與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
環(huán)境待遇:
1、工資保障:底薪 提成 全勤獎(jiǎng),工資按時(shí)發(fā)放
2、獎(jiǎng)金收入:年底獎(jiǎng) 團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)
3、人身保障:轉(zhuǎn)正報(bào)保險(xiǎn)
4、工作保障:八小時(shí)工作制,
崗位職責(zé):
1、在線接待天貓,京東,阿里巴巴的客戶
2、解決客戶對(duì)于產(chǎn)品的詳細(xì)咨詢問(wèn)題,促成拍單,擬定公司合同。
3、客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
4、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
5、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
3、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);
任職資格:
1、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;
2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
3、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力,具有親和力;
4、不要求你有經(jīng)驗(yàn),只要你有能力,如果你躊躇滿志,如果你渴望在銷(xiāo)售行業(yè)拋灑自己的熱情,時(shí)不我待!來(lái)吧,期待您的加入!
職位福利:節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、加班補(bǔ)助、員工旅游、通訊補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、五險(xiǎn)
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司客戶資料庫(kù),定期拜訪維護(hù)老客戶,穩(wěn)定所屬區(qū)域銷(xiāo)量;
2.開(kāi)拓渠道客戶,并協(xié)助好渠道商維護(hù)其客戶網(wǎng)絡(luò)。
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)促銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行和監(jiān)管;
任職要求:
1.有從事快消品銷(xiāo)售工作
2.有志從事飲料或銷(xiāo)售行業(yè)的工作;
3.有良好的溝通能力;
4.對(duì)工作有熱誠(chéng),吃苦耐勞,勇于挑戰(zhàn),有責(zé)任心;
5、有做過(guò)飲料餐飲渠道優(yōu)先
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的市場(chǎng)推廣與銷(xiāo)售工作,熟練掌握公司各類(lèi)產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售話術(shù),為客戶提供最具針對(duì)性的相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)。
2、通過(guò)大量的陌生拜訪銷(xiāo)售模式,開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)、鞏固及拓展老客戶。
3、通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò),收集資源,完善客戶信息推動(dòng)銷(xiāo)售進(jìn)程,完成客戶成交。
4、根據(jù)公司市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、提升銷(xiāo)售價(jià)值,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售,提升市場(chǎng)占有率。
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析,做好區(qū)域內(nèi)大項(xiàng)目的跟進(jìn)及開(kāi)拓工作。
6、定期拜訪經(jīng)銷(xiāo)商,做好報(bào)備項(xiàng)目的跟進(jìn)和配合工作,以達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。
7、根據(jù)公司要求完成銷(xiāo)售目標(biāo),達(dá)成每日、每周、每月的各項(xiàng)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)。
8、按要求定期提交銷(xiāo)售工作報(bào)表及工作總結(jié)(日、周、月)。
任職要求:
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作。
2、具備良好的銷(xiāo)售意識(shí),服務(wù)意識(shí)和溝通技巧,普通話流利。
3、富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力,良好的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力。
