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工作職責: 1)負責集團大數(shù)據(jù)規(guī)劃、架構(gòu)、產(chǎn)品設(shè)計等工作。 2)負責大數(shù)據(jù)體系全棧技術(shù)選型、架構(gòu)設(shè)計,組件調(diào)優(yōu),根據(jù)業(yè)務痛點從底層優(yōu)化提升平臺性能、穩(wěn)定性、可靠性; 3)負責大數(shù)據(jù)平臺設(shè)計和研發(fā),應對實時和離線計算、在線數(shù)據(jù)查詢應用等場景方面對工程、效率、質(zhì)量方面的挑戰(zhàn),打造高性能、高可用、可擴展的系統(tǒng),支撐多項目多場景的通用接入; 4)負責可視化大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)開發(fā)及落地。 5)負責集團實時數(shù)倉架構(gòu)設(shè)計,實時計算、實時報表的架構(gòu)開發(fā)及落地。 6)負責探索數(shù)據(jù)高效易用的新方法和系統(tǒng)落地。 任職要求: 1)本科及以上學歷,計算機相關(guān)專業(yè),8年以上大數(shù)據(jù)平臺研發(fā),5年以上大數(shù)據(jù)架構(gòu)經(jīng)驗; 2)熟悉數(shù)據(jù)倉庫原理,有實時數(shù)倉、離線數(shù)倉設(shè)計與開發(fā)經(jīng)驗。 3)掌握Hadoop生態(tài)圈的主流技術(shù)及產(chǎn)品,精通Kafka/Flink/Spark/HDFS/Hive/Presto/HBase/ES/ClickHouse等大數(shù)據(jù)組件的原理和調(diào)優(yōu),可重設(shè)計數(shù)據(jù)應用架構(gòu); 4)熟悉大數(shù)據(jù)及數(shù)倉原理 , 對流批一體、數(shù)據(jù)集成、高性能跨源查詢等方面有大規(guī)模數(shù)據(jù)項目實戰(zhàn)經(jīng)驗( 規(guī)劃、選型、診斷、優(yōu)化等); 5)具備標簽、畫像、敏捷分析、營銷系統(tǒng)、實驗系統(tǒng)等的數(shù)據(jù)架構(gòu)落地經(jīng)驗優(yōu)先; 6)對業(yè)界新的實踐、大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù)趨勢了解, 有開源計算框架貢獻記錄和源碼閱讀或改進經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位職責: 1.負責自主移動機器人的軟件系統(tǒng)框架搭建; 2.與控制算法工程師、感知算法工程師配合,參與軟件需求分析和架構(gòu)設(shè)計,完成接口定義及軟件模塊開發(fā); 3.負責軟件需求文檔、設(shè)計文檔等相關(guān)文檔的編寫。 4.負責自主移動機器人的軟件系統(tǒng)框架搭建 任職要求: 1、碩士及以上學歷,計算機、軟件工程、自動化、通信等相關(guān)專業(yè)背景, 有五年年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗; 2、熟練掌握面向?qū)ο缶幊?、設(shè)計模式,具有軟件架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,熟練掌握C/C , Python編程,熟悉Git,容器和常用的CI和CD工具; 3、具備ROS開發(fā)經(jīng)驗, 熟練Linux內(nèi)核,具有實時操作系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、具備移動機器人、人形機器人等項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、有大型軟件系統(tǒng)架構(gòu)經(jīng)驗者優(yōu)先; 6、具備良好的邏輯溝通能力和團隊合作精神; 7、熱愛機器人行業(yè),具備創(chuàng)業(yè)精神,對工作充滿激情。
崗位職責:
1) 基于公司業(yè)務模式和流程管理頂層架構(gòu),協(xié)同各領(lǐng)域流程管理團隊和數(shù)字化團隊,進行公司整體業(yè)務應用系統(tǒng)頂層架構(gòu);
