與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
時(shí)間自由,工作安排簡(jiǎn)單,容易入手,工資八千到兩萬,底薪加提成加績(jī)效加年終獎(jiǎng),要求熟悉周邊位置,溝通能力強(qiáng)
工作職責(zé): 1. 中專以上文化程度,電氣、電子、自動(dòng)化、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2. 有較好的職業(yè)素養(yǎng)、溝通及協(xié)調(diào)能力,勤奮、誠(chéng)信、正直、嚴(yán)謹(jǐn)、客觀,有工作激情,樂于交流、善于表達(dá),執(zhí)行力強(qiáng),能獨(dú)立開拓市場(chǎng)和推廣產(chǎn)品; 3. 具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 4. 能承受較大的工作壓力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn); 5. 有從事逆變器、UPS電源等產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;有電子、電氣元器件等銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 6. 優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可不受工作經(jīng)驗(yàn)限制。 崗位要求: 1. 遵守公司制訂切實(shí)可行的銷售計(jì)劃與措施,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)任務(wù); 2. 考察、分析所在區(qū)域的客戶或渠道信息,收集并分析行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)客戶信息,開展銷售工作; 3. 收集和分析潛在客戶的信息,為市場(chǎng)工作提供銷售政策的依據(jù); 4. 隨時(shí)掌握行業(yè)廠家在本區(qū)域的商業(yè)動(dòng)向,協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,并提出專業(yè)性、建設(shè)性意見; 5. 管理、維護(hù)本區(qū)域的客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃; 6. 完成公司分配的其他工作。 公司主營(yíng)產(chǎn)品:微波電源,激光電源、高壓開關(guān)電源
1、高中以上學(xué)歷 2、2年以上本行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉工程項(xiàng)目的基本操作流程 4、出差業(yè)務(wù)在陜西境內(nèi)或甘肅,
1、團(tuán)隊(duì)經(jīng)理(負(fù)責(zé)人) ??3人 崗位職責(zé): 1.執(zhí)行學(xué)校的專業(yè)宣傳政策和市場(chǎng)推廣,完成區(qū)域渠道覆蓋與招生目標(biāo); 2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓市場(chǎng)、維護(hù)優(yōu)質(zhì)渠道與相關(guān)資源; 3.負(fù)責(zé)檢查、督促分管部門工作計(jì)劃的制訂及落實(shí)情況; 4.對(duì)職業(yè)教育招生行業(yè)進(jìn)行了解分析,管理學(xué)校招生區(qū)域; 5.負(fù)責(zé)招生團(tuán)隊(duì)管理,完成招生計(jì)劃 任職資格: 1.熟悉職業(yè)教育行業(yè),有職業(yè)教育招生從業(yè)經(jīng)歷至少5年,負(fù)責(zé)招生管理工作; 2.年齡30歲到40歲之間,過往工作中,無不良工作記錄; 3.對(duì)招生工作業(yè)務(wù)熟悉,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有招生渠道資源。 薪資福利: 1.年薪15萬到20萬;月薪+獎(jiǎng)勵(lì)+管理獎(jiǎng)。 2.享受國(guó)家法定休假,外出補(bǔ)貼。 聯(lián)系人:宋老師19991804859(微信17167471171)
1、主要負(fù)責(zé)臨建打包箱房銷售,拜訪項(xiàng)目工地、開發(fā)商、總包等單位,推薦公司產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目銷售; 2.負(fù)責(zé)客戶開發(fā)、關(guān)系維護(hù)及重點(diǎn)客戶跟進(jìn),能快速、高效地收集工程信息; 3.參與并負(fù)責(zé)各類合作項(xiàng)目的商務(wù)談判、業(yè)務(wù)攻關(guān),贏取客戶初步合作意向; 4.整合公司資源,完成競(jìng)標(biāo)工作; 5.與甲方就合同內(nèi)容進(jìn)行溝通,確保合同條件公平、合理,能有效保障我司權(quán)益; 7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目售前售后工作,完成項(xiàng)目款項(xiàng)回收。
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1、利用公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源通過電話、網(wǎng)絡(luò)與客戶溝通,尋找銷售機(jī)會(huì)。 ???????2、配合公司完成各項(xiàng)計(jì)劃及銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)
