相應(yīng)流程給予客戶反饋。 2、能及時(shí)發(fā)現(xiàn)來(lái)電客戶的需求及意見(jiàn)，并記錄整理及匯報(bào)。 3、回復(fù)電話咨詢(xún)和網(wǎng)絡(luò)咨詢(xún)。 4、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，物流追蹤，分析數(shù)據(jù)。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。 任職要求： 1、有客服和電話銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐，懂得消費(fèi)者心理，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，擅于溝通; 3、頭腦清晰，思維敏捷，有良好的銷(xiāo)售服務(wù)意識(shí)，工作耐心細(xì)致; 4、性格好，有耐心及責(zé)任心，身體健康，能夠長(zhǎng)期穩(wěn)定的干好工作; 5、有團(tuán)隊(duì)合作精神，具有基本電腦使用能力； 6、大專(zhuān)以上學(xué)歷，電腦使用熟練，打字速度每分鐘50字以上，熟悉辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)工具;

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、 在線接聽(tīng)客戶臨時(shí)電話，隨時(shí)記錄客戶問(wèn)題點(diǎn)并及時(shí)解答；
2、 通過(guò)電話的方式尋找、搜集外部資源、挖掘企業(yè)客戶，評(píng)估資源的可合作性，并進(jìn)行溝通；
3、 將公司產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)和影響力介紹給客戶，更好的取得客戶的信賴(lài)；
4、 回復(fù)處理企業(yè)微信、用戶群等多種渠道意見(jiàn)建議反饋；
5、 配合公司研發(fā)運(yùn)營(yíng)及內(nèi)部其他部門(mén)，反饋客戶問(wèn)題的跟進(jìn)和處理工作；
6、 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
任職要求：
1、 大專(zhuān)以上學(xué)歷，***優(yōu)先， 2年以上客服實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，有電話客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、 具有飽滿的工作熱情和認(rèn)真的工作態(tài)度， 虛心地聽(tīng)取客戶的意見(jiàn)；
3、 普通話標(biāo)準(zhǔn)，吐字清晰，聲音具有感染力；
4、 具備計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)：EXCEL、Word等；
5、 具備專(zhuān)業(yè)的客戶服務(wù)電話接聽(tīng)技巧。

職位描述：

崗位職責(zé)?

1、負(fù)責(zé)企業(yè)家客戶跟進(jìn)，通過(guò)電話溝通高效挖掘客戶需求，篩選出有意向做咨詢(xún)項(xiàng)目的企業(yè)，對(duì)接給外勤業(yè)務(wù)去協(xié)助收單成交；

?2、公司有私域客戶池，根據(jù)公司分配的客戶資源，維護(hù)好客情關(guān)系；

?3、以客戶為中心，跟進(jìn)客戶做好服務(wù)；

?4、開(kāi)始電銷(xiāo)為主，之后可以談客戶做項(xiàng)目，公司會(huì)賦能你做好職業(yè)規(guī)劃，有利于長(zhǎng)期成長(zhǎng)的發(fā)展；

?5、定期回訪、完善、管理維護(hù)客戶資料。

?崗位要求?

1、年齡18-35歲，可接收小白；

?2、有同行、培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可；

?3、有電話銷(xiāo)售、客服相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可（公司有一對(duì)一帶教 ）；

4、公司分配客戶資源，提供專(zhuān)業(yè)話術(shù)。

?公司福利?

1、底薪4000-6000 提成200元/單，綜合薪資10K-30K（優(yōu)秀者底薪可面談）；
2、入職起享受享受法定節(jié)假日及公司一切福利，節(jié)日禮品，大咖生日會(huì)；

?3、社保 補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn) 定期體檢 員工活動(dòng) 國(guó)內(nèi)外旅游 月度業(yè)績(jī)提成外額外獎(jiǎng)勵(lì)；?

4、精美寫(xiě)字樓，輕松和諧的工作氛圍；

?5、公司每周舉辦各種集體活動(dòng)，如籃球賽、羽毛球比賽、生日會(huì)、聚餐、旅游等；
6、高端企業(yè)圈，豐富人脈資源；帶薪學(xué)習(xí)商業(yè)/股權(quán)等企業(yè)管理知識(shí)，豐富知識(shí)面，開(kāi)闊眼界。?
7、透明的晉升機(jī)制，一切收入及晉升按照基本法執(zhí)行；公司安排專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，集中式，小組式，在線平臺(tái)等。
8、公司目前正在進(jìn)行擴(kuò)張，良好的內(nèi)部人才培養(yǎng)晉升機(jī)制，優(yōu)秀人才可成為公司各階層的管理人才。

職位描述：

聯(lián)通客服崗位職責(zé)： 一、薪資及福利 底薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金=（第一個(gè)月）4K起，（第二個(gè)月以后）均拿5K--8K 月休6天月休6天月休6天，重要的的事情說(shuō)三遍?。。? 一、崗位職責(zé)： 無(wú)需經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)10010號(hào)碼外呼給聯(lián)通用戶，幫他們辦理充話費(fèi)送話費(fèi)、充話費(fèi)送手機(jī)等增值業(yè)務(wù)。 （公司有自己的客戶資源、不需外出、不需手動(dòng)撥打，每人都有自己的辦公桌和電腦） 二、薪酬福利： 1、底薪+提成+獎(jiǎng)金：第一月4k起，轉(zhuǎn)正后月均7k~8K（深圳地區(qū)） 2、轉(zhuǎn)正后即可辦理五險(xiǎn)，不辦五險(xiǎn)者可換成補(bǔ)貼 3、公平的晉升機(jī)會(huì)：每年至少兩次晉升機(jī)會(huì)：專(zhuān)員－組長(zhǎng)－項(xiàng)目主管－項(xiàng)目經(jīng)理助理－項(xiàng)目經(jīng)理 4、各種節(jié)日驚喜、每季度一次的員工活動(dòng)以及團(tuán)隊(duì)活動(dòng) 5、溫馨如家的辦公環(huán)境，公司給員工提供冰箱微波爐，免費(fèi)提供涼茶，不定期免費(fèi)供應(yīng)的咖啡豆?jié){奶茶。 三、任職要求： 1、18-35周歲，高中及以上學(xué)歷（能力優(yōu)者可適當(dāng)放寬條件） 2、聲音有特色動(dòng)聽(tīng)甜美，溝通、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，普通話流利，會(huì)基本的電腦操作。 3、熱情、有耐心、負(fù)責(zé)任，認(rèn)同公司文化，有一定的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 工作時(shí)間：月輪休6天，朝九晚七，中午休息一個(gè)半小時(shí)。 （無(wú)需上晚班、月輪休6天其他節(jié)假日正常休息）。