人事助理 職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司的招聘工作； 2、協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃； 3、發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳； 4、搜集簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選，通知應(yīng)聘者前來(lái)面試； 5、負(fù)責(zé)招聘廣告的撰寫(xiě)，招聘網(wǎng)站的維護(hù)和更新， 以及招聘網(wǎng)站的信息溝通； 6、總結(jié)招聘工作中存在的問(wèn)題，提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議； 7、協(xié)助公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)工作； 薪資待遇： 底薪+提成+績(jī)效+月度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金+公司方案綜合6-15k 任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷，相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可； 3、工作有條理、有責(zé)任心，反應(yīng)靈敏； 4、熟練電腦操作Office辦公軟件，具備基本的人力資源知識(shí)； 上班時(shí)間： 早八晚五 周末雙休 法定節(jié)假日 六險(xiǎn)一金 帶薪年假 節(jié)假日福利 員工旅游
吉經(jīng)理
崗位職責(zé)： 1、按照會(huì)計(jì)制度及公司財(cái)務(wù)制度規(guī)定對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)收支在用友財(cái)務(wù)軟件中進(jìn)行記帳、算帳、報(bào)帳工作，做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實(shí)，數(shù)字準(zhǔn)確，帳目清楚，日清月結(jié)，按期上交會(huì)計(jì)報(bào)表。帳務(wù)處理上做好收付及轉(zhuǎn)帳憑證的編制工作，做好月末結(jié)轉(zhuǎn)及報(bào)稅工作； 2、正確及時(shí)完成申報(bào)個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào)工作； 3、對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)收支實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督、檢查公司有關(guān)部門(mén)的收支、資金使用； 4、嚴(yán)格執(zhí)行公司費(fèi)用報(bào)銷制度，認(rèn)真審核各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷，遵守費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)違反財(cái)務(wù)制度的行為，有權(quán)拒絕付款、報(bào)銷和拒絕執(zhí)行，并向上級(jí)主管或公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)反饋。 5、完成進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的認(rèn)證，認(rèn)證通過(guò)的進(jìn)項(xiàng)稅與帳務(wù)核對(duì)一致； 6、每月核對(duì)個(gè)人借款和業(yè)務(wù)款、往來(lái)款，做好備用金備案記錄工作，催收業(yè)務(wù)發(fā)票，清理貨款、采購(gòu)款，核銷業(yè)務(wù)款、往來(lái)款； 7、做好公司的稅務(wù)籌劃工作，建立良好的稅務(wù)關(guān)系，帳務(wù)處理合理化達(dá)到合理避稅的要求，為公司爭(zhēng)取最大的稅收優(yōu)惠政策； 8、按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度規(guī)定，裝訂憑證，妥善保管會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表等檔案資料。 9、做好上級(jí)主管其它臨時(shí)交辦工作； 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)類專業(yè)，有會(huì)計(jì)證 2、從事會(huì)計(jì)工作2年以上 3、熟悉OFFICE辦公軟件、用友財(cái)務(wù)軟件 4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程：熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章及行業(yè)的方針、政策；熟悉國(guó)、地稅申報(bào)程序。
趙云
大型餐飲連鎖集團(tuán) 杭州各區(qū)大量招聘服務(wù)員、店員、店長(zhǎng)、收銀 工資4千以上，月休4天，過(guò)年有年假 門(mén)店直銷，不收取任何費(fèi)用 有意向可以聯(lián)系：18071754724（微信同號(hào)）
18071754724
