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職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)接待客戶并登記來訪、來電，對客戶進行梳理、維護、和引導(dǎo)；
2、負(fù)責(zé)填寫個人來訪本、客戶白描及公司要求的其他表格；
3、負(fù)責(zé)回訪前期所接待的意向客戶，邀約客戶到訪，并做好回訪記錄；
4、負(fù)責(zé)做好售后各項服務(wù)工作， 如督促辦理按揭、繳納契稅等后期的客戶維護；
5、負(fù)責(zé)為客戶提供購房流程、法律法規(guī)的咨詢工作；
6、負(fù)責(zé)處理客戶與業(yè)主的一些投訴；
7、負(fù)責(zé)維護售樓現(xiàn)場的設(shè)施的完好及清潔；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性工作。
任職要求：
1、形象好、氣質(zhì)佳，性格外向，溝通能力強；
2、有房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，應(yīng)屆生可提供培訓(xùn)；

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、餐補

職位描述：

營運管培生
崗位職責(zé)：
1、通過學(xué)習(xí)，掌握業(yè)務(wù)流程、零售服務(wù)知識及門店經(jīng)營管理。
2、了解品牌的經(jīng)營方針，依據(jù)品牌的特色和風(fēng)格執(zhí)行銷售策略。
3、遵守公司各項規(guī)定，執(zhí)行上級指示，完成公司下達任務(wù)。
任職資格：
1、***大專及以上學(xué)歷，執(zhí)行上級指示，完成公司下達的任務(wù)。
2、具有一定的社會實踐經(jīng)驗，有零售行業(yè)工作經(jīng)驗者更佳。
職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：營運管培生→店長→區(qū)域店長→區(qū)域主管→大區(qū)主管→區(qū)域經(jīng)理


福利待遇：提供住宿、五險一金、年終獎、員工意外險、帶薪年假、節(jié)日及生日福利、員工購物折扣
上班地點：福建、江西、湖北、湖南、浙江等區(qū)域各地級市縣終端門店。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、運用辦公自動化工具和軟件整理數(shù)據(jù)資料，形成分析報告；
2、主動做好銷售部與公司其他職能部門的銜接、溝通工作；
3、進行客戶檔案管理，做好本部門相關(guān)的統(tǒng)計與信息傳遞工作。
崗位技能：
1、熟練操作辦公軟件office；
2、懂得使用ERP相關(guān)軟件的操作；
任職條件：
1、1年以上一線銷售工作經(jīng)驗或統(tǒng)計類相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
2、應(yīng)屆大學(xué)生沒有經(jīng)驗要求。

職位描述：

工作時間：不限
工作時段：不限
結(jié)算方式：月結(jié)
招聘截止時間：2026-12-31
肯德基總部直聘全職兼職服務(wù)員，肯德基門店就近分配，時間地點你決定，上班全都看心情，歡迎您的加入！
【工作地點】：肯德基門店就近分配，您可以地圖搜索您上班最方便的肯德基門店
【福利待遇】：
1、肯德基門店就近分配，無試用期，無押金
2、上班員工享受企業(yè)內(nèi)部專享特惠員工餐
3、工作時間靈活，長短期均可，根據(jù)您的空閑時間和餐廳需求進行排班，5-8小時均可，月工作167小時享受額外的月度全勤獎
4、法定節(jié)假日三倍薪資，全職可享帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等
5、學(xué)生兼職可提供實習(xí)證明，體驗制度成熟的管理運作模式，有廣闊的發(fā)展空間，大專學(xué)歷在畢業(yè)前可升遷為儲備經(jīng)理
6、享有高顏值的工作環(huán)境，免費提供時尚高顏值制服，全方位開放的中央空調(diào)，冬暖夏涼，員工休息室內(nèi)冰箱，飲水機，微波爐，數(shù)字電視，wifi上網(wǎng)一應(yīng)俱全
原標(biāo)題：《吉安肯德基兼職全職服務(wù)員就近分配》

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)項目土建專業(yè)工程的圖紙算量、組價，月進度款申報
2、負(fù)責(zé)編制機電專業(yè)有關(guān)的招標(biāo)文件、合同、工程量清單
3、負(fù)責(zé)項目考核基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理
4、負(fù)責(zé)土建類洽商變更簽證計量計價
5、參與項目商務(wù)月報編制

任職要求：

1、年齡：23~30歲
2、專業(yè)及學(xué)歷要求：工程土建類專業(yè)，大專及以上學(xué)歷
3、業(yè)務(wù)要求：熟練運用廣聯(lián)達軟件、CAD。
4、2年以上現(xiàn)場商務(wù)工作經(jīng)驗

