與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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1、管理 造價(jià)預(yù)算 高工,建造師 監(jiān)理工程師高工制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度。2、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃技能要求:,項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì) 組織辦理工程設(shè)計(jì)變更,配合公司做好驗(yàn)工計(jì)價(jià)。3、能很好的參與建筑各階段的實(shí)施,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力 能獨(dú)立完成建筑結(jié)構(gòu)施工圖及施工現(xiàn)場(chǎng)。工圖及施工現(xiàn)場(chǎng)。 職能類別:建筑工程師 關(guān)鍵字:礦業(yè)
職位描述: 1、負(fù)責(zé)微波射頻類產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和加工圖紙的繪制; 2、負(fù)責(zé)整機(jī)的熱設(shè)計(jì)和電磁兼容設(shè)計(jì); 3、編制組裝工藝文檔; 4、產(chǎn)品裝配的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和異常處理。 任職條件: 1、機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,3年以上微波射頻產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉微封裝工藝,能熟練使用CAD軟件如AutoCAD和三D軟件如SOLIDWORKS等; 3、熟悉常用金屬材料、非金屬材料的選型及應(yīng)用,并熟悉相應(yīng)的加工工藝; 4、對(duì)電磁兼容、熱設(shè)計(jì)、表面處理等方面有一定的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具備散執(zhí)仿真能力優(yōu)先; 5、具備獨(dú)立設(shè)計(jì)產(chǎn)品的能力和經(jīng)驗(yàn),并編制規(guī)范的技術(shù)文檔 ; 6、熟悉常用的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn); 7、具有良好的溝通能力、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,誠實(shí)守信,能適應(yīng)加班。
崗位職責(zé): 1.全程跟進(jìn)設(shè)計(jì)方案,把握進(jìn)度效果及質(zhì)量; 2.根據(jù)上級(jí)安排,精準(zhǔn)的闡述設(shè)計(jì)理念,落地設(shè)計(jì)方案; 3.熟悉掌握色彩搭配原理,能應(yīng)用色彩學(xué)對(duì)空間進(jìn)行分析,色彩調(diào)整熟悉室內(nèi)流行風(fēng)格,熟悉各種配飾主要材料特征,使用范圍,能合理設(shè)計(jì)空間配飾品。 任職要求: 1.有大專以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì),環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);熟練使用CAD,PS.草圖大師(SU)等設(shè)計(jì)軟件; 2.有較高的審美意識(shí); 3.有獨(dú)特的軟裝設(shè)計(jì)理念及敏銳的色彩感覺.準(zhǔn)確把握設(shè)計(jì)風(fēng)格。 4.具有較強(qiáng)的理解能力.表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力; 5.工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),富于創(chuàng)新,有團(tuán)隊(duì)合作精神。 薪資待遇: 底薪5000 提成6% 獎(jiǎng)金,單休,超長帶薪年假,不定期團(tuán)建,下午茶,節(jié)假日福利。
任職要求: 1、學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷; 2、工作經(jīng)驗(yàn):3年及以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)(有別墅項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先); 3、性格態(tài)度:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),具備良好的溝通與表達(dá)能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心及業(yè)績承壓能力。 二、崗位:置業(yè)顧問 職位要求: 1、1年以上地產(chǎn)銷售相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn),有別墅項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷; 3、年齡22-35歲,男身高1.75米以上,女1.60米以上;
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和管理規(guī)定完成工程現(xiàn)場(chǎng)土建施工的監(jiān)督管理工作;