2) 對標業(yè)界,進行新的業(yè)務頂層架構(gòu)設(shè)計與優(yōu)化,并基于業(yè)務流程建設(shè)節(jié)奏和規(guī)劃,進行數(shù)字化建設(shè)節(jié)奏匹配設(shè)計,協(xié)同領(lǐng)域流程管理團隊和領(lǐng)域流程架構(gòu)師、IT技術(shù)負責人推動頂層方案設(shè)計、細化和落地執(zhí)行并達到效果;
3) 深入?yún)⑴c各業(yè)務領(lǐng)域的業(yè)務流程改進和數(shù)字化建設(shè),負責高階方案的設(shè)計參與,提供跨領(lǐng)域的高階業(yè)務貫穿方案指導,確保領(lǐng)域間的流程和信息協(xié)同與拉通在數(shù)字化上實現(xiàn);并指導業(yè)務團隊進行數(shù)字化業(yè)務規(guī)則堅守和應用監(jiān)控等;
4) 負責針對業(yè)務流貫穿對數(shù)字化系統(tǒng)跨系統(tǒng)集成進行定期評估,并于領(lǐng)域管理團隊和架構(gòu)師共同定義各領(lǐng)域業(yè)務建設(shè)的同時,迭代推進數(shù)字化系統(tǒng)的逐步貫穿和集成實施;
5) 負責OA系統(tǒng)需求承接、實施改造、監(jiān)控運營等業(yè)務Owner工作,負責與業(yè)務團隊進行業(yè)務規(guī)則定義,輸出實現(xiàn)方案,并協(xié)同數(shù)字化團隊進行供應商推進等,確保高效落地實現(xiàn)。同步確保落地公司授權(quán)體系,監(jiān)控審批時效和決策質(zhì)量,基于監(jiān)控分析進行流程支撐和授權(quán)體系優(yōu)化輸入;
6) 負責對外交流和標桿產(chǎn)品的研究和學習,負責對各業(yè)務領(lǐng)域團隊進行基于業(yè)務的數(shù)字化系統(tǒng)賦能。
任職資格要求:
1)至少10年以上數(shù)字化工作經(jīng)驗,負責過企業(yè)全領(lǐng)域管理數(shù)字化架構(gòu)規(guī)劃及業(yè)務系統(tǒng)建設(shè),具備一定的系統(tǒng)思維和頂層設(shè)計能力;
2)IT研發(fā)技術(shù)出身,對常規(guī)業(yè)務系統(tǒng)實現(xiàn)有一定的分析和設(shè)計能力,同步對主流OA系統(tǒng)有足夠的了解;
3)對業(yè)務邏輯分析有足夠經(jīng)驗,愿意研究和理解業(yè)務模式和邏輯,能夠以內(nèi)外部客戶為中心,進行工作推進和協(xié)同;
4)自驅(qū)力強,主動識別、分析和解決問題;
5)比較強的學習能力、執(zhí)行力,具備較強的跨團隊、跨組織拉通和協(xié)同能力。
崗位職責:1、負責大數(shù)據(jù)平臺搭建開發(fā),分布式實時計算引擎的設(shè)計及優(yōu)化,構(gòu)建可靠穩(wěn)定的實時/離線計算基礎(chǔ)設(shè)施;2、負責大數(shù)據(jù)平臺的工具開發(fā)(報表平臺、多維度分析工具、ETL平臺、調(diào)度平臺等)和應用開發(fā)(Hadoop/Spark/Flink/HBase等);3、根據(jù)項目數(shù)據(jù)應用需求場景,設(shè)計合理、高效、準確的數(shù)據(jù)加工流程與算法;4、協(xié)助研發(fā)人員應用大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù)以解決業(yè)務問題;5、負責大數(shù)據(jù)平臺上的模型構(gòu)建和數(shù)據(jù)挖掘算法的實現(xiàn)。任職要求:1、本科及以上學歷,計算機相關(guān)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗數(shù)據(jù)架構(gòu)相關(guān)的實踐工作經(jīng)驗;2、具備至少一個完整的大數(shù)據(jù)平臺和BI系統(tǒng)實施經(jīng)驗,熟知平臺建設(shè)各環(huán)節(jié)工作,包括數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)落地、倉庫建設(shè)、數(shù)據(jù)平臺搭建、數(shù)據(jù)應用產(chǎn)品開發(fā);3、熟悉數(shù)據(jù)治理方法論,對數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)資產(chǎn)、數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)資產(chǎn)目錄、元數(shù)據(jù)管理等有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗;4、精通任意一門編程語言,對大數(shù)據(jù)體系有深入認識,對大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)架構(gòu)和平臺底層原理有深度理解和豐富開發(fā)經(jīng)驗, 