4、具有一定的市政或工程項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,執(zhí)行力強(qiáng)。
5、具有一定的市場(chǎng)推廣及規(guī)劃能力,進(jìn)入一個(gè)空白市場(chǎng)知道先從哪里做起。
6、積極熱情、敬業(yè)愛(ài)崗、心理素質(zhì)佳、較強(qiáng)的抗壓能力,有建材行業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7、不怕苦,不怕累,經(jīng)得住打擊,耐得住寂寞與無(wú)助。
福利:轉(zhuǎn)正后五險(xiǎn)一金 底薪((4000 ) 星級(jí)補(bǔ)貼(1000-8000) 星級(jí)工資(800-20000)) 提成 月度獎(jiǎng) 年終獎(jiǎng)
試用期(二個(gè)月)工資面談
特別說(shuō)明:公司總部在四川成都,工廠在重慶,此崗位為省外招聘銷(xiāo)售崗,需要較強(qiáng)的獨(dú)立性、自律性。面試形式為電話和視頻。主要開(kāi)發(fā)新區(qū)域業(yè)務(wù),要求有醫(yī)院銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),會(huì)陌拜,能獨(dú)立管理整個(gè)地區(qū)的市場(chǎng)銷(xiāo)售。
銷(xiāo)售產(chǎn)品:公司自產(chǎn)自銷(xiāo),采血管、尿杯、普通吸頭、樣品杯等醫(yī)用檢驗(yàn)耗材。
1、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā),建立營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò),制定并完成責(zé)任區(qū)域的客戶開(kāi)發(fā)計(jì)劃和業(yè)績(jī)目標(biāo);
2、市場(chǎng)調(diào)研,包括競(jìng)品情況,實(shí)時(shí)收集并更新市場(chǎng)信息,有效應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化;
3、對(duì)區(qū)域的存量客戶、目標(biāo)客戶、渠道資源等進(jìn)行有效梳理和跟蹤開(kāi)發(fā),有效挖掘客戶信息,跟客戶建立有效聯(lián)系;
4、項(xiàng)目投標(biāo)工作、區(qū)域集采網(wǎng)采工作等;
5、應(yīng)收款項(xiàng)的催收;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。
崗位要求:
認(rèn)同公司企業(yè)文化,獨(dú)立性自律性強(qiáng),能吃苦,服從性強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),學(xué)習(xí)心態(tài)積極,對(duì)自己有較清晰的發(fā)展規(guī)劃,對(duì)醫(yī)療銷(xiāo)售行業(yè)有認(rèn)知,并能長(zhǎng)期深耕。
福利待遇:
1、試用期底薪5500-6500,試用期1-3個(gè)月;轉(zhuǎn)正底薪6000-10000 提成 差補(bǔ);
2、員工福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、車(chē)補(bǔ)、話補(bǔ)、節(jié)日福利,各類(lèi)團(tuán)建活動(dòng)、年終獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等;
3、公司有部隊(duì)管理的影子,為響應(yīng)國(guó)家號(hào)召,歡迎退伍軍人加入,公司會(huì)提供廣闊的銷(xiāo)售市場(chǎng)平臺(tái)和積極的薪酬制度,助力大家的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)收干勁,歡迎有目標(biāo)有志向的您加入。
環(huán)境待遇:
1、工資保障:底薪 提成 全勤獎(jiǎng),工資按時(shí)發(fā)放
2、獎(jiǎng)金收入:年底獎(jiǎng) 團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)
3、人身保障:轉(zhuǎn)正報(bào)保險(xiǎn)
4、工作保障:八小時(shí)工作制,
崗位職責(zé):
1、在線接待天貓,京東,阿里巴巴的客戶
2、解決客戶對(duì)于產(chǎn)品的詳細(xì)咨詢問(wèn)題,促成拍單,擬定公司合同。
3、客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
4、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
5、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
3、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);
任職資格:
1、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;
2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
3、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力,具有親和力;
4、不要求你有經(jīng)驗(yàn),只要你有能力,如果你躊躇滿志,如果你渴望在銷(xiāo)售行業(yè)拋灑自己的熱情,時(shí)不我待!來(lái)吧,期待您的加入!
