與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)下屬公司的年度經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行分析與測(cè)算,審核溝通制定下屬公司的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行指標(biāo)和管理指標(biāo),并完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書(shū)的編制、審核、審批和下發(fā)。
2、按照已簽訂的下屬公司年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)經(jīng)營(yíng)及管理考核指標(biāo),建立月度經(jīng)營(yíng)管理臺(tái)賬,開(kāi)展日?,F(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查,形成記錄,及時(shí)督導(dǎo)并提出合理化意見(jiàn)和建議,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)處理。
3、敦促審核下屬公司報(bào)送的月度經(jīng)營(yíng)報(bào)表,對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)異常狀況及時(shí)預(yù)警,負(fù)責(zé)編寫(xiě)月度經(jīng)營(yíng)情況報(bào)告。
4、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人并配合相關(guān)部門(mén)對(duì)有關(guān)經(jīng)營(yíng)專項(xiàng)問(wèn)題及下屬公司年度經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行審核督查,通過(guò)工作聯(lián)系單及加減分,落實(shí)責(zé)任,提出考核兌現(xiàn)處理意見(jiàn),并完成下屬公司年終經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書(shū)完成情況兌現(xiàn)報(bào)告編制、審核、審批及下發(fā)。
5、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成對(duì)下屬公司的審計(jì)配合及審計(jì)整改工作。
6、負(fù)責(zé)組織委派人員會(huì)議,負(fù)責(zé)與委派人員的工作對(duì)接及與公司各部門(mén)之間的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào),保證信息暢通;負(fù)責(zé)編制委派人員的人事檔案資料、考勤報(bào)表、押金收取等日常管理;負(fù)責(zé)委派人員制度完善及加減分考核。
7、協(xié)助配合完成其他對(duì)外合作協(xié)議、合同、章程、工商注冊(cè)、關(guān)停并轉(zhuǎn)等事宜及臨時(shí)交辦工作
任職條件:
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2.具有房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)管理/企業(yè)管理/工商管理/審計(jì)學(xué)/財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);或具備相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱;
3.熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理及財(cái)務(wù)管理知識(shí);
4.參與過(guò)并購(gòu)/合作項(xiàng)目的前期談判及合同擬定、企業(yè)設(shè)立等工作;
5.熟悉母子公司管控等知識(shí);能夠熟練使用計(jì)算機(jī)及各類辦公軟件;
6.具有較高的綜合管理與財(cái)務(wù)分析能力和一定的寫(xiě)作能力;
7.有較強(qiáng)的理解能力與語(yǔ)言表達(dá)能力;以及較強(qiáng)的執(zhí)行能力及溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄等工作;
2.負(fù)責(zé)編制現(xiàn)金、銀行存款日記賬,做到日清月結(jié);
3.負(fù)責(zé)公司對(duì)外付款、員工日常報(bào)銷的初步審核、整理、傳報(bào)等工作;
4.負(fù)責(zé)發(fā)票的開(kāi)具及認(rèn)證工作;
5.協(xié)助管理銀行與公司關(guān)系,配合辦理銀行注冊(cè)、變更、注銷等工作;
6.完成上級(jí)交給的其它工作
職位要求:
1.財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū);
2.1年及以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,優(yōu)秀的應(yīng)屆生也可以;
3.熟悉會(huì)計(jì)法規(guī),較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力;
4.熟練使用財(cái)務(wù)軟件,Office辦公軟件;
5.誠(chéng)實(shí)守信,為人正直,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的表達(dá)與溝通能力
崗位職責(zé): 1、協(xié)助組織制訂、實(shí)施與完善本部門(mén)主導(dǎo)的管理制度、流程、標(biāo)準(zhǔn),為工作開(kāi)展提供依據(jù)和指導(dǎo)。 2、協(xié)助組織制訂部門(mén)工作計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算并監(jiān)督實(shí)施,提出部門(mén)崗位設(shè)置、職責(zé)、編制優(yōu)化建議,確保本部門(mén)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 3、開(kāi)展部門(mén)員工的招聘、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等,不斷提升員工工作能力與績(jī)效。 4、安排、指導(dǎo)、監(jiān)督檢查下屬日常工作,確保工作及時(shí)完成。 5、票據(jù)審核、合同審批、付款審批、憑證及報(bào)表審核、預(yù)算審核。 6、集團(tuán)公司合并報(bào)表的編制及分析。 