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職位描述：

因產能擴大、業(yè)務發(fā)展需要，山東鷹聯(lián)光電科技股份有限公司誠聘： 庫管 招聘人數：1人 工作職責 1、物資管理：按規(guī)定做好物資設備進出庫的驗收、記賬和發(fā)放工作，做到賬賬相符。 2、庫存狀態(tài)掌控：隨時掌握庫存狀態(tài)，保證物資設備及時供應，充分發(fā)揮周轉效率。 3、庫房整理：定期對庫房進行清理，保持庫房的整齊美觀，使物資設備分類排列，存放整齊，數量準確。 4、熟悉物資屬性：熟悉相應物資設備的品種、規(guī)格、型號及性能，并填寫分明。 5.安全管理：做好庫房的安全管理工作，檢查庫房的防火、防盜設施，及時堵塞漏洞。 6.物料收發(fā)：倉庫物料的收、發(fā)和盤點流程的制定和運作管理。 7.保管效率：提高保管效率，同一物品或類似物品應放在同一地方保管，員工對庫內物品放置位置的熟悉程度直接影響著出入庫的時間，將類似的物品放在鄰近的地方也是提高效率的重要方法。 8.盤點工作：做好月盤點工作。 9.溝通協(xié)調：主動與使用部門聯(lián)系，了解物品的消耗情況，防止因缺少溝通造成的物品短缺。 任職資格 1、?？萍耙陨蠈W歷。 2、熟練使用辦公軟件，學習能力強或者熟悉ERP系統(tǒng)； 3、年齡在35周歲以下； 4、服從領導工作安排，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。 公司福利待遇 1、提供住宿、午餐； 2、每年一次團建活動； 3、五險一金+孝養(yǎng)金；

