—?人本股份2025屆招聘簡章?—

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尋找人本人，“職?”想在合適的時間、遇見對的“你?”，歡迎您參會！

一、人本股份有限公司簡介

人員規(guī)模：全球員工超過?15500?人（截至?2023?年底）

產(chǎn)業(yè)方向：企業(yè)自成立以來始終專注于軸承領域相關產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售，公司能生產(chǎn)內徑?1.0mm?至外徑?6000mm?范圍內的?軸承產(chǎn)品規(guī)格型號達?3?萬余種，產(chǎn)品廣泛應用于汽車、輕工機械、重型機械及重大裝備等眾多國民經(jīng)濟關鍵領域，同時公司具備?軸承材料、部件、軸承成品的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售等軸承全產(chǎn)業(yè)鏈配套能力。集團正積極調整產(chǎn)業(yè)結構，從產(chǎn)能規(guī)模型向質量效益?型方向迅速轉變，全面增強企業(yè)綜合競爭力，為把“?中國C&U?”打造成世界級的軸承品牌而努力奮斗。

公司榮譽：?中國軸承行業(yè)的排頭兵,世界軸承行業(yè)十強之一

中國機械工業(yè)科學技術一等獎

2020?年度國家科學技術進步獎二等獎

中國軸承行業(yè)“十二五?”技術攻關優(yōu)秀成果獎

研發(fā)實力：人本軸承具有強大的技術研發(fā)實力，不斷強化研發(fā)投入，人本軸承技術中心是“?國家級技術中心?”、“?國家技術創(chuàng)新?示范企業(yè)?”，擁有國家級“博士后科研工作站?”。并且當前擁有專利技?2100?余項目,?綜合技術研發(fā)能力、產(chǎn)品質量、產(chǎn)品門類??及業(yè)務規(guī)模快速接近世界軸承制造領域的龍頭企業(yè)，已經(jīng)躋身世界軸承制造領域的主要競爭企業(yè)之列。

產(chǎn)業(yè)基地：?目前國內擁有溫州、杭州、上海、湖州、蕪湖、無錫、黃石、南充等八大軸承研發(fā)生產(chǎn)基地，同時國外在菲律賓設立?軸承生產(chǎn)基地，在德國設立歐洲總部，在美國、?日本等國家設立銷售分中心。

二、員工發(fā)展與培養(yǎng)

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發(fā)展機會：三十多年的發(fā)展和累積，較為成熟完善的人力資源管理體系，實行?“能者上、平者讓、庸者下?”人才策略，公司倡

導給每位員工充分發(fā)揮才能的舞臺；下一個百億項目已經(jīng)開動……

培訓體系：擁有較為完善的各類培訓體系和優(yōu)秀的培訓講師隊伍，包括入職培訓、在職培訓、晉升發(fā)展培訓等，給每位員工提供?公平的學習、發(fā)展機會。

自我實現(xiàn)：?良好的職業(yè)發(fā)展通道，結合員工績效考核和工作表現(xiàn)、不斷晉升的機會，幫您實現(xiàn)自己的職業(yè)理想和自我價值。

薪資待遇：本科試用期:5000-8000?元/月（根據(jù)專業(yè)、成績等綜合評定），轉正后根據(jù)工作能力具體評定，不低于試用期；現(xiàn)場 工程師崗位轉正后進行工資保底：第一年不低于?9?萬元，第二年不低于?10?萬元，第三年不低于?11?萬元。

社會保障：為員工交納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等完善的社會保險和住房公積金；為每位員工辦理商業(yè)人身保險。?假期：享受國家法定假日，以及帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等。

后勤保障：提供免費住宿、餐補，同時經(jīng)常組織開展豐富多彩的文體、旅游活動等、每年一次的免費健康體檢。

三、招聘崗位

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四、招聘流程

（一）線上招聘

1、發(fā)布招聘信息→空中宣講會→簡歷投至?HR?郵箱/微信→初試→復試→筆試→錄用通知→簽訂就業(yè)協(xié)議

2、準備材料：?電子版簡歷、成績單、獲獎證書掃描件（PDF?格式）。

（二）線下招聘

1、發(fā)布招聘信息→線下宣講會→現(xiàn)場投遞簡歷→簡歷甄選→初試→復試→筆試→錄用通知→簽訂就業(yè)協(xié)議

2、準備材料：紙質簡歷、成績單、獲獎證書復印件。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人： 人本股份人力資源部?????????????趙經(jīng)理

聯(lián)系電話?： 021****707 ???????????????手機：138****6280（微信同號）

郵箱：zhaobo@cugroup.com?????????????聯(lián)系地址：浙江溫州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)甬江路?16?號

溫馨提示：請關注人本股份官網(wǎng)、學校就業(yè)網(wǎng)、微信公共平臺等招聘信息