7、制度修訂及完善。 8、業(yè)務(wù)流程及執(zhí)行情況監(jiān)督。 9、預(yù)算執(zhí)行情況及年終業(yè)績(jī)考核的審定。 10、各子公司稅務(wù)申報(bào)審核及納稅優(yōu)化。 11、統(tǒng)籌管理各子公司發(fā)票開(kāi)具。 12、協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)系,協(xié)助開(kāi)展稅務(wù)籌劃,節(jié)約成本。 13、根據(jù)項(xiàng)目需要,協(xié)助進(jìn)行融資。 14、積極爭(zhēng)取政府補(bǔ)助與其他補(bǔ)貼。 15、與各子公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行財(cái)務(wù)相關(guān)工作的跟進(jìn)。 16、對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行事前財(cái)務(wù)測(cè)算、收益測(cè)算。 17、配合完成其他事項(xiàng)。 18、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)高素質(zhì)的財(cái)務(wù)人才。 19、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、30歲以上,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、3年以上建筑、制造、食品餐飲等行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),中級(jí)會(huì)計(jì)師; 3、了解建筑行業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)知識(shí)并熟練運(yùn)用,熟悉相關(guān)稅收政策。 4、熟練操作金蝶系統(tǒng)、辦公軟件。
1、在院領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度; 2、線上、線下資金結(jié)算,確保結(jié)算安全性、及時(shí)性,編制付款臺(tái)賬; 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)金的日常管理及收付工作,做到日清月結(jié),賬實(shí)相符,定期盤(pán)點(diǎn)并編制現(xiàn)金盤(pán)點(diǎn)表; 4、負(fù)責(zé)銀行賬戶/網(wǎng)銀的開(kāi)立、使用、撤銷和日常管理; 5、嚴(yán)格管理保險(xiǎn)柜;妥善保存財(cái)務(wù)相關(guān)印鑒、空白憑證等,確保其安全性; 6、每日核對(duì)收銀崗、住院處現(xiàn)金銀行收款,并于當(dāng)日存入銀行;核對(duì)HIS出具的收款日?qǐng)?bào)。 7、每日按規(guī)定時(shí)間提供前一日銷售額數(shù)據(jù); 8、認(rèn)真完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。
一、公司成本管理體系的搭建和修正 1、熟悉公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)范圍,并根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)制定相應(yīng)的成本管理方法、措施和目標(biāo); 2、圍繞公司成本管理體系的運(yùn)行,不斷提出、完善體系運(yùn)行中存在問(wèn)題; 二、成本管理過(guò)程的監(jiān)督、管理及審核 1、審核公司建設(shè)項(xiàng)目前期成本測(cè)算,分析并提出項(xiàng)目成本目標(biāo); 2、審核采購(gòu)項(xiàng)目的成本目標(biāo),確定價(jià)格上限; 3、建立采購(gòu)攔標(biāo)價(jià)、中標(biāo)價(jià)等臺(tái)賬; 三、成本庫(kù)的建立 1、搜集外部信息,形成同業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù),為外部對(duì)標(biāo)提供數(shù)據(jù)支持; 2、搜集公司內(nèi)部信息,建立詳細(xì)的建設(shè)成本、采購(gòu)成本、運(yùn)營(yíng)成本等數(shù)據(jù)庫(kù),為新項(xiàng)目采購(gòu)、設(shè)備選型等提供數(shù)據(jù)支持; 四、供應(yīng)商管理 1、主動(dòng)與集團(tuán)相關(guān)部門(mén)建立溝通渠道,及時(shí)反饋公司采購(gòu)要求、供應(yīng)商評(píng)價(jià)情況、供應(yīng)商開(kāi)發(fā)引入手續(xù)辦理等; 2、供應(yīng)商引入:參與走訪新老供方技術(shù)、成本交流和開(kāi)發(fā)引入新供方,組織建立供應(yīng)商歷史報(bào)價(jià)情況、評(píng)價(jià)供應(yīng)商履約質(zhì)量和針對(duì)性制定采購(gòu)商務(wù)策略; 3、供應(yīng)商評(píng)價(jià):組織參與公司的供應(yīng)商評(píng)價(jià),收集供應(yīng)商評(píng)價(jià)表、供應(yīng)商評(píng)價(jià)反饋表等; 五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
2、跟蹤業(yè)務(wù)重點(diǎn)項(xiàng)目的發(fā)展,建立業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)模型,對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展?fàn)顟B(tài)進(jìn)行監(jiān)控;
3、公司業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表設(shè)計(jì)和呈現(xiàn);
4、團(tuán)隊(duì)其他相關(guān)工作。
職位要求:
1、本崗位為實(shí)習(xí)崗,限2024年后的畢業(yè)生,統(tǒng)計(jì)、金融、數(shù)學(xué)、財(cái)會(huì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備快速學(xué)習(xí)和結(jié)構(gòu)化思考力,能快速理解業(yè)務(wù),洞察業(yè)務(wù)與數(shù)據(jù)之間的聯(lián)系;
3、精通EXCEL、PPT、SQL,了解數(shù)據(jù)可視化,熟悉常用的統(tǒng)計(jì)方法;
