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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開拓市場(chǎng)； 2、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報(bào)價(jià)、參與商務(wù)談判，簽訂合同； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)裝； 4、負(fù)責(zé)單證審核、報(bào)關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作； 5、客戶的拓展與維護(hù)； 6、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔； 7、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，英語(yǔ)、阿拉伯語(yǔ)、俄語(yǔ)、國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，口語(yǔ)流利； 2、一年以上貿(mào)易領(lǐng)域業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī)，具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)； 4、具有較高的英語(yǔ)水平，較好的計(jì)算機(jī)操作水平，有報(bào)關(guān)證等相關(guān)貿(mào)易操作證書者優(yōu)先考慮； 5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識(shí)強(qiáng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新。 技能要求： 國(guó)際貿(mào)易，外貿(mào)銷售，英語(yǔ)熟練，CET6，行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，阿拉伯語(yǔ) 福利待遇： 1、底薪 提成 全勤獎(jiǎng) 年終獎(jiǎng) 專業(yè)培訓(xùn)； 2、一對(duì)一輔導(dǎo)，完善的培訓(xùn)體系及晉升機(jī)制； 3、國(guó)家法定節(jié)假日正常休息，春節(jié)、中秋、端午發(fā)放福利； 4、可享受帶薪婚假、產(chǎn)假、喪假、年假（一年上員工7天年假）； 5、公司不定期安排員工旅行； 6、團(tuán)隊(duì)成員由80后、90后組成，工作氛圍輕松、和諧。

職位描述：

工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)合同的管理以及合同的執(zhí)行對(duì)賬、回款管理、跟蹤客戶需求，協(xié)調(diào)采購(gòu)、品質(zhì)滿足客戶的要求；
2、訂單的交貨時(shí)間進(jìn)行跟蹤，協(xié)調(diào)并反饋給相關(guān)銷售部門及客戶；
3、負(fù)責(zé)客戶系統(tǒng)建檔、各類訂單系統(tǒng)錄入、追蹤審核過(guò)程，發(fā)貨、貨物簽收，收款等協(xié)議文件和日常事務(wù)處理。
4、客戶的日常聯(lián)絡(luò)溝通，做好后臺(tái)支持。
注意：有元器件或成套行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

任職資格：
1、專科及以上學(xué)歷，電氣行業(yè)相關(guān)項(xiàng)目管理、商務(wù)支持、電子元器件經(jīng)驗(yàn)1年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)報(bào)表處理能力，及對(duì)數(shù)字敏感度高，熟練操作ECCEL和Word；
3、較好的表達(dá)溝通能力、及敬業(yè)精神；工作自我驅(qū)動(dòng)意識(shí)強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)；
4、有同行業(yè)電氣成套商務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

福利待遇：

1、繳納五險(xiǎn)一金；

2、節(jié)假日禮物、生日紅包、年夜飯、外省旅游；

3、年終獎(jiǎng)，根據(jù)對(duì)公司貢獻(xiàn)度，13~14薪；

4、結(jié)婚大紅包、生孩子大紅包；

5、出差油費(fèi)、住宿費(fèi)、餐費(fèi)補(bǔ)貼；

6、工作餐補(bǔ)貼每個(gè)工作日18元/天；

7、工廠員工免費(fèi)員工宿舍安排；

8、崗位晉升：商務(wù)采購(gòu)專員~商務(wù)主管~商務(wù)經(jīng)理

職位描述：

崗位需求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易類相???關(guān)專業(yè)； 2、熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，3年以上進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有優(yōu)秀的英文聽、說(shuō)、讀、寫能力，熟悉使用辦公軟件； 4、具備優(yōu)秀的組織管理能力，良好的溝通和談判技巧，良好的創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力及服務(wù)意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)。 崗位說(shuō)明： 1.試用期1-3個(gè)月，公司采取培訓(xùn)+實(shí)戰(zhàn)的模式：主要進(jìn)行公司企業(yè)文化、公司產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)和工廠學(xué)習(xí)；1-3個(gè)月結(jié)束后，進(jìn)行轉(zhuǎn)正考核，簽訂正式勞動(dòng)合同。 2. 根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)，簽訂勞動(dòng)合同后（轉(zhuǎn)正后），直接從晉升通道的P2開始晉升,直到P3,M1,M2,M3，同時(shí)享受公司相關(guān)的福利政策和榮譽(yù)。 3. 3-5年之后，有獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)的發(fā)展機(jī)會(huì)。 待遇： 基本工資+獎(jiǎng)金+提成。 福利： 餐飲補(bǔ)貼，五險(xiǎn)，帶薪培訓(xùn)，帶薪旅游，節(jié)日、假日福利（包括婚假），公司網(wǎng)絡(luò)資源培訓(xùn)和第三方培訓(xùn)。 進(jìn)入公司第一個(gè)月要做到： 1. 盲打； 2. 熟悉使用辦公軟件（word，ppt，excle） 轉(zhuǎn)正之前要做到： 1.默寫《弟子規(guī)》

職位描述：

崗位需求： 1、精通外貿(mào)出口業(yè)務(wù)，5年以上外貿(mào)出???口業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上外貿(mào)出口管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具備開發(fā)客戶、查找客戶、與客戶建立聯(lián)系、客戶接待、客戶談判和出國(guó)考察客戶的能力； 3、具有很強(qiáng)的計(jì)劃、檢查、團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)能力；內(nèi)、外部溝通，協(xié)調(diào)能力，應(yīng)變力；工作積極主動(dòng)和執(zhí)行力強(qiáng)；適應(yīng)能力強(qiáng)，愿意接受新事物、新挑戰(zhàn)。 崗位說(shuō)明： 1. 1-3個(gè)月試用期結(jié)束后，進(jìn)行轉(zhuǎn)正考核，簽訂正式勞動(dòng)合同。 2. 根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)，簽訂勞動(dòng)合同后（轉(zhuǎn)正后），直接從晉升通道的P2或者P3開始晉升,直到M1,M2或M3，同時(shí)享受公司相關(guān)的福利政策和榮譽(yù)。 3. 2-4年之后，有獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)的發(fā)展機(jī)會(huì)。 待遇： 基本工資+獎(jiǎng)金+提成。 福利： 餐補(bǔ)，五險(xiǎn)，帶薪培訓(xùn)，帶薪旅游，節(jié)日、假日福利（包括婚假、帶薪休假），公司網(wǎng)絡(luò)資源培訓(xùn)和第三方培訓(xùn)。