一次出去4-8單 ，站點(diǎn)三公里內(nèi)配送，40分鐘返回站點(diǎn)再次接單。早上7點(diǎn)--晚上9點(diǎn)全天候有單。 年齡要求：18-40歲，不符合的就不用再往下看了（有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的除外） 招聘崗位：配送員/快遞員/送餐員（入職無(wú)任何費(fèi)用） 經(jīng)營(yíng)模式：線上電商+線下門(mén)店+駐店配送 配送范圍：3公里內(nèi)配送，固定門(mén)店取貨，一點(diǎn)對(duì)多點(diǎn)（同方向訂單4-6單），方便快捷，配送效率高。 配送貨物：生鮮，水果，蔬菜，牛奶，面包，飲料，零食等用品及食品，小件商品。 取單模式：手機(jī)APP-系統(tǒng)取單，無(wú)需搶單， 不人為派單，系統(tǒng)優(yōu)化派單，每趟4-6單，超時(shí)不罰款 薪資結(jié)構(gòu)：每單5.1-6.2元，1000單獎(jiǎng)勵(lì)800，1200單獎(jiǎng)勵(lì)1200， 1500單獎(jiǎng)勵(lì)1500，日均40-60單 星級(jí)激勵(lì)：完成任務(wù)可獲得600元獎(jiǎng)勵(lì)。 五星好評(píng)激勵(lì)：0.5元/單 無(wú)底薪（新門(mén)店底薪4500/月+1000出勤補(bǔ)貼） 綜合工資 8000-12000 崗位要求：須有健康證，普通話標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)使用智能手機(jī)，重型電瓶車駕駛經(jīng)驗(yàn)，年齡18-40歲 配送工具：電動(dòng)車，工作服等裝備。均由公司提供，跑一會(huì)歇一會(huì)；上班時(shí)間13個(gè)小時(shí)。新門(mén)店提供租房補(bǔ)貼600元，連續(xù)補(bǔ)貼兩個(gè)月。 門(mén)店為全國(guó)連鎖門(mén)店。
鄭先生
崗位職責(zé)： 1、大專及以上學(xué)歷，能接受經(jīng)常出差（省內(nèi)或省外） 2、根據(jù)公司整體市場(chǎng)策略，收集、整理各類市場(chǎng)（藝術(shù)類、生源、學(xué)校等）的信息，并在深入分析的基礎(chǔ)上制定、優(yōu)化公司營(yíng)銷策略 3、開(kāi)拓浙江省各個(gè)區(qū)域各所高中，職，畫(huà)室。找到合作伙伴（校長(zhǎng)，班主任，美術(shù)老師）從合作渠道引入集體生或散生。 職位要求： 1、性格外向，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力 2、 有教育培訓(xùn)行業(yè)1-3年經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、 具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、責(zé)任感和敬業(yè)精神，及良好的溝通和協(xié)調(diào)能力
徐女士
1、大專及以上學(xué)歷； 2、電氣、自動(dòng)化、網(wǎng)絡(luò)信息相關(guān)專業(yè)； 3、有一定的組織、協(xié)調(diào)及溝通能力； 4、思維敏捷，具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力； 5、為人誠(chéng)懇、好學(xué)，具有一定的抗壓能力，適應(yīng)加班工作； 6、具有智能交通、監(jiān)控安裝維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 7、能接受適當(dāng)?shù)某霾睢?
賴
1.負(fù)責(zé)國(guó)有銀行信用卡、信用卡逾期賬戶的提醒還款，違約事務(wù)的處理等工作； 2.通過(guò)電話方式進(jìn)行銀行信用卡、信用卡透支提醒還款； 3.登記電話跟進(jìn)情況，獲取、更新相關(guān)的資料信息； 4.協(xié)助進(jìn)行商賬數(shù)據(jù)管理和分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)； 5.完成管理者安排的其他工作;
吳經(jīng)理
崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、 根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門(mén)銷售指標(biāo)； 3、 開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶； 4、 管理維護(hù)客戶關(guān)系乙基客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職資格 1、 本科及以上學(xué)歷，化工相關(guān)專業(yè)，會(huì)用英語(yǔ)交流； 2、 1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先； 3、 反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、 具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、 有責(zé)任心。
錢方
職位要求： 1、法學(xué)本科及以上學(xué)歷,211/985大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)先 2、法學(xué)功底扎實(shí)，邏輯能力較強(qiáng)，具有較好的文書(shū)撰寫(xiě)能力，具備較強(qiáng)的英文讀寫(xiě)能力 3、做事嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，具有較強(qiáng)的分析、數(shù)據(jù)整理能力和溝通表達(dá)能力 4、熱愛(ài)影視行業(yè)/金融行業(yè)，并愿意長(zhǎng)期從事此領(lǐng)域的法律服務(wù) 5、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差工作狀態(tài)（劇組法務(wù)） 6、有2-3年以上律所執(zhí)業(yè)、影視行業(yè)/金融行業(yè)做過(guò)風(fēng)控合規(guī)法務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 崗位職責(zé)： 1、起草、審核公司業(yè)務(wù)合同（影視公司常用業(yè)務(wù)合同、基金投資合同等） 2、處理公司日常法律事務(wù)（包括員工合同、對(duì)外簽署的其他商業(yè)合同） 3、合同管理及（海外）投資項(xiàng)目、基金項(xiàng)目管理工作 4、重大項(xiàng)目的盡調(diào)工作、公司訴訟事務(wù) 5、跟隨劇組進(jìn)行項(xiàng)目監(jiān)督和風(fēng)控，提供影視劇拍攝過(guò)程中的全套法律服務(wù)（劇組法務(wù)） 6、協(xié)助法務(wù)總監(jiān)建立健全公司的法律服務(wù)體系 薪資待遇： 法務(wù)專員6000~8000 法務(wù)助理 4000~6000 工作地址： 杭州下滿覺(jué)隴49號(hào) 新鼎明（集團(tuán)公司）
