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職位描述：

招聘！招商銀行信用卡市場企劃部 市場經(jīng)理一名： 1.本科 2.喜歡美食，了解大眾美團(tuán)運營體系，小紅書等 3.有餐飲、零售商戶資源、商場優(yōu)企資源優(yōu)先 4.喜歡市場拓展工作，有較強談判能力 5.年齡30歲含以下 6.月薪5k-13K 7.七險一金，帶薪年假，生日假，升溫降溫補貼，全福利覆蓋

職位描述：

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)中國聯(lián)通業(yè)務(wù)銷售策略及解決方案，完成所負(fù)責(zé)行業(yè)的市場開拓；
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略與銷售目標(biāo)，制訂市場拓展目標(biāo)、銷售策略與規(guī)劃；
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶和內(nèi)部資源,解決在項目實施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度及發(fā)掘新的銷售機會；
4、負(fù)責(zé)聯(lián)通關(guān)系維護(hù)與市場挖掘、建立、鞏固均衡的客戶關(guān)系
職位要求：
1、性別不限，年齡20-35歲，接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、退役軍人；
2、有較強的表達(dá)溝通能力，熱愛服務(wù)行業(yè)，反映敏捷，表達(dá)能力強；
3、吃苦耐勞，有一定抗壓能力、組織能力，團(tuán)隊意識強；

有意者周一至周五可直接到公司面試
面試時間：上午9：30-12：00，下午14：30-17：00
公司地址：太原市小店區(qū)茂業(yè)中心4607

職位描述：

1、年齡:35周歲以下，身體健康;
2、學(xué)歷:大專及以上，專業(yè)不限;
3、口齒清晰，普通話流利;
啦
4、性格開朗、有責(zé)任心、有上進(jìn)心、有集體榮譽感、具有較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力，可以按要求完成公司任務(wù)。福利待遇
1、薪酬5000-10000，無責(zé)任底薪保障;
2、工作時間:8:30-17:00，中午午休、周末雙休、法定節(jié)假日休息;
3、入職簽訂合同后繳納五險一金;
4、每日提供早午餐;
5、節(jié)假日福利待遇優(yōu)厚;
6、每月有電話補助等福利補助。

職位描述：

1．純室內(nèi)辦公無需跑外； 2．公司提供電腦和優(yōu)質(zhì)意向客戶，只需要按公司提供話術(shù)線上外呼，講解公司活動或產(chǎn)品，主管或師傅輔助成單； 3．面試通過后有專業(yè)化培訓(xùn)﹣帶薪培訓(xùn)； 4．早8.30﹣晚5.15，雙休，法定假期帶薪休假； 5．五險一金，企業(yè)生日金，企業(yè)年金，帶薪休假，年終獎，國內(nèi)外旅游，月度方案； 6．實習(xí)期2800，轉(zhuǎn)正后3200,＋五險一金＋活動獎勵＋月度方案＋工齡獎＋年終獎，平均薪資5000以上上不封頂； 7．同業(yè)聘才5000-8500不等； 8．年齡20-40周歲，大專以上學(xué)歷，思路清晰，表達(dá)流暢； 同事友好，氛圍輕松，開心上班，快樂下班，1-2號線地鐵直達(dá)，樓下便利店，快餐店，出租樓都齊全；歡迎加入，你動動手指，我負(fù)責(zé)電聯(lián)，我們的故事就開啟了 職位福利：出國游、五險一金、周末雙休、績效獎金、年終分紅、每年多次調(diào)薪、年輕化團(tuán)隊、多次晉升機會 職位亮點：00后的主場，輕松愉快積極向上

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.前期會有輪崗學(xué)習(xí)，將會學(xué)習(xí)公司運作管理，營銷管理等； 2.負(fù)責(zé)拓展新市場和新公司運作的管理,協(xié)調(diào)部門和團(tuán)隊的管理,負(fù)責(zé)公司管理干部的培訓(xùn)教育； 3.協(xié)助銷售人員負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 4.根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)，開拓新市場，維護(hù)老客戶，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品的銷售范圍； 5.協(xié)助公司的日常宣傳以及推廣。 任職要求： 1.不限學(xué)歷，愿意從基層做起，有吃苦耐勞的精神，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，實習(xí)期的學(xué)生也可擇優(yōu)錄??； 2.反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力，具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 3.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)； 4.營銷管理專業(yè)、學(xué)生會干部優(yōu)先。 薪酬福利： 1底薪4000 獎金 免費培訓(xùn) 免費住宿 晉升空間； 2.免費提供員工宿舍，辦理五險； 3.提供定期培訓(xùn)； 4.為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺； 鄭重承諾：公司直招，不收任何費用，實行帶薪培訓(xùn)。一經(jīng)錄用提供公寓

