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職位描述：

【崗位職責(zé)】

1、監(jiān)督會(huì)計(jì)部整體工作流程和CRM使用，對(duì)各崗位的工作給予指導(dǎo)及賬務(wù)審核；

2、承擔(dān)內(nèi)賬及疑難戶的賬務(wù)處理；

3、協(xié)助解決部門內(nèi)無法解決的財(cái)稅問題及客戶咨詢，處理客戶投訴；

4、完成公司分配的客戶續(xù)費(fèi)增值任務(wù)；

5、完成總經(jīng)理安排的其他事宜；

【任職要求】

1.32歲以下，從事財(cái)稅會(huì)計(jì)行業(yè)3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，不考慮財(cái)稅公司勿擾；

2.具有會(huì)計(jì)師中級(jí)專業(yè)資格證書；

3.大專及本科以上學(xué)歷，2-3年的代賬公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，具備良好的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌能力；

4.熟悉掌握常用辦公操作系統(tǒng)和財(cái)務(wù)管理軟件，電腦操作熟練；

薪資待遇:底薪＋（績(jī)效獎(jiǎng)金＋續(xù)費(fèi)提成＋增值提成）*KPI分?jǐn)?shù)

其他福利：團(tuán)建活動(dòng)、員工生日會(huì)、過節(jié)福利、外出旅游、帶薪年假

上班時(shí)間：8:30—11:50 1:30—18:00

公司地址：高新區(qū)灃惠南路與科技二路（泰華·金貿(mào)國際4號(hào)樓903）

我們是一家全國最大的財(cái)稅互聯(lián)網(wǎng)公司，是一支開疆拓土的新時(shí)代力量，我們有是活力和朝氣，我們致力于為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的互聯(lián)網(wǎng)財(cái)稅解決方案！

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假

職位描述：

一、崗位職責(zé)

1. 財(cái)務(wù)審計(jì)與監(jiān)督

- 對(duì)律所的財(cái)務(wù)收支、預(yù)算執(zhí)行、資產(chǎn)管理等情況進(jìn)行定期審計(jì)，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。
- 審查律所的財(cái)務(wù)報(bào)表，包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等，核實(shí)報(bào)表數(shù)據(jù)的合規(guī)性和合理性，并提出審計(jì)意見。
- 監(jiān)督律所財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況，檢查財(cái)務(wù)流程是否規(guī)范，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出整改建議，并跟蹤整改落實(shí)情況。
2. 內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理評(píng)估
- 協(xié)助律所建立和完善內(nèi)部控制體系，對(duì)內(nèi)部控制制度的有效性進(jìn)行評(píng)估和測(cè)試，識(shí)別潛在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和控制缺陷。
- 開展風(fēng)險(xiǎn)管理審計(jì)，分析律所面臨的各種風(fēng)險(xiǎn)，如市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)等，評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)對(duì)律所經(jīng)營的影響程度，并提出相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理建議。
- 參與律所重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的決策過程，提供財(cái)務(wù)和審計(jì)方面的專業(yè)意見，為律所的風(fēng)險(xiǎn)管理和決策提供支持。
3. 審計(jì)項(xiàng)目管理與執(zhí)行
- 制定年度審計(jì)計(jì)劃，確定審計(jì)項(xiàng)目的目標(biāo)、范圍、時(shí)間安排和人員分工，組織實(shí)施審計(jì)項(xiàng)目，確保審計(jì)工作按時(shí)、按質(zhì)完成。
- 負(fù)責(zé)審計(jì)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)工作，包括收集審計(jì)證據(jù)、編制審計(jì)工作底稿、與被審計(jì)部門溝通協(xié)調(diào)等，確保審計(jì)工作的順利進(jìn)行。
- 撰寫審計(jì)報(bào)告，準(zhǔn)確反映審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題和風(fēng)險(xiǎn)，提出合理的審計(jì)建議和整改措施，為律所管理層提供決策依據(jù)。
- 對(duì)審計(jì)檔案進(jìn)行整理和歸檔，確保審計(jì)資料的完整性和安全性。
4. 財(cái)務(wù)咨詢與服務(wù)
- 為律所內(nèi)部各部門提供財(cái)務(wù)咨詢服務(wù)，解答財(cái)務(wù)相關(guān)問題，協(xié)助解決財(cái)務(wù)管理中的實(shí)際困難。
- 參與律所財(cái)務(wù)制度的制定和修訂工作，結(jié)合審計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提出完善財(cái)務(wù)制度的建議，提高律所財(cái)務(wù)管理水平。
- 與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，配合完成外部審計(jì)工作，確保外部審計(jì)的順利進(jìn)行。
5. 其他工作
- 完成律所領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與審計(jì)相關(guān)的工作任務(wù)，如專項(xiàng)調(diào)查、臨時(shí)審計(jì)等。
- 關(guān)注審計(jì)領(lǐng)域的最新法律法規(guī)和政策動(dòng)態(tài)，不斷學(xué)習(xí)和更新專業(yè)知識(shí)，提高自身的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。