職位描述：

成為麥當(dāng)勞餐廳管培生,你將:
*完善的有競爭力的薪酬體系
*本科及以上學(xué)歷享受菁英補貼
*獲得免費的餐飲和制服
*24小時意外醫(yī)療及意外險保障
*靈活的工作時間
*互相關(guān)愛的團隊
*及時的認(rèn)知和獎勵
*完整豐富的職業(yè)培訓(xùn)，參加正式的餐廳管理課程
*有機會前往麥當(dāng)勞漢堡大學(xué)就讀課程
*精彩的職業(yè)發(fā)展和無限的上升潛力，擁有一個廣闊的晉升前景
*獲得很多受益終生的技能
*團隊一起參與充滿樂趣的活動
*工作職責(zé)：
1、從實地訓(xùn)練、區(qū)域管理及鋪面管理,學(xué)習(xí)基本的餐廳營運知識
2、管理指定值班的員工、產(chǎn)品及設(shè)備,以達到最佳的質(zhì)量、服務(wù)、清潔及物超所值
3、維護并提升顧客滿意度
4、對基本監(jiān)督、人際關(guān)系、人際溝通及跟進技巧作出了解
5、確保眾雇員在一個相互尊重的環(huán)境下工作
*任職要求：
1、中?；蛞陨蠈W(xué)歷，本科及以上學(xué)歷享受菁英補貼
2、熱愛顧客服務(wù)工作并有意愿成為領(lǐng)導(dǎo)者
3、喜歡快節(jié)奏的工作
4、愿意與各年齡段的伙伴合作
5、能適應(yīng)輪班制度
工作地點：北流市

職位福利：年底雙薪、包吃、帶薪年假、彈性工作、節(jié)日福利、績效獎金、加班補助、全勤獎
職位亮點：年底雙薪、免費餐飲、快速發(fā)展、帶薪年假

職位描述：

負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理統(tǒng)籌完成各項目管理指標(biāo)和經(jīng)營指標(biāo)，實現(xiàn)公司服務(wù)品質(zhì)提升。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，45歲以下。

2、10年以上工作經(jīng)驗，有五星級酒店、品質(zhì)樓盤管理經(jīng)驗。

3、擅長服務(wù)提升，增值服務(wù)、用戶運營等工作。

工作地點：南龍湖

職位描述：

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)所管轄單元豬只飼養(yǎng)管理(飼喂、保健、衛(wèi)生、病豬治療、巡檢)和日常護理工作；
2、監(jiān)測養(yǎng)豬場內(nèi)的環(huán)境因素，如溫度、濕度等，采取必要的措施以確保動物的舒適度；
3、跟蹤和記錄養(yǎng)豬數(shù)據(jù)，包括生產(chǎn)指標(biāo)、健康情況和飼養(yǎng)成本等，為決策提供數(shù)據(jù)支持；
4、學(xué)習(xí)及掌握養(yǎng)豬理論知識，協(xié)助場長做好技術(shù)賦能，并落地績效管理、人才培養(yǎng)等工作；
5、學(xué)習(xí)成本管理知識，把控場區(qū)的各項生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率，支撐公司利潤達成、持續(xù)盈利。

任職要求

1、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放至大專學(xué)歷；
2、專業(yè)：專業(yè)不限，動物醫(yī)學(xué)、動物科學(xué)、動物藥學(xué)、畜牧、養(yǎng)殖等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、對養(yǎng)豬行業(yè)有了解，了解養(yǎng)豬健康管理、飼養(yǎng)管理等相關(guān)知識；
4、具備一定的抗壓能力，能吃苦耐勞，責(zé)任心強，熱愛養(yǎng)殖行業(yè)，能接受駐場。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、承接公司目標(biāo)，制定本市場銷售目標(biāo)，與經(jīng)銷商及其團隊共識目標(biāo)，利用相應(yīng)資源進行渠道開發(fā)與維護，實現(xiàn)達成；
2、有效培訓(xùn)和輔導(dǎo)經(jīng)銷商業(yè)務(wù)團隊，幫助提升業(yè)務(wù)技能，完成銷售目標(biāo)；
3、針對市場變化做出快速反應(yīng)，制訂針對性策略；
崗位要求：
1、具備1年以上快消品行業(yè)銷售工作經(jīng)驗；
2、具備經(jīng)銷商開發(fā)及經(jīng)銷商管理的經(jīng)驗；
3、工作地點：吉安市永豐縣、泰和縣

