與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)制定新媒體平臺(tái)的內(nèi)容建設(shè),包括相關(guān)內(nèi)容、專題的策劃、選題、執(zhí)行; 2、分析把握粉絲需求,根據(jù)需求調(diào)整新媒體內(nèi)容建設(shè)方向及風(fēng)格,提高閱讀量、粉絲活躍度; 3、負(fù)責(zé)了解和搜集新媒體平臺(tái)上行業(yè)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息動(dòng)態(tài)。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,新聞、中文或廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、2年及以上工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)新媒體有系統(tǒng)的了解,思維活躍,視野開(kāi)闊; 3、文字表達(dá)能力強(qiáng),具有比較廣泛的知識(shí)儲(chǔ)備。
工作職責(zé): 根據(jù)不同項(xiàng)目需求,深度思考、對(duì)癥下藥,獨(dú)立撰寫(xiě)策劃方案; 協(xié)調(diào)可利用資源,在基于品牌把控與消費(fèi)者洞察之上,構(gòu)建合理而出彩的營(yíng)銷矩陣; 參與項(xiàng)目提案策略探討,并進(jìn)行相關(guān)創(chuàng)意的發(fā)散及撰寫(xiě); 具備提案能力,能夠把個(gè)人創(chuàng)作方案的策略和亮點(diǎn)傳遞給客戶; 對(duì)相關(guān)行業(yè)資訊、經(jīng)典案例保持高度關(guān)注,分析整理其特點(diǎn)并不斷學(xué)習(xí); 能夠主動(dòng)發(fā)起優(yōu)質(zhì)創(chuàng)意分享,提升團(tuán)隊(duì)的整體專業(yè)素質(zhì)。 職位要求/任職資格: 熟悉網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言,關(guān)注新興事物,對(duì)熱點(diǎn)有極高的敏感度; 熟悉品牌整合營(yíng)銷知識(shí); 對(duì)品牌、產(chǎn)品、客戶、市場(chǎng)等具有自己的思路與見(jiàn)解; 具有較強(qiáng)的創(chuàng)意、邏輯能力,能熟練運(yùn)用office,尤其是PPT軟件; 具備溝通與協(xié)調(diào)能力,能夠就工作完成良好的跨部門溝通。
崗位職責(zé):
1.與公司研究員合作,負(fù)責(zé)公司抖音等新媒體賬號(hào)的整體規(guī)劃、方案制定和運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)財(cái)經(jīng)類熱點(diǎn)話題、期貨市場(chǎng)相關(guān)的腳本撰寫(xiě),負(fù)責(zé)短視頻及直播文案策劃、短視頻賬號(hào)和直播平臺(tái)維護(hù),達(dá)到客資引流轉(zhuǎn)化的目的;
2.與策劃、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)等密切合作,負(fù)責(zé)公司短視頻素材取景拍攝,高質(zhì)量完成視頻拍攝和后期制作等任務(wù),完成公司在新媒體平臺(tái)的品牌宣傳及投教工作;
3.有短視頻運(yùn)營(yíng)網(wǎng)感,負(fù)責(zé)收集短視頻領(lǐng)域中金融行業(yè)的熱點(diǎn)素材,把握創(chuàng)作內(nèi)容的風(fēng)格和選題方向;
4.具備獨(dú)立思考和創(chuàng)意構(gòu)思的能力,能夠根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷需求,提供具有創(chuàng)新性的后期制作方案;
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有網(wǎng)絡(luò)與新媒體、編導(dǎo)、視覺(jué)設(shè)計(jì)、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先,熟悉金融行業(yè),有金融MCN機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)或MCN金融板塊工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,特別優(yōu)秀的可放低招聘條件;
2.了解金融類賬號(hào)粉絲需求,能輸出滿足公司研究員需求和新媒體賬號(hào)粉絲喜愛(ài)的文案腳本,熟悉抖音、視頻號(hào)等新媒體審核機(jī)制和運(yùn)營(yíng)規(guī)則;
3. 熟悉常見(jiàn)的視頻后期制作流程,熟練使用常見(jiàn)的視頻后期制作軟件,如剪映、Pr、Ae、DaVinci等;