4、抗壓力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),主動(dòng)思考,具備溝通協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力。
1、負(fù)責(zé)公司(含部分子公司)的的日常收支和保管,銀行帳戶的開(kāi)戶與銷戶。
2、嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)制度的規(guī)定辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),認(rèn)真審核原始憑證。清點(diǎn)各部門(mén)交來(lái)的各種款項(xiàng),做到有問(wèn)題當(dāng)時(shí)問(wèn)清并及時(shí)處理。
3、按財(cái)務(wù)規(guī)定做好報(bào)銷工作和每天現(xiàn)金盤(pán)點(diǎn),核對(duì)賬目,補(bǔ)充備用金,定期編制出納報(bào)表。
4、查實(shí)、匯報(bào)各銀行帳戶余額,定期向部門(mén)負(fù)責(zé)人匯報(bào)具體銀行存款及備用金情況,月底對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),并和會(huì)計(jì)核對(duì)現(xiàn)金銀行賬,做到帳實(shí)相符。
5、收款收據(jù)、發(fā)票、空白銀行票據(jù)的保管與開(kāi)具,定期整理裝訂銀行對(duì)賬單
6、及時(shí)核對(duì)銀行各帳戶余額表與銀行日記賬金額,編制各賬戶的銀行余額調(diào)節(jié)表,報(bào)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人審簽,負(fù)責(zé)現(xiàn)金銀行日記賬打印、銀行對(duì)賬單及余額調(diào)節(jié)表裝訂事項(xiàng)。
7、負(fù)責(zé)現(xiàn)金、有價(jià)證券的保管工作,做好銀行支付憑證使用記錄和注銷。
8、在保障安全、準(zhǔn)確、及時(shí)辦理資金收付業(yè)務(wù)的前提下,開(kāi)展外勤工作。
任職資格:
1、資歷:本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類等相關(guān)專業(yè),具有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、能力要求:
(1)具有相關(guān)財(cái)務(wù)方面的知識(shí);
(2)有會(huì)計(jì)師從業(yè)資格證書(shū);
(3)具有良好的人際關(guān)系,善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系;
(4)工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真負(fù)責(zé)
(5)具備團(tuán)隊(duì)合作精神
(6)英文優(yōu)秀者優(yōu)先
技能要求: 銀行結(jié)算,現(xiàn)金管理,票據(jù)管理,初級(jí)會(huì)計(jì)師,會(huì)計(jì)從業(yè)資格證 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常收支、銷售訂單的管理和核對(duì); 2、辦理對(duì)接銀行業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬; 4、制作記帳憑證,整理原始單據(jù),填制會(huì)計(jì)憑證; 5、負(fù)責(zé)發(fā)票管理、合同管理; 任職要求: 1、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè),??瓶萍耙陨蠈W(xué)歷,半年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、持有初級(jí)會(huì)計(jì)資格證書(shū)優(yōu)先; 3、熟練操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等; 4、做事細(xì)致認(rèn)真,有良好的職業(yè)操守,保密意識(shí)強(qiáng);
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌高效安排投訴調(diào)查或數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目,并保障每一項(xiàng)投訴調(diào)查項(xiàng)目按照程序調(diào)查完畢;
2、負(fù)責(zé)對(duì)組織開(kāi)展的調(diào)查或分析項(xiàng)目進(jìn)行過(guò)程質(zhì)量管控和作業(yè)指導(dǎo),包括方案制定、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)、底稿、報(bào)告的管理及編制審核,負(fù)責(zé)管理后期追蹤、檔案歸檔工作等;
3、積極主動(dòng)就接收到的投訴線索開(kāi)展深入分析、調(diào)查工作,協(xié)助調(diào)查項(xiàng)目取得較為突出的成效;
4、協(xié)助推進(jìn)內(nèi)外部司法案件的辦理及跟進(jìn)相關(guān)案件的進(jìn)程;
5、協(xié)助上級(jí)完成部門(mén)監(jiān)察類制度、規(guī)范文書(shū)制定;
6、協(xié)助并推動(dòng)業(yè)務(wù)單位對(duì)系統(tǒng)性、共性或重要問(wèn)題事項(xiàng)進(jìn)行管理改善,提出合理化審計(jì)建議;
7、協(xié)助模塊負(fù)責(zé)人落實(shí)好人才的培養(yǎng)、培訓(xùn)及梯隊(duì)建設(shè)工作;
8、完成公司、部門(mén)安排的其他各項(xiàng)工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,審計(jì)、法律、財(cái)會(huì)、企管、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、金融、偵查學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、6年以上審計(jì)、監(jiān)察、司法、數(shù)據(jù)分析、IT或與公司業(yè)務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年審計(jì)、監(jiān)察、數(shù)據(jù)分析從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、***具備國(guó)家認(rèn)可的審計(jì)類、會(huì)計(jì)類、經(jīng)濟(jì)類、司法類的資格證書(shū):高級(jí)會(huì)計(jì)師、高級(jí)審計(jì)師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、律師等任一項(xiàng)或更高級(jí)別的資質(zhì)證書(shū);
