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1、熱愛民辦教育事業(yè),身體健康,愿意在我校長期從事教育教學(xué)事業(yè),具有職業(yè)奉獻(xiàn)精神,具有團(tuán)隊合作認(rèn)識,能吃苦耐勞,相對穩(wěn)定。
2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,3年及以上教學(xué)經(jīng)驗。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)質(zhì)量控制和質(zhì)量保證工作;
2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品(新項目)開發(fā)質(zhì)量策劃和質(zhì)量控制;
3、參與開發(fā)階段各項質(zhì)量工作及組織評審;
4、實現(xiàn)對設(shè)計風(fēng)險與產(chǎn)品設(shè)計變差的控制;
5、負(fù)責(zé)組織設(shè)計階段質(zhì)量問題的分析、改進(jìn)和效果確認(rèn);
6、參與項目組與客戶質(zhì)量進(jìn)行相應(yīng)的溝通,解決客戶關(guān)心的問題;
7、上級指派的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1、本科及本科以上學(xué)歷,電子、機械工程等相關(guān)專業(yè),熟練掌握繪圖軟件,3年以上工作經(jīng)驗;
2、有連接器產(chǎn)品DQE工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 ;
3、受過項目管理、質(zhì)量管理等方面的培訓(xùn),熟悉ISO9001質(zhì)量認(rèn)證體系、IATF16949體系、GB/T24001體系、GB/T28001體系、GJB9001B體系,具有整車廠質(zhì)量管理經(jīng)驗,具有內(nèi)審員資格者優(yōu)先考慮
4、具備質(zhì)量管理理論知識,熟悉ISO9001和IATF16949、TS22163、GJB(三種中至少一種)質(zhì)量認(rèn)證體系,熟悉運用品質(zhì)管理五大工具、七大手法及統(tǒng)計知識;
5、學(xué)習(xí)能力強,邏輯縝密,工作積極 主動,具有較強的上進(jìn)心和責(zé)任心,具備清晰的書面和口頭表達(dá)能力
職位介紹
1.負(fù)責(zé)在前臺收取核對物業(yè)費、車位費等相關(guān)費用; 2.負(fù)責(zé)受理投訴、報事報修、咨詢等,記錄訴求,及時派轉(zhuǎn)相關(guān)崗位,做好跟蹤、驗證、升級預(yù)警及回訪,直至問題關(guān)閉,提高客戶滿意度; 3.開展轄區(qū)客戶走訪,收集客戶需求并反饋,參與服務(wù)品質(zhì)提升,改善客戶服務(wù)體驗; 4.負(fù)責(zé)收集客戶檔案的收集、歸檔與客戶信息更新,確??蛻舴?wù)質(zhì)量; 5.辦理轄區(qū)客戶入住手續(xù)、裝修手續(xù),協(xié)調(diào)處理客戶相關(guān)問題直至關(guān)閉,規(guī)范客戶管理與服務(wù),對內(nèi)提高工作效率,對客改善服務(wù)體驗; 6.參與開展項目的社文活動、對客通知發(fā)布及對客服務(wù)宣傳,強化客戶關(guān)系,增強客戶服務(wù)認(rèn)知度; 7.參與項目開展增值業(yè)務(wù),增強客戶粘性,促進(jìn)項目目標(biāo)達(dá)成;
工作職責(zé):(1)車輛事故現(xiàn)場查勘,客戶服務(wù);
(2)小額案件定損、調(diào)解;
(3)協(xié)助客戶處理事故善后等工作
崗位要求:理工類專業(yè)本科以上學(xué)歷,汽車、機械、材料、工程類專業(yè)優(yōu)先
職位福利:節(jié)日福利、定期體檢、五險一金、采暖補貼、帶薪年假、交通補助、通訊補助、每年多次調(diào)薪
