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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)交易策略的制定和落地，和區(qū)域、產(chǎn)品、研發(fā)、數(shù)據(jù)科學(xué)等多方團(tuán)隊(duì)深度交流，組織并協(xié)調(diào)內(nèi)外資源推進(jìn)項(xiàng)目落地，做好項(xiàng)目閉環(huán)執(zhí)行。 2、深度分析交易引擎相關(guān)數(shù)據(jù)，看清業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展的核心要素，幫助業(yè)務(wù)及時(shí)、深入、有效地看清業(yè)務(wù)現(xiàn)狀，為業(yè)務(wù)決策提供高質(zhì)量支持； 3、推動(dòng)交易引擎日常運(yùn)營(yíng)的產(chǎn)品工具優(yōu)化迭代，通過(guò)數(shù)據(jù)分析策略對(duì)供需兩端的影響，協(xié)同產(chǎn)品、算法、工程等推進(jìn)運(yùn)營(yíng)工具自動(dòng)化、智能化。 任職要求： 1、學(xué)歷工作背景：數(shù)學(xué)、金融、運(yùn)籌學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷，交易策略相關(guān)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)思維，具備假設(shè)檢驗(yàn)／歸因分析等分析思維，熟練使用SQL更優(yōu)，對(duì)用戶價(jià)值以及商業(yè)價(jià)值有深入理解和思考； 3、具有3年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)及線上線下商業(yè)洞察表現(xiàn)突出者可適當(dāng)調(diào)整要求； 4、具有較為強(qiáng)大的抗壓能力、責(zé)任心和強(qiáng)溝通協(xié)同能力，能協(xié)同支持部門共同努力拿到結(jié)果。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.基于業(yè)務(wù)場(chǎng)景分析用戶需求，輸出平臺(tái)產(chǎn)品的業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)，推動(dòng)產(chǎn)研側(cè)需求迭代。 2.通過(guò)商家培訓(xùn)、線上推廣的方式提升商家對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知和使用體驗(yàn)。 3.建立業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)體系，基于數(shù)據(jù)分析明確運(yùn)營(yíng)策略，協(xié)同產(chǎn)研、區(qū)域等多個(gè)部門，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。 4.通過(guò)商家調(diào)研、行業(yè)競(jìng)品分析，不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程及產(chǎn)品能力，為商家經(jīng)營(yíng)體驗(yàn)負(fù)責(zé)。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)B端產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，具備財(cái)務(wù)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.有獨(dú)立運(yùn)營(yíng)復(fù)雜項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，良好的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)素養(yǎng)，能夠深挖商家訴求，結(jié)構(gòu)化輸出結(jié)論。 3.對(duì)數(shù)據(jù)敏感，分析能力強(qiáng)，善于通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。 4.積極主動(dòng)，有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)動(dòng)力和自我驅(qū)動(dòng)力。 5.強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向，有主人翁意識(shí)和良好的協(xié)作能力，能拿結(jié)果。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理撰寫產(chǎn)品文檔、業(yè)務(wù)流程圖、產(chǎn)品原型圖等；
2. 獨(dú)立進(jìn)行競(jìng)品分析、數(shù)據(jù)分析，需求挖掘和管理；
3. 協(xié)助新項(xiàng)目、產(chǎn)品使用培訓(xùn)，參與產(chǎn)品的體驗(yàn)及測(cè)試工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并管理跟進(jìn)；
4.收集整理行業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品的信息，協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)及行業(yè)競(jìng)品分析；
崗位要求
1、IT或計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟練使用項(xiàng)目管理、流程設(shè)計(jì)以及產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)工具，例如project、visio、Axure等；具有web/Android /ios/wap產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)、開發(fā)及管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、有完整的系統(tǒng)開發(fā)生命周期管理工作經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)推廣運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、較強(qiáng)的方案設(shè)計(jì)、邏輯思維分析、文檔編撰和系統(tǒng)展現(xiàn)能力，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)分析能力，善于通過(guò)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并制定相應(yīng)運(yùn)營(yíng)策略，熟悉SQL查詢語(yǔ)言；
5、出色的溝通協(xié)作、項(xiàng)目管理能力，具備解決復(fù)雜問(wèn)題的能力，自驅(qū)力強(qiáng)；
6、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，工作積極主動(dòng)，責(zé)任感強(qiáng)，能夠有效推動(dòng)項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成，熟悉物流行業(yè)或交通行業(yè)者優(yōu)先考慮。
工作時(shí)間：
行政班：8：30-12：00,2：30-6：00,周末雙休
入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金