4、熟悉會(huì)計(jì)法、刑法、經(jīng)濟(jì)法等法律法規(guī);
5、熟練掌握及運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具,包括數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)邏輯關(guān)系構(gòu)建、數(shù)據(jù)可視化呈現(xiàn)等;
6、能夠適應(yīng)出差。
簡(jiǎn)歷接收周期:2024-05-15~2024-07-23
崗位職責(zé): 一、負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作; 二、負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法; 三、解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度; 四、分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 五、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù); 六、審核公司的記帳憑證,審核公司的會(huì)計(jì)報(bào)表; 七、定期檢查公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符; 八、負(fù)責(zé)定期財(cái)產(chǎn)清查; 九、承辦總經(jīng)理交辦的其他財(cái)務(wù)工作; 十、加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制,開(kāi)展全面預(yù)算管理,嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)收支;按期匯集、計(jì)算和分析成本控制情況,加強(qiáng)成本控制和管理,向高層領(lǐng)導(dǎo)提出成本控制分析報(bào)告和成本計(jì)劃; 十一、保證按時(shí)納稅,負(fù)責(zé)按照國(guó)家稅法和其他規(guī)定,嚴(yán)格審查應(yīng)交稅金,督促有關(guān)崗位人員及時(shí)辦理手續(xù)。 崗位要求: 1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;中級(jí)及以上職稱; 2、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化,精通軟件業(yè)相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī); 3、熟悉財(cái)務(wù)軟件,熟悉國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)操作流程; 4、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。 技能要求: 財(cái)務(wù)制度,財(cái)稅法規(guī),管理體系,財(cái)務(wù)計(jì)劃,業(yè)績(jī)考核 企業(yè)福利: 五險(xiǎn)一金 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終分紅 節(jié)日福利 大牛帶隊(duì) 定期體檢 員工旅游 股票期權(quán) 想了解公司詳情,請(qǐng)登錄公司官網(wǎng):www.tangyu-tech.com
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要負(fù)責(zé)公司的憑證審核,賬簿登記,納稅稅申,會(huì)計(jì)檔案保管工作。 一、熟悉掌握財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)。遵守各項(xiàng)收費(fèi)制度、費(fèi)用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),保證專款專用。 二、編制并嚴(yán)格執(zhí)行部門(mén)預(yù)算,對(duì)執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,提出建議和措施。 三、按照會(huì)計(jì)制度,審核記賬憑證,做到憑證合法、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、手續(xù)完備;賬目健全、及時(shí)記賬算賬、按時(shí)結(jié)賬、如期報(bào)賬、定期對(duì)賬(包括核對(duì)現(xiàn)金實(shí)有數(shù))。保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。 四、嚴(yán)格票據(jù)管理,保管和使用空白發(fā)票,收據(jù)要合規(guī)范。票據(jù)領(lǐng)用要登記,收回要銷號(hào)。 五、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料. 六、及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng),協(xié)助資產(chǎn)管理部門(mén)定期做好財(cái)產(chǎn)清查和核對(duì)工作,做到賬實(shí)相符。 七、遵守《會(huì)計(jì)法》,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。負(fù)責(zé)對(duì)出納會(huì)計(jì)及其他有關(guān)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。 八、要如實(shí)提供會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和有關(guān)資料,不得拒絕、隱匿、謊報(bào)。 任職要求: 一,男女不限,年齡在25-35周歲,有3年以上工作經(jīng)驗(yàn). 二,遵守職業(yè)道德,做到廉潔奉公、堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、一絲不茍、熱忱服務(wù) 三,會(huì)計(jì)專業(yè),或財(cái)務(wù)管理等專業(yè),有會(huì)計(jì)證.