二、任職要求
1. 教育背景
- 本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。
- 具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）等相關(guān)專業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
- 具有1-2年審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)、有會(huì)計(jì)師事務(wù)所或大型企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
- 熟悉審計(jì)流程和方法，能夠獨(dú)立完成審計(jì)項(xiàng)目的策劃、實(shí)施和報(bào)告撰寫工作。
3. 專業(yè)技能
- 熟練掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟悉國家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、審計(jì)準(zhǔn)則和稅收法規(guī)。
- 具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力，能夠通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)問題和潛在風(fēng)險(xiǎn)，并提出有效的解決方案。
- 熟練使用辦公軟件和審計(jì)軟件，如 Excel、Word、審計(jì)之星等。
4. 綜合素質(zhì)
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門的人員進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。
- 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作認(rèn)真細(xì)致，能夠承受較大的工作壓力。
- 具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，遵守審計(jì)紀(jì)律和保密規(guī)定。
- 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)，能夠不斷適應(yīng)新的業(yè)務(wù)環(huán)境和工作要求。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)報(bào)銷工作，包括單據(jù)管理和依據(jù)公司制度對(duì)單據(jù)進(jìn)行初步審核； 2.負(fù)責(zé)出納工作，編制銀行憑證，匯總收支進(jìn)度表； 3.做好收入統(tǒng)計(jì)工作，負(fù)責(zé)和業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行收入核對(duì)，并匯總合同進(jìn)度表； 4.做好與銀行的聯(lián)絡(luò)工作； 5.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理做好資產(chǎn)管理工作，定期參與公司資產(chǎn)的清點(diǎn)與盤查工作； 6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案的日常管理工作，包括憑證裝訂、報(bào)表裝訂、賬冊(cè)裝訂、其他會(huì)計(jì)資料裝訂等； 7.配合各項(xiàng)審計(jì)工作； 8.做好上級(jí)交辦的其他財(cái)務(wù)工作。 職位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具備財(cái)務(wù)從業(yè)資格，持有會(huì)計(jì)上崗證； 3.一年以上獨(dú)立完成全套財(cái)務(wù)核算流程的專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 4.熟悉《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》及其他國家會(huì)計(jì)法規(guī)和稅收政策； 5.熟悉財(cái)務(wù)軟件和相關(guān)辦公應(yīng)用軟件的操作和使用； 6.積極主動(dòng)、富有責(zé)任心，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)； 7.誠信敬業(yè)、追求上進(jìn)。