對復雜系統(tǒng)的性能優(yōu)化和穩(wěn)定性提升有一線實戰(zhàn)經(jīng)驗,具備相關(guān)產(chǎn)品(Hadoop、Hive、HBase、Kafka、MapReduce、Spark、Es等)項目應用研發(fā)經(jīng)驗;5、具有較強的內(nèi)外溝通能力,良好的團隊意識和協(xié)作精神。
崗位職責:
1、負責制定軟件系統(tǒng)的整體框架(包括:技術(shù)框架和業(yè)務框架);
2、負責軟件系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、研發(fā)工作;
3、負責設(shè)計、規(guī)范各類開發(fā)技術(shù),并予以培訓;
4、負責關(guān)鍵技術(shù)的攻關(guān),并解決系統(tǒng)開發(fā)、運行中出現(xiàn)的各種問題;
5、負責新技術(shù)的研究及引進;
6、負責組織和管理公司內(nèi)部的技術(shù)培訓,指導開發(fā)人員開發(fā);
7、負責制定各類開發(fā)規(guī)范;
8、為開發(fā)、實施、客服團隊提供技術(shù)保障。
任職要求:
1、計算機相關(guān)專業(yè)碩士及以上學歷;
2、5年以上大型管理軟件開發(fā)經(jīng)驗,3年以上大型管理軟件公司工作經(jīng)驗;3年以上開發(fā)大咖擔當;
3、 具備良好的軟件架構(gòu)能力,精通各類型軟件常見架構(gòu);
4、 精通JAVA、Mobile開發(fā)語言,精通對象化編程技術(shù)和微服務技術(shù);
5、 熟悉SpringCloud全家桶,掌握SpringBoot,Spring MVC,MyBatis,docker,k8s等技術(shù)棧;掌握CI/CD過程及相關(guān)技術(shù);
6、精通主流關(guān)系型和非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫開發(fā)技術(shù),具備不同架構(gòu)下的數(shù)據(jù)庫選型能力;
7、 具備強大的關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)能力及經(jīng)驗;
8、具備AI、CIM、BIM等新技術(shù)的研究及引進能力;
9、熟悉ERP、MES、CRM等至少一種大型管理軟件系統(tǒng)的業(yè)務邏輯和底層架構(gòu);
10、熟悉各類軟、硬件環(huán)境及信創(chuàng)國產(chǎn)化相關(guān)技術(shù);
11、能針對云計算產(chǎn)品規(guī)劃出云解決方案,針對云上架構(gòu)進行優(yōu)化設(shè)計;
12、強大的技術(shù)攻關(guān)能力、良好的學習能、創(chuàng)新能力
13、強烈進取的事業(yè)心、責任心。
崗位職責:1、負責軟件系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計工作,建立高性能、高可用、高伸縮性的軟件系統(tǒng)架構(gòu);2、完成系統(tǒng)核心模塊開發(fā),不斷優(yōu)化系統(tǒng),促使架構(gòu)性能提升,進行關(guān)鍵代碼的技術(shù)評審;3、完成重要項目的技術(shù)攻關(guān)和技術(shù)試點,進行技術(shù)選型;4、指導研發(fā)工程師的技術(shù)開發(fā)和研究,提升研發(fā)團隊整體技術(shù)水平。