與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
工作職責(zé): 1、全面控制、協(xié)調(diào)所負(fù)責(zé)車間的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng); 2、下達(dá)本車間生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù),安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度; 3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)等,按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo); 4、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追蹤,并提出合理建議; 5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施; 6、確保所負(fù)責(zé)車間的工藝、設(shè)備等生產(chǎn)情況正常,不斷完善工藝,提高設(shè)備使用效率; 7、執(zhí)行并培訓(xùn)、監(jiān)督、教育員工遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、質(zhì)量體系文件、生產(chǎn)工藝規(guī)范、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備操作規(guī)程等,確保生產(chǎn)安全、產(chǎn)品達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 8、完成公司下達(dá)的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、5年以上食品企業(yè)或類似企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉食品生產(chǎn)技術(shù)特點(diǎn)與生產(chǎn)流程者優(yōu)先考慮; 3、熟悉速凍食品、食品行業(yè)的生產(chǎn)流程,熟悉ISO22000相關(guān)數(shù)據(jù),有相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 4、具備很強(qiáng)的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力 5、有較強(qiáng)的執(zhí)行力、行動(dòng)力,有耐心、責(zé)任心強(qiáng)、具有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
崗位職責(zé):
1、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查車間日常生產(chǎn)作業(yè)安排與管理,并組織做好各項(xiàng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析工作
2、負(fù)責(zé)整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程的指揮與控制,保證生產(chǎn)作業(yè)的連續(xù)性、均衡性,達(dá)成各項(xiàng)品質(zhì)、成本和交
期指標(biāo);
3、監(jiān)督與檢查生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量保證體系的執(zhí)行,分析不合格品的原因及品質(zhì)問(wèn)題的檢討、改善,
提高產(chǎn)品的合格率;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的控制與管理,在穩(wěn)定質(zhì)量的情況下,不斷降低各項(xiàng)生產(chǎn)成本;
5、配合相關(guān)部門驗(yàn)證與組織應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率;
6、負(fù)責(zé)組織各生產(chǎn)車間5S管理及現(xiàn)場(chǎng)管理活動(dòng)的實(shí)施與督查,落實(shí)安全生產(chǎn);
7、負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的生產(chǎn)部人員試用、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、晉升、加班審批、請(qǐng)假、辭工、辭退等人事
管理工作
8、組織制定生產(chǎn)部年度培訓(xùn)計(jì)劃,并組織員工操作技能、作業(yè)指導(dǎo)、產(chǎn)品質(zhì)量工藝要求等方面的培訓(xùn);
9、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)部各車間的生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)工具的管理及維護(hù)保養(yǎng)工作;
10、主持生產(chǎn)部例會(huì),并監(jiān)督各車間早會(huì)、例會(huì)的召開;
11、組織部門內(nèi)部管理以及部門工作計(jì)劃與目標(biāo)的制定、實(shí)施與檢討;
12、部門各下屬人員工作的分配、培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核;
13、主持部門異常情況的處置與部門協(xié)調(diào)溝通與配合工作,保證部門正常運(yùn)作;
14、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部管理梯隊(duì)的培育與建設(shè)工作,保證管理團(tuán)隊(duì)的良性運(yùn)作與有效銜接;
任職資要求:
1、5年以上生產(chǎn)部門管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上塑料加工行業(yè)或汽車零部件行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備生產(chǎn)統(tǒng)籌運(yùn)作能力,組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、判斷能力、分析能力。
崗位職責(zé):
1、生產(chǎn)計(jì)劃與組織:根據(jù)銷售訂單,制定全面的生產(chǎn)計(jì)劃,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。協(xié)調(diào)不同生產(chǎn)線之間的工作銜接。組織調(diào)配生產(chǎn)資源,包括人力、設(shè)備、原材料等。
2、生產(chǎn)過(guò)程管理:優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率。負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中的安全管理。
3、質(zhì)量管理:對(duì)原材料、成品進(jìn)行嚴(yán)格的質(zhì)量把控。對(duì)出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析,采取有效的糾正措施,防止問(wèn)題再次發(fā)生。
4、人員管理:領(lǐng)導(dǎo)管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),明確崗位職責(zé),制定績(jī)效考核,激勵(lì)員工提高生產(chǎn)效率。
5、成本控制:控制生產(chǎn)成本,參與成本核算,降本增效,提高利潤(rùn)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,年齡在30-50歲之間,制造業(yè)同崗位經(jīng)歷3年以上。
2、較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞。
崗位職責(zé): 1、1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)制程過(guò)程中的質(zhì)量、安全、降本、現(xiàn)場(chǎng)管理; 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)制程標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè); 3、負(fù)責(zé)車間人才梯隊(duì)建設(shè)。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,45歲以內(nèi); 2、五年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)(無(wú)紡布行業(yè)優(yōu)先); 3、執(zhí)行力強(qiáng),有一定的影響力,正直務(wù)實(shí)。
1.大專以上學(xué)歷,有5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。
2.根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略制訂生產(chǎn)計(jì)劃,在計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程中,視客觀情況及時(shí)調(diào)整計(jì)劃指標(biāo),協(xié)調(diào)好各生產(chǎn)環(huán)節(jié),確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利完成;
3. 掌握生產(chǎn)動(dòng)態(tài),協(xié)調(diào)各車間的溝通與合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中的調(diào)度、協(xié)調(diào)問(wèn)題;
4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品投產(chǎn)、狀態(tài)切換、停產(chǎn)等非常階段的前期協(xié)調(diào)準(zhǔn)備工作;
5. 負(fù)責(zé)制定緊急情況應(yīng)急措施計(jì)劃,保障客戶產(chǎn)品供貨安全;
6. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)規(guī)劃工作,確保生產(chǎn)人員、物資、環(huán)境設(shè)施的適用性;
7. 指導(dǎo)生產(chǎn)車間5S定置管理的實(shí)施和改進(jìn)工作;
8. 斷優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本,防止物料呆滯;
9. 對(duì)產(chǎn)品物流標(biāo)識(shí)、倉(cāng)儲(chǔ)、防護(hù)、交付的監(jiān)督管理;
10. 參與公司經(jīng)營(yíng)決策,為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供切實(shí)的決策依據(jù)與意見(jiàn)建議;
11.審核部門費(fèi)用,控制部門開支;
12.部門員工培訓(xùn),監(jiān)督、指導(dǎo)下屬工作,不斷提高其績(jī)效水平;
13.從事過(guò)汽車配件制造、NVH新材料或橡塑行業(yè)的優(yōu)