藏庫外貿(mào)家具因業(yè)務(wù)發(fā)展,招聘崗位如下: 1.市場(chǎng)渠道精英10名(要求:有目標(biāo),有野心,不甘平凡的人) 1.銷售人員5名(要求:聰明,能干,能吃苦) 2.軟裝設(shè)計(jì)師5名; 只要你有恒心和毅力我就會(huì)手把手帶你月月過萬,加入我們,有付出一定有超值回報(bào),具體薪資面試了解。 工作地點(diǎn):南大明宮附近,歡迎致電咨詢18192403976(劉女士)
職位描述/要求: 要求熟練使用電腦辦公軟件。能吃苦耐勞,有上進(jìn)心,有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,公司位于華南城機(jī)電市場(chǎng)B區(qū)五金機(jī)電市場(chǎng),地鐵3號(hào)線旁。
任職要求: 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售; 2.負(fù)責(zé)整理客戶資料、拍照并且與客戶簽訂合同,公司提供客戶,不需要自己開發(fā)。3.入職有專人負(fù)責(zé)培訓(xùn),3天之后就可上崗。 任職資格: 儀態(tài)端莊,舉止大方得體,思維敏捷,口齒伶俐,溝通能力強(qiáng)。 上六休一 早9:00-晚6:00
工作崗位:海員。 1.招聘要求:男性,年齡18-48周歲,身高160-188cm,必須是退役士兵,五官端正、身材勻稱、身體健康、無明顯紋身、政審合格、無不良記錄 2報(bào)名通過后,培訓(xùn)三個(gè)月,畢業(yè)辦理正式用工手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。 3工資剛開始實(shí)習(xí)期8500元左右,實(shí)習(xí)期過后12000到16000
崗位職責(zé): 1、接受部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)本部門的市場(chǎng)銷售等日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)本部門或者渠道的日常例會(huì),督導(dǎo)市場(chǎng)業(yè)務(wù)主管及業(yè)務(wù)人員的市場(chǎng)具體日常工作; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門或者渠道與其他部門與渠道的溝通工作; 4、負(fù)責(zé)該部門或者渠道人員的日常管理、培訓(xùn)、績(jī)效考核、獎(jiǎng)罰等工作; 5、負(fù)責(zé)該部門或者渠道的產(chǎn)品銷售、分銷、陳列、促銷、經(jīng)銷商管理等銷售管理工作;配合業(yè)務(wù)主管處理日常業(yè)務(wù)工作; 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)產(chǎn)品進(jìn)店、促銷費(fèi)用的談判等相關(guān)工作,協(xié)調(diào)處理市場(chǎng)消費(fèi)糾紛; 7、深入市場(chǎng)、了解客戶需求和其它競(jìng)品的市場(chǎng)運(yùn)作狀況,定期組織部門員工進(jìn)行市場(chǎng)探討分析、收集市場(chǎng)客戶和競(jìng)品信息,掌握各渠道產(chǎn)品銷售動(dòng)態(tài),為部門負(fù)責(zé)人和公司市場(chǎng)營(yíng)銷方案提供可行依據(jù); 8、指導(dǎo)業(yè)務(wù)主管、業(yè)務(wù)人員的日常業(yè)務(wù)工作,負(fù)責(zé)建立本部門各渠道的客戶檔案,并制定客戶維護(hù)與開發(fā)計(jì)劃; 9、了解終端客戶的銷售動(dòng)態(tài),掌握產(chǎn)品的銷售狀況及客戶的帳務(wù)情況。 任職資格: 年齡:25-40歲 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有快消品(白酒類)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),有白酒銷售渠道資源;能力要求:市場(chǎng)及團(tuán)隊(duì)管理能力,較強(qiáng)的渠道開拓及維護(hù)能力; 招聘人數(shù):5人
本公司主要經(jīng)營(yíng)二三類醫(yī)療器械及體外診斷試劑 要求表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)溝通能力及交際技巧,有親和力,有醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先 年底旅游過節(jié)福利 可陜西省內(nèi)出差 主要負(fù)責(zé)醫(yī)療器械體外診斷試劑的銷售和推廣
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
崗位職責(zé): 1.了解關(guān)于母嬰行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 2.直營(yíng)區(qū)域內(nèi)(重點(diǎn)零售、孕嬰連鎖、醫(yī)藥超市),客戶市場(chǎng)開發(fā)與維護(hù); 3按合同要求完成下達(dá)目標(biāo)。 崗位要求: 1.快消品銷售經(jīng)驗(yàn); 2.KA渠道管理經(jīng)驗(yàn)。
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