高中及以上學(xué)歷，能看懂一般機械圖紙，熟練使用量檢具，有機械、五金行業(yè)品質(zhì)管控經(jīng)驗優(yōu)先，20-45歲，男女不限， 年齡要求：20-45歲 職能類別：質(zhì)檢員/測試員(QC) 關(guān)鍵字：質(zhì)檢品檢
何女士
有相關(guān)倉管工作經(jīng)驗，電腦操作熟練
行政部
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗，并對檢驗后的產(chǎn)品進行狀態(tài)標(biāo)識；
2、行使檢驗職責(zé)，填寫相應(yīng)的檢驗記錄表單；
3、對檢驗中發(fā)生的問題進行處理過程跟蹤；
4、每月對檢驗數(shù)據(jù)進行匯總、統(tǒng)計。
任職資格：
1、高中以上學(xué)歷，
2、熟練使用卡尺等常規(guī)測量器具；
3、對出廠檢驗中發(fā)生的主要問題能夠初步判定其原因；
朱女士
1、負(fù)責(zé)物料需求分析和物料需求計劃，完成生產(chǎn)物料的采購與管理；
2、負(fù)責(zé)物料存量的設(shè)定和控制；
3、根據(jù)內(nèi)示需求制定月度物料申購計劃；
4、所申購物料采購進度的跟蹤和監(jiān)控；遇有異常情況時，及時上報相關(guān)進展情況，保證物料的及時進料并控制物料的合理庫存；
5、負(fù)責(zé)處理合同履行過程中的爭議
6、所有物資采購票據(jù)的處理
7、每月初（10號前）提交上月的各類報表（上月存貨分析、本月采購計劃及目標(biāo)設(shè)定、供應(yīng)商到貨及時率、呆滯物料分析等）
8、日異常記錄匯總、供應(yīng)商處罰匯總
9、周報、月報
胡玉婕/人事經(jīng)理
崗位職位：
1、負(fù)責(zé)工程項目的安裝、施工工作；
2、負(fù)責(zé)本班組施工的安全與質(zhì)量管理；
3、負(fù)責(zé)開具材料清冊和編制安裝施工方案、施工進度計劃、負(fù)責(zé)編制竣工資料；
4、負(fù)責(zé)工程交底、施工管理、工程驗收、工程退補等工作，參與工程三級驗收。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，電力/電氣/機電等相關(guān)專業(yè)；
2、35周歲及以下；
3、應(yīng)屆畢業(yè)生或有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
上班地址：
寧波市江北區(qū)洪興路附近。
上班時間：
正常白班，周末雙休。
黃老師
崗位職位：
1、負(fù)責(zé)工程項目的安裝、施工工作；
2、負(fù)責(zé)本班組施工的安全與質(zhì)量管理；
3、負(fù)責(zé)開具材料清冊和編制安裝施工方案、施工進度計劃、負(fù)責(zé)編制竣工資料；
4、負(fù)責(zé)工程交底、施工管理、工程驗收、工程退補等工作，參與工程三級驗收。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，電力/電氣/機電等相關(guān)專業(yè)；
2、35周歲及以下；
3、應(yīng)屆畢業(yè)生或有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
上班地址：
寧波市江北區(qū)洪興路附近。
上班時間：
正常白班，周末雙休。
葉老師
新西蘭急招各類技術(shù)工：木工、瓦工、油漆工、鋼筋工、焊工等建筑工種，挖機司機、叉車司機、貨運司機等司機，維護電工、飼養(yǎng)員、廚師。普工：種植工、采摘工、分揀工、貼簽工、卸貨工、清潔工。保底月薪33000，包吃包住，周末雙休，每天工作8小時，年底雙薪，帶薪年假20天，雇主包往返機票，購買保險，加班工資1.5倍。一手資源工作簽證，0費用0風(fēng)險，歡迎咨詢電話18728111222微信同號
劉經(jīng)理
工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)的選型、建設(shè)、管理和運維，制定IT管理的各種規(guī)章制度及操作規(guī)程，確保流程、程序和變更的正確實施，提高所提供服務(wù)的品質(zhì)。 2、部署Flink、Trino等數(shù)據(jù)引擎工具，進行系統(tǒng)間數(shù)據(jù)對接、抽取和整合分析。 3、對于一些小型和嘗試性的需求，利用現(xiàn)有的平臺和技術(shù)進行功能開發(fā)來實現(xiàn)，滿足各部門的業(yè)務(wù)需求，實現(xiàn)產(chǎn)品開發(fā)周期、產(chǎn)品后臺和前端的搭建及相應(yīng)功能的實現(xiàn)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)。 2、有獨立完成日常計算機軟硬件維護、服務(wù)器安裝配置及網(wǎng)絡(luò)故障排查的能力。 3、具有較好的文檔編寫能力，較強問題分析能力以及較好的溝通表達(dá)能力。 4、工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，有較強的敬業(yè)精神和團隊協(xié)作能力。 有以下能力的優(yōu)先錄取 5、精通Flink、Trino等數(shù)據(jù)平臺。 6、有微信端程序開發(fā)等經(jīng)驗。 7、有大中型企業(yè)ERP實施經(jīng)驗。 歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生投遞 截止日期：2025年02月28日
王天軍