1.?負(fù)責(zé)機務(wù)專業(yè)的安全、文明生產(chǎn)、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的各項管理工作。 2.?負(fù)責(zé)設(shè)備日常運行狀況檢查、班組建設(shè)及各類臺賬檢查。 3.?負(fù)責(zé)審核專業(yè)檢修工藝規(guī)程的修訂。 4.?負(fù)責(zé)審核機務(wù)專業(yè)培訓(xùn)年、月度計劃,并監(jiān)督落實開展情況。 5.?對現(xiàn)場重大檢修工作進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)及安全監(jiān)督把控。 6.?負(fù)責(zé)專業(yè)月總結(jié)、年度總結(jié)、設(shè)備健康報表、備品備件審核上報。 7.?負(fù)責(zé)組織本專業(yè)對事故的調(diào)查分析。 8.?負(fù)責(zé)審核本專業(yè)設(shè)備檢修文件、重大改造技術(shù)方案及技術(shù)措施。 9.?對本專業(yè)各崗位人員轉(zhuǎn)正、定級、晉級、提升、調(diào)職,提出意見。 10.?負(fù)責(zé)本專業(yè)“兩措”、應(yīng)急演練、技術(shù)監(jiān)督、年度、月度計劃審核。 11.?負(fù)責(zé)監(jiān)督落實本專業(yè)春、秋季安全大檢查整改及閉環(huán)工作。 12.?負(fù)責(zé)監(jiān)督本專業(yè)班組員工勞動紀(jì)律及考勤情況,批準(zhǔn)職工請假手續(xù)。對本專業(yè)違章、違紀(jì)人員進(jìn)行批評指導(dǎo),有權(quán)對本專業(yè)人員進(jìn)行安全、技術(shù)考核。 13.?負(fù)責(zé)落實本專業(yè)各類檢修項目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工藝標(biāo)準(zhǔn)。 14.?負(fù)責(zé)監(jiān)督本專業(yè)月度安全隱患整改下發(fā)及整改工作。 15.?負(fù)責(zé)審核本專業(yè)上交工作票及現(xiàn)場工作票動態(tài)檢查工作。 負(fù)責(zé)監(jiān)督本專業(yè)防洪防汛、防寒防
1.?巡檢操作員對所轄設(shè)備、系統(tǒng)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。 2.?認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行項目部、專業(yè)的各項規(guī)章制度。 3.?負(fù)責(zé)完成機組啟、停、事故處理及運行維護(hù)調(diào)整過程中的各項現(xiàn)場檢查及操作任務(wù),確保機組安全、穩(wěn)定運行。 4.?嚴(yán)格認(rèn)真執(zhí)行“兩票三制”,巡檢操作員接受主崗人員命令,負(fù)責(zé)嚴(yán)格正確執(zhí)行各項操作票;負(fù)責(zé)嚴(yán)格正確執(zhí)行各項工作票中所列安全措施,對不完善措施能夠正確補充,并制止發(fā)現(xiàn)違章的行為。 5.?負(fù)責(zé)本崗位的交接班工作。 6.?負(fù)責(zé)完成設(shè)備定期試驗、切換工作的現(xiàn)場操作。 7.?負(fù)責(zé)完成當(dāng)班期間正常巡回檢查工作,并及時準(zhǔn)確、清楚地填寫各項報表和記錄。 8.?當(dāng)班期間,要掌握本崗位所轄設(shè)備、系統(tǒng)的運行方式,對于巡檢中發(fā)現(xiàn)的缺陷和可能存在的安全隱患要及時匯報,根據(jù)天氣變化加強巡視檢查,以做好事故預(yù)想并制定防范措施。 9.?要掌握所轄主、輔設(shè)備的檢修、試驗工作,接受班長命令配合檢修、試驗人員進(jìn)行操作。在機組發(fā)生事故或異常情況下,接受班長命令配合采取相應(yīng)措施。 10.?嚴(yán)格執(zhí)行值班紀(jì)律,在做好自己本員工作的同時積極參加各項崗位培訓(xùn)工作,不斷提高業(yè)務(wù)水平,確保機組安全、穩(wěn)定生產(chǎn)。 11.?熟悉本崗位工作場所環(huán)境、安全措施、工器具安全狀況,對存在問題及時提出整改意見。 12.?認(rèn)真落實專業(yè)的安全計劃和反事故技術(shù)措施。 對本人發(fā)生的異常、障礙、未遂和事故,要認(rèn)真分析、總結(jié)教訓(xùn),落實改進(jìn)措施