4.具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠與不同崗位的團(tuán)隊(duì)成員緊密合作;
5.具有良好的審美能力和創(chuàng)意思維,能夠接受反饋并不斷改進(jìn),能夠獨(dú)立完成視頻拍攝和剪輯任務(wù);
6.有敏銳的思考能力和獨(dú)立的分析能力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力,具備互聯(lián)網(wǎng)思維;
7.對(duì)工作充滿激情,勇于接受挑戰(zhàn),敢于拼搏,有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,能夠在高壓下保持高效工作;
8.需要在正式入職前考取期貨從業(yè)資格證。
新媒體運(yùn)營(yíng) 崗位要求: 1.熟悉視頻制作流 2.愛(ài)崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),能承受較大強(qiáng)度的工作壓力 工作內(nèi)容:1.協(xié)助社交媒體運(yùn)營(yíng)做信息采編,編輯等相關(guān)工作,如微博、微信運(yùn)營(yíng)等。 2.協(xié)助社交媒體內(nèi)容、活動(dòng)的策劃工作。 3.負(fù)責(zé)行業(yè)熱點(diǎn)新聞、信息的收集采編工作,對(duì)行業(yè)熱點(diǎn)具有一定的敏銳度。 4.收集社交媒體平臺(tái)的熱門文章、信息,進(jìn)行整合分享。 崗位要求:具備較好的文案寫(xiě)作能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于創(chuàng)新; 有創(chuàng)新精神,敢于創(chuàng)新,對(duì)新媒體營(yíng)銷工作有極大的熱情和投入; 熟悉網(wǎng)絡(luò)媒體傳播特點(diǎn),對(duì)社會(huì)化媒體傳播有獨(dú)到的理解和駕馭; 對(duì)微媒體有較強(qiáng)的洞察力
1.中文、新聞、傳播、傳媒等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,熟悉互聯(lián)網(wǎng)與電商行業(yè),有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;2.?熟悉新媒體營(yíng)銷和傳播方式,并有自己的看法,對(duì)用戶拉新、留存、轉(zhuǎn)化有獨(dú)到見(jiàn)解;3.有豐富的知識(shí)面,能夠快速獲取靈感點(diǎn)并結(jié)合產(chǎn)品產(chǎn)出可落地執(zhí)行的方案,能夠準(zhǔn)確洞察內(nèi)容的趨勢(shì);4.熟悉各媒體平臺(tái)的規(guī)則和玩法,有較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)敏感度;?????????????????????????????????????????????????????????????????4.1平臺(tái)包括但不限于:小紅書(shū)、知乎、微博、嗶哩嗶哩等?;5.?會(huì)簡(jiǎn)單的PS,視頻編輯優(yōu)先 年齡要求:23-28歲 職能類別:新媒體運(yùn)營(yíng)
工作內(nèi)容:1.協(xié)助社交媒體運(yùn)營(yíng)做信息采編,編輯等相關(guān)工作,如微博、微信運(yùn)營(yíng)等。
2.協(xié)助社交媒體內(nèi)容、活動(dòng)的策劃工作。
3.負(fù)責(zé)行業(yè)熱點(diǎn)新聞、信息的收集采編工作,對(duì)行業(yè)熱點(diǎn)具有一定的敏銳度。
4.收集社交媒體平臺(tái)的熱門文章、信息,進(jìn)行整合分享。
崗位要求:具備較好的文案寫(xiě)作能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于創(chuàng)新;
有創(chuàng)新精神,敢于創(chuàng)新,對(duì)新媒體營(yíng)銷工作有極大的熱情和投入;
熟悉網(wǎng)絡(luò)媒體傳播特點(diǎn),對(duì)社會(huì)化媒體傳播有獨(dú)到的理解和駕馭;
對(duì)微媒體有較強(qiáng)的洞察
崗位職責(zé):
1.通過(guò)新媒體平臺(tái)(小紅書(shū)、抖音、貼吧、公眾號(hào)、快手、資訊類等)做線上引流推廣工作,在線與患者溝通,解答疾病問(wèn)題,電腦打字聊天
2.幫助患者預(yù)約掛號(hào),維護(hù)客戶關(guān)系
3.中藥劃價(jià)等
崗位要求:
1.做事認(rèn)真、細(xì)心、有耐心、吃苦耐勞
2.溝通能力好,會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作
3.有上進(jìn)心,普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí)及抗壓能力