任職要求:1、具備3年以上基于Java的高可用系統(tǒng)開發(fā)設(shè)計經(jīng)驗;有工業(yè)領(lǐng)域信息化架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;2、熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計和應用,熟練應用分布式、緩存、消息、搜索等技術(shù)體系,熟悉大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù);3、在可擴展、高性能,高穩(wěn)定性系統(tǒng)設(shè)計、開發(fā)和調(diào)優(yōu)方面有實際經(jīng)驗;4、在架構(gòu)模式、設(shè)計模式、系統(tǒng)原理等方面有較深入的理解,對相應技術(shù)棧的原型及源碼有一定的研究;5、熟悉時序數(shù)據(jù)庫并有相關(guān)業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先,有低代碼平臺開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。6、有較強的主動學習能力、分析問題和解決問題的能力,有強烈的責任心;7、有較強的溝通能力和團隊協(xié)作能力。 職能類別:系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師
職責描述:
1. 負責搭建制造運營流程體系,梳理制造領(lǐng)域業(yè)務流程現(xiàn)狀,規(guī)劃制造總體業(yè)務能力框架及中長期發(fā)展規(guī)劃,識別并定義業(yè)務需求、業(yè)務邏輯和流程,定義業(yè)務應用場景;
2. 負責制造運營上下游環(huán)節(jié)業(yè)務流程打通,并基于業(yè)務流梳理出數(shù)據(jù)流;
3. 制定及持續(xù)優(yōu)化制造流程體系文件,包括編寫、審批、發(fā)布、作廢等流程細節(jié)的落實執(zhí)行;
4. 負責培訓團隊制造流程相關(guān)的理論知識、演進策略等;
5. 負責制造運營流程體系成熟度評估,及流程運營,持續(xù)提升流程效率。
任職要求:
1. 本科以上學歷,機械、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè),具有5年以上精益生產(chǎn)、流程體系設(shè)計經(jīng)驗;
2. 熟悉MES、SAP、SCADA等系統(tǒng)功能;有智能制造相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 對新技術(shù)、新領(lǐng)域有較強的敏感性,具備宏觀視野、知識結(jié)構(gòu)、結(jié)構(gòu)化邏輯思維;
4. 出色的溝通能力,善于傾聽,以業(yè)務部門需求為導向,具有較強的業(yè)務歸納、分析、集成能力。
職責描述: 1、負責公司系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、研發(fā)工作; 2、配合產(chǎn)品經(jīng)理對公司產(chǎn)品以及公司基礎(chǔ)研究項目進行技術(shù)需求分析,承擔從業(yè)務向技術(shù)轉(zhuǎn)換的橋梁作用,根據(jù)產(chǎn)品業(yè)務需求提出技術(shù)方案和系統(tǒng)設(shè)計; 3、指導開發(fā)人員開發(fā)并解決系統(tǒng)開發(fā)、運行中出現(xiàn)的各種問題; 4、主持制定項目開發(fā)技術(shù)標準和過程規(guī)范,包括軟件編碼標準,開發(fā)方法,開發(fā)工具,框架和平臺; 5、負責關(guān)鍵技術(shù)的預研與攻關(guān),解決項目開發(fā)或產(chǎn)品研發(fā)中的技術(shù)難題; 6、協(xié)助項目經(jīng)理合理分配軟件研發(fā)任務,使項目團隊高效率運作,確保產(chǎn)品開發(fā)工作得以順利推進。 任職要求: 1、全日制本科及以上學歷, 5年以上系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗,計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。