2.負(fù)責(zé)與工程現(xiàn)場(chǎng)土建施工相關(guān)的溝通協(xié)調(diào)工作;
3.項(xiàng)目經(jīng)理及施工經(jīng)理交辦的其它工作
任職要求:
1.土木工程相關(guān)專業(yè),3年以上化工廠生產(chǎn)、操作經(jīng)驗(yàn)
2.能適應(yīng)長期出差(國內(nèi))。
3.有責(zé)任心,善于溝通,能承受一定的工作壓力。
4.掌握基本的HSE相關(guān)的法律法規(guī)和理論知識(shí),具備能夠勝任應(yīng)聘崗位HSE要求的能力素質(zhì)
崗位職責(zé): 1、儲(chǔ)能產(chǎn)品開發(fā)前期技術(shù)對(duì)接及產(chǎn)品方案的評(píng)估; 2、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)方案布局、模型、工程圖及設(shè)計(jì)輸出; 3、產(chǎn)品FEMA、BOM、規(guī)格書、使用說明書等相關(guān)文檔的制作; 4、協(xié)助采購、品質(zhì)做好樣品樣件確認(rèn)工作; 5、協(xié)助完成產(chǎn)品的樣品裝配、性能測(cè)試和項(xiàng)目資料的整理歸檔; 6、協(xié)助工藝工程師完成產(chǎn)品從樣品到批量的技術(shù)轉(zhuǎn)交工作; 7、負(fù)責(zé)完成上級(jí)安排的其他工作。 崗位要求:、 學(xué)歷:本科及以上,機(jī)械類相關(guān)專業(yè)。 1、知識(shí):熟悉鈑金結(jié)構(gòu)生產(chǎn)工藝和設(shè)計(jì)要點(diǎn),熟悉常用電氣元件,了解儲(chǔ)能相關(guān)產(chǎn)品國標(biāo);熟悉電氣產(chǎn)品的防護(hù)、安全、散熱設(shè)計(jì)規(guī)范。 2、技能:熟練掌握solidworks、CAD軟件,能獨(dú)立開展設(shè)計(jì)工作,具備結(jié)構(gòu)強(qiáng)度、散熱計(jì)算或仿真能力; 3、經(jīng)驗(yàn):具有高低壓鈑金柜體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有大容量變頻器、PCS、逆變器、SVG等電源類產(chǎn)品和集裝箱、電池模組設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 4、思想:熱愛設(shè)計(jì)工作,有良好的責(zé)任心和敬業(yè)精神;
崗位職責(zé):1、在省、市、縣政府采購網(wǎng)、大型央企官網(wǎng)、分類行業(yè)網(wǎng)站尋找招標(biāo)項(xiàng)目;2、購買并制作標(biāo)書;3、繳納并登記投標(biāo)保證金及退回情況;4、搜集制作標(biāo)書的相關(guān)資料(人員證書、圖片、方案等),保證標(biāo)書制作完善。5、公司有一個(gè)招投標(biāo)小組可以一起完成,后期上手可獨(dú)立完成。6、負(fù)責(zé)中標(biāo)項(xiàng)目的后續(xù)對(duì)接工作,包括與用工單位對(duì)接、合同的簽訂等。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,1年以上招投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)(如果原來是做HR想轉(zhuǎn)的此項(xiàng)為非硬性要求)。2、有人力資源勞務(wù)派遣、外包行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。3、有較強(qiáng)的責(zé)任心、踏實(shí)細(xì)心、溝通能力。4、有良好的溝通能力。特別說明: 公司是主營勞務(wù)派遣外包的人力資源服務(wù)公司,從事過人事工作的想轉(zhuǎn)招投標(biāo),在標(biāo)書制作方面容易上手,且有人帶。薪資:綜合薪資 提成模式 綜合薪資4500-8000,投標(biāo)項(xiàng)目成功中標(biāo)后,員工在職且項(xiàng)目實(shí)施期間每月均可按項(xiàng)目管理服務(wù)費(fèi)計(jì)算提成,直至項(xiàng)目結(jié)束,我行業(yè)項(xiàng)目一般服務(wù)周期至少一年起。福利:社保 公積金 每年兩次員工出游,生日禮金,至少5個(gè)節(jié)日禮金禮品(五一節(jié),元旦節(jié),中秋端午等),孝順金,高低溫補(bǔ)貼,年終獎(jiǎng)、下午茶,各類聚餐等。 年齡要求:18-35歲 職能類別:招投標(biāo)管理
一、任職資格:
1、25-45歲,中專及以上學(xué)歷;
2、具有兩年以上類似工作經(jīng)歷,持中級(jí)職稱證書者優(yōu)先考慮。
二、工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)編制公司壓力容器資料、建立并完善公司產(chǎn)品質(zhì)量管理資料;
2、負(fù)責(zé)對(duì)接監(jiān)檢機(jī)構(gòu),處理壓力容器資料問題;
3、執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)工作。