1.?巡檢操作員對所轄設(shè)備、系統(tǒng)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。 2.?認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行項目部、專業(yè)的各項規(guī)章制度。 3.?負(fù)責(zé)完成機組啟、停、事故處理及運行維護(hù)調(diào)整過程中的各項現(xiàn)場檢查及操作任務(wù),確保機組安全、穩(wěn)定運行。 4.?嚴(yán)格認(rèn)真執(zhí)行“兩票三制”,巡檢操作員接受主崗人員命令,負(fù)責(zé)嚴(yán)格正確執(zhí)行各項操作票;負(fù)責(zé)嚴(yán)格正確執(zhí)行各項工作票中所列安全措施,對不完善措施能夠正確補充,并制止發(fā)現(xiàn)違章的行為。 5.?負(fù)責(zé)本崗位的交接班工作。 6.?負(fù)責(zé)完成設(shè)備定期試驗、切換工作的現(xiàn)場操作。 7.?負(fù)責(zé)完成當(dāng)班期間正常巡回檢查工作,并及時準(zhǔn)確、清楚地填寫各項報表和記錄。 8.?當(dāng)班期間,要掌握本崗位所轄設(shè)備、系統(tǒng)的運行方式,對于巡檢中發(fā)現(xiàn)的缺陷和可能存在的安全隱患要及時匯報,根據(jù)天氣變化加強巡視檢查,以做好事故預(yù)想并制定防范措施。 9.?要掌握所轄主、輔設(shè)備的檢修、試驗工作,接受班長命令配合檢修、試驗人員進(jìn)行操作。在機組發(fā)生事故或異常情況下,接受班長命令配合采取相應(yīng)措施。 10.?嚴(yán)格執(zhí)行值班紀(jì)律,在做好自己本員工作的同時積極參加各項崗位培訓(xùn)工作,不斷提高業(yè)務(wù)水平,確保機組安全、穩(wěn)定生產(chǎn)。 11.?熟悉本崗位工作場所環(huán)境、安全措施、工器具安全狀況,對存在問題及時提出整改意見。 12.?認(rèn)真落實專業(yè)的安全計劃和反事故技術(shù)措施。 對本人發(fā)生的異常、障礙、未遂和事故,要認(rèn)真分析、總結(jié)教訓(xùn),落實改進(jìn)措施
熟悉教學(xué)任務(wù),人員管理
1.開叉車整理物料
2.物料出入庫
3.庫區(qū)檢查復(fù)核物料數(shù)量
4.物料盤點
崗位職責(zé):
1、從事新能源光伏、風(fēng)電項目監(jiān)理,主要涉及電氣專業(yè)工程監(jiān)理。
2、要求熟悉并能獨立開展升壓站電氣設(shè)備安裝、光伏場區(qū)設(shè)備、集電線路施工等管理工作。
3、按照設(shè)計文件及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求,對項目的質(zhì)量、進(jìn)度、造價進(jìn)行控制。
4、履行安全生產(chǎn)管理的監(jiān)理工作。
任職要求:
1、電氣工程專業(yè),機電工程專業(yè)等工程技術(shù)相關(guān)的專業(yè);
2、大專及以上學(xué)歷;
3、中級職稱或相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格;
4、熟悉新能源發(fā)電項目電氣專業(yè)建設(shè)內(nèi)容,能做好現(xiàn)場質(zhì)量、工藝流程把控,熟悉電氣專業(yè)設(shè)計圖紙;
5、有較好的語言能表達(dá)能和溝通能力,有一定的文章功底,能熟練運用辦公軟件;
6、具備一定的組織,協(xié)調(diào)和溝通能力;
7、身體健康,品行端正,有吃苦耐勞精神。
其他:
1、有注冊類證書優(yōu)先;
2、能適應(yīng)項目出差優(yōu)先。
2、根據(jù)綜合能力有總監(jiān)理工程師、總監(jiān)理工程師代表、專業(yè)監(jiān)理工程師和監(jiān)理員等項目管理職位可選。