4.為人真誠(chéng),待人友好,有團(tuán)隊(duì)精神
5.年齡在17-25歲之間,富有激情,有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可
晉升方向:
組員-科長(zhǎng)-副經(jīng)理-經(jīng)理-副總經(jīng)理-總經(jīng)理-董事
職位福利:帶薪年假,業(yè)績(jī)利潤(rùn),全勤獎(jiǎng),年終獎(jiǎng),每月定期團(tuán)建,出國(guó)游,團(tuán)隊(duì)氛圍活潑,完善的晉升機(jī)制,免費(fèi)提供食宿(午餐、晚餐)。
崗位職責(zé):
1.通過(guò)新媒體平臺(tái)(小紅書(shū)、抖音、資訊、快手等)做線上引流推廣工作,在線與患者溝通,解答疾病問(wèn)題,電腦打字聊天
2.幫助患者預(yù)約掛號(hào),維護(hù)客戶關(guān)系。
3.中藥劃價(jià)等。
崗位要求:
1.做事認(rèn)真、細(xì)心、有耐心、吃苦耐勞
2.溝通能力好,會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作
3.有上進(jìn)心,普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí)及抗壓能力
4.為人真誠(chéng),待人友好,有團(tuán)隊(duì)精神
5.年齡在17-25歲之間,富有激情,有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可
晉升方向:
組員-科長(zhǎng)-副經(jīng)理-經(jīng)理-副總經(jīng)理-總經(jīng)理-董事
職位福利:帶薪年假,業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金,全勤獎(jiǎng),年終獎(jiǎng),每月定期團(tuán)建,出國(guó)游,團(tuán)隊(duì)氛圍活潑,完善的晉升機(jī)制,免費(fèi)提供食宿(午餐、晚餐)。
一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司自媒體平臺(tái)(微信、抖音等)搭建工作,負(fù)責(zé)裂變相關(guān)工作,能夠?qū)σ庀蛴脩袅控?fù)責(zé)。 2.負(fù)責(zé)研究熱點(diǎn)、新聞,尋找可結(jié)合熱點(diǎn),并進(jìn)行內(nèi)容的撰寫(xiě)和發(fā)布,把控團(tuán)隊(duì)內(nèi)容質(zhì)量。 3.支持社群/用戶運(yùn)營(yíng)的部分或全部環(huán)節(jié),通過(guò)新媒體渠道提高用戶互動(dòng)率,促進(jìn)用戶參與與傳播。 4.針對(duì)在線相關(guān)產(chǎn)品與活動(dòng)策劃新媒體方案,為公司業(yè)務(wù)產(chǎn)生拓客效應(yīng)。 5.對(duì)用戶行為需求與競(jìng)對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行分析總結(jié)。 6.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。 二、職位要求: 1.本科以上學(xué)歷,1年以上新媒體相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2.有從0到1建立新媒體品牌及用戶賬號(hào)運(yùn)營(yíng)的成功經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉社群拉新-留存-裂變-轉(zhuǎn)化流程,對(duì)至少一個(gè)以上的環(huán)節(jié)擁有特長(zhǎng)。 4.熟諳移動(dòng)信息傳播屬性,對(duì)于各新媒體平臺(tái)的傳播規(guī)則與增長(zhǎng)工具可熟練運(yùn)用。 5.有優(yōu)秀的書(shū)面文字語(yǔ)言組織能力、文案撰寫(xiě)能力、圖片編輯能力,文字功底優(yōu)異。 6.自我驅(qū)動(dòng)與創(chuàng)業(yè)精神,對(duì)于將一個(gè)新事物從0到1.從1到2的增長(zhǎng)具有極大的責(zé)任感和成就感。 7.有團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的責(zé)任感,執(zhí)行能力和抗壓能力強(qiáng)。