職位描述：

職位描述 1. 市場(chǎng)分析與洞察： ○ 負(fù)責(zé)深入研究高校市場(chǎng)環(huán)境，分析市場(chǎng)和用戶對(duì)于無(wú)人車服務(wù)的需求與偏好，識(shí)別市場(chǎng)機(jī)會(huì)與潛在挑戰(zhàn)。 ○ 定期收集并分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，評(píng)估市場(chǎng)趨勢(shì)，為產(chǎn)品迭代與市場(chǎng)策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。 2. 銷售策略制定： ○ 根據(jù)市場(chǎng)分析結(jié)果，制定切實(shí)可行的無(wú)人車校園業(yè)務(wù)銷售策略，包括定價(jià)策略、推廣計(jì)劃、合作伙伴選擇等，以實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。 ○ 設(shè)定短期與長(zhǎng)期銷售目標(biāo)，并制定實(shí)施路徑，確保團(tuán)隊(duì)明確方向，有效執(zhí)行。 3. 業(yè)務(wù)拓展與合作： ○ 主導(dǎo)與快遞末端與外賣網(wǎng)點(diǎn)建立合作關(guān)系，包括但不限于簽訂合作協(xié)議、策劃聯(lián)合活動(dòng)、探索創(chuàng)新合作模式等，以提升品牌知名度和市場(chǎng)份額。 ○ 管理關(guān)鍵客戶關(guān)系，定期回顧合作效果，優(yōu)化合作方案，持續(xù)深化合作價(jià)值。 4. 產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)與優(yōu)化： ○ 負(fù)責(zé)無(wú)人車在校內(nèi)運(yùn)營(yíng)的日常管理，包括路線規(guī)劃、調(diào)度優(yōu)化、用戶反饋收集與處理等，確保服務(wù)高效、安全運(yùn)行。 ○ 結(jié)合市場(chǎng)反饋，協(xié)同技術(shù)與產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)產(chǎn)品功能迭代與優(yōu)化，提升用戶體驗(yàn)。 5. 售后運(yùn)維管理： ○ 建立并完善無(wú)人車售后服務(wù)體系，包括快速響應(yīng)機(jī)制、故障排查與維修流程、客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等，確保高水準(zhǔn)的售后服務(wù)質(zhì)量。 ○ 監(jiān)控運(yùn)維數(shù)據(jù)，定期評(píng)估運(yùn)維效率與成本，不斷優(yōu)化運(yùn)維流程，降低運(yùn)維成本，提升運(yùn)維效率。 職位要求 ● 教育背景： 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 ● 工作經(jīng)驗(yàn)： 至少5年相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有校園市場(chǎng)推廣、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 ● 技能要求： ○ 熟悉產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)流程，具備優(yōu)秀的市場(chǎng)分析與策略規(guī)劃能力。 ○ 強(qiáng)大的溝通協(xié)調(diào)與談判能力，能夠有效管理內(nèi)外部合作關(guān)系。 ○ 數(shù)據(jù)敏感度高，能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行市場(chǎng)分析與決策。 ○ 具備良好的項(xiàng)目管理能力，能夠在多任務(wù)環(huán)境下高效工作。 ● 其他要求： 對(duì)無(wú)人車、自動(dòng)駕駛技術(shù)有濃厚興趣，了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)；具有創(chuàng)新思維，能適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境。

