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崗位職責: 1.負責公司自媒體平臺(微信號、微博等)搭建工作,負責裂變相關工作,能夠對意向用戶量負責; 2.負責研究熱點、新聞,尋找可結合熱點,并指導團隊進行內容的撰寫和發(fā)布,把控團隊內容質量; 3.支持社群/用戶運營的部分或全部環(huán)節(jié),通過新媒體渠道提高用戶互動率,促進用戶參與與傳播; 4.針對在線相關產品與活動策劃新媒體方案,在給用戶傳播的同時帶來購買轉化; 5.對用戶行為需求與競對新媒體運營情況進行深刻分析總結,對新媒體運營團隊進行指導。 職位要求: 1.本科以上學歷,3年以上新媒體相關工作經驗,多新媒體平臺的運營成功經驗; 2.有從0到1建立新媒體品牌及十萬加用戶級賬號長期運營的成功經驗; 3.熟悉社群拉新-留存-裂變-轉化流程,對至少一個以上的環(huán)節(jié)擁有特長; 4.熟諳移動信息傳播屬性,對于各新媒體平臺的傳播規(guī)則與增長工具可熟練運用; 5.有優(yōu)秀的書面文字語言組織能力、文案撰寫能力、圖片編輯能力,文字功底優(yōu)異; 6.自我驅動與創(chuàng)業(yè)精神,對于將一個新事物從0到1.從1到2的增長具有極大的責任感和成就感; 7.有團隊合作精神和高度的責任感,執(zhí)行能力和抗壓能力強; 8.在線教育行業(yè)優(yōu)先考慮。
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