職位福利:節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、加班補(bǔ)助、員工旅游、通訊補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、五險(xiǎn)
工作內(nèi)容:1.對(duì)進(jìn)店客戶介紹產(chǎn)品,促單簽訂; 2.達(dá)成交易后簽合同、按時(shí)回款; 招聘要求:1.性格好、親和力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng); 2.溝通能力好,抗壓力強(qiáng); 3.善于挑戰(zhàn),不安于現(xiàn)狀; 4.接受應(yīng)屆生,師父 從0開(kāi)始帶教; 5.接受優(yōu)秀的轉(zhuǎn)行者,師父從0開(kāi)始帶教; 薪資:無(wú)責(zé)底薪 行業(yè)高點(diǎn)提成 好好干 月薪5000+ 公司優(yōu)勢(shì): 1.駐店銷(xiāo)售,工作環(huán)境好; 2.無(wú)責(zé)底薪 高提成 各種補(bǔ)助 達(dá)成獎(jiǎng)金; 3.團(tuán)建 系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí) 完善的晉升機(jī)制; 4.節(jié)假日福利。
崗位職責(zé)
1.深入挖掘客戶需求,找準(zhǔn)客戶的滿意點(diǎn);
2.多渠道全方位開(kāi)發(fā)新客戶,拓寬客戶群體;
3.定期維護(hù)老客戶,提升客戶粘性,發(fā)掘新業(yè)務(wù);
4.公司政策推廣,新產(chǎn)品介紹
5.組建團(tuán)隊(duì),進(jìn)行專(zhuān)業(yè)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理,打造高質(zhì)量團(tuán)隊(duì);
6.深入掌握公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)知識(shí),針對(duì)目標(biāo)客戶制定保險(xiǎn)規(guī)劃方案,并執(zhí)行和持續(xù)追蹤,助力所在團(tuán)隊(duì)任務(wù)的完成。
職位要求
1.年齡22-45周歲,本科及以上學(xué)歷(優(yōu)秀人才可適當(dāng)放寬要求)
2.樂(lè)觀自信,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力
3.做事細(xì)心,具有親和力,處事耐心有禮
4.心理狀態(tài)良好,具有較強(qiáng)的抗壓能力
5.勤奮踏實(shí),專(zhuān)注高效,具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力
6.具有保險(xiǎn)、金融、銀行等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),應(yīng)屆畢業(yè)生有優(yōu)秀社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
7. 具有金融、保險(xiǎn)、投資、營(yíng)銷(xiāo)、醫(yī)學(xué)、法律、策劃、人力資源、工商管理等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
薪酬福利
1.薪資:底薪 提成 級(jí)別津貼,業(yè)績(jī)優(yōu)秀者,收入不上不封頂;
2.獎(jiǎng)金:項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、每月全勤獎(jiǎng)、邀約獎(jiǎng)、月度獎(jiǎng)勵(lì)以及不定時(shí)實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)等
3.福利:公費(fèi)旅游以及完善的福利保障制度,單位提供專(zhuān)屬商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn),并提供疾病、意外、醫(yī)療保險(xiǎn)等保障
4.工作環(huán)境:團(tuán)隊(duì)氛圍輕松和諧,團(tuán)隊(duì)成員年輕骨干較多,充滿朝氣
晉升渠道
針對(duì)員工晉升發(fā)展,一年有4次晉升機(jī)會(huì),中國(guó)人壽采取公正、公開(kāi)、透明的雙通道發(fā)展模式。根據(jù)員工個(gè)人能力打造個(gè)性化發(fā)展,為員工提供長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃及廣闊的發(fā)展空間。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)整理各車(chē)型的銷(xiāo)售資料及客戶檔案; 3、負(fù)責(zé)開(kāi)拓產(chǎn)品的銷(xiāo)售市場(chǎng),完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷(xiāo)售; 5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。 任職資格: 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,有駕駛證并駕駛熟練,形象好,氣質(zhì)佳; 2、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛(ài)汽車(chē)銷(xiāo)售工作,具備電銷(xiāo)、網(wǎng)銷(xiāo)以及線下主動(dòng)展業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn); 4、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力,心理素質(zhì)佳; 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí); 6、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)冷鏈驗(yàn)證業(yè)務(wù)客戶的開(kāi)發(fā)及銷(xiāo)售溫濕度記錄儀的銷(xiāo)售。
2.負(fù)責(zé)簽訂銷(xiāo)售合同,督促合同如期履行。
3.收集客戶信息,建立客戶檔案。
任職要求:
1.計(jì)算機(jī)管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,大專(zhuān)以上學(xué)歷,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