具有豐富的大中型開發(fā)項目的整體規(guī)劃、方案設(shè)計及技術(shù)隊伍管理經(jīng)驗; 2、熟悉C/C 、JAVA等開發(fā)語言;熟悉常見的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),如MySQL、Oracle和MongoDB等;熟練了解多線程、網(wǎng)絡TCP/IP、分布式存儲、消息處理等分布式系統(tǒng)開發(fā),熟悉socket/netty、activeMQ/kafka、memcache/redis、ES搜索引擎等;熟悉Hadoop等大數(shù)據(jù)開源框架;熟悉docker容器技術(shù); 3、精通設(shè)計模式和開源的框架,有面向?qū)ο蠓治觥⒃O(shè)計、開發(fā)能力,精通UML,熟練使用RationaI Rose等工具進行設(shè)計開發(fā); 4、對計算機系統(tǒng)、網(wǎng)絡和安全、應用系統(tǒng)架構(gòu)等有全面的認識,熟悉項目管理理論,并有實踐基礎(chǔ),在可擴展、高性能、高并發(fā)、高穩(wěn)定性系統(tǒng)設(shè)計、開發(fā)和調(diào)優(yōu)方面有實際經(jīng)驗,了解行業(yè)競爭對手的研發(fā)策略; 5、具備較強的表達溝通能力和需求理解能力,勝任客戶交流和技術(shù)方案宣講,可獨立完成系統(tǒng)詳細設(shè)計,可帶領(lǐng)團隊完成軟件開發(fā)相關(guān)產(chǎn)物輸出工作。
職責描述: 1、負責軟件系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計工作,建立高性能、高可用、高伸縮性的軟件系統(tǒng)架構(gòu); 2、完成系統(tǒng)核心模塊開發(fā),不斷優(yōu)化系統(tǒng),促使架構(gòu)性能提升,進行關(guān)鍵代碼的技術(shù)評審; 3、完成重要項目的技術(shù)攻關(guān)和技術(shù)試點,進行技術(shù)選型; 4、指導研發(fā)工程師的技術(shù)開發(fā)和研究,提升研發(fā)團隊整體技術(shù)水平。 任職要求: 1、具備3年以上基于Java的高可用系統(tǒng)開發(fā)設(shè)計經(jīng)驗;有工業(yè)領(lǐng)域信息化架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計和應用,熟練應用分布式、緩存、消息、搜索等技術(shù)體系,熟悉大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù); 3、在可擴展、高性能,高穩(wěn)定性系統(tǒng)設(shè)計、開發(fā)和調(diào)優(yōu)方面有實際經(jīng)驗; 4、在架構(gòu)模式、設(shè)計模式、系統(tǒng)原理等方面有較深入的理解,對相應技術(shù)棧的原型及源碼有一定的研究; 5、熟悉時序數(shù)據(jù)庫并有相關(guān)業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先,有低代碼平臺開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。 6、有較強的主動學習能力、分析問題和解決問題的能力,有強烈的責任心; 7、有較強的溝通能力和團隊協(xié)作能力。
崗位職責: 1.深入客戶一線,了解所在行業(yè)的客戶需求和痛點,洞察和挖掘客戶的深層次需求,提出創(chuàng)新性解決方案確保需求落地,從而幫助客戶成功; 2.深刻理解合作伙伴及客戶的業(yè)務需求、非功能需求、流程需求和行業(yè)數(shù)據(jù)模型; 3.基于公司的技術(shù)體系,為政府客戶定制可落地的解決方案; 4.負責重大項目在售前階段的技術(shù)交流、方案設(shè)計等工作; 5.同客戶有效溝通,跟銷售、售前、交付、生態(tài)等團隊一起在不同階段為客戶提供高質(zhì)高效的服務; 任職資格: 1、本科及以上學歷,政府行業(yè)相關(guān)信息化項目工作經(jīng)驗8年以上;了解國家各類數(shù)字城市、物聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)政策規(guī)劃; 2、具備數(shù)字城市項目頂層規(guī)劃經(jīng)驗,熟悉熟悉城市運作模式; 3、熟悉政府部門的項目決策流程規(guī)范和運作方式,具有解決方案售前、技術(shù)架構(gòu)設(shè)計等方面的豐富案例,有大型項目經(jīng)歷; 4、對數(shù)據(jù)治理、云計算、大數(shù)據(jù)等前沿技術(shù)領(lǐng)域有較好的理解,能夠在方案中充分運用所掌握的概念和知識; 5、有敏銳的商業(yè)意識和自主決策能力,具備一定的談判溝通能力和承壓能力,能夠通過與政府客戶的溝通,快速發(fā)掘和響應客戶需求; 6、能夠組織編寫針對客戶行業(yè)的產(chǎn)品和解決方案的宣傳文檔,有較強的文檔編寫和演講能力; 7、至少精通1~2個行業(yè)業(yè)務,精通數(shù)據(jù)治理、數(shù)字政府者優(yōu)先。 8、有上億合同額項目運作經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作職責:
1、深入理解業(yè)務,與公司各事業(yè)部研發(fā)相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務部門持續(xù)溝通,規(guī)劃并推動公司研發(fā)流程化信息化數(shù)字化;
2、梳理各事業(yè)部產(chǎn)品全生命周期業(yè)務需求,協(xié)同內(nèi)外部團隊一起制定解決方案;
3、領(lǐng)導或參與研發(fā)領(lǐng)域數(shù)字化項目,如PLM實施項目、數(shù)字化仿真協(xié)同項目、工藝協(xié)同平臺項目、MDM等,確保項目按時交付;
4、研發(fā)系統(tǒng)應用推廣。
任職資格:
1、本科及以上學歷,計算機、機械設(shè)計或工業(yè)工程相關(guān)專業(yè);
2、8年以上研發(fā)領(lǐng)域數(shù)字化信息化工作經(jīng)驗,熟悉數(shù)字化研發(fā)未來趨勢,熟悉達索或PTC產(chǎn)品;
3、熟悉產(chǎn)品全生命周期業(yè)務流程,如需求管理、項目管理、物料BOM管理、變更管理、配置管理,以及CAD/CAE/CAM等,有多家大型制造企業(yè)PLM規(guī)劃和實施經(jīng)驗,熟悉IPD者優(yōu)先,有達索、PTC原廠PLM經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具備國際化視野,較強的溝通能力,有較強跨團隊推動能力和項目管理能力;
5、供應商溝通和管理能力。
1、在云服務產(chǎn)品領(lǐng)域提供或應用業(yè)界軟件開發(fā) 最佳實踐,包括但不限于應用或開發(fā)業(yè)界最優(yōu)架 構(gòu)/技術(shù)/工具等,提升云服務產(chǎn)品競爭力與工程 效率; 2、承擔軟件開發(fā)生命周期和代碼可信所有階段 的工作; 3、支持現(xiàn)有產(chǎn)品從編碼風格到軟件架構(gòu)重構(gòu); 4、軟件工程領(lǐng)域先進技術(shù)研究與實踐 崗位要求: 1、計算機科學、電子信息技術(shù)或相關(guān)領(lǐng)域的本 科及以上學歷,在云服務、分布式計算、 DEVOPS工具、軟件工程等領(lǐng)域有豐富的工作經(jīng) 驗; 2、優(yōu)秀的編碼能力(必要條件),深入了解代碼檢查與分析技術(shù)及工具,或有 相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、熟悉軟件生命周期、開發(fā)工具、構(gòu)建過程、 版本控制、產(chǎn)品驗證: 4、精通JAVA/ GO/PYTHON,熟悉CICD、 DEVOPS, CMAKE, GIT, GITLAB, GITHUB 或 JENKINS等工具: 5、精通軟件設(shè)計模式,具有面向?qū)ο蟮姆治龊?設(shè)計經(jīng)驗。 具備以下條件更優(yōu): 1、在安全編程、軟件重構(gòu)方面的工作經(jīng)驗; 2、在并行運行時或中間件《消息、數(shù)據(jù)、編程 框架等》設(shè)計和實施方面有豐富的經(jīng)驗
崗位職責: 1、負責安徽區(qū)域,聯(lián)想政企解決方案售前支持,擴大IT解決方案市場份額; 2、負責項目前期售前技術(shù)交流、需求挖掘、需求分析與引導,根據(jù)需求進行聯(lián)想特色解決方案設(shè)計與編寫,體現(xiàn)聯(lián)想解決方案的商業(yè)價值,并能對方案進行高質(zhì)量的講解與演示。 3、負責完成招投標類項目技術(shù)方案投標文件編寫,包括標書設(shè)計制作、投標應答、講解與答疑; 4、搜索市場及客戶最新需求,提出產(chǎn)品設(shè)計優(yōu)化方案,并與產(chǎn)品部門溝通,推動產(chǎn)品研發(fā); 5、配合其它部門做好用戶溝通、產(chǎn)品宣傳資料撰寫、資料共享、技術(shù)協(xié)調(diào)等。 