新媒體運(yùn)營(yíng)@主要職責(zé):1.策劃統(tǒng)籌:熟悉小紅書(shū)、抖音平臺(tái)規(guī)則,2年以上運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。根據(jù)公司品牌調(diào)性及定位(化妝品行業(yè)),搭建小紅書(shū)、抖音平臺(tái)的品牌產(chǎn)品推廣賬號(hào)及矩陣,確定整體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃;2.落地執(zhí)行:根據(jù)目標(biāo)受眾制定小紅書(shū)、抖音、微博、微信等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)方案及活動(dòng)方案,落地執(zhí)行賬號(hào)(企業(yè)賬號(hào)/素人賬號(hào))搭建及內(nèi)容的方向及輸出。為賬號(hào)粉絲數(shù)、互動(dòng)數(shù)、內(nèi)容質(zhì)量負(fù)責(zé),從而實(shí)現(xiàn)銷售轉(zhuǎn)化;3.數(shù)據(jù)跟蹤;對(duì)賬號(hào)數(shù)據(jù)及日常傳播、活動(dòng)效果及時(shí)跟蹤與分析,不斷優(yōu)化內(nèi)容及活動(dòng)方案,提升傳播質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)粉絲、互動(dòng)、銷售的增長(zhǎng);4.創(chuàng)意/熱點(diǎn)追蹤;有腦洞、懂表達(dá),實(shí)時(shí)關(guān)注新媒體趨勢(shì)變化及互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)話題,熟悉網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言、思維活躍KOC、KOL達(dá)人合作,廣告投放等。任職要求:1、有電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)類、新媒體運(yùn)營(yíng)和管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有新媒體成功運(yùn)營(yíng)案例;2、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)、對(duì)化妝品感興趣,有較強(qiáng)的營(yíng)銷意識(shí);3、具備較強(qiáng)文字功底,有較好的文案寫(xiě)作和編輯能力。行業(yè)前景廣闊,提供同行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,歡迎新媒體運(yùn)營(yíng)優(yōu)先人才加入我們的團(tuán)隊(duì)!
崗位職責(zé):
1.通過(guò)新媒體平臺(tái)(小紅書(shū)、抖音、貼吧、公眾號(hào)、快手、資訊類等)做線上引流推廣工作,在線與患者溝通,解答疾病問(wèn)題,電腦打字聊天
2.幫助患者預(yù)約掛號(hào),維護(hù)客戶關(guān)系
3.中藥劃價(jià)等
崗位要求:
1.做事認(rèn)真、細(xì)心、有耐心、吃苦耐勞
2.溝通能力好,會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作
3.有上進(jìn)心,普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí)及抗壓能力
4.為人真誠(chéng),待人友好,有團(tuán)隊(duì)精神
5.年齡在17-25歲之間,富有激情,有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可
晉升方向:
組員-科長(zhǎng)-副經(jīng)理-經(jīng)理-副總經(jīng)理-總經(jīng)理-董事
職位福利:帶薪年假,業(yè)績(jī)利潤(rùn),全勤獎(jiǎng),年終獎(jiǎng),每月定期團(tuán)建,出國(guó)游,團(tuán)隊(duì)氛圍活潑,完善的晉升機(jī)制,繳納五險(xiǎn),免費(fèi)提供食宿(午餐、晚餐)。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司新媒體條線業(yè)務(wù),維系平臺(tái)、機(jī)構(gòu)以及達(dá)人關(guān)系(抖音、小紅書(shū)平臺(tái)為主);
2.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成日常新媒體條線的各類運(yùn)營(yíng)工作,包括但不僅限于直播、短視頻等;
3.負(fù)責(zé)開(kāi)拓門店內(nèi)商戶帶券短視頻賬號(hào)數(shù)量;
4.負(fù)責(zé)組織、溝通、培訓(xùn)商戶參與線上營(yíng)銷活動(dòng);
5.配合營(yíng)銷節(jié)點(diǎn),線上售賣抖音代金券。
任職要求:
1.必須了解當(dāng)?shù)囟兑舯镜厣畎鍓K,如在當(dāng)?shù)刈止?jié)跳動(dòng)、本地生活服務(wù)商工作過(guò),或自己做過(guò)探店達(dá)人或服務(wù)過(guò)相關(guān)達(dá)人團(tuán)隊(duì);
2.必須有當(dāng)?shù)剡_(dá)人渠道,基礎(chǔ)覆蓋面至少在 30%左右,遂寧基礎(chǔ)數(shù)量在 1000 人左右;
