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職位描述：

55歲以下，有經(jīng)驗優(yōu)先，沒有經(jīng)驗的可以培訓(xùn)

崗位內(nèi)容：

4. 堅持對工作區(qū)域的清潔和整理，保持良好的工作環(huán)境。

工作地點：尚湖風(fēng)景區(qū)酒店，沙家浜風(fēng)景區(qū)酒店，東南酒店

職位描述：

30歲以下，最好有餐飲業(yè)經(jīng)驗

【入職繳納五險一金/包吃包住/4k～4k5/年終獎】

職位描述：

55歲以下，有經(jīng)驗優(yōu)先，沒有經(jīng)驗的可以培訓(xùn)

崗位內(nèi)容：

4. 堅持對工作區(qū)域的清潔和整理，保持良好的工作環(huán)境。

工作地點：尚湖風(fēng)景區(qū)酒店，沙家浜風(fēng)景區(qū)酒店，東南酒店

職位描述：

一、【招聘崗位】
服務(wù)員、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。
二、【職位要求】
1.18-45 周歲，學(xué)歷不限；
2.身體狀況符合國家餐飲行業(yè)要求；
3.無不良記錄和嗜好。
三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】
海底撈全勤綜合工資4800-8000元/月，實行計件工資制，多勞多得，入職后門店根據(jù)崗位評定初、中、高級員工，包食宿（入職培訓(xùn)期間除外）。
四、【正式工福利待遇】
1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后，報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票；工作滿半年公司予以報銷辦理健康證費用；
2.正式員工可享受帶薪年休假；
3.符合條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等）可享有公司提供的住房補貼；
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補貼；
5.大堂經(jīng)理級別員工父母可享受 400 元/月的父母補貼；店經(jīng)理級別父母可享受 1600 元/月的父母補貼；
6.正式員工入職可享受五險一金；
7.員工本人和直系親屬在門店用餐享受5-8折優(yōu)惠（高峰期、法定節(jié)假日等除外）
8.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準(zhǔn)。
五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競聘考核后可入職）
途徑一：服務(wù)員—服務(wù)/門迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理；
途徑二：職能部門（財務(wù)管理部、信息管理部、公共事務(wù)部等）。
六、【注意事項】
1.面試需提供個人身份證原件或身份證明材料；
2.參加面試時，請全程佩戴口罩；
3.注意個人衛(wèi)生，盡量不要前往人流密集地點，如有不適，及時前往就醫(yī)并及時聯(lián)系我司說明情況。

職位描述：

55歲以下，有經(jīng)驗優(yōu)先，沒有經(jīng)驗的可以培訓(xùn)

崗位內(nèi)容：

4. 堅持對工作區(qū)域的清潔和整理，保持良好的工作環(huán)境。

工作地點：尚湖風(fēng)景區(qū)酒店，沙家浜風(fēng)景區(qū)酒店，東南酒店

職位描述：

1、按照上級安排的任務(wù)，準(zhǔn)確地進行客房清潔，確保客房整潔，衛(wèi)生；
2、確保房間設(shè)備設(shè)施處于正常運作狀態(tài)，對于緊急工程應(yīng)及時報修；
3、所有客人的遺留物品及時通知當(dāng)值各店的服務(wù)人員及駐店主管并做遺留記錄登記；
4、有工作經(jīng)驗著優(yōu)先，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生；
5、年齡18-45歲，身體健康，吃苦耐勞，能夠勝任本崗位工作。