與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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1.收集、整理、上報(bào)各項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況及年度計(jì)劃。
2.負(fù)責(zé)股份NC系統(tǒng)、集團(tuán)系統(tǒng)信息的日常維護(hù)及填報(bào)工作。
3.負(fù)責(zé)對(duì)接股份公司核實(shí)、上報(bào)總部數(shù)據(jù)。
4.編制公司月度、季度、年度匯報(bào)材料及總結(jié)。負(fù)責(zé)協(xié)助公司運(yùn)營(yíng)會(huì)周報(bào)的編制、整理、匯總。
5.負(fù)責(zé)收集、整理、上報(bào)知識(shí)成果及相關(guān)工作的對(duì)接。
6.組織編制公司年度總體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織各部門(mén)分解 形成部門(mén)年度目標(biāo)計(jì)劃,組織各部門(mén)確認(rèn)年度目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
7.負(fù)責(zé)收集、整理、上報(bào)折子工程及相關(guān)工作的對(duì)接。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷
2、有較好的公文寫(xiě)作能力
3、有熟練使用office等辦公軟件,特別是PPT操作能力。
4、有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的錄入;
2、銷(xiāo)售費(fèi)用的提報(bào);
3、銷(xiāo)售部門(mén)相關(guān)行政類(lèi)工作
其它上級(jí)安排的臨時(shí)性工作。
任職要求:
1、年齡25-40周歲;
2、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上;
3、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證優(yōu)先。
職位福利:五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、節(jié)日福利
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售合同等文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管; 2、負(fù)責(zé)各類(lèi)銷(xiāo)售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫(xiě),并隨時(shí)匯報(bào)銷(xiāo)售動(dòng)態(tài); 3、負(fù)責(zé)客戶發(fā)貨單的收集、審核,確保發(fā)貨單的準(zhǔn)確性、規(guī)范性與完整性; 4、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理做好電話來(lái)訪工作,在銷(xiāo)售人員缺席時(shí)及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理; 5、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理做好部門(mén)內(nèi)務(wù)、各種內(nèi)部會(huì)議的記錄等工作。 6、負(fù)責(zé)各類(lèi)票據(jù)的整理和歸類(lèi)保管; 7、根據(jù)客戶要求,與財(cái)務(wù)部溝通開(kāi)具發(fā)票,并及時(shí)與客戶溝通; 任職資格: 1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí),形象氣質(zhì)佳; 2、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé); 3、熟練使用office等辦公軟件; 4、具有服務(wù)意識(shí),機(jī)敏靈活,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力; 5、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證者、從事過(guò)銷(xiāo)售助理或統(tǒng)計(jì)類(lèi)工作者優(yōu)先考慮。
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