職位描述：

職位描述： 1、圍繞積分用戶心智及商業(yè)化價(jià)值，負(fù)責(zé)吃貨豆（平臺(tái)積分）的陣地打造，包括流量渠道建設(shè)、活躍玩法及流量分發(fā)機(jī)制，對(duì)頻道的流量目標(biāo)負(fù)責(zé)。 2、建立多端積分觸點(diǎn)，并運(yùn)營(yíng)觸點(diǎn)場(chǎng)景的效率，設(shè)計(jì)觸點(diǎn)和陣地的聯(lián)動(dòng)關(guān)系。 3、利用頻道及觸點(diǎn)能力，開展積分用戶運(yùn)營(yíng)，重點(diǎn)為新手養(yǎng)成，并通過(guò)用戶首訪心智的抽象推動(dòng)頻道內(nèi)容的人群運(yùn)營(yíng)能力，不斷強(qiáng)化用戶積分心智。 職位要求 1、有3年以上C端互聯(lián)網(wǎng)用戶運(yùn)營(yíng)或產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，在活躍互動(dòng)、頻道運(yùn)營(yíng)、流量運(yùn)營(yíng)或用戶成長(zhǎng)上有完整閉環(huán)的經(jīng)歷，并有一定方法論總結(jié)。 2、聰明，思維敏捷，有獨(dú)立自主的判斷力，溝通能力強(qiáng)。 3、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)同能力強(qiáng)，能夠推動(dòng)復(fù)雜項(xiàng)目落地并推動(dòng)各要素提高效率拿到項(xiàng)目結(jié)果。

職位描述：

任職要求： 具備產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有在線教育產(chǎn)品或K12教育類產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)為佳 崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)思辨和科技類K12非學(xué)科在線教育產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)工作 薪資構(gòu)成： 底薪 績(jī)效 獎(jiǎng)金（無(wú)上限） 期權(quán) 另： 初創(chuàng)公司 0-1階段 目標(biāo)導(dǎo)向 對(duì)候選人年齡、性別、學(xué)歷、履歷無(wú)特殊要求 特別優(yōu)秀人才 請(qǐng)直接聯(lián)系

職位描述：

招聘人數(shù) 1
工作地點(diǎn) 杭州市
學(xué)歷要求
研究生及以上
專業(yè)要求
計(jì)算機(jī)及通信相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)
1. 深入理解云、小模型、大模型的技術(shù)原理與功能，調(diào)研行業(yè)動(dòng)態(tài)和客戶訴求，負(fù)責(zé)云及AI產(chǎn)品在各場(chǎng)景、各行業(yè)的解決方案支撐；
2. 負(fù)責(zé)云、AI項(xiàng)目的需求調(diào)研、技術(shù)選型、方案設(shè)計(jì)，與客戶交流匯報(bào)，推進(jìn)產(chǎn)品開發(fā)過(guò)程，并配合開發(fā)交付團(tuán)隊(duì)支撐項(xiàng)目落地；
3. 掌握行業(yè)技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)與集團(tuán)產(chǎn)品迭代，研讀政府?dāng)?shù)字化改革等政策方向，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品的優(yōu)劣，負(fù)責(zé)對(duì)地市與業(yè)務(wù)部門進(jìn)行技術(shù)科普與產(chǎn)品能力宣貫；
4. 配合項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目的按時(shí)保質(zhì)的實(shí)施交付工作，以及售后維護(hù)、故障處理等工作。
應(yīng)聘資格要求
1.計(jì)算機(jī)及通信等相關(guān)專業(yè)，研究生及以上；
2.具有良好的文檔編寫能力，包含解決方案、演示文案、技術(shù)專題稿件等；具備良好的方案講解能力和抗壓能力；具備流利的交流能力，包含方案講解、需求溝通；具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及政策解讀能力，具備大型政企類信息化項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)和實(shí)操技能，具有大、中型項(xiàng)目經(jīng)歷或產(chǎn)品，能夠根據(jù)客戶需求獨(dú)自架構(gòu)整體可行解決方案或產(chǎn)品并落地的能力，包括云、AI方向；
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有團(tuán)隊(duì)精神，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富，具備良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)個(gè)性化睡眠健康服務(wù)運(yùn)營(yíng)方案的設(shè)計(jì)和優(yōu)化 2.負(fù)責(zé)對(duì)于運(yùn)營(yíng)執(zhí)行過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督以及優(yōu)化 3.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中產(chǎn)品體驗(yàn)優(yōu)化點(diǎn)以及功能缺陷的輸出 4.對(duì)于運(yùn)營(yíng)結(jié)果可獨(dú)立進(jìn)行指標(biāo)拆解和分析 任職要求 有一定的睡眠健康、大健康方向的知識(shí)儲(chǔ)備優(yōu)先考慮 有相關(guān)粉絲運(yùn)營(yíng)、社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn) 有較強(qiáng)的求知欲和上進(jìn)心，喜歡研究和接觸新鮮事務(wù)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力 具備良好的邏輯思維能力，有較強(qiáng)的文案功底，良好的表達(dá)匯報(bào)能力 有產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

