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職位描述：

崗位描述： 1.農(nóng)險(xiǎn)任務(wù)及KPI達(dá)成； 2.基層鎮(zhèn)、村政府農(nóng)險(xiǎn)工作對接； 3.農(nóng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)拓展與客戶全流程服務(wù)，標(biāo)準(zhǔn)化出單等； 4.農(nóng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)出險(xiǎn)后，報(bào)案引導(dǎo)、現(xiàn)場查勘、權(quán)限內(nèi)定損等； 5.基層協(xié)保隊(duì)伍組建、管理； 6.公司安排的其他工作。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.?前期與業(yè)主進(jìn)行溝通。 2.?邀約至公司店面 3.?陪同業(yè)主熟悉公司并介紹設(shè)計(jì)師 任職資格： ①口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)。 ②有良好的溝通表達(dá)能力?????? ③具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 薪資待遇：底薪+提成＋獎金 工作時(shí)間:上午9：00-12:00下午2:00-17:30每周一固定休息 提供帶薪培訓(xùn)，節(jié)假日福利，年終獎，定期團(tuán)建，年中和年底旅游，父母年初全國游

職位描述：

職務(wù)：建設(shè)銀行裝修分期客戶經(jīng)理

工作內(nèi)容：聯(lián)系建行優(yōu)質(zhì)客戶群體，精準(zhǔn)客戶洽談,客戶貸前貸后的維護(hù)，并非盲目營銷，渠道的開拓與維護(hù)。

劃重點(diǎn):雙休/五險(xiǎn)一金/不加班/資源不需要自己找/

工作簡單輕松穩(wěn)定賺錢

辦公地點(diǎn)為: 在建行內(nèi)辦公

崗位要求

1.年齡:35周歲以下(有銀行貸款或銷售經(jīng)驗(yàn)適當(dāng)放寬

2.大專及以上學(xué)歷

3.表達(dá)及溝通能力強(qiáng)，邏輯思維清晰,工作態(tài)度端正，誠信敬業(yè)，征信報(bào)告良好,具備一定抗壓能力及學(xué)習(xí)能力

4.有相關(guān)貸款或銷售經(jīng)驗(yàn)或銀行工作經(jīng)驗(yàn)及特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷要求

待遇:

①.五險(xiǎn)一金:享受國家五險(xiǎn)一金待遇

②.薪資:無責(zé)任底薪 提成 各種獎金=月薪5000-10000上不封頂

③.休假:上五休二法定假日正常休息，不加班，不加班，不加班

學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷(有經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求)

特別聲明:本次招聘不額外收取任何費(fèi)用/單位直招/任何其他公司盜用招聘信息索取費(fèi)用請勿相信

職位福利:績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、周末雙休

職位亮點(diǎn)：工作穩(wěn)定，法定節(jié)假日全休，雙休

工作地點(diǎn)：中國建設(shè)銀行濱北支行

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.?前期與業(yè)主進(jìn)行溝通。 2.?邀約至公司店面 3.?陪同業(yè)主熟悉公司并介紹設(shè)計(jì)師 任職資格： ①口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)。 ②有良好的溝通表達(dá)能力?????? ③具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 薪資待遇：底薪+提成＋獎金 工作時(shí)間:上午9：00-12:00下午2:00-17:30每周一固定休息 提供帶薪培訓(xùn)，節(jié)假日福利，年終獎，定期團(tuán)建，年中和年底旅游，父母年初全國游

職位描述：

崗位職責(zé)：?

1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域或行業(yè)的華為網(wǎng)絡(luò)設(shè)備（交換機(jī)、路由器、防火墻、存儲、服務(wù)器等）、終端產(chǎn)品（手機(jī)、手環(huán)、智能穿戴、平板），云產(chǎn)品（云計(jì)算、云存儲、公有云、私有云）等銷售工作，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；?

2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域或行業(yè)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)及與客戶的談判工作；

?3、掌握所轄區(qū)域或行業(yè)內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況。

??