職位描述：

公司創(chuàng)客事業(yè)部主要負(fù)責(zé)孵化創(chuàng)業(yè)者，不需要任何投資和費用，公司扶持創(chuàng)業(yè)知道獨立運營，我們需要的是有創(chuàng)業(yè)者思維的人而不是1名員工，我們是正規(guī)金融業(yè)，從事第三方支付業(yè)務(wù)，如果有意向公司詳談。

職位描述：

1．純室內(nèi)辦公無需跑外； 2．公司提供電腦和優(yōu)質(zhì)意向客戶，只需要按公司提供話術(shù)線上外呼，講解公司活動或產(chǎn)品，主管或師傅輔助成單； 3．面試通過后有專業(yè)化培訓(xùn)﹣帶薪培訓(xùn)； 4．早8.30﹣晚5.15，雙休，法定假期帶薪休假； 5．五險一金，企業(yè)生日金，企業(yè)年金，帶薪休假，年終獎，國內(nèi)外旅游，月度方案； 6．實習(xí)期2800，轉(zhuǎn)正后3200,＋五險一金＋活動獎勵＋月度方案＋工齡獎＋年終獎，平均薪資5000以上上不封頂； 7．同業(yè)聘才5000-8500不等； 8．年齡20-40周歲，大專以上學(xué)歷，思路清晰，表達(dá)流暢； 同事友好，氛圍輕松，開心上班，快樂下班，1-2號線地鐵直達(dá)，樓下便利店，快餐店，出租樓都齊全；歡迎加入，你動動手指，我負(fù)責(zé)電聯(lián)，我們的故事就開啟了 職位福利：出國游、五險一金、周末雙休、績效獎金、年終分紅、每年多次調(diào)薪、年輕化團(tuán)隊、多次晉升機會 職位亮點：00后的主場，輕松愉快積極向上

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司招生咨詢工作，共同完成學(xué)校內(nèi)招生計劃；

2、負(fù)責(zé)接待咨詢者來電來訪，提供課程指導(dǎo)；

3、協(xié)助校長、招生主任做好市場招生活動。

職位要求：

1、?？埔陨蠈W(xué)歷，計算機操作熟練，熱衷教育培訓(xùn)事業(yè)；

2、善于與初高中家長和學(xué)生溝通，有耐心、表述能力強，富有親和力、形象氣質(zhì)好；

3、能夠承受一定的工作壓力，具備很好的團(tuán)隊合作精神；

4、有同行業(yè)招生經(jīng)驗者優(yōu)先，接受無經(jīng)驗者入職給予培訓(xùn)。

員工福利：

五險、績效獎金、入職培訓(xùn)、員工團(tuán)建、節(jié)假日福利和員工生日卡等。

工資體系：

基本工資3k-6k、工齡工資、銷售提成、五險。

月均薪資8k-15k !!