3.必須有一定的組織力、溝通能力以及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4.年齡最好在 22-36 以內(nèi),有一定工作經(jīng)歷,思維活躍。
1、負(fù)責(zé)比較專業(yè)化運(yùn)營(yíng)抖音等網(wǎng)站的拍攝及剪輯和營(yíng)銷
2、要求會(huì)英文
3、主做網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng),除此之外還會(huì)涉及到營(yíng)銷領(lǐng)域:業(yè)務(wù)推廣及銷售、網(wǎng)絡(luò)推廣營(yíng)銷、開(kāi)拓市場(chǎng)。
4、有經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立運(yùn)營(yíng)的優(yōu)先
心 資 面 彈
崗位職責(zé): 1、新媒體運(yùn)營(yíng)工作:包含且不限于微博、微信、視頻號(hào)、抖音、小紅書(shū)、知乎、B站、快手等全媒體海信空調(diào)賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)與更新; 2、直播與賬號(hào)管理:配合各大公關(guān)活動(dòng)進(jìn)行直播宣傳,根據(jù)各新媒體平臺(tái)不同屬性,進(jìn)行賬號(hào)內(nèi)容、評(píng)論維護(hù),不斷提升海信空調(diào)新媒體平臺(tái)內(nèi)容質(zhì)量; 3、內(nèi)容研究與優(yōu)化:以數(shù)據(jù)評(píng)估指標(biāo)為參考,不斷提升內(nèi)容質(zhì)量,包括不限于短視頻、直播、圖文筆記、問(wèn)答內(nèi)容等; 4、內(nèi)容熱點(diǎn)孵化:檢測(cè)各平臺(tái)熱點(diǎn),協(xié)同產(chǎn)品企劃公關(guān)等同事,打造爆款內(nèi)容。
23年家裝集團(tuán)性公司,集團(tuán)成熟、穩(wěn)定,集團(tuán)員工合計(jì)350余人,是山東家裝的龍頭企業(yè),帶領(lǐng)家裝行業(yè)20余年,公司誠(chéng)招精英人士,公司為員工提供優(yōu)質(zhì)的發(fā)展平臺(tái),員工職業(yè)規(guī)劃完善,與企業(yè)分享成功的經(jīng)驗(yàn)與喜悅。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司抖音、快手運(yùn)營(yíng),熟悉抖音、快手平臺(tái)的規(guī)則和玩法; 2、能根據(jù)公司要求完善運(yùn)營(yíng)賬號(hào)的相關(guān)產(chǎn)品與功能,并策劃出創(chuàng)意內(nèi)容主題、拍攝架構(gòu)、拍攝執(zhí)行、流量的維護(hù)等工作; 任職資格 1、洞察力、網(wǎng)感強(qiáng),有能力根據(jù)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)關(guān)于公司產(chǎn)品方面的熱門話題,捕捉其亮點(diǎn),并能極高的模仿創(chuàng)意二次改編能力; 2、入職門檻1以上短視頻平臺(tái)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn); 3、可以獨(dú)立操作切有能力自己搭建抖音、快手等短視頻平臺(tái)廣告、直播、帶貨等投流計(jì)劃; 4、熟悉抖音、快手后臺(tái)運(yùn)營(yíng)大盤數(shù)據(jù),根據(jù)運(yùn)營(yíng)后臺(tái)大盤數(shù)據(jù)以及直播復(fù)盤制定出改進(jìn)計(jì)劃和方案; 5、有1年以上直播帶貨運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),投手經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 6、抖音快手平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)。職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、包住、大牛帶隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、年輕化團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、無(wú)官僚風(fēng)氣職位亮點(diǎn):成熟平臺(tái),集團(tuán)企業(yè)、持續(xù)發(fā)展
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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