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、對接門店相關(guān)安裝維修事宜；
2、培訓(xùn)和指導(dǎo)售后維修師傅操作相關(guān)APP；
3、處理服務(wù)規(guī)范等售后問題的；
4、溝通對接相關(guān)客訴并及時處理。
任職要求：
1、良好的溝通表達能力，較強的學(xué)習(xí)能力和服務(wù)意識；
2、從事過相關(guān)家電工作的優(yōu)先，可接受有培養(yǎng)價值的應(yīng)屆生；
4、35周歲以下，大專及以上學(xué)歷；
5、可接受江西省內(nèi)分配工作地點。

職位描述：

崗位關(guān)鍵詞：承接公司銷售目標(biāo)，開發(fā)客戶，了解需求，實現(xiàn)簽約

崗位職責(zé)：
1.客戶管理：維護客戶關(guān)系，協(xié)助鞏固優(yōu)質(zhì)客戶；管理客戶信息，確?？蛻糍Y源、設(shè)備檔案完整、準(zhǔn)確。
2.銷售管理：通過與客戶的接觸與溝通，挖掘需求，促進線索轉(zhuǎn)化商機；引導(dǎo)客戶達成購買意向；簽訂合同，向客戶交付產(chǎn)品。
3.款項管理：回收在外貨款，定期與客戶對賬，防范貨款風(fēng)險，減少貨款損失，保障貨款回收；主動為結(jié)清客戶辦理結(jié)清手續(xù)。
4.其他工作：向管理層匯報營銷工作進展，提出改進建議，為決策提供依據(jù)。

任職資格：
1.教育背景：市場營銷、機械等相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。
2.工作經(jīng)驗：具有1-3年煤炭或礦山設(shè)備制造等同行銷售工作經(jīng)驗，有煤炭、有色金屬、高鈣石非金屬礦產(chǎn)等資源型企業(yè)客戶資源者優(yōu)先。
3.知識技能：熟悉市場營銷知識，了解行業(yè)趨勢；；熟練使用Office辦公軟件。
4.能力素質(zhì)：具備較強的市場開拓能力，能及時發(fā)現(xiàn)客戶需求，為其提供適合的產(chǎn)品解決方案。

工作地點：根據(jù)實際客戶情況決定，客戶主要分布在新疆、內(nèi)蒙、寧夏、湖北、湖南、山西、陜西、四川、廣西、廣東、安徽等省份；公司總部位于河南省新鄉(xiāng)市經(jīng)開區(qū)。

薪資結(jié)構(gòu)：基本工資 績效工資 回款提成

福利：免費住宿、免費午餐、免費班車、工齡工資、職稱工資、學(xué)歷工資、全勤獎、五險、節(jié)日福利、銷售分紅、團建活動等。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、熟悉責(zé)任區(qū)樓號、戶型分布并了解業(yè)主入住基本情況，配合客服回訪和催費工作；

2、全面配合主管完成房屋的驗收接管和裝修管理工作，引導(dǎo)業(yè)主有序進行房屋驗收和入住裝修，并進行定期巡查與監(jiān)督；

3、按照作業(yè)規(guī)程和物業(yè)服務(wù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，按計劃完成各項工作。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，22-32歲，有相關(guān)崗位經(jīng)驗優(yōu)先。

2、物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可考慮；

工作地點：新鄭龍湖鎮(zhèn)永豐樂城，品質(zhì)住宅項目

職位福利：五險、節(jié)日福利

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)項目技術(shù)管理工作，指導(dǎo)施工并解決施工技術(shù)問題。
2、 負(fù)責(zé)編制施工組織設(shè)計、專項施工方案、施工計劃，進行技術(shù)交底。
3、負(fù)責(zé)組織圖紙會審，辦理設(shè)計變更技術(shù)核定單等技術(shù)資料。
4、負(fù)責(zé)組織收集、整理竣工資料，并進行歸檔、移交等工作；
5、深入?yún)⑴c項目商務(wù)策劃和落地工作，配合商務(wù)變更、洽商和索賠及結(jié)算等工作；
6、全面負(fù)責(zé)項目技術(shù)管理工作，包括施組、方案、測量、試驗和資料等
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

