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職位描述：

·招聘崗位——客服崗 崗位職責： 根據(jù)客服各項工作內(nèi)容，做好呼入、呼出、投訴、咨詢、工單、處理工作。 任職要求： 1、全日本科及以上學歷，專業(yè)不限. 2、具備良好溝通協(xié)調(diào)能力，學習能力、執(zhí)行能力強，有客服經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、熟悉電腦及數(shù)據(jù)管理操作。

職位描述：

崗位優(yōu)勢:
1、帶薪培訓
2、辦公環(huán)境優(yōu)越。
3、無經(jīng)驗要求，公司有專業(yè)的培訓。

崗位要求：
大專以上學歷

福利待遇:
1、繳納五險。
2、薪資=底薪 全勤＋提成( 補貼)。平均薪資7000-10000
3、月休四天，法定節(jié)假日正常休息


職位福利：崗位補貼、績效獎金、生日福利、五險

職位描述：

任職條件

大專及以上學歷（優(yōu)秀可放寬）
薪資待遇
基本薪資為4000元 獎金，每月綜合薪資大約8000-15000左右
福利保障及假期
單休、法定節(jié)假日、帶薪寒假10天 年假，社保入5險、不定期團建、出國游福利、節(jié)假日禮盒

職位描述：

職位描述工作職責： 1 負責公司客戶保單核對，變更，入檔等手續(xù)。 2 負責通知客戶參加公司的活動，保障客戶的利益。 3 負責客戶資料變更，手機號變更，地址變更。 4 負責客戶理賠辦理，資料收集，核實。 5 負責會員客戶參加公司的活動。 6 對于加入我們公司的每一位員工的晉升渠道都是公開公正的，公司免費提供外出培訓和學習的機會，助于員工提升自己，更好的服務(wù)客戶。 入職要求： 年齡22—45周歲，高中及同等學歷以上，口齒清晰，形象端正。 薪資及福利待遇： 試用期4000左右，轉(zhuǎn)正后6000以上，雙休，國家法定假日休息。 每年提供一到倆次出國游，國內(nèi)游不定期；周末節(jié)假日休息。? 發(fā)展： 1、三個月晉升組經(jīng)理，拿管理津貼。團隊越大，所拿管理津貼越多。 2、公司免費提供主持培訓，管理培訓，全國培訓講課的機會。

職位描述：

崗位職責:

職責表述：

1、總臺/客服中心日常業(yè)務(wù)辦理

1.1及時、詳細的了解商場各項營銷活動內(nèi)容，并為顧客提供相關(guān)咨詢服務(wù)；

1.2將顧客集中反饋的意見及時反饋匯總；

1.3熟練掌握商場服務(wù)項目、服務(wù)設(shè)施、營銷活動、文化宣傳等內(nèi)容，做好有效解答；

1.4對工作中的突發(fā)事件進行及時匯報，積極協(xié)調(diào)處理；

1.5執(zhí)行公司管理規(guī)章制度、標準工作操作流程、服務(wù)質(zhì)量標準等認真貫徹執(zhí)行；

1.6維持良好的顧客服務(wù)秩序，提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)；

1.7注重個人儀容儀表，著裝服飾和對客服務(wù)工作流程，確保服務(wù)質(zhì)量。

2 處理顧客投訴

2.1根據(jù)公司相關(guān)制度，解決好每一宗顧客投訴，做好每一次接待工作；

2.2與供應(yīng)商保持良好的溝通，提升品牌配合度，為投訴處理工作奠定基礎(chǔ)；

2.3與顧客建立良好的溝通關(guān)系，有效解答顧客咨詢和顧客問答；

2.4全面掌握相關(guān)三包及法律法規(guī)知識。

任職要求:

了解掌握待客服務(wù)禮儀和服務(wù)管理知識；

熟悉顧客訴愿相關(guān)法律法規(guī)，具備較強投訴處理經(jīng)驗；

掌握《消費者權(quán)益保護法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《食品安全法》及其它相關(guān)法律法規(guī)知識。

職位描述：

任職條件

大專及以上學歷（優(yōu)秀可放寬）
薪資待遇
基本薪資為4000元 獎金，每月綜合薪資大約8000-15000左右
福利保障及假期
單休、法定節(jié)假日、帶薪寒假10天 年假，社保入5險、不定期團建、出國游福利、節(jié)假日禮盒

職位描述：

1、電話客服、需主動外呼，有點銷售性
質(zhì)。
2、解決用戶咨詢。
崗位優(yōu)勢:
1、帶薪培訓
2、外呼客服，服務(wù)型銷售。
3、辦公環(huán)境優(yōu)越。
4、無經(jīng)驗要求，公司有專業(yè)的培訓

崗位要求：
大專及以上學歷，并且有畢業(yè)證的
18～27周歲
福利待遇:
1、繳納五險。
2、薪資=底薪 全勤＋提成( 補貼)。平均薪資6000-7000
3、 月休4天