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計及樣機調(diào)試(懂PLC編程); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的電子電路系統(tǒng)總成項目的技術(shù)支持、協(xié)調(diào)并參與項目管理; 3、負(fù)責(zé)控制系統(tǒng)設(shè)計文案制訂和實施,數(shù)字電路硬件技術(shù)、模擬電路技術(shù)研發(fā),使軟件與總體設(shè)計相協(xié)調(diào); 4、根據(jù)研發(fā)計劃,積極采用新技術(shù)、新材料、新器件; 5、設(shè)計與開發(fā)新產(chǎn)品或改進(jìn)已有產(chǎn)品,并認(rèn)真做好記錄,準(zhǔn)備評審資格; 6、研究項目及產(chǎn)品細(xì)節(jié),編寫產(chǎn)品、項目、方案、操作說明書等文件資料; 7、參與技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)引進(jìn)、工藝改進(jìn)的相關(guān)課題,主動提供合理化建議; 8、整理與設(shè)計,完善公司所有產(chǎn)品的電子和文本圖庫。 崗位要求: 1、計算機、通信、電子、自動化及相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷; 2、1-3年電路開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗,有自動化倉儲設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先; 3、具有扎實的模擬電路設(shè)計理論基礎(chǔ),懂PLC編程、熟悉電路工作原理; 4、掌握硬性基礎(chǔ)知識,熟悉硬件開發(fā)環(huán)境,能獨立完成模擬電路的仿真及PCB設(shè)計; 5、熟練使用PCB相關(guān)工具軟件 上海、山西兩地招聘 上海地址:松江區(qū)北松公路6965弄75號 山西地址:晉中榆次靈石路
招聘條件:
1、20-45周歲,初中及以上學(xué)歷,戶籍不限;
2、持消防設(shè)施操作員維保方向證件/建(構(gòu))筑物消防員證/或者有同類企業(yè)消防維保經(jīng)驗;
3、熟練使用辦公軟件,能適應(yīng)準(zhǔn)軍事化管理,退役軍人優(yōu)先錄用;
4、身心健康(無傳染性疾病,無煙疤紋身,無高度近視),無違法犯罪記錄。
薪資待遇:
1、培訓(xùn)期滿考核合格簽訂勞動合同,繳納五險。
2、月休6天,可根據(jù)項目情況連休或調(diào)休;
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)區(qū)域電商分銷工作,根據(jù)公司政策開展電商分銷的招商工作和客戶日常維護(hù)工作:
2、完成既定的線上分銷渠道(直播電商、社交電商、社區(qū)團(tuán)購、020業(yè)務(wù)、跨境等)布局及相關(guān)分銷事宜及既定的分銷銷售任務(wù):
3、及時反饋線上情況,并作出相應(yīng)政策調(diào)整優(yōu)化分銷商結(jié)構(gòu)及質(zhì)量;
4、幫助分銷商實現(xiàn)分銷工作,并定期協(xié)助分銷商進(jìn)行推廣及促銷活動:
5、協(xié)助解決分銷商訂貨、代發(fā)、退換貨等日常事宜,確保每個運作環(huán)節(jié)高效:
6、做好日常分銷訂單處理和回款跟進(jìn),協(xié)調(diào)到貨發(fā)貨,售后問題跟進(jìn)處理。
任職要求
1、年齡25-35歲,大專以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè);
2、擁有3年以上電商或新零售銷售工作經(jīng)驗,有知名企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先:1年以上電商分銷客戶管理工作經(jīng)驗;
3、對快消品行業(yè)敏感度高,善于試錯和迭代;
4、具有創(chuàng)新意識和開拓精神。
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