職位描述：

負責辦公室內勤工作，包括抄流水，開單，供應等相關工作

職位描述：

2022年青島瀚信達人力資源有限公司公開招聘專職 網格員招考簡章 為進一步推進社會治理現(xiàn)代化建設，提升網格化管理服務水平，青島瀚信達人力資源有限公司擬在環(huán)秀街道范圍內公開招聘專職網格員。有關事項公布如下： 一、崗位性質 專職網格員屬于非在編人員，不具有公務員或事業(yè)單位人員身份，不具備行政執(zhí)法主體資格，由青島瀚信達人力資源有限公司與擬錄用人員簽訂勞動合同。 二、招聘計劃 本次招聘專職網格員共31名。 三、招聘條件 （一）擁護黨的領導和社會主義制度，遵守憲法和法律法規(guī)，無違法犯罪記錄; （二）具有良好的道德品行，服從組織分配、熱心基層工作，有較強的責任心和奉獻精神，能夠適應崗位要求，隨時在崗為群眾服務； （三）具備與網格服務管理工作相適應的群眾工作能力、組織協(xié)調能力和學習適應能力，善于溝通，熟悉轄區(qū)情況，能熟練使用智能手機和現(xiàn)代辦公設備開展工作； （四）報考人員需具有以下社區(qū)常住戶口或常駐居民。年齡在40周歲以下（1982年7月1日以后出生），應具有大學?？萍耙陨蠈W歷； 濱湖社區(qū)居委會 德馨瓏湖、秀水苑、環(huán)秀雍苑、東城家園 華庭社區(qū)居委會 壹品華庭、御園、翰林院 墨香郡社區(qū)居委會 墨香郡小區(qū) 佳源都市社區(qū)居委會 佳源都市小區(qū) 金茂社區(qū)居委會 寶泰花園、金茂悅風林、金茂悅麓園 （五）同等條件下，在社區(qū)、村（居）長期熱心從事社會服務管理工作的黨員群眾骨干、道德模范、優(yōu)秀志愿者、見義勇為人員等先進人物和退役軍人優(yōu)先聘用。 （六）身體健康，能勝任工作要求。 （七）有下列情況之一者，不得報考專職網格員： （1）不認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，不配合街道和社區(qū)、村（居）工作，甚至消極、抵制的；（2）因觸犯國家法律法規(guī)，受到過司法機關刑事處罰或治安管理處罰的；（3）違反信訪規(guī)定，組織、煽動和參與集體訪、越級訪和非正常上訪，經組織批評教育仍不悔改的；（4）存有違法違章建設拒不拆除的；(5)帶頭搞封建迷信活動，參與邪教組織的；（6）道德品行不端，不遵守村規(guī)民約、社區(qū)公約，不關心社區(qū)、村（居）事務，不履行居民義務的；（7）現(xiàn)任社區(qū)、村（居）“兩委”專職成員、在讀全日制普通高等院校學生、現(xiàn)役軍人和失信被執(zhí)行人員；（8）其他不宜擔任專職網格員的情形。 四、招聘程序 （一）信息發(fā)布 招考簡章通過即墨人才網http://www.jimojob.com（以下簡稱“即墨人才網”）進行發(fā)布，同時青島瀚信達人力資源有限公司微信公眾號：“青島瀚信達人力”和環(huán)秀街道微信公眾號公開發(fā)布招考信息。 （二）報名時間和方式 本次報名采取統(tǒng)一時間、現(xiàn)場報名和初審的方式進行。 報名和初審時間：2022年 7 月 15 日10:00--2022年7月 28日17:00； 查詢及領取筆試準考證時間：2022年 8 月 1 日9:00--2022年8 月 2日17:00； 報名及領取準考證地址：青島市即墨區(qū)文峰路翰林學校教學樓4樓407。 （三）報名注意事項 （1）本人有效期內的二代身份證、戶口簿（首頁、索引頁和本人戶口單頁）、房權證書（房產非本人所有應提交相應的關系證明材料）、房屋租賃合同的原件及復印件2份。 （2）《報名登記表》2份，應聘人員在微信公眾號：“青島瀚信達人力”下載并真實、準確、完整填寫。《報名登記表》（招聘簡章附件1）。 （3）學歷證書原件及復印件2份，學信網查詢證明1份。 （4）一寸近期同底版免冠照片2張。 （5）個人信用證明（個人征信報告自助查詢網點查詢）2份。 （6）無犯罪記錄證明（“青島公安”公眾號中的“微警務”進行申報下載）。 （7）屬于在職人員的還需提交由用人權限部門或單位出具的《所在單位同意應聘證明》（招聘簡章附件2） （四）資格初審 1.招考工作承辦單位指定專人負責現(xiàn)場資格初審工作，根據報考人員提交的個人信息資料，對報考人員進行資格初審。報考人員須及時查詢報名資格初審結果。通過資格初審的人員，不能再報考其他崗位。 2.招聘崗位應聘人員分別按不低于招聘計劃2倍的比例組織參加筆試，報名人員數達不到規(guī)定比例數，根據報名人數的實際情況相應核減。 （五）領取準考證 資格初審通過人員于筆試開考前，請登錄企業(yè)微信公眾號-“青島瀚信達人力”下載打印《誠信承諾書》（附件3）。持本人身份證和《誠信承諾書》領取筆試準考證。 五、考試 （一）筆試 1.采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行，成績采取百分制計分。 2.筆試主要內容是時政方針、法律法規(guī)、社會治理、網格化、公共基礎知識等。 3.筆試時間、地點和其他事項詳見報名網站和《筆試準考證》。 4.筆試成績及進入面試人員名單公布時間：2022年8月 4日。 （二）面試 1.根據應聘人員筆試成績，按照招聘崗位分別由高分到低分依次排名，按招聘計劃1:2的比例確定進入面試范圍人選，若進入面試人數低于招聘計劃人數兩倍，則按合格人數取得面試資格，空崗將進行二次招聘。 2.確定進入面試范圍人員攜帶筆試準考證和本人身份證按要求參加面試。 3.面試采用結構化面試方式進行，主要測評報考人員在綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達能力、人崗匹配度等方面的素質能力。 4.面試結束后，按筆試成績占40%和面試成績占60%的比例百分制加權計算應聘人員的總成績。筆試成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計分，精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入，根據招聘崗位由高分到低分按1：1的比例確定進入體檢考察范圍。同一聘用崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，根據筆試成績由高分到低分確定體檢考察范圍人選。 5.面試成績公布：公布平臺為青島瀚信達人力資源有限公司微信公眾號，公布時間為2022年8月6日。 六、體檢和考察 （一）體檢 1.體檢時間及地點：2022年8月7日-2022年8月8日；體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢費用由本人承擔。 2.擬錄用人員在體檢中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，經查實后給予不予錄用的處理;擬錄用人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者其他作弊行為的，取消錄用資格。擬錄用人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，只能進行一次復檢，結果以復檢結論為準。 （二）考察 按照招考簡章要求和專職網格員任職條件開展考察工作，重點考察擬錄用人選有無違法、違紀、失信以及是否存在不得或不宜擔任專職網格員。 七、管理和待遇 （一）錄用。經體檢和考察合格的，確定為專職網格管理員，錄用名單在青島瀚信達人力資源有限公司微信公眾號上公示，公示時間為2022年8月9日-2022年8月11日，公示3個工作日。在職人員被錄用的，入職前，需與原單位辦結解除勞動關系手續(xù)，逾期取消錄用資格。 （二）報到。公示期滿后，錄用人員報到事宜另行通知。 （三）人員遞補。因錄用人員主動棄權或體檢、考察不合格造成的空缺，按照招聘崗位考試總成績由高分到低分依次等額遞補。 （四）人員待遇。錄用人員試用期3個月，3個月試用期后進行考核，考核合格予以轉正。 （五）成績時效。本次招考考試成績有效期為一年，在集中招考后一年內部分崗位出現(xiàn)用人需求的，從相應崗位招考人員中，依次等額遞補進入聘用程序。 八、其他 1.本次招考由青島瀚信達人力資源有限公司負責全程辦理和進行負責解釋。 2.資格初審結果不作為確定符合招聘條件的終依據，資格審查將貫穿招聘工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、違背誠信承諾或隱瞞有關情況與招聘資格條件不符、具有不得應聘的任一情形的，一經查實立即取消其應聘資格，如已入職，可以直接解除勞動合同且不支付任何補償或賠償費用。 3.本次招聘考試工作，不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。 4.環(huán)秀街道有權根據崗位需求變化及報名等情況，增加、核減、調整或取消個別崗位的招聘計劃，并對招聘享有終解釋權。 5. 招聘工作相關事宜均在企業(yè)微信公眾號“青島瀚信達人力”予以公布。應聘人員在應聘期間應及時了解公示信息，因本人原因錯過重要信息而影響應聘的責任自負。 咨詢電話：16774960822，18100360277，18661687699（工作日9:00-17:00） 監(jiān)督電話： 88551980（工作日9:00-17:00）