工作地址：

皇姑校區(qū)：皇姑區(qū)寧山中路98號9門（北行經(jīng)典生活南門）；

大東校區(qū)：大東區(qū)大北關(guān)街75號11門（家樂福南200米路東）；

沈河校區(qū)：沈河奉天街45號（沈河八院斜對面）；

三臺子校區(qū)：黃河大街29-25號三臺子地鐵站A口 ；

樂郊校區(qū)：沈陽市沈河區(qū)大南街61號 ；

和平校區(qū)：和平南八馬路40號 ；

鐵西校區(qū)： 鐵西區(qū)保工南街32號。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、建立客戶關(guān)系：通過客戶拜訪與銀行等金融客戶建立聯(lián)系，搜集市場信息（客戶、競手等），分析信息，挖掘客戶需求； 2、推進(jìn)商機落地：理解客戶需求，洞察商機，協(xié)同公司各部門推進(jìn)商機到簽單，完成項目合同簽約； 3、開發(fā)新客戶資源：維護(hù)客戶關(guān)系，通過多種渠道或途徑(組織營銷活動等）開發(fā)新的客戶資源，開發(fā)新客戶； 4、項目續(xù)簽協(xié)同：戰(zhàn)略客戶重點項目續(xù)簽工作的協(xié)同，包括獲取項目續(xù)簽的相關(guān)信息、商務(wù)標(biāo)制作與審核、投標(biāo)現(xiàn)場講標(biāo)等。 任職要求： 1、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷；985/211院校優(yōu)先，市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、國際貿(mào)易、工商管理等專業(yè)優(yōu)先； 2、工作經(jīng)驗：3年及以上B端客戶銷售經(jīng)驗；熟悉并熱愛金融行業(yè)，有金融行業(yè)對接經(jīng)驗或銀行客戶資源優(yōu)先。 3、通用能力： 3.1、學(xué)習(xí)與發(fā)展：系統(tǒng)快速地掌握新知識、新技能，能夠提升工作效率，有利于未來發(fā)展的能力 3.2、結(jié)果導(dǎo)向：在工作中以完成任務(wù)為最核心的工作目標(biāo)，關(guān)注任務(wù)達(dá)成的效率與結(jié)果 3.3、抗壓能力：了解壓力來源，有效應(yīng)對壓力和挫折 3.4、自驅(qū)力：工作中不滿足于現(xiàn)狀，不斷尋求更高的挑戰(zhàn) 4、專業(yè)能力： 4.1、市場敏銳度：能夠洞察到市場、客戶的變化，能將變化與公司的業(yè)務(wù)結(jié)合起來，發(fā)現(xiàn)潛在商機并且反饋給內(nèi)部，做出行動 4.2、人際能力：邏輯表達(dá)能力強，喜愛并善于與他人建立聯(lián)系，能夠獲得一手信息；獲得客戶認(rèn)可與支持、維護(hù)與開拓客戶關(guān)系、能夠協(xié)調(diào)多部門共同滿足客戶需求的能力 4.3、問題解決能力：發(fā)現(xiàn)問題、及時反饋并找到合理靈活的解決方式去解決的能力。 公司優(yōu)勢： 【行業(yè)地位】：金融科技行業(yè)創(chuàng)新者，位居行業(yè)前列；公司連續(xù)四年躋身“深圳500強企業(yè)” 【公司平臺】：28年穩(wěn)健經(jīng)營，優(yōu)良經(jīng)營績效；全國網(wǎng)絡(luò)布局，海量合作案例 【專業(yè)培訓(xùn)】：有專業(yè)大牛導(dǎo)師進(jìn)行帶教，提供系統(tǒng)培訓(xùn)，接觸核心工作 【團(tuán)隊氛圍】：扁平化管理，團(tuán)隊成員nice，小伙伴簡單歡脫、注重學(xué)習(xí)、樂于分享 【晉升發(fā)展】：定制化職業(yè)發(fā)展路徑，明確的職業(yè)發(fā)展通道，每年有調(diào)薪調(diào)級機會 【企業(yè)福利】：入職購買五險一金、朝陽行業(yè)、大平臺、制度完善、部門人員綜合素質(zhì)高、扁平化、成長性好、周末雙休、年度旅游/團(tuán)建、年度體檢、年度調(diào)薪調(diào)級、帶薪年假、節(jié)假日福利、開門利是、年終獎等。

職位描述：

任職要求：

1.年齡28-45周歲，本科學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬至大專；

2.1年以上銷售從業(yè)經(jīng)驗或中石油單位家屬；

3.形象氣質(zhì)佳，談吐大方、得體，有較強的學(xué)習(xí)、人際交往、演講能力；

4.有服務(wù)意識，做事踏實，善于溝通且具有團(tuán)隊合作精神，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力。

崗位職責(zé)：

1.為石油企業(yè)單位員工做好售后服務(wù)

2.完成本職級業(yè)績考核；

3.準(zhǔn)時出勤，參加晨會、培訓(xùn)及公司組織的各類活動；

職位描述：

你有賺錢的意向，我有賺錢的項目，輕松愉快的工作環(huán)境歡迎你的到來，有保險和金融專業(yè)的優(yōu)先

崗位職責(zé)
1.公司提供客戶資源，上崗配備 5 個邀約助理，根據(jù)邀約助理邀約來的高意向客戶進(jìn)行洽談
2.貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略，并結(jié)合洽談情況，開展落實工作。
3.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有客戶的梳理，維護(hù)并跟進(jìn)開發(fā)。
4.組織，參加公司高端小型沙龍，社區(qū)活動，維護(hù)客戶并二次開發(fā)高意向客戶

薪酬待遇
1.薪資范圍：30000—60000/月
2.底薪：3000—8500/月
3.薪資構(gòu)成：底薪 提成 季度獎 年終獎 服務(wù)獎 管理獎
4. 各階段的培訓(xùn)、旅游、資金獎勵、實物獎勵等

晉升機制
半年晉升管理崗，享受管理津貼

熱門崗位
健康財富規(guī)劃師HWP：30000—60000/月
攜同人員（儲備養(yǎng)老規(guī)劃師）：4000—6000/月

任職要求
1.年齡：25～45周歲
2.學(xué)歷：本科，學(xué)信網(wǎng)可查。優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷
3.過往年收入15萬以上