任職要求：?1、能適應(yīng)山東省內(nèi)出差，同行業(yè)銷售優(yōu)先；?
?
員工福利：
1、薪資：基本工資 出差補(bǔ)助 績效 獎金 高提成；
2、交通補(bǔ)助、電話補(bǔ)助、餐補(bǔ)；
3、月休假6天；
4、每年進(jìn)行員工身體檢查；
5、國家法定節(jié)假日正常休息；
6、公司定期組織員工集體活動，定期旅游；
7、繳納五險(xiǎn)。

職位福利：績效獎金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、彈性工作、定期體檢、繳納五險(xiǎn)、全勤獎

職位亮點(diǎn)：提成傭金高

職位描述：

職務(wù)：建設(shè)銀行裝修分期客戶經(jīng)理
工作內(nèi)容：聯(lián)系建行優(yōu)質(zhì)客戶群體，精準(zhǔn)客戶洽談,客戶貸前貸后的維護(hù)，并非盲目營銷，渠道的開拓與維護(hù)。
劃重點(diǎn):雙休/五險(xiǎn)一金/不加班/資源不需要自己找/
工作簡單輕松穩(wěn)定賺錢
辦公地點(diǎn)為: 在建行內(nèi)辦公
崗位要求
1.年齡:35周歲以下(有銀行貸款或銷售經(jīng)驗(yàn)適當(dāng)放寬
2.大專及以上學(xué)歷
3.表達(dá)及溝通能力強(qiáng)，邏輯思維清晰,工作態(tài)度端正，誠信敬業(yè)，征信報(bào)告良好,具備一定抗壓能力及學(xué)習(xí)能力
4.有相關(guān)貸款或銷售經(jīng)驗(yàn)或銀行工作經(jīng)驗(yàn)及特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷要求
待遇:
①.五險(xiǎn)一金:享受國家五險(xiǎn)一金待遇
②.薪資:無責(zé)任底薪 提成 各種獎金=月薪5000-10000上不封頂
③.休假:上五休二法定假日正常休息，不加班，不加班，不加班
學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷(有經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求)
特別聲明:本次招聘不額外收取任何費(fèi)用/單位直招/任何其他公司盜用招聘信息索取費(fèi)用請勿相信
職位福利:績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、周末雙休
職位亮點(diǎn)：工作穩(wěn)定，法定節(jié)假日全休，雙休

工作地點(diǎn)：中國建設(shè)銀行濱州北鎮(zhèn)支行

職位描述：

職務(wù):建設(shè)銀行裝修分期客戶經(jīng)理
工作內(nèi)容：聯(lián)系建行優(yōu)質(zhì)客戶群體,精準(zhǔn)客戶
洽談，客戶貸前貸后的維護(hù)，并非盲目營銷,
渠道的開拓與維護(hù)。
劃重點(diǎn):雙休/五險(xiǎn)一金/不加班/資源不需要自
己找/工作簡單輕松穩(wěn)定賺錢
辦公地點(diǎn)為:在行內(nèi)辦公
崗位要求
1.年齡:35周歲以下(有銀行貸款或銷售經(jīng)驗(yàn)適
當(dāng)放寬
2.大專及以上學(xué)歷
3.表達(dá)及溝通能力強(qiáng)，邏輯思維清晰,工作態(tài)度
端正，誠信敬業(yè)，征信報(bào)告良好，具備一定抗
壓能力及學(xué)習(xí)能力
4.有相關(guān)貸款或銷售經(jīng)驗(yàn)或銀行工作經(jīng)驗(yàn)及特
別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷要求
待遇:
①.五險(xiǎn)一金:享受國家五險(xiǎn)一金待遇
②.薪資:無責(zé)任底薪 提成 各種獎金=月薪
5000-10000上不封頂
休假:上五休二法定假日正常休息，不加
班，不加班，不加班
學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷(有經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放
寬學(xué)歷要求)
特別聲明:本次招聘不額外收取任何費(fèi)用/單位
直招/任何其他公司盜用招聘信息索取費(fèi)用請
勿相信
職位福利:績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、
五險(xiǎn)一金、周末雙休
職位亮點(diǎn):工作穩(wěn)定，法定節(jié)假日全休，雙休
工作地點(diǎn)：濱州市濱城支行

職位描述：

崗位描述： 1.農(nóng)險(xiǎn)任務(wù)及KPI達(dá)成； 2.基層鎮(zhèn)、村政府農(nóng)險(xiǎn)工作對接； 3.農(nóng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)拓展與客戶全流程服務(wù)，標(biāo)準(zhǔn)化出單等； 4.農(nóng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)出險(xiǎn)后，報(bào)案引導(dǎo)、現(xiàn)場查勘、權(quán)限內(nèi)定損等； 5.基層協(xié)保隊(duì)伍組建、管理； 6.公司安排的其他工作。

工作地點(diǎn)：青島市即墨區(qū)喬蘭路582號1-4層

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.市場開拓：按照公司政策要求，對接教育主管部門與學(xué)校推廣智慧校園類相關(guān)產(chǎn)品和教師培訓(xùn)項(xiàng)目，提高產(chǎn)品市場占有率，塑造公司對外的良好形象；