工作內(nèi)容: 1、按照專業(yè)負(fù)責(zé)人的安排及時(shí)完成結(jié)構(gòu)項(xiàng)目設(shè)計(jì)相關(guān)工作,對(duì)承擔(dān)的設(shè)計(jì)項(xiàng)目負(fù)責(zé); 2、配合完成各設(shè)計(jì)階段的圖紙繪制與校對(duì)、深化及修改,結(jié)構(gòu)分析及設(shè)計(jì)表達(dá)工作; 3、協(xié)助專業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行施工現(xiàn)場(chǎng)的配合及一般專業(yè)性問題處理。 任職資格: 1、大學(xué)本科以上,土木工程相關(guān)專業(yè) 2、1-3年設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn) 3、經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先考慮
工作職責(zé): 1、預(yù)(結(jié))算:參與編制項(xiàng)目預(yù)結(jié)算管理計(jì)劃; 2、成本控制:參與編制項(xiàng)目目標(biāo)成本及合約規(guī)劃;主持現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目成本管理;參與項(xiàng)目成本控制(包括動(dòng)態(tài)成本回顧);參與編制項(xiàng)目成本后評(píng)估報(bào)告。 3、采購及合同管理:參與編制項(xiàng)目招采規(guī)劃、工程材料設(shè)備采購、項(xiàng)目合同管理;協(xié)調(diào)甲供材料及設(shè)備供應(yīng)。 4、支付管理:編制項(xiàng)目開發(fā)成本支付計(jì)劃; 5.分供方管理:參與招標(biāo)管理組開展各類分供方評(píng)價(jià)(考察、評(píng)價(jià))。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,工程造價(jià)專業(yè),具有8年以上安裝預(yù)決算工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉安裝工程相關(guān)規(guī)范、掌握預(yù)算相應(yīng)定額; 3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立開展工作和環(huán)境適應(yīng)能力,溝通協(xié)作能力較好,能吃苦耐勞; 4、能獨(dú)立實(shí)施大型項(xiàng)目預(yù)決算工作; 5、持有造價(jià)工程師證優(yōu)先。
用人部門:交通市政設(shè)計(jì)院崗位及數(shù)量:巖土工程師 1~2名任職要求:1.本科以上學(xué)歷,土木工程、地質(zhì)工程、巖土工程、勘查技術(shù)與工程、工程測(cè)量及相關(guān)專業(yè);2.能熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)專業(yè)軟件;3.身心健康、品行端正,具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力及文字表達(dá)能力;4.富有責(zé)任心,上進(jìn)心強(qiáng),具有創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)與項(xiàng)目業(yè)主進(jìn)行溝通,充分征求各方意見及要求;2. 組織項(xiàng)目實(shí)施,加強(qiáng)項(xiàng)目管理,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo);3. 負(fù)責(zé)巖土工程項(xiàng)目實(shí)施階段的技術(shù)質(zhì)量,做好項(xiàng)目后期服務(wù)工作并收集保存驗(yàn)槽、驗(yàn)收等技術(shù)資料;4.工作經(jīng)驗(yàn)不限。工作地點(diǎn):四川成都待遇(具體月薪):5000~10000元希望到崗時(shí)間:面議聯(lián)系人:韋工招聘流程:資格審查、筆試、面試、體檢等聘用:體檢合格及通過背景調(diào)查審核予以聘用,簽訂勞動(dòng)合同(與勞務(wù)派遣公司簽訂)。 職能類別:巖土工程 關(guān)鍵字:巖土巖土工程勘察土木工程地質(zhì)工程工程測(cè)量資源勘察工程
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的所有圖紙的接收、清點(diǎn)、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作:在收到工程圖紙并進(jìn)行登記以后,按規(guī)定向有關(guān)單位和人員簽發(fā),由收件方簽字確認(rèn); 2、收集整理施工過程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會(huì)議紀(jì)要等資料并歸檔:負(fù)責(zé)對(duì)每日收到的管理文件、技術(shù)文件進(jìn)行分類、登錄、歸檔。負(fù)責(zé)項(xiàng)目文件資料的登記、受控、分辦、催辦、簽收、用印、傳遞、立卷、歸檔和銷毀等工作; 3、負(fù)責(zé)備案資料的填寫、會(huì)簽、整理、報(bào)送、歸檔:負(fù)責(zé)工程備案管理,實(shí)現(xiàn)對(duì)竣工驗(yàn)收相關(guān)指標(biāo)作備案處理。對(duì)樁基工程、基礎(chǔ)工程、主體工程、結(jié)構(gòu)工程備案資料核查; 4、負(fù)責(zé)工程計(jì)劃的監(jiān)督并跟蹤。 任職要求:(學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、技能、素質(zhì)等) 1、本科及以上學(xué)歷,建筑工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、3年以上工程內(nèi)業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公軟件、辦公設(shè)備的運(yùn)用及維護(hù),能熟練使用CAD軟件; 3、能獨(dú)立編制、整理日常施工報(bào)驗(yàn)及竣工驗(yàn)收資料; 4、熟悉日常行政工作,有良好的文字表達(dá)能力及人際溝通能力,有資料員證者優(yōu)先,兼部分部門文員工作。