職位描述：

崗位職責： 1、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔； 2、報表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實工作； 3、熟練使用辦公軟件。 崗位要求： 年齡25-35周歲，1年以上文員工作經驗。 形象氣質佳，責任心強，抗壓能力強，能夠吃苦耐勞。

職位描述：

崗位職責：
1、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔；
2、報表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實工作；
3、協(xié)調會議室預定，合理安排會議室的使用；
4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護工作，確保辦公區(qū)的整潔有序；
5、完成部門經理交代的其它工作。
任職資格：
1、形象好，氣質佳，年齡在20-40歲；
2、1年以上相關工作經驗，文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮；
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力；
4、熟悉公文寫作格式，熟練運用OFFICE、PS 等辦公軟件；

5、工作仔細認真、責任心強、為人正直。

職位福利：績效獎金、全勤獎、加班補助、節(jié)日福利、五險、包吃、包住

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office資料管理
1、負責辦公室的日常事務工作(清掃衛(wèi)生、電話記錄、客戶回訪)。負責各種文件資料的打?。簜魉?，以及相關文件，材料領取，保存。
　　2、認真貫徹執(zhí)行公司的相關規(guī)定，制度：領會領導的意圖并認真?zhèn)鬟_，網站新聞傳達。
　　3、將文件資料分類保管，存檔，以便隨時翻閱調用，并負責收發(fā)，登記，閱簽，清退，整理，歸檔，最重要的一定要堅決執(zhí)行機要文件的保密工作。
　　4、負責辦公室的其他日常事務，并負責來訪，引見，收發(fā)傳真，以及接聽電話等。
　　5、負責做好樓門公共設施的損壞記錄，及時上報領導。
　　6、參與，策劃相關會議：并擬寫通知：傳達相關人員，并提交給負責人審核，然后存檔，以備日后查閱。
　　7、熱愛本職工作，服從分配，聽成領導，能夠自覺的遵守公司里的各項規(guī)章制度，認真工作，扎實。
　　8、認真遵守勞動紀律，嚴格執(zhí)行崗位制度，熟悉本崗位的工作任務與要求明確服務宗旨，端正勞動態(tài)度，講究工作效率。
　　9、辦公室內勤崗位工作有時還包括協(xié)調人事，財務，甚至倉庫等部門的關系。
　　10、及時完成領導交代的事務。