【崗位職責(zé)】:
1.負(fù)責(zé)制定下屬公司氣量核查及審計(jì)相關(guān)工作制度、和工作流程,建立日常巡查工作機(jī)制,并落實(shí)執(zhí)行;
2.負(fù)責(zé)根據(jù)定期、不定期氣量核查工作,建立臺(tái)賬,并收集行業(yè)現(xiàn)狀信息,為下屬公司提供可靠的數(shù)據(jù)支撐,找出燃?xì)廨斉溥^(guò)程中存在的問(wèn)題并指導(dǎo)解決,減少輸差;
3.負(fù)責(zé)熟悉下屬公司所有常規(guī)或臨設(shè)的輸配設(shè)施、設(shè)備及分布,了解其基本性能、技術(shù)特點(diǎn)、工作原理。對(duì)常見(jiàn)或多發(fā)故障,能及時(shí)排除,維護(hù)維修。
【任職要求】:
1、本科及以上學(xué)歷,燃?xì)庀嚓P(guān)專業(yè);
2、5年以上燃?xì)庑袠I(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗工作經(jīng)驗(yàn),具備有良好的專業(yè)知識(shí),熟悉燃?xì)庥嘘P(guān)法律、法規(guī)及各類規(guī)范,熟悉天然氣輸配流程、計(jì)量設(shè)備、天然氣儲(chǔ)運(yùn)及調(diào)壓等專業(yè)知識(shí);
3、具備高度的責(zé)任感,具備良好的執(zhí)行能力。
4、需能接受陜西省內(nèi)長(zhǎng)期出差。
財(cái)稅咨詢服務(wù),記賬,報(bào)稅,
主要職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃,負(fù)責(zé)制定并實(shí)施采購(gòu)審計(jì)的年度工作計(jì)劃和策略,確保采購(gòu)審計(jì)活動(dòng)的有效性和高效性。
2、識(shí)別和分析公司采購(gòu)流程中的潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),包括供應(yīng)商管理、合同管理、價(jià)格談判、庫(kù)存控制等,提出風(fēng)險(xiǎn)防控建議并跟蹤整改情況。
3、參與采購(gòu)相關(guān)的審計(jì)項(xiàng)目,包括審計(jì)準(zhǔn)備、現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)、審計(jì)證據(jù)收集、問(wèn)題識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、報(bào)告撰寫(xiě)等環(huán)節(jié),確保審計(jì)工作的獨(dú)立性、客觀性和公正性。
4、編制審計(jì)報(bào)告,清晰、準(zhǔn)確地反映審計(jì)發(fā)現(xiàn)、問(wèn)題分析及改進(jìn)建議,并向高級(jí)管理層、董事會(huì)及相關(guān)部門(mén)匯報(bào)審計(jì)結(jié)果,促進(jìn)問(wèn)題整改和流程優(yōu)化。
5、關(guān)注采購(gòu)相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司政策的變化,確保采購(gòu)審計(jì)工作的合規(guī)性,并參與或主導(dǎo)采購(gòu)審計(jì)相關(guān)制度的建立和完善。
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)。
2、至少5年以上內(nèi)部審計(jì)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年擔(dān)任采購(gòu)審計(jì)或類似管理崗位,具備連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉采購(gòu)流程、合同管理、成本控制等,精通審計(jì)方法、技巧及審計(jì)工具;具備良好的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和問(wèn)題解決能力。
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、銀行存款的收、付工作,登錄日記賬;
(2)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)印鑒、網(wǎng)銀盾、票據(jù)的購(gòu)買和保管工作;
(3)每月與各主管會(huì)計(jì)對(duì)賬、保證賬實(shí)相符、賬賬相符;
(4)負(fù)責(zé)銀行賬戶的開(kāi)立、注銷工作;
(5)每月與各銀行賬戶對(duì)賬。
任職要求:
(1)學(xué)歷:財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
(2)經(jīng)驗(yàn):有醫(yī)藥企業(yè)背景優(yōu)先考慮,從事出納工作1-2年以上經(jīng)驗(yàn);
(3)知識(shí):熟練掌握金蝶和用友軟件,熟悉工業(yè)會(huì)計(jì)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)等;
(4)能力:具有較強(qiáng)的計(jì)劃、分析判斷能力,并注重細(xì)節(jié)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、加班補(bǔ)助、節(jié)日福利、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、周末雙休
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