與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
主要負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā),協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)處理異常及貨量增長(zhǎng),新開(kāi)網(wǎng)點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì),貨量增長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì),主要針對(duì)東北三省及蒙東區(qū)域,能夠出差會(huì)開(kāi)車(chē),網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)理5000 5000(績(jī)效),網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)副總5000 10000(績(jī)效),上班時(shí)間早上08:00--下午5:30,不包吃住,有飯補(bǔ)和話(huà)補(bǔ),沒(méi)有社保有物流經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,非誠(chéng)勿擾!
1、負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略性大客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、管理及客戶(hù)服務(wù); 2、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,制定銷(xiāo)售政策和執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)方案; 3、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部門(mén)業(yè)務(wù)規(guī)范、流程的建立,并對(duì)制度的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo); 4、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部門(mén)銷(xiāo)售計(jì)劃的整體管理,包括銷(xiāo)售計(jì)劃制定、銷(xiāo)售進(jìn)度和銷(xiāo)售預(yù)算的控制; 5、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)的全面管理,包括市場(chǎng)推廣、業(yè)務(wù)公關(guān)、項(xiàng)目跟進(jìn)、實(shí)施、商務(wù)談判、合同簽訂及售后服務(wù)等,并針對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目和重要客戶(hù)、廠家進(jìn)行跟蹤和維護(hù); 【任職要求】有混凝土行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
一、銷(xiāo)售管理
1、根據(jù)區(qū)域內(nèi)公司制定的銷(xiāo)量計(jì)劃,針對(duì)各市場(chǎng)環(huán)境,將任務(wù)分解至各細(xì)分市場(chǎng)并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
2、制定各市場(chǎng)經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)計(jì)劃。
3、政府招投標(biāo)接洽。
二、人員管理
1、通過(guò)溝通、獎(jiǎng)懲、監(jiān)督、培訓(xùn)等系列管理行為,對(duì)管轄人員進(jìn)行培養(yǎng)引導(dǎo),保證人員行為積極向上; 2、新入職人員進(jìn)行全程關(guān)注培養(yǎng); 3、提高自身學(xué)習(xí)力。
三、 市場(chǎng)監(jiān)控
1、走訪市場(chǎng)過(guò)程中對(duì)信息進(jìn)行收集;
2、根據(jù)市場(chǎng)情況做出相應(yīng)適合市場(chǎng)增量的方案調(diào)整。
職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、帶薪年假、定期體檢
1、負(fù)責(zé)全國(guó)空白市場(chǎng)的開(kāi)拓(線上平臺(tái)、線下異業(yè)合作、禮品、團(tuán)購(gòu)、社群等); 2、有一定的人脈客戶(hù)資源(政企、銀行、餐飲、家裝均可); 3、協(xié)調(diào)外部關(guān)系、定期拜訪客戶(hù),客情管理及維護(hù)。 任職要求: 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力,敏銳的市場(chǎng)洞察力,自身?yè)碛幸欢ǖ目蛻?hù)資源; 2、較強(qiáng)的溝通表達(dá)及客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力; 3、優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 4、勤奮、務(wù)實(shí)、態(tài)度積極、思維活躍、吃苦耐勞、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、形象好氣質(zhì)佳、能適應(yīng)全國(guó)性出差。 大專(zhuān)以上學(xué)歷、40周歲以下、專(zhuān)職兼職均可
技能要求:
客戶(hù)開(kāi)發(fā)
工作職責(zé):
1.新址選定的前期、中期以及后期的相關(guān)的工作及商圈分析;
2.開(kāi)拓市場(chǎng)、市場(chǎng)分析,商業(yè)條款的談判, 商業(yè)合同相關(guān)跟進(jìn),促銷(xiāo)活動(dòng)談判 ;
3.新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)及談判;
4.領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng)。
職位要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有零售店鋪或門(mén)店選址開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有新客戶(hù)開(kāi)發(fā)的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房產(chǎn)相關(guān)的基本法律法規(guī);
3、思維活躍,敢于創(chuàng)新,具備高度的工作熱情和事業(yè)心;
4、具備較高的商業(yè)敏感度,專(zhuān)業(yè)的店鋪選址評(píng)審和盈虧分析的能力;
5、擁有豐富的客戶(hù)資源、出色的談判能力、執(zhí)行能力,敏銳的洞察力、解決問(wèn)題的能力和協(xié)調(diào)各方關(guān)系的能力等;
6、有連鎖店開(kāi)發(fā)拓展或商場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
工作地址 沈陽(yáng)。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利
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