職位描述：

職責(zé)描述： 1、跨部?溝通，主動(dòng)挖掘技術(shù)產(chǎn)品核?價(jià)值點(diǎn)，從?戶?碑、產(chǎn)品價(jià)值等不同?標(biāo)，制定 ?線產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)規(guī)劃。對(duì)技術(shù)產(chǎn)品的亮點(diǎn)、價(jià)值能夠清晰提煉和表達(dá) 2、根據(jù)運(yùn)營(yíng)及產(chǎn)品迭代節(jié)奏，結(jié)合不同推?渠道特性，策劃技術(shù)產(chǎn)品對(duì)外展示內(nèi)容輸出， 包括選題、創(chuàng)意、腳本撰寫等。 3、根據(jù)數(shù)據(jù)對(duì)?戶進(jìn)?分層管理；多?度進(jìn)?渠道挖掘及搭建，整合內(nèi)部

職位描述：

崗位職位 洞察商家或運(yùn)維人員的需求、并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行需求的轉(zhuǎn)譯與設(shè)計(jì)，轉(zhuǎn)化為MRD, 推進(jìn)產(chǎn)品方案的實(shí)現(xiàn),過(guò)程中協(xié)同財(cái)務(wù)、法務(wù)、合規(guī)和業(yè)務(wù)方對(duì)產(chǎn)品方案的細(xì)節(jié)設(shè)計(jì)進(jìn)行評(píng)估，產(chǎn)品灰度后對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行驗(yàn)收，形成觸達(dá)一線bd和商家的sop，觸達(dá)商家，并監(jiān)控效果，過(guò)程中對(duì)一線反饋的問(wèn)題進(jìn)行答疑和推動(dòng)case及產(chǎn)品迭代，最終為提升商家的體驗(yàn)和效率負(fù)責(zé)。 崗位要求： 1、有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)/商家運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)/產(chǎn)品經(jīng)理/用戶研究的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有本地生活行業(yè)領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)更佳 2、具備良好的溝通能力和資源協(xié)調(diào)能力，達(dá)成共識(shí)、協(xié)作完成結(jié)果。 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠不斷的根據(jù)業(yè)務(wù)變化快速增長(zhǎng)自己的技能和擴(kuò)展自己的視野；創(chuàng)新能力強(qiáng)，有從0到1的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)更佳。 4.樂(lè)觀、執(zhí)行能力強(qiáng)、工作投入度高，能夠根據(jù)項(xiàng)目節(jié)奏快速產(chǎn)出。 5、有良好的邏輯分析能力，對(duì)復(fù)雜業(yè)務(wù)場(chǎng)景能夠進(jìn)行系統(tǒng)性的分析與判斷，有良好的業(yè)務(wù)洞察力。

職位描述：

面談

職位描述：

職位描述： 對(duì)具體行業(yè)或品類有深入了解，根據(jù)平臺(tái)機(jī)制策略制定分行業(yè)的運(yùn)營(yíng)方法論，并聯(lián)動(dòng)上下游合作方撬動(dòng)供給。 1、建立分行業(yè)精細(xì)化的商品商家運(yùn)營(yíng)機(jī)制，基于通用平臺(tái)機(jī)制深入細(xì)分類目的數(shù)據(jù)分析和機(jī)會(huì)挖掘。 2、推動(dòng)分行業(yè)的貨品供給分層、分類，制定參與各類賽道的標(biāo)準(zhǔn)和門檻。 3、聯(lián)動(dòng)公司內(nèi)上下游、觸達(dá)外部合作方，進(jìn)行新商孵化和貨品盤點(diǎn)； 職位要求： 1、具備一定的垂直品類經(jīng)驗(yàn)，有品牌方/重點(diǎn)渠道商商家商品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，并對(duì)搜索/推薦業(yè)務(wù)或者其他用戶產(chǎn)品有一定理解； 2、有出色的溝通能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，并能整合多方力量達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)； 3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有一定數(shù)據(jù)分析能力，能從數(shù)據(jù)背后發(fā)掘問(wèn)題及機(jī)會(huì)點(diǎn)，驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)； 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，充滿激情，有創(chuàng)新意識(shí)，有良好的邏輯性和結(jié)構(gòu)性思維。