歡迎跨行業(yè)的精英、有志人士加入（企業(yè)高管、行長、律師、醫(yī)生、私行顧問、金融專家、海歸、個體企業(yè)主、銷售主管、研究生及以上金融專業(yè)畢業(yè)生等）

工作時間彈性，周末雙休，法定節(jié)假日帶薪休息

職位描述：

崗位職責(zé)
1.公司提供客戶資源，線上邀約線下經(jīng)營，帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)，通過體驗式營銷促成簽單。
2.貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略，并結(jié)合回訪情況，開展落實工作
3.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有客戶的梳理，維護(hù)并跟進(jìn)開發(fā)。
4.組織高端小型沙龍活動，維護(hù)客戶并二次開發(fā)。
薪酬待遇
1.薪資范國：30000-60000/月
2.底薪：3000—8500/月
3.薪資構(gòu)成：底薪＋提成＋季度獎＋年終獎＋服務(wù)獎＋管理獎
4.各階段的培訓(xùn)、旅游、資金獎勵、實物獎勵等
??升機制半年晉升管理崗，享受管理津貼
熱門崗位
健康財富規(guī)劃師HWP：30000-—60000/月
攜同人員（儲備養(yǎng)老規(guī)劃師）：4000—6000/月
任職要求
1.年齡：25~45周歲
2.學(xué)歷：本科，學(xué)信網(wǎng)可查。優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷
3.過往年收入15 萬以上
歡迎跨行業(yè)的精英、有志人士加入（企業(yè)高管、行長、律師、醫(yī)生、私行顧問、金融專家、海歸、個體企業(yè)主、銷售主管、研究生及以上金融專業(yè)畢業(yè)生等）
工作時間彈性，周末雙休，法定節(jié)假日帶薪休息
泰康養(yǎng)老社區(qū)簡介
1.全國32個城市布局，可實現(xiàn)旅居養(yǎng)老。
2.內(nèi)設(shè)四個服務(wù)區(qū)：活力養(yǎng)老區(qū)、協(xié)助護(hù)理區(qū)、專業(yè)護(hù)理區(qū)、記憶照顧區(qū)。
3.社區(qū)文化產(chǎn)品：居民理事會、俱樂部、老年大學(xué)、愛心基金、時間銀行。
4.實現(xiàn)五位一體：溫馨的家、開放的大學(xué)、優(yōu)雅的俱樂部、高端醫(yī)療保健中心、長輩心靈及精神的家園。

職位描述：

職位描述 營銷方向 運營方向 一、任職要求: 1、良好的人際溝通能力和團(tuán)隊合作精神 2、做事積極主動，勤奮踏實，抗壓能力強 3、良好的執(zhí)行力，有較強的責(zé)任心和進(jìn)取心 4、愿意接受公司培訓(xùn)，有好的學(xué)習(xí)心態(tài); 5、應(yīng)屆畢業(yè)生和退伍軍人優(yōu)先錄用; 6、有較強的市場洞察能力，具有較高的能力提升潛質(zhì)。 二、崗位職責(zé): 1、按要求參加公司組織的培訓(xùn)、會議及其他活動; 2、參與公司各項業(yè)務(wù)工作安排，根據(jù)自身能力和實際情況完成相應(yīng)工作; 3、前期負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品業(yè)務(wù)推廣，學(xué)習(xí)市場運營，會提供一對一培訓(xùn); 4、中期負(fù)責(zé)人員培訓(xùn)和管理團(tuán)隊，學(xué)會管理8~10人團(tuán)隊; 5、后期參與公司內(nèi)部運作，能獨當(dāng)一面負(fù)責(zé)公司的運作，獨立運作分公司; 三、福利待遇: 1、無責(zé)底薪4000+獎金+高額提成，新人第一個月一般收入5k到9k; 2、上班時間:早八晚五點半，節(jié)假日正常放; 2、免費提供住宿(離公司10分鐘路程)、公費旅游、生日禮物，節(jié)日福利; 3、試用期結(jié)束提供發(fā)展平臺，企業(yè)有良好的氛圍及公平公正公開的晉升體系! 公司都是一群90后年輕人，氛圍融洽，晉升空間大，有能力者歡迎投遞。 【公司承諾】提供帶薪培訓(xùn)，培訓(xùn)期間不會收取任何費用，培訓(xùn)時間不限，直到可以獨立管理運作分公司! 職位福利 包住 節(jié)日福利 員工旅游 節(jié)假日正常放