崗位職責(zé)
1. 實(shí)時(shí)關(guān)注建設(shè)行業(yè)資質(zhì)的新政策,做好公司資質(zhì)的新辦、升級(jí)、維護(hù)工作;
2. 建立完整的公司資質(zhì)證書、注冊(cè)人員、職稱人員管理臺(tái)賬,負(fù)責(zé)人員證書的注冊(cè)、備案、延期、變更及繼續(xù)教育等工作;
3. 負(fù)責(zé)資質(zhì)申報(bào)資料的編制、人員配備、業(yè)績收集整理、報(bào)送及歸檔等工作;
4. 配合行政主管部門對(duì)公司資質(zhì)進(jìn)行的不定期抽查。
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
任職要求:
1.具有建筑資質(zhì)資料員或工程項(xiàng)目投標(biāo)員經(jīng)驗(yàn)1年以上;
2.有較強(qiáng)的責(zé)任心,工作注重細(xì)節(jié),執(zhí)行力強(qiáng),有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)互助精神;
3.能熟練運(yùn)用辦公軟件及基礎(chǔ)的Ps軟件,擅長分析整理匯總;
4.熟悉建筑行業(yè)資質(zhì)申報(bào)、維護(hù)工作,熟悉行政主管部門的報(bào)件業(yè)務(wù)及其他相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理;
薪資福利:
1、上班時(shí)間周一至周五,周末雙休,法定假期,過節(jié)費(fèi)等福利;
2、不定期娛樂活動(dòng)聚餐、旅游等
3、底薪 提成,約10萬以上。
崗位職責(zé):
1、 能獨(dú)立完成施工圖預(yù)算、預(yù)結(jié)算編制與審核工作,熟悉招標(biāo)流程與相關(guān)合同管理;
2、 按照操作流程,完成工程計(jì)量、計(jì)價(jià)工作等各種造價(jià)工作;
3、 審核工程進(jìn)度款,處理變更、簽證、經(jīng)濟(jì)索賠、材料詢價(jià)等工作;
4、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目對(duì)內(nèi)對(duì)外的工作匯報(bào)、重要問題的收集和解決,重大項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的匯總整理,做好資料的整理歸檔工作;
5、 積極參加公司內(nèi)外的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn);
6、 及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作。
任職要求:
1、性別:男女不限
2、年齡:25-40
3、學(xué)歷:本科
4、相關(guān)工作年限:5-15年
5、工作經(jīng)驗(yàn):能熟練的使用安裝算量模型軟件,宏業(yè)計(jì)價(jià)軟件,熟悉造價(jià)流程,有控制價(jià)編制、評(píng)審、結(jié)算編制、結(jié)算審核等工作經(jīng)驗(yàn)。
6、其他要求:對(duì)自己經(jīng)手的項(xiàng)目要求有絕對(duì)的負(fù)責(zé)態(tài)度,對(duì)項(xiàng)目保密,服從公司管理。
7、條件優(yōu)秀者,薪資可適當(dāng)放寬。
職位福利:五險(xiǎn)、周末雙休、績效獎(jiǎng)金、升職調(diào)薪、餐補(bǔ)、帶薪年假
崗位內(nèi)容:
1. 獨(dú)立負(fù)責(zé)新建和改建工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和施工管理,對(duì)建筑方案進(jìn)行審核、進(jìn)度計(jì)劃制定
2. 協(xié)調(diào)各專業(yè)之間的合作,推動(dòng)施工進(jìn)度,確保工程質(zhì)量及安全
3. 組織召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議,及時(shí)處理問題,解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)、質(zhì)量、安全等方面問題。
4. 匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況,與其他部門協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目進(jìn)展中的變更或問題。
任職要求:
1. 建筑工程或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備相應(yīng)行業(yè)資質(zhì)證書;
2. 具有5年以上建筑工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉國家政策法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;
3. 具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通協(xié)商能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
4. 抗壓能力強(qiáng),能夠適應(yīng)出差或加班工作;
5. 具有良好的英語讀寫能力優(yōu)先。
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