職位描述：

1，賬務(wù)處理 2，費(fèi)用報(bào)銷 3，工資核算 4，開據(jù)發(fā)票

職位描述：

崗位職責(zé):
1、參與內(nèi)部審計(jì)工作，參與編制審計(jì)方案、現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)作業(yè)、編制審計(jì)底稿、協(xié)助起草審計(jì)報(bào)告；
2、負(fù)責(zé)管理審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的后期追蹤、檔案歸檔工作等；
3、根據(jù)公司需求完成專項(xiàng)調(diào)查，迅速回應(yīng)需求并完成項(xiàng)目、出具調(diào)查結(jié)果；
4、協(xié)助并推動(dòng)業(yè)務(wù)單位對(duì)系統(tǒng)性、共性或重要問題事項(xiàng)進(jìn)行專業(yè)管理改善，提出合理化審計(jì)建議；
5、參與完善、優(yōu)化公司內(nèi)部控制制度和相關(guān)運(yùn)作流程，檢查公司內(nèi)控管理體系的健全性、合理性、有效性；
6、部門或上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷；
2、具有三年以上內(nèi)部審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)部控制管理經(jīng)驗(yàn)；
3、審計(jì)、企管、法律、IT等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
4、有統(tǒng)籌組織開展大型專項(xiàng)審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
5、通過國內(nèi)或國際職業(yè)資格證書者（如CPA、CIA、ACCA等）優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)設(shè)置本企業(yè)會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿； 2、負(fù)責(zé)審核原始憑證、自制原始折舊計(jì)提等憑證，準(zhǔn)確核算產(chǎn)品成本并做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬工作； 3、定期對(duì)總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬，并進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對(duì)賬，保證賬賬相符； 4、月底負(fù)責(zé)結(jié)轉(zhuǎn)各項(xiàng)期間費(fèi)用及損益類憑證，并據(jù)以登賬； 5、為會(huì)計(jì)事務(wù)所審計(jì)工作及項(xiàng)目申報(bào)部門提供各明細(xì)賬情況表及相關(guān)資料； 6、編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表，編寫會(huì)計(jì)報(bào)表附注，進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析并上報(bào)高層管理人員； 7、每月負(fù)責(zé)總公司及分公司納稅申報(bào)工作，并維護(hù)好與稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系； 8、負(fù)責(zé)按期上報(bào)各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表； 9、及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。 任職要求： 1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)，3年以上制造行業(yè)或科技型公司財(cái)務(wù)主管/總賬會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)濟(jì)法規(guī)，熟悉財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作流程及工作規(guī)范； 3.熟練使用辦公軟件及金蝶財(cái)務(wù)軟件，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)； 4.為人誠實(shí)守信，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，主動(dòng)性強(qiáng)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)擬訂公司預(yù)算管理制度，操作流程等文件性的規(guī)定，組織實(shí)施公司全面預(yù)算編制； 2.按制度規(guī)定，每年定期啟動(dòng)預(yù)算工作，對(duì)接各業(yè)務(wù)部門，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和需求，搭建相關(guān)模型，梳理工作流程，優(yōu)化預(yù)算系統(tǒng)； 3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo)對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行滾動(dòng)測(cè)算，為公司業(yè)務(wù)方向提供數(shù)據(jù)支撐； 4.每月定期對(duì)預(yù)算的執(zhí)行情況做跟蹤分析，對(duì)于偏離財(cái)務(wù)預(yù)算和資金預(yù)算的項(xiàng)目，做專項(xiàng)分析并提出改善方案； 5.按月完成公司財(cái)務(wù)經(jīng)營分析報(bào)告，從產(chǎn)品線，收入，成本，費(fèi)用，存貨，資金等多維度對(duì)公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，為業(yè)務(wù)提供財(cái)務(wù)建議。 崗位要求： 1.最低本科學(xué)歷 2.至少從業(yè)5年 3.會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè) 4.如果有在芯片行業(yè)的從業(yè)經(jīng)歷，為加分項(xiàng)

職位描述：

1、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目備用金的保管支出。
2、按照費(fèi)用報(bào)銷管理辦法嚴(yán)格審核零星費(fèi)用單據(jù)的報(bào)銷，及時(shí)登記日記賬明細(xì)，并將單據(jù)移交項(xiàng)目會(huì)計(jì)；
3、負(fù)責(zé)勞務(wù)人員工資發(fā)放、每日零星突擊用工工資發(fā)放、班組借支、廢舊物資變賣收入等現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)；
4、配合項(xiàng)目部及時(shí)提供各種報(bào)表數(shù)據(jù)，如《外欠款統(tǒng)計(jì)表》、《項(xiàng)目月資金使用計(jì)劃表》等；
5、及時(shí)與甲方（業(yè)主）、各供應(yīng)商等單位核對(duì)資金往來，辦理收付款對(duì)賬確認(rèn)單，并反饋給項(xiàng)目會(huì)計(jì)；
6、負(fù)責(zé)收集整理供應(yīng)商的發(fā)票，并按要求登記發(fā)票明細(xì)，每月移交項(xiàng)目會(huì)計(jì)