職位描述：

任職條件

1、學歷要求：?？萍耙陨蠈W歷。

2、經(jīng)驗要求：有電商銷售經(jīng)驗優(yōu)先，年齡在26-40周歲

3、表達要求：邏輯表達清晰、有一定的共情能力、普通話標準、較強的溝通能力

4、特點：善于獨立思考、目標感強、學習能力強、皮實能干

5、口齒伶俐，形象氣質(zhì)佳

薪資待遇

試用期（三個月）：基本薪資為3500元（含全勤獎300元） 成單獎金。

基本綜合薪資范圍在6000-7000左右。

轉(zhuǎn)正基本薪資為4000元（含全勤獎300元） 成單獎金，每月綜合薪資大約8000-15000左右

福利保障及假期

單休、法定節(jié)假日、社保入5險、不定期團建、出國游福利、節(jié)假日禮盒

職位描述：

崗位：江蘇電信10000號客服
崗位要求：高中及以上學歷，普通話標準，溝通能力好，會計算機打字（優(yōu)秀者可適當放寬條件）。
工作時間：上三休一或上五休二，員工可自行選擇，每天工作八小時。
工作地點：金閶區(qū)金門路455號（石路商圈附近，出行方便，緊鄰公交站臺，軌道交通1號線、2號線）。
薪資待遇：收入高，中等水平員工薪資 福利6000元左右，中等偏上員工薪資 福利7500--8000元左右，優(yōu)秀員工收入過萬。
福利待遇：1.公司執(zhí)行國企式的人性化管理，工作穩(wěn)定，福利有保障，嚴格按照國家規(guī)定繳納五險一金，工作滿一年的員工享受五天帶薪年休假，工作滿10年的員工享受10天帶薪年休假。
2.工作環(huán)境舒適，室內(nèi)工作，四季恒溫。
3.公司定期組織員工團建、聚餐等活動，員工生日會發(fā)放蛋糕券，以及組織員工集體慶生活動。
10000號工作穩(wěn)定，福利完善！

職位描述：

薪資待遇

試用期（三個月）：基本薪資為3500元（含全勤獎300元） 成單獎金。

基本綜合薪資范圍在6000-7000左右。

轉(zhuǎn)正基本薪資為4000元（含全勤獎300元） 成單獎金，每月綜合薪資大約8000-15000左右

福利保障及假期

單休、法定節(jié)假日、社保入5險、不定期團建、出國游福利、節(jié)假日禮盒

職位描述：

崗位職責：根據(jù)運營商近期推出的相關(guān)優(yōu)惠套餐活動，對資費過高的老客戶完成套餐調(diào)整，達到節(jié)約資費的效果；

工作時間：早9晚6點30，周末單雙休；

任職資格：有無經(jīng)驗均可，男女不限；

薪資構(gòu)成：首月保底 績效 津貼，綜合4-8K

職位福利：績效獎金、五險、早九晚六、單雙休、多次晉升機會

職位描述：

崗位要求：
學歷：大專及以上學歷 年齡：22-40周歲 有電銷經(jīng)驗者優(yōu)先
福利待遇:
1、崗前培訓，周日休息，國家法定節(jié)假日休息，帶薪休寒假10天 年假
2、平均薪資7000-15000
3、八小時工作制.（上午8：30-下午18：00）
職位福利：繳納五險，不定期團建，出國游福利，節(jié)假日禮盒

職位描述：

職位描述：

1、開發(fā)和維護跨境電商會員服務(wù)的相關(guān)平臺、系統(tǒng)或功能；

2、與團隊合作，設(shè)計、開發(fā)和優(yōu)化會員服務(wù)，提升用戶體驗；

3、分析會員需求，制定相應(yīng)的服務(wù)策略，并進行執(zhí)行和改進；

4、配合團隊組織活動并邀約企業(yè)參加；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

任職要求：

1、有跨境電商或者外貿(mào)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，了解行業(yè)特點和趨勢；

2、具備良好的溝通能力和團隊合作精神；

3、性格外向且邏輯思維能力較強。

福利待遇：

無責底薪 激勵 五險一金 福利獎品 體檢/旅游等

工作時間：

09:00-18:00，雙休及法定節(jié)假日

辦公地點：

青島市市南區(qū)閩江路2號國華大廈B座2701室

職位描述：

職責描述： 1、負責業(yè)主入住、裝修、搬家的管理與服務(wù)工作。 2、負責業(yè)主的接待、咨詢、建議、報修、投訴、回訪等日常工作。 3、負責項目公共信息的發(fā)布工作。 4、負責項目空置房的日常管理工作。 任職要求： 1、形象好氣質(zhì)佳，對客溝通好； 2、必須有大型物業(yè)公司或酒店客服相關(guān)經(jīng)驗； 3、全日制統(tǒng)招大專及以上學歷； 4、年齡：22-35歲