職位描述：

崗位名稱互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)（紹興下屬縣）
擬招聘人數(shù) 3
工作地點(diǎn) 柯橋1、上虞1、諸暨1
學(xué)歷要求 本科及以上
專業(yè)要求 計(jì)算機(jī)類、電子信息類、自動(dòng)化類、電氣類、數(shù)學(xué)類、管理科學(xué)與工程類等相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品業(yè)務(wù)的日常運(yùn)營(yíng)，承接上級(jí)公司的政策落地，以及協(xié)調(diào)分公司接應(yīng)推廣；
2、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品業(yè)務(wù)的售前、售中、售后的接應(yīng)和跟蹤；
3、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品相關(guān)業(yè)務(wù)的整體方案制作；
4、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展。
應(yīng)聘資格要求
1.熟悉互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)、計(jì)算機(jī)通信、開源軟件等相關(guān)專業(yè)知識(shí)者優(yōu)先。
2.專業(yè)：計(jì)算機(jī)類、電子信息類、電器類、自動(dòng)化類、數(shù)學(xué)類、管理科學(xué)與工程類、能源動(dòng)力類、機(jī)械類等專業(yè)優(yōu)先。

職位描述：

崗位名稱 互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)（溫州下屬縣）
擬招聘人數(shù) 4
工作地點(diǎn) 蒼南1、永嘉1、泰順1、文成1
學(xué)歷要求 本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求 計(jì)算機(jī)類、電子信息類、自動(dòng)化類、電氣類、數(shù)學(xué)類、管理科學(xué)與工程類等相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)
1、產(chǎn)品生命周期管理
2、產(chǎn)品銷售策劃、宣傳、推廣、運(yùn)營(yíng)
3、從產(chǎn)品推廣角度提出改進(jìn)需求
4、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)的解決方案支撐、跟蹤改進(jìn)過(guò)程
應(yīng)聘資格要求
1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、計(jì)算機(jī)通信、電子信息工程、無(wú)線通信、網(wǎng)絡(luò)信息安全等相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)；
2、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、創(chuàng)新能力、策劃能力及解決問(wèn)題能力；
3、有一定的開發(fā)能力，熟悉云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)、具有數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司教育業(yè)務(wù)線上的相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品推廣，對(duì)接研發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化；
2、分析產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，提升用戶活躍度、留存、復(fù)購(gòu)，并對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行監(jiān)控、評(píng)估、復(fù)盤；
3、用戶分層管理，分析用戶畫像、用戶行為，并對(duì)用戶進(jìn)行差異化運(yùn)營(yíng)，促進(jìn)用戶的轉(zhuǎn)化升級(jí)，優(yōu)化獲客渠道，提升用戶滿意度；
4、擅長(zhǎng)從用戶及產(chǎn)品體驗(yàn)角度出發(fā)，把握用戶心理，熟悉各類用戶行為，挖掘產(chǎn)品痛點(diǎn)并不斷優(yōu)化；
5、圍繞部門整體目標(biāo)，配合市場(chǎng)、業(yè)務(wù)等相關(guān)部門，完成各項(xiàng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)相關(guān)的工作。
任職要求：
1、專科及以上學(xué)歷，2年及以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，至少1年以上教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有學(xué)校的教育場(chǎng)景相關(guān)產(chǎn)品落地經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、對(duì)用戶拉新、留存、增長(zhǎng)、轉(zhuǎn)化有完整、清晰的運(yùn)營(yíng)方法和經(jīng)驗(yàn)；
3、具備產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)思路，有較強(qiáng)的計(jì)劃與推動(dòng)能力，和市場(chǎng)分析能力；
4、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)，分析決策能力強(qiáng)，能夠?qū)ν度氘a(chǎn)出指標(biāo)進(jìn)行分析和負(fù)責(zé)，善于推動(dòng)工作快速落地。

注：具體薪資和老板面談