單休，五險(xiǎn)一金，補(bǔ)貼，提供食宿

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對(duì)下屬公司的年度經(jīng)營狀況進(jìn)行分析與測(cè)算，審核溝通制定下屬公司的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行指標(biāo)和管理指標(biāo)，并完成年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書的編制、審核、審批和下發(fā)。
2、按照已簽訂的下屬公司年度經(jīng)營管理目標(biāo)責(zé)任書經(jīng)營及管理考核指標(biāo)，建立月度經(jīng)營管理臺(tái)賬，開展日?，F(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查，形成記錄，及時(shí)督導(dǎo)并提出合理化意見和建議，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)處理。
3、敦促審核下屬公司報(bào)送的月度經(jīng)營報(bào)表，對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)營異常狀況及時(shí)預(yù)警，負(fù)責(zé)編寫月度經(jīng)營情況報(bào)告。
4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人并配合相關(guān)部門對(duì)有關(guān)經(jīng)營專項(xiàng)問題及下屬公司年度經(jīng)營狀況進(jìn)行審核督查，通過工作聯(lián)系單及加減分，落實(shí)責(zé)任，提出考核兌現(xiàn)處理意見，并完成下屬公司年終經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書完成情況兌現(xiàn)報(bào)告編制、審核、審批及下發(fā)。
5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成對(duì)下屬公司的審計(jì)配合及審計(jì)整改工作。
6、負(fù)責(zé)組織委派人員會(huì)議，負(fù)責(zé)與委派人員的工作對(duì)接及與公司各部門之間的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)，保證信息暢通；負(fù)責(zé)編制委派人員的人事檔案資料、考勤報(bào)表、押金收取等日常管理；負(fù)責(zé)委派人員制度完善及加減分考核。
7、協(xié)助配合完成其他對(duì)外合作協(xié)議、合同、章程、工商注冊(cè)、關(guān)停并轉(zhuǎn)等事宜及臨時(shí)交辦工作
任職條件：
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2.具有房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營管理/企業(yè)管理/工商管理/審計(jì)學(xué)/財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；或具備相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱；
3.熟悉企業(yè)經(jīng)營管理及財(cái)務(wù)管理知識(shí)；
4.參與過并購/合作項(xiàng)目的前期談判及合同擬定、企業(yè)設(shè)立等工作；
5.熟悉母子公司管控等知識(shí)；能夠熟練使用計(jì)算機(jī)及各類辦公軟件；
6.具有較高的綜合管理與財(cái)務(wù)分析能力和一定的寫作能力；
7.有較強(qiáng)的理解能力與語言表達(dá)能力；以及較強(qiáng)的執(zhí)行能力及溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

職位描述：

一、工作描述：
1、負(fù)責(zé)公司資金業(yè)務(wù)、辦理銀行結(jié)算、現(xiàn)金收支、管理庫存現(xiàn)金；
2、負(fù)公司日常費(fèi)用報(bào)銷；
3、按月編制資金賬戶報(bào)表。
二、任職條件：
全日制本科財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)或?qū)嵙?xí)生

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄等工作； 2.負(fù)責(zé)編制現(xiàn)金、銀行存款日記賬，做到日清月結(jié)； 3.負(fù)責(zé)公司對(duì)外付款、員工日常報(bào)銷的初步審核、整理、傳報(bào)等工作； 4.負(fù)責(zé)發(fā)票的開具及認(rèn)證工作； 5.協(xié)助管理銀行與公司關(guān)系，配合辦理銀行注冊(cè)、變更、注銷等工作； 6.完成上級(jí)交給的其它工作 職位要求： 1.財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書； 2.2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，優(yōu)秀的應(yīng)屆生也可以； 3.熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)，較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力； 4.熟練使用財(cái)務(wù)軟件，Office辦公軟件； 5.誠實(shí)守信，為人正直，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的表達(dá)與溝通能力

