與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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工作內(nèi)容主要是回訪用戶,安撫用戶給客戶解答問題
【薪酬待遇】:
1、帶薪培訓;
2、培訓后,前兩個月3100-4100,業(yè)務熟練后4500-6000 ,月均5000 ,多勞多得,做的好1萬 ,上不封頂。
3、早九晚六,月休8天!
【福利待遇】:入職滿兩個月員工享受各項員工福利
【崗位要求】:
1、普通話標準,具有良好的溝通表達能力.
2、打字每分30字以上
3、男女不限
4、中專、高中及以上學歷;
【晉升發(fā)展】:1、員工有多渠道的晉升機會,入職滿3個月可參與公司運營管理和行政管理方面的內(nèi)聘;2、優(yōu)秀員工可參加公司組織的外派學習和考察。3、免費學歷晉升。
【崗位優(yōu)勢】:
1、培訓周期短,業(yè)務知識簡單,上手快;
2、工作壓力??;
【公司介紹】
UNIQLO(優(yōu)衣庫)是迅銷集團旗下的世界服裝零售業(yè)界知名品牌,秉持“LifeWear服適人生”的品牌理念,希望能夠用服裝的力量讓世界各地人們生活更加美好。
優(yōu)衣庫作為服裝零售領軍企業(yè)之一,在全球超過25個國家及地區(qū)開設了2300余家店鋪,在中國大陸地區(qū)經(jīng)營超過900家直營店鋪,每年以80~100家速度開設新店。
優(yōu)衣庫連續(xù)11年蟬聯(lián)中國消費者票選的“金字招牌”,更是“中國杰出雇主”、“中國大學生喜愛雇主”、“中國100典范雇主”、“企業(yè)社會責任典范”、“最愛雇主”、“最具影響力年輕力雇主品牌TOP20”。
因中國事業(yè)的飛速發(fā)展,特此誠聘志同道合的伙伴加入,與優(yōu)衣庫一起,挑戰(zhàn)服飾零售業(yè)“世界***”的目標。
【您將獲得】
1、提供行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬待遇;
2、完善國際化零售業(yè)培訓、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間;隨級別晉升,薪資逐步提升,收入可觀;
3、完善的薪資福利體系,包含特色福利津貼、五險一金、年度獎金、有薪年假等,基礎薪資外加班費用季度另行結(jié)算;
4、此外,公司為店鋪店員額外購買了商業(yè)醫(yī)療保險,覆蓋基礎的意外、重疾保障等。試用期過后,范圍還將升級覆蓋基礎的疾病就醫(yī)治療的合理費用理賠。
*獎金將由公司根據(jù)市場行情、公司當財年業(yè)績、員工績效等因素決定是否發(fā)放,具體發(fā)放情況以當年度通知為準;
*保險受理范圍及理賠金額上限以公司購買保險的合同內(nèi)容規(guī)定為準。
【任職要求】
1、年滿18周歲,高中或同等以上學歷,性別及專業(yè)不限
2、熱愛零售業(yè)、熱愛銷售,具備良好的服務意識以及洞察顧客需求的感性,親切之心
3、有活力、有熱情,具備出色的溝通力及良好的團隊協(xié)作精神
4、有上進心,敢于向困難發(fā)起挑戰(zhàn),愿意與公司共同成長
5、秉持“真、善、美”的品行,堅持做正確的事
【工作內(nèi)容】
1、顧客接待:顧客***,洞察顧客需求,及時給顧客提供幫助,推薦銷售顧客需要的商品,通過接待服務滿足顧客需求
2、處理店鋪各項基本業(yè)務:包括商品整理、出貨布局、收銀、O2O、清掃等
3、參與經(jīng)營,創(chuàng)造業(yè)績:以自己為主角,制作銷售計劃,通過團隊合作,協(xié)助店長打造高基準、高效運營、***服務和暢銷店鋪,創(chuàng)造顧客提升業(yè)績
4、專業(yè)發(fā)展領域:模范銷售員、帶貨主播、管理經(jīng)營者
【優(yōu)衣庫伙伴職業(yè)發(fā)展路徑】
每6個月有一次晉升機會,1年后有機會挑戰(zhàn)店鋪管理職責,2年后有機會挑戰(zhàn)店長職責,及多元化的職業(yè)發(fā)展空間和全球工作機會
→員工職責期待 - 擔當各項基礎業(yè)務外,可根據(jù)能力挑戰(zhàn):①部下育成、②模范銷售員、③帶貨主播
→管理職責期待 - 輔助運營管理一家年銷售額超千萬的店鋪
→店長職責期待 - 成為店鋪經(jīng)營者、店鋪運營管理的直接責任者