1、高中及以上學(xué)歷,形象好,氣質(zhì)佳; 2、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛(ài)汽車(chē)銷(xiāo)售工作; 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn); 4、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力,心理素質(zhì)佳; 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí); 6、有銷(xiāo)售或網(wǎng)電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 7、有駕駛證優(yōu)先。
負(fù)責(zé)整車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù),售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作
崗位職責(zé):
1、根據(jù)銷(xiāo)售領(lǐng)導(dǎo)指示完成既定的業(yè)績(jī)目標(biāo),開(kāi)拓新客戶,保持業(yè)務(wù)的穩(wěn)定增長(zhǎng);
2、執(zhí)行公司大客戶銷(xiāo)售管理政策和制度, 維護(hù)現(xiàn)有客戶合作關(guān)系;
3、收集相關(guān)行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,挖掘重點(diǎn)大客戶的潛在需求,并進(jìn)行有效公關(guān),使客戶認(rèn)同公司及產(chǎn)品,促進(jìn)持續(xù)合作;
4、結(jié)合公司優(yōu)勢(shì)資源,推動(dòng)重點(diǎn)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo),給客戶提供創(chuàng)新型整合營(yíng)銷(xiāo)方案。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,有駕駛證;
2、1-3年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),其中了解電力行業(yè)優(yōu)先,當(dāng)?shù)鼐邆湟欢ㄕ箨P(guān)系資源優(yōu)先,有環(huán)保類(lèi)、機(jī)械設(shè)備銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)及客戶資源者優(yōu)先;
3、性格外向,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力;
4、40周歲以下。
薪資待遇
1、薪資結(jié)構(gòu):有責(zé)底薪 提獎(jiǎng) 主管津貼 福利,第一年10W ,第二年20萬(wàn) ,第三年30萬(wàn) 。
2、公司提供:終身免費(fèi)培訓(xùn)、時(shí)間自由、商業(yè)養(yǎng)老金、商業(yè)意外險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)(國(guó)家法定日休息)。
3、公司定期組織去國(guó)內(nèi)外旅游。
二、發(fā)展空間
一階段市場(chǎng)實(shí)習(xí)期(1-2個(gè)月)
二階段進(jìn)修培訓(xùn)期(1個(gè)月)
三階段管理轉(zhuǎn)型期(1個(gè)月)
四階段管理轉(zhuǎn)型期(4-6個(gè)月)
經(jīng)過(guò)4-6月的培養(yǎng),成為中國(guó)人壽的初階主管,12-15月的培養(yǎng),成為中國(guó)人壽中階主管,24月成為中國(guó)人壽高階主管。
三、崗位職責(zé)
1、前期綜合業(yè)務(wù)流程熟悉,包括保險(xiǎn)、銀行、證券、基金等金融業(yè)務(wù)
2、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的要求,給用戶提供專(zhuān)業(yè)的保險(xiǎn)知識(shí)咨詢和服務(wù);
3、負(fù)責(zé)推薦保險(xiǎn)種類(lèi)及相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品,并制定保險(xiǎn)方案;
4、負(fù)責(zé)定期接受專(zhuān)業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和講座;
5、負(fù)責(zé)參??蛻舻暮罄m(xù)客戶服務(wù)工作。
6、后期負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)運(yùn)作與管理
四、任職要求
1、想進(jìn)入管理層
2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力,自信開(kāi)朗,勤奮樂(lè)觀,有上進(jìn)心、責(zé)任心。
五、工作時(shí)間
1、上班:周一至周五
2、休假:周末雙休 國(guó)家法定節(jié)假日正常休假
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)家庭消費(fèi)渠道,拜訪區(qū)域內(nèi)餐飲渠道的銷(xiāo)售,建立及發(fā)展業(yè)務(wù)關(guān)系和銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò); 2、制訂區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售計(jì)劃,以達(dá)到銷(xiāo)售目標(biāo); 3、客戶及關(guān)鍵人拜訪,完成公司相關(guān)市場(chǎng)活動(dòng)的執(zhí)行; 4、提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),反饋市場(chǎng)信息并給出合理化的建議。 任職要求 1、學(xué)歷不限,喜歡銷(xiāo)售工作,樂(lè)于接受挑戰(zhàn); 2、良好的談判和人際交往能力; 3、獨(dú)立工作能力,責(zé)任心強(qiáng);
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)門(mén)店進(jìn)店客戶的接待,完成客戶咨詢問(wèn)題解答 ; 2、完成訂單、簽單、回款及老客戶的關(guān)系維護(hù) ; 3、負(fù)責(zé)客戶疑慮解答、維護(hù)客戶信息、挖掘潛在客戶等工作; 4、負(fù)責(zé)談單、簽單、回款等流程性工作。 任職資格 1、高中及以上學(xué)歷; 2、具備半年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn); 3、具備抗壓能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng); 4、主動(dòng)性強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專(zhuān)業(yè)招聘
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