職位描述：

崗位職責(zé):
1、參與內(nèi)部審計(jì)工作，參與編制審計(jì)方案、現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)作業(yè)、編制審計(jì)底稿、協(xié)助起草審計(jì)報(bào)告；
2、負(fù)責(zé)管理審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的后期追蹤、檔案歸檔工作等；
3、根據(jù)公司需求完成專項(xiàng)調(diào)查，迅速回應(yīng)需求并完成項(xiàng)目、出具調(diào)查結(jié)果；
4、協(xié)助并推動(dòng)業(yè)務(wù)單位對(duì)系統(tǒng)性、共性或重要問題事項(xiàng)進(jìn)行專業(yè)管理改善，提出合理化審計(jì)建議；
5、參與完善、優(yōu)化公司內(nèi)部控制制度和相關(guān)運(yùn)作流程，檢查公司內(nèi)控管理體系的健全性、合理性、有效性；
6、部門或上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷；
2、具有三年以上內(nèi)部審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)部控制管理經(jīng)驗(yàn)；
3、審計(jì)、企管、法律、IT等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
4、有統(tǒng)籌組織開展大型專項(xiàng)審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
5、通過國內(nèi)或國際職業(yè)資格證書者（如CPA、CIA、ACCA等）優(yōu)先考慮。

簡(jiǎn)歷接收周期：2024-07-22~2024-09-15

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)制定和完善審計(jì)制度、審計(jì)流程，擬定年度審計(jì)計(jì)劃，起草制定各項(xiàng)審計(jì)工作具體計(jì)劃及方案； 2、負(fù)責(zé)完成年度審計(jì)項(xiàng)目，如集團(tuán)內(nèi)控審計(jì)、子分公司常規(guī)審計(jì)，其他專項(xiàng)審計(jì)（離任離任審計(jì)、舉報(bào)調(diào)查、內(nèi)部流程審計(jì)）等，擬定內(nèi)部審計(jì)報(bào)告；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、參與項(xiàng)目實(shí)施；
2、做為項(xiàng)目主要業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人或項(xiàng)目PM 參與項(xiàng)目方案溝通，設(shè)計(jì)；
3、能夠快速理解客戶業(yè)務(wù)并設(shè)計(jì)系統(tǒng)流程，高效溝通和解決問題；
4、解決客戶軟件系統(tǒng)使用問題和用戶培訓(xùn)；
5、用英文書寫郵件項(xiàng)目?jī)?nèi)外溝通。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)/工業(yè)管理/財(cái)務(wù)/信息管理相關(guān)專業(yè);
2、熟悉財(cái)務(wù)管理/會(huì)計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)；
3、可以是金蝶，用友，Oracle 或SAP 等中高級(jí)財(cái)務(wù)顧問，5年以上財(cái)務(wù)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；
4 、英語能做工作交流，讀寫流利；
5 、熟悉數(shù)據(jù)庫和數(shù)據(jù)庫表設(shè)計(jì)，具備系統(tǒng)分析，設(shè)計(jì)能力；
6、參與過大型項(xiàng)目財(cái)務(wù)或供應(yīng)鏈，服務(wù)模塊業(yè)務(wù)分析，功能設(shè)計(jì)或二開設(shè)計(jì)；
7 、理解和學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠出差并承受項(xiàng)目交付壓力。
項(xiàng)目情況：MCS 通用汽車上海項(xiàng)目，項(xiàng)目周期7~8個(gè)月
工作地點(diǎn)在上海，需要一半，一半出差
主要做汽車，零配件銷售的核算模塊，這個(gè)模塊是基于CRM 系統(tǒng)完全新設(shè)計(jì)和開發(fā)的模塊，所以需要財(cái)務(wù)顧問的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)能力比較好。

職位描述：

職位描述: 1.為高客提供人生理財(cái)規(guī)劃、家庭資產(chǎn)和負(fù)債分析、家庭現(xiàn)金管理、收入支出預(yù)算和管理、家庭財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理、階段性投資策略及投資組合管理、個(gè)人生涯規(guī)劃、子女養(yǎng)育及教育規(guī)劃、退休養(yǎng)老規(guī)劃、個(gè)人稅務(wù)籌劃及遺產(chǎn)規(guī)劃等。 2.參與客戶企業(yè)內(nèi)外部交流和合作活動(dòng),為企業(yè)提供定制化的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理方案,提升客戶財(cái)務(wù)管控能力和現(xiàn)金流。 3.關(guān)注金融行業(yè)動(dòng)態(tài),積極跟蹤公司業(yè)務(wù)變化趨勢(shì),并為客戶提供專業(yè)建議。 4.客戶經(jīng)營和維護(hù)工作。