職責 1、 負責深入市場、主動了解客戶需求,主動挖掘重點客戶商機; 2、 負責新戰(zhàn)略行業(yè)標桿、有新業(yè)務挖掘潛力的跨區(qū)、項目型客戶、總對總業(yè)務合作客戶的開發(fā)和引入; 3、 負責大客戶的開發(fā)、對接、運維、交付工作。 崗位需求: 1、2年以上物流/快遞行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗,同行經(jīng)驗優(yōu)先; 2、曾參與開發(fā)、運維、交付過行業(yè)大客戶,有成功的客戶案例,有家居、家具、大小家電、快消、服裝等行業(yè)大客戶者優(yōu)先; 3、對物流/快遞行業(yè)了解深入,并愿意在行業(yè)內(nèi)深入發(fā)展; 4、有良好的溝通談判能力、抗壓能力。
崗位職責:1、公司隸屬青島市菜籃子工程,為指定重點供應單位,主要與政府機關(guān)、院校、醫(yī)院、工廠等企事業(yè)單位和機關(guān)單位達成合作與配送業(yè)務,完成銷售任務;2、跟蹤銷售流程,處理客戶意見,做好客戶維護工作。?任職要求:1、男女不限,40歲及以下,身體健康,優(yōu)秀者可適當放寬學歷標準;2、較強的抗壓力,責任心,溝通表達能力較強,較好的團隊協(xié)作能力;3、同等條件下優(yōu)先錄用、選拔共產(chǎn)黨員及退伍軍人。?福利待遇:1、無責任底薪 各類補貼 高提成 績效獎金 銷售獎金(新客戶開發(fā)獎、銷冠獎、團隊獎、金牌銷售獎、銀牌銷售獎);2、每天8小時工作制,法定節(jié)假日正常休息,入職即繳納五險一金;3、定期發(fā)放通訊補貼、交通補貼、餐費補貼、高溫補貼、取暖補貼、生日補貼、節(jié)日補貼、培訓補貼等多種福利補貼,中秋、春節(jié)發(fā)放節(jié)日禮品;4、定期組織員工及家屬進行免費體檢;5、辦公環(huán)境優(yōu)越,免費下午茶、點心、水果;6、全方位的培訓體系:基本培訓、業(yè)務培訓、專業(yè)知識培訓、職業(yè)技能培訓等;7、橫向、縱向雙向晉升通道,滿足你的職業(yè)發(fā)展方向;8、四季免費定制工裝。
職責 1、 負責深入市場、主動了解客戶需求,主動挖掘重點客戶商機; 2、 負責新戰(zhàn)略行業(yè)標桿、有新業(yè)務挖掘潛力的跨區(qū)、項目型客戶、總對總業(yè)務合作客戶的開發(fā)和引入; 3、 負責大客戶的開發(fā)、對接、運維、交付工作。 崗位需求: 1、2年以上物流/快遞行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗,同行經(jīng)驗優(yōu)先; 2、曾參與開發(fā)、運維、交付過行業(yè)大客戶,有成功的客戶案例,有家居、家具、大小家電、快消、服裝等行業(yè)大客戶者優(yōu)先; 3、對物流/快遞行業(yè)了解深入,并愿意在行業(yè)內(nèi)深入發(fā)展; 4、有良好的溝通談判能力、抗壓能力。
招聘崗位:銷售內(nèi)勤兼行政
一、職位描述:
1.負責日常行政事務,包括文件管理、辦公用品采購、會議安排等。
2.負責協(xié)助業(yè)務部門進行訂單跟單工作,包括訂單錄入、物流跟蹤、客戶反饋等。
3.協(xié)助上級完成各類統(tǒng)計表格、報告的撰寫和整理。
4.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保業(yè)務部門的順利運作。
5.協(xié)助其他崗位人員處理相關(guān)行政事務。
二、職位要求:
1.??萍耙陨蠈W歷,行政管理、商務管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2.具備良好的溝通能力、團隊合作意識和協(xié)調(diào)能力。
3.具備較強的數(shù)據(jù)分析和整理能力,熟練使用Office辦公軟件。
4.具備良好的時間管理能力和抗壓能力,能夠適應較快的工作節(jié)奏。
5.具備一定的相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
三、福利待遇:
1.薪資:試用期三個月,試用期間月工資3200,試用期滿后月工資3600元。
2.社會保險:購買職工社保、醫(yī)保,每周工作五天,并享受國家法定假日。
3.培訓發(fā)展:提供良好的職業(yè)發(fā)展機會和培訓計劃,幫助員工提升自己