任職要求: 1、本科及以上學歷,通信、網(wǎng)絡、計算機等相關(guān)專業(yè),5年以上售前或架構(gòu)師工作經(jīng)驗, 2、有企業(yè)IT終端運維管理、應用運維、數(shù)據(jù)中心及云運維等項目的設(shè)計、規(guī)劃、實施經(jīng)驗; 3、熟悉ITIL或ITSS運維管理方法論,從事過相關(guān)項目設(shè)計及落地工作;語言表達能力強,思維清晰敏捷,邏輯分析能力強,具有較強的演講和說服能力、文檔編寫能力以及PPT制作能力; 4、較強的觀察力和應變能力,高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,承壓能力強,能接受短期出差; 5、擁有敏銳的市場洞察力和強烈的事業(yè)心、責任心與積極的工作態(tài)度; 6、有強烈的時間觀念、服務意識及靈活熟練的談判技巧; 優(yōu)先條件: 1、有制造行業(yè)經(jīng)驗,加分 2、有千萬級項目集成售前經(jīng)驗,加分 3、有運營商合作經(jīng)驗,加分. 4、有云或智算的相關(guān)經(jīng)驗,加分
崗位職責:1. 在集團數(shù)字化管理變革委員會領(lǐng)導下,負責參與優(yōu)化集團流程體系,推動業(yè)務流程變革、流程再造和流程運營;2. 深入各業(yè)務域,與業(yè)務團隊一起診斷流程現(xiàn)狀、識別業(yè)務痛點,制定完善的流程框架和業(yè)務流程;3. 負責協(xié)調(diào)統(tǒng)籌有關(guān)端到端相關(guān)流程的優(yōu)化,組織跨領(lǐng)域、跨部門流程問題研討;4. 持續(xù)開展流程優(yōu)化評估,通過數(shù)據(jù)收集、分析業(yè)務痛點等優(yōu)化流程,進行流程運營管理;5. 與IT顧問一起推動流程在線化和自動化,提升業(yè)務效率。任職資格:1. 本科及以上學歷,機械設(shè)計、工業(yè)工程、營銷管理、計算機等相關(guān)專業(yè);2. 8年以上大型制造企業(yè)流程規(guī)劃、設(shè)計或流程運營經(jīng)驗,熟悉流程管理理念、方法和工具,并有一定流程信息化經(jīng)驗;3. 熟悉或參與過華為、美的流程體系搭建者優(yōu)先考慮,***同時擁有乙方流程和數(shù)字化咨詢經(jīng)驗;4. OTD專家必須熟悉供應鏈計劃、采購、倉儲物流及制造相關(guān)業(yè)務,且不少于2個完整OTD流程項目經(jīng)驗;5. 具備體系化思維,很強的溝通能力;6. 工作嚴謹、細心,有責任心和團隊合作精神。 職能類別:系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師
長期出差崗位,跟公司團隊一起做項目,出差期間提供住宿、flyback和差旅補貼
目前項目所在地:安徽蕪湖
崗位職責:
1、本科及以上學歷,7年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗,4年以上系統(tǒng)架構(gòu)師工作經(jīng)驗;
2、精通 Java 語言,精通SpringBoot、SpringCloud、Mybatis等主流開源框架及實現(xiàn)原理,對 JVM 、多線程、網(wǎng)絡及磁盤IO、鎖機制有深入理解及實踐經(jīng)驗;
3、熟悉Oracle、MySQL數(shù)據(jù)庫及原理,有較強的數(shù)據(jù)庫開發(fā)能力,熟練使用SQL語句及優(yōu)化,對數(shù)據(jù)庫事務、鎖、索引有深入理解;
4、熟悉分布式服務架構(gòu),分布式緩存,能夠?qū)崿F(xiàn)高并發(fā)性、高可用性系統(tǒng);
5、精通前后端分離和全棧式開發(fā),熟悉主流報表工具,熟悉Activiti等大型工作流引擎;
6、作為架構(gòu)師或研發(fā)主力人員參與過大型軟件系統(tǒng)項目不少于3個,具有豐富的大型系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗,對企業(yè)OPENAPI項目有實際經(jīng)驗者優(yōu)先;
7、工作積極主動,學習和動手能力強,抗壓能力強,踏實負責,善于思考,責任心強,溝通能力強,具有一定的管理能力,有良好的團隊凝聚能力
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