趙云
人事助理 職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司的招聘工作； 2、協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃； 3、發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳； 4、搜集簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選，通知應(yīng)聘者前來(lái)面試； 5、負(fù)責(zé)招聘廣告的撰寫(xiě)，招聘網(wǎng)站的維護(hù)和更新， 以及招聘網(wǎng)站的信息溝通； 6、總結(jié)招聘工作中存在的問(wèn)題，提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議； 7、協(xié)助公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)工作； 薪資待遇： 底薪+提成+績(jī)效+月度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金+公司方案綜合6-15k 任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷，相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可； 3、工作有條理、有責(zé)任心，反應(yīng)靈敏； 4、熟練電腦操作Office辦公軟件，具備基本的人力資源知識(shí)； 上班時(shí)間： 早八晚五 周末雙休 法定節(jié)假日 六險(xiǎn)一金 帶薪年假 節(jié)假日福利 員工旅游
吉經(jīng)理
崗位職責(zé)： 1、大專及以上學(xué)歷，能接受經(jīng)常出差（省內(nèi)或省外） 2、根據(jù)公司整體市場(chǎng)策略，收集、整理各類市場(chǎng)（藝術(shù)類、生源、學(xué)校等）的信息，并在深入分析的基礎(chǔ)上制定、優(yōu)化公司營(yíng)銷策略 3、開(kāi)拓浙江省各個(gè)區(qū)域各所高中，職，畫(huà)室。找到合作伙伴（校長(zhǎng)，班主任，美術(shù)老師）從合作渠道引入集體生或散生。 職位要求： 1、性格外向，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力 2、 有教育培訓(xùn)行業(yè)1-3年經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、 具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、責(zé)任感和敬業(yè)精神，及良好的溝通和協(xié)調(diào)能力
徐女士
表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力和技巧，有親和力有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，有強(qiáng)烈的磚墻欲望，自律性強(qiáng)
楊經(jīng)理
司法拍賣客服 【工作內(nèi)容】 1. 通過(guò)在線和熱線渠道解決消費(fèi)者在拍賣過(guò)程遇到的問(wèn)題。 2.記錄并整理好客戶的相關(guān)需求 3.超出業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的，按照業(yè)務(wù)流程轉(zhuǎn)接二線 【人員要求】 1.大專或以上學(xué)歷，客服經(jīng)驗(yàn) 2.良好的電話禮儀和服務(wù)技巧以客戶為向?qū)?，主?dòng)積極，溝通表達(dá)流暢，普通話標(biāo)準(zhǔn) 3.抗壓能力強(qiáng)，有責(zé)任心，能接受輪班安排 4.熟悉淘寶以及天貓相關(guān)規(guī)則，1年以上客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5.家人、朋友或自己不能是從事房車等拍賣或銷售等相關(guān)事業(yè) 【上班時(shí)間】 1、早上9:00-6:00 會(huì)有一周一次或2周一次的中午12點(diǎn)到晚上9點(diǎn)的值班崗位 ，做五休二（不一定是周末），輪班制,會(huì)有早晚班，工作時(shí)間超過(guò)20:30，會(huì)有晚班補(bǔ)貼 【薪資待遇】 試用期一個(gè)月：底薪3500（8折）+績(jī)效（0-2000+）+五險(xiǎn)+補(bǔ)貼 轉(zhuǎn)正后：底薪3500+績(jī)效（0-2000+）+補(bǔ)貼+六險(xiǎn)一金 【崗位發(fā)展】 1.業(yè)務(wù)發(fā)展：客服—組長(zhǎng)—二線--培訓(xùn)&質(zhì)檢 2.管理方向發(fā)展：從基層管理崗（現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、品質(zhì)管控、培訓(xùn)、人事綜合）等到中層管理管理崗位（項(xiàng)目主管-項(xiàng)目經(jīng)理） 工作地址：杭州市西湖區(qū)郡原公元里7幢7樓
馬君莉
大型餐飲連鎖集團(tuán) 杭州各區(qū)大量招聘服務(wù)員、店員、店長(zhǎng)、收銀 工資4千以上，月休4天，過(guò)年有年假 門(mén)店直銷，不收取任何費(fèi)用 有意向可以聯(lián)系：18071754724（微信同號(hào)）
18071754724
1.聯(lián)系和維護(hù)客戶，根據(jù)客戶的財(cái)務(wù)情況，給出客戶投 資建議并配置相關(guān)的產(chǎn)品，滿?客戶的財(cái)務(wù)需求。 2..針對(duì)客戶的需求獨(dú)?設(shè)計(jì)可?性?案，錄?系統(tǒng) 3.定期回訪，維護(hù)?客戶，建?良好的關(guān)系 4.負(fù)責(zé)公司?客戶的售后維護(hù)服務(wù)，對(duì)已購(gòu)買產(chǎn)品客戶 進(jìn)?電話回訪。 5.接待來(lái)訪客戶，解決客戶需求。 6.建?客戶檔案，完成??的客戶檔案庫(kù)
吉經(jīng)理
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