崗位職責: 1.負責財務共享系統(tǒng)的推廣實施和運維支持工作; 2.用戶問題答疑及系統(tǒng)問題解決,更新文檔; 3.為各業(yè)務部門提供內(nèi)部咨詢服務,進行全方位的溝通,定期收集各業(yè)務部門對軟件系統(tǒng)的需求,組織進行系統(tǒng)優(yōu)化或通過二次開發(fā)滿足業(yè)務實現(xiàn); 4.負責系統(tǒng)測試,把控項目質(zhì)量,及時了解項目各階段、各模塊工作情況,并能快速協(xié)調(diào)解決所遇到的問題; 5.負責軟件實施過程中的合理安排與管理,與項目各方和關(guān)鍵用戶進行充分的溝通協(xié)調(diào),推進項目實施成功落地。 任職要求: 1、本科及以上學歷,兩年以上ERP工作經(jīng)驗,計算機軟件相關(guān)專業(yè),優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可以考慮; 2、有企業(yè)ERP類系統(tǒng)項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先,有企業(yè)財務共享項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、 熟悉Oracle、SQLSERVER數(shù)據(jù)庫,有實操經(jīng)驗優(yōu)先; 4、熟練使用辦公設備及辦公軟件; 5、 嚴謹認真,責任心強,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及應變能力,邏輯思維能力; 6、具備較強的責任心和團隊合作精神具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),良好的團隊合作精神和高壓力承受能力。
年齡18-周歲以上
住宿補貼每月400
可以學習手藝~奶茶制作
經(jīng)過10~12天的專業(yè)培訓
完全可以獨立經(jīng)營一家優(yōu)質(zhì)的奶茶店
前期沒有經(jīng)營經(jīng)驗的霸王茶姬將給您提供帶薪學習如何經(jīng)營的機會
期間的學習薪資是3500 400補貼 其他/一個月
轉(zhuǎn)正之后4500一個月 繳納五險
批員工后期普晉升店長
工作職責:
1、負責各類銷售報表的制作;
2、針對銷售數(shù)據(jù)進行匯總分析;
3、參與銷售全流程的綜合協(xié)調(diào)工作;
4、協(xié)助銷售經(jīng)理編寫商務文檔;
5、負責銷售人員合同管理.訂單管理.理賠對賬等工作。
任職資格:
1、專業(yè):國際貿(mào)易、市場營銷、數(shù)據(jù)分析、企業(yè)管理及相關(guān)專業(yè),可接受應屆畢業(yè)生;
2、學歷:本科及以上學歷
3、其他(b、c、d三項有其一):
a)熟練使用office辦公軟件
b)持有PCAP、CPDA、CDA level 1及以上證書之一;
c)熟練使用Pyhon\R、Java 、C 等編程語言;
d)熟練掌握MySQL、SQL Server、Oracle三種數(shù)據(jù)庫之一;
e)處事嚴謹、性格開朗,能夠適應短期出差
f)在校期間積極參與社團活動、社會實踐;
崗位職責:
1、負責所轄區(qū)域終端養(yǎng)殖的信息收集
2、負責所轄區(qū)域養(yǎng)殖客戶的開發(fā)
3、負責客情關(guān)系維護
4、負責貨款的回收及售后工作的對接和維護
任職資格:
1、高中以上學歷,年齡20-40周歲;
2、能適應每月25天的出差;
3、有強烈的賺錢欲望,能吃苦耐勞;
4、良好的語言溝通能力,協(xié)調(diào)能力;
5、有駕照、有車、1年以上面銷經(jīng)驗;
6、相關(guān)畜牧專業(yè)優(yōu)先考慮。
市場區(qū)域:山東省威海市區(qū)域各縣鎮(zhèn)
一、崗位職責 1. 銷售策略制定 - 分析市場趨勢、競爭對手和客戶需求,制定符合公司戰(zhàn)略的全國銷售策略和計劃。 - 定期評估銷售策略的有效性,根據(jù)市場變化及時調(diào)整和優(yōu)化。 2. 銷售團隊管理 - 招聘、培訓和指導銷售團隊成員,制定團隊目標和個人銷售指標。 - 激勵團隊成員達成銷售目標,提供必要的支持和資源。 - 定期評估團隊成員的績效,進行績效反饋和輔導。 3. 客戶關(guān)系管理 - 建立和維護與重要客戶的良好合作關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。 - 處理客戶投訴和問題,及時反饋給相關(guān)部門并協(xié)調(diào)解決。 - 開拓新客戶,擴大銷售渠道和客戶群體。 4. 銷售業(yè)績達成 - 負責完成公司下達的年度、季度和月度銷售任務,確保銷售業(yè)績持續(xù)增長。 - 監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)和銷售進度,及時調(diào)整銷售策略和行動計劃。 5. 市場推廣與品牌建設 - 配合市場部門制定市場推廣計劃,參與行業(yè)展會和學術(shù)活動。 - 提升公司品牌形象和產(chǎn)品知名度,促進銷售業(yè)務的開展。 6. 內(nèi)部協(xié)作與溝通 - 與公司內(nèi)部其他部門(如生產(chǎn)、研發(fā)、財務等)保持密切溝通和協(xié)作,確保銷售工作的順利進行。 - 及時反饋市場信息和客戶需求,為公司的產(chǎn)品研發(fā)和改進提供建議。 二、任職要求 1. 教育背景 - 本科及以上學歷,醫(yī)學、藥學、市場營銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗 - 具有8年以上醫(yī)療器械銷售管理經(jīng)驗,3年以上全國銷售總監(jiān)或經(jīng)理同崗位工作經(jīng)驗,熟悉麻醉耗材市場者優(yōu)先。 - 有成功帶領銷售團隊完成銷售目標的經(jīng)驗。 3. 專業(yè)知識與技能 - 具備扎實的市場營銷知識和銷售技巧,熟悉醫(yī)療器械銷售渠道和客戶群體。 - 了解麻醉耗材的產(chǎn)品特點和行業(yè)發(fā)展趨勢。 - 具備良好的團隊管理能力、溝通能力和決策能力。 - 熟練使用辦公軟件和銷售管理工具。 4. 個人素質(zhì) - 具備較強的市場開拓能力和創(chuàng)新精神,能夠承受工作壓力。 - 具有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神,誠信正直,責任心強。 - 具備較強的學習能力和適應能力,能夠快速適應市場變化和公司發(fā)展需求。
崗位工作內(nèi)容:
1 、展廳銷售業(yè)務接待,對客戶咨詢的問題提供專業(yè)的解答;
2、發(fā)掘客戶需求,介紹公司產(chǎn)品的優(yōu)點和特色,推薦公司產(chǎn)品,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
3、根據(jù)銷售目標,完成銷售任務,獨立處理和解決所負責的任務。
任職資格:
1、20-38歲,男女不限,大專及以上學歷;
2、具備良好的溝通技巧,能夠處理好人際關(guān)系,快速融入團隊。
歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生挑戰(zhàn)實現(xiàn)。
我們提供:
1、專業(yè)培訓(新員工入職培訓 銷售技能提升培訓 職業(yè)通路培訓);
2、激勵薪酬:無責底薪 達標獎勵 業(yè)績提成 五險一金 節(jié)日福利 員工旅游
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利
崗位要求:
年齡:男女不限,23-40周歲,口齒清晰,中專以上學歷(可接受無經(jīng)驗,前期會有培訓。)
工作時間:
8:30-17:30周日固定休息,無加班。
工作內(nèi)容:
負責根據(jù)公司提供的名單進行汽車售后保養(yǎng)套餐業(yè)務的開展福利。
薪資待遇:
試用期無責底薪3000 提成,繳納五險一金,有升職晉升空間,帶薪年假,生日紅包。每天都有零食、咖啡、茶。
工作區(qū)域省全境。要求25一35歲,男女不限,五險一金,薪金面議。醫(yī)療器械行業(yè)銷售1-3年從業(yè)經(jīng)驗,帶過團隊有相關(guān)客戶資源的優(yōu)先考慮。從事面向各級醫(yī)院、衛(wèi)健委、健康管理機構(gòu)、民政部門養(yǎng)老機構(gòu)等的醫(yī)療器械營銷工作。
職位福利:五險一金
免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用專業(yè)招聘
專人服務 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務
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