任職要求：

1、30～45歲，本科以上學(xué)歷，土木工程或相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉建筑工程的施工工藝、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)法律法規(guī)。
3、五年以上工作經(jīng)驗，至少完整經(jīng)歷過一個完整項目技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位。
4、具有良好的團隊意識及組織溝通協(xié)調(diào)能力。
5、有中級工程師職稱證書或一級建造師證書優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)接待客戶并登記來訪、來電，對客戶進行梳理、維護、和引導(dǎo)；

2、負(fù)責(zé)填寫個人來訪本、客戶白描及公司要求的其他表格；

3、負(fù)責(zé)回訪前期所接待的意向客戶，邀約客戶到訪，并做好回訪記錄；

4、負(fù)責(zé)做好售后各項服務(wù)工作， 如督促辦理按揭、繳納契稅等后期的客戶維護；

5、負(fù)責(zé)為客戶提供購房流程、法律法規(guī)的咨詢工作；

6、負(fù)責(zé)處理客戶與業(yè)主的一些投訴；

7、負(fù)責(zé)維護售樓現(xiàn)場的設(shè)施的完好及清潔；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性工作。

任職要求：

1、形象好、氣質(zhì)佳，性格外向，溝通能力強；

2、有房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，應(yīng)屆生可提供培訓(xùn)；

職位福利：五險一金、績效獎金、加班補助、全勤獎、

職位亮點：1.上市平臺2.六險一金

職位描述：

一、崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)各門店銷售與技術(shù)等各崗位人才的招募。

2.通過網(wǎng)絡(luò)或校招等各種渠道挖掘優(yōu)秀人才，進行初步評估篩選合適候選人。

3.負(fù)責(zé)簡歷的篩選與招聘端口的維護。

4.招聘數(shù)據(jù)的整理統(tǒng)計分析工作。

二、任職要求

1.20-28歲，中專及以上學(xué)歷，行政管理類相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

2.有一年以上招聘工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

3.熟悉企業(yè)的招聘流程及各種招聘渠道。

4.親和力強，有良好的判斷力和職業(yè)操守。

5.有高目標(biāo)追求感，并有強大內(nèi)驅(qū)去完成。

6.性格熱情開朗，有自信有活力。

三、薪酬福利

1.薪酬：10000-12000元/月。

2.提成核算：按入職數(shù)量及其崗位層次提成。

3.福利：商業(yè)保險、社保、包吃、招聘提成、年終獎勵、旅游獎勵等。

四、【加入我們，您還將能享受】

1.工作優(yōu)勢：將在順德開50家直營連鎖店，絕大部分崗位均可就近安排，溫馨融洽的工作氛圍。

2.專業(yè)培訓(xùn)：公司有專業(yè)的銷售入職培訓(xùn)、專業(yè)知識勝任力培訓(xùn)及管理培訓(xùn)等。

3.假期福利：法定假期、帶薪年假、節(jié)日禮物。

4.團建活動：公司或銷售部門將不定期組織各類豐富多彩活動，如：旅游拓展、運動比賽、生日宴會及燒烤活動等。

5.下午茶：團隊領(lǐng)導(dǎo)會不定期為團隊伙伴提供下午茶福利。

6.個人發(fā)展：內(nèi)部優(yōu)先原則，公司內(nèi)部管理崗位90%為內(nèi)部競聘晉升。

7.晉升發(fā)展：內(nèi)部優(yōu)先原則，公司股東100%由內(nèi)部人員晉升。

8.晉升通道：人力資源專員-HRBP主管-人力資源經(jīng)理-人力資源總監(jiān)-項目合伙人（專業(yè)線）。人力資源專員-HRBP主管-儲備店長-店長-區(qū)域經(jīng)理-門店合伙人（業(yè)務(wù)線）。

五、悅途專業(yè)汽車養(yǎng)護 各門店地址

1.佛山市順德區(qū)大良延年路銀駿豪庭5-7號鋪 大良旗艦店

2.佛山市順德區(qū)容桂105國道金都名苑11-13號鋪 容桂旗艦店

3.佛山市順德區(qū)倫教永豐工業(yè)區(qū)南路12號 永豐總部店

4.佛山市順德區(qū)坤州大道12號 北滘旗艦店

5.佛山市順德區(qū)大良街道南國東路37號恒龍閣107-111鋪 第五分店

6.佛山市順德區(qū)陳村鎮(zhèn)白陳公路 189 號悅峰花苑 24-27 號鋪 陳村標(biāo)準(zhǔn)店

職位福利：包吃、年終分紅、節(jié)日福利、創(chuàng)業(yè)公司、多次晉升機會、優(yōu)秀員工獎金、團隊氣氛活潑、午休2小時