2.市場維護(hù)：跟進(jìn)、管理既有合作項(xiàng)目并評估項(xiàng)目結(jié)果，有序推進(jìn)并深化合作，配合領(lǐng)導(dǎo)做好市場維護(hù)等日常工作；

3.經(jīng)銷商管理：負(fù)責(zé)渠道經(jīng)銷商的開發(fā)與維護(hù)，協(xié)助開展經(jīng)銷商的培訓(xùn)、監(jiān)督與管理工作，協(xié)助經(jīng)銷商開拓市場，輔助開展產(chǎn)品演示等活動；

4.市場調(diào)研：持續(xù)關(guān)注產(chǎn)品市場動態(tài)與用戶需求，實(shí)時(shí)記錄所在區(qū)域的競品動態(tài)，助力提升市場滿意度，使得產(chǎn)品更加貼合用戶需求；

5.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2.具備1年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有教育領(lǐng)域或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

3.具備優(yōu)秀的市場開拓及客戶公關(guān)能力，擅長維護(hù)大客戶關(guān)系；

4.具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)及協(xié)調(diào)能力，富有工作激情，性格外向開朗，吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)；

5.形象得體，富有親和力，有相關(guān)渠道資源者優(yōu)先考慮。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、周末雙休、高溫補(bǔ)貼、交通補(bǔ)助、高額提成

職位亮點(diǎn)：五險(xiǎn)一金、福利多多、年輕的團(tuán)隊(duì)

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、達(dá)成年度銷量指標(biāo)；

2、KA客戶開發(fā)及維護(hù)（新增金銀鉆客戶數(shù)量達(dá)標(biāo)）；

3、NHF客戶開發(fā)及維護(hù)（新增NHF客戶數(shù)量、客戶流失率達(dá)標(biāo)）；

4、制定并管理集團(tuán)卡業(yè)務(wù)不同類別客戶CVP；

5 、客戶開發(fā)與忠誠度維護(hù)；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格：

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

2、有5年以上B2B銷售經(jīng)驗(yàn)；

3、具有良好的殼牌核心價(jià)值觀，誠實(shí)、正直和尊重他人，并能將這些價(jià)值觀貫徹到工作行為當(dāng)中；

4、良好的個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力、影響力，溝通能力以及管理利益相關(guān)方的能力；

5、良好的目標(biāo)驅(qū)動力和抗壓能力；

6、具備大區(qū)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職要求: 1、36歲以下，有機(jī)械設(shè)計(jì)、工程建筑相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、適應(yīng)長期出差（全國范圍）頻率為15-20天/月； 3、熟悉銷售團(tuán)隊(duì)管理、市場營銷、銷售技巧、貿(mào)易等相關(guān)知識； 4、了解合同管理的相關(guān)法律法規(guī)、財(cái)務(wù)知識； 5、熟練使用office辦公軟件。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.市場開拓：按照公司政策要求，對接教育主管部門與學(xué)校推廣智慧校園類相關(guān)產(chǎn)品和教師培訓(xùn)項(xiàng)目，提高產(chǎn)品市場占有率，塑造公司對外的良好形象；

2.市場維護(hù)：跟進(jìn)、管理既有合作項(xiàng)目并評估項(xiàng)目結(jié)果，有序推進(jìn)并深化合作，配合領(lǐng)導(dǎo)做好市場維護(hù)等日常工作；

3.經(jīng)銷商管理：負(fù)責(zé)渠道經(jīng)銷商的開發(fā)與維護(hù)，協(xié)助開展經(jīng)銷商的培訓(xùn)、監(jiān)督與管理工作，協(xié)助經(jīng)銷商開拓市場，輔助開展產(chǎn)品演示等活動；

4.市場調(diào)研：持續(xù)關(guān)注產(chǎn)品市場動態(tài)與用戶需求，實(shí)時(shí)記錄所在區(qū)域的競品動態(tài)，助力提升市場滿意度，使得產(chǎn)品更加貼合用戶需求；

5.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2.具備1年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有教育領(lǐng)域或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

3.具備優(yōu)秀的市場開拓及客戶公關(guān)能力，擅長維護(hù)大客戶關(guān)系；

4.具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)及協(xié)調(diào)能力，富有工作激情，性格外向開朗，吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)；

5.形象得體，富有親和力，有相關(guān)渠道資源者優(yōu)先考慮。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、周末雙休、高溫補(bǔ)貼、交通補(bǔ)助、高額提成

職位亮點(diǎn)：五險(xiǎn)一金、福利多多、年輕的團(tuán)隊(duì)