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗，規(guī)范、完整地填寫和保存各項檢驗原始記錄，出具檢驗報告；2、負(fù)責(zé)按環(huán)境檢測計劃對生產(chǎn)車間環(huán)境進行檢測；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的留樣管理，做好留樣觀察及記錄；4、負(fù)責(zé)起草相關(guān)質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)；5、負(fù)責(zé)對各種試劑、試液的配制和儀器、器具的維護與校正；6，完成上級臨時交辦的各項工作任務(wù)。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，化學(xué)、化工、生物、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、食品等相關(guān)專業(yè)；2、至少1年以上化妝品、藥品、食品相關(guān)檢驗工作經(jīng)驗；3、能獨立操作和維護相關(guān)檢驗儀器設(shè)備；4、工作細(xì)心認(rèn)真、責(zé)任心強。 職能類別：化妝品研發(fā) 關(guān)鍵字：化妝品檢驗
黃女士
長白班，兩班倒，每小時17元至22元
劉乾銳
工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)協(xié)助制定和執(zhí)行生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)過程的有效協(xié)調(diào)和控制。
主要職責(zé)：
- 收集并整理生產(chǎn)計劃相關(guān)信息，包括產(chǎn)品需求、生產(chǎn)能力、原材料供應(yīng)等。
- 參與生產(chǎn)計劃制定的討論和確認(rèn)，提供相關(guān)數(shù)據(jù)支持和建議。
- 協(xié)助制定生產(chǎn)進度安排，并對生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況進行跟蹤和控制。
- 協(xié)調(diào)生產(chǎn)線上的生產(chǎn)活動，保證生產(chǎn)計劃的實施。
- 與其他部門的溝通，確保生產(chǎn)計劃相關(guān)信息的一致性和準(zhǔn)確性。
職位要求：
- 中?；蛞陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，有生產(chǎn)文員工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
- 具有較強的數(shù)據(jù)處理和組織能力，善于使用辦公軟件。
- 有一定的抗壓能力，能夠接受工作中的挑戰(zhàn)。
- 有熱情從事生產(chǎn)計劃相關(guān)工作，對生產(chǎn)過程有一定的了解和認(rèn)識。
何女士
工作地點：鎮(zhèn)海區(qū)蛟川街道南洪村鎮(zhèn)浦路2088號 要求：女工，長白班，計件工資，會寫字，認(rèn)識英文字母 員工住宿：集體住宿免費居住，宿舍配備空調(diào)、床、衣柜、獨立洗手間。 夫妻工可提供夫妻房。 食堂伙食：提供4元/天餐補。
葉女士
1、嚴(yán)格按照檢驗標(biāo)準(zhǔn)來檢驗原材料，如實填寫檢驗記錄表；
2、確定來料的抽樣計劃、按照公司的來料檢驗標(biāo)準(zhǔn)，對來料進行品質(zhì)檢驗，并做好來料檢驗的原始記錄，按要求填寫IQC日報表、歸檔；
3、按進貨作業(yè)指導(dǎo)書、產(chǎn)品圖紙、合格供方名單、來料檢驗流程和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)對來料進行抽樣檢驗，及時進行記錄、判定、標(biāo)識和處理
4、正確隔離各類不良品，確保各類產(chǎn)品品質(zhì)狀態(tài)標(biāo)識的完整，對進料不合格品執(zhí)行不合格品管理程序；
任職要求：
1、有IQC經(jīng)驗的有限考慮
2、會使用基本的檢驗工具（卡尺、千分尺）
3、熟練運用excel等辦公軟件，有統(tǒng)計相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮
劉方
負(fù)責(zé)成品及出貨檢驗工作。
要求：25-45周歲，男女不限，高中及以上學(xué)歷，五金及機械行業(yè)品質(zhì)1年以上工作經(jīng)驗，能看懂機械圖紙，熟練使用辦公軟件。
何女士
工作職責(zé)：1 、負(fù)責(zé)SAP MM模塊實施、運維2 、參與客戶需求分析，進行業(yè)務(wù)和流程診斷，制定基于SAP的可行性解決方案。3 、參與SAP項目的客戶培訓(xùn)和考核工作，完成SAP各階段項目實施的驗收。4、及時響應(yīng)用戶的需求，按時高效完成所有事項的處理。5、根據(jù)工作需要，完成集團SAP系統(tǒng)主數(shù)據(jù)管理工作。任職資格：1、熟悉ERP理論和企業(yè)信息化建設(shè)流程；2、具有5年以上SAP MM 模塊獨立實施或項目運維經(jīng)驗，至少3個完整的項目實施經(jīng)驗，熟悉模塊后臺配置功能，有大型集團SAP運維或項目優(yōu)化經(jīng)驗者優(yōu)先；3、精通MM模塊的業(yè)務(wù)流程，能夠處理日常系統(tǒng)操作問題和用戶優(yōu)化需求；4、具備良好的團隊合作精神、高度的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神，可以適應(yīng)短期出差，能適應(yīng)到實施企業(yè)現(xiàn)場調(diào)研、培訓(xùn)和部署5、學(xué)習(xí)能力和溝通表達(dá)能力強，具備清晰的思路和分析判斷能力，工作主動性強，抗壓能力強 職能類別：ERP實施顧問
HR
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