職位福利：全勤獎、績效獎金、彈性工作、補充醫(yī)療保險、定期體檢、不加班、節(jié)日福利、年底雙薪

職位描述：

青島地鐵集團總公司、國企直簽 辦公室文職3名、（助理一名、文員兩名） 馬上安排面試（價格貴、嫌貴勿擾） 簽合同之后再交尾款、資金百分百安全 崗位要求： 1、大專及以上學歷，年齡20-38周歲，普通話流利；男女不限、 2、身體健康，適應輪班倒班工作需要； 3、溝通能力強，良好的服務態(tài)度，做事有責任心； 4、在青島有穩(wěn)定住所優(yōu)先； 5、認同地鐵文化，長期穩(wěn)定發(fā)展。 福利待遇： 1、第一年扣完保險月薪4500元/月左右； 第二年扣完保險平均工資6000以上 2、上崗繳納六險一金； 3、提供工作服。 工作時間8小時，具體根據現(xiàn)場要求排班。 工作地點:青島地鐵集團（嶗山）

職位描述：

電動葫蘆部分銷售內勤 工作范圍 一.記錄賬目 二.及時準確統(tǒng)計有關數據，上報各種報表，做好日?？记诘怯浐统銮诮y(tǒng)計。 三.搞好文書材料收發(fā)、登記、閱辦和分類管理工作。 四.做好資料、文檔、印章管理和文印工作。 五.負責全處財務報帳，會同戶籍管理員搞好分管工作及辦公室日常接待、管理工作。 六.完成領導交辦的其他工作任務。 七.根據工作需要，如果調整工作崗位，則應履行相應崗位工作職責。

職位描述：

1. 接聽、轉接電話；接待來訪人員。

2. 負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。

3. 負責總經理辦公室的清潔衛(wèi)生。

4. 做好會議紀要。

5. 負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

6. 負責傳真件的收發(fā)工作。

職位福利：六險一金、績效獎金、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、節(jié)日福利、員工旅游、周末雙休、多次晉升機會

職位亮點：六險一金 長白班 雙休 晉升空間大

職位描述：

1.為客戶提供售前售后服務，耐心解答客戶問題。 2.負責銷售部日常報表統(tǒng)計工作，整理客戶信息。 3.負責處理客戶提報及系統(tǒng)下達訂單，公司產品訂單的審核工作。 4.產品報價及物流信息跟蹤。 5.領導安排的其他工作。 崗位要求： 1.有思維能力，反應快，能夠處理問題。 2.有嚴格的執(zhí)行力，工作踏實認真負責，具有一定的親和力。 3.認真、踏實、有責任心 公司有12年歷史，產品線全，產品在業(yè)內知名度高。 薪資待遇： 1.無責任底薪3000-3500，試用期1個月，轉正4000以上，上班時間：早8.30-晚5.00； 2.月休4天（可調休） 3.繳納五險，節(jié)日福利，帶薪年假，定期團建。 4.實物福利：春節(jié)、端午、清明、中秋、婦女節(jié)均有實物福利發(fā)放，日常公司也會發(fā)放福利（牛奶、當季水果，芒果等） 5.超長帶薪年假 6.每月10日發(fā)放薪資，不拖欠 備注：工作地點：山東省濰坊市寒亭區(qū)葉家莊子工業(yè)園區(qū) 不能接受工作地點的不要投遞，謝謝。

職位描述：

辦公室調度，靈活使用辦公軟件

職位描述：

崗位職責：主要負責往來貨物的單據開具等，工作輕松簡單。 崗位要求：有相關工作經驗，有責任心，女性最佳。 公司免費提供工作餐，全勤獎勵，期待您的加入！

職位描述：

工作內容：文件打印，負責辦公室的一切事物，辦公用品的補給，考勤，招聘等

職位要求:積極主動，有責任心

工作時間：8:30-5:00 節(jié)假日正確放假

職位描述：

無技術流水線工作

職位描述：

工作內容：文件打印，負責辦公室的一切事物，辦公用品的補給，考勤，招聘等

職位要求:積極主動，有責任心

工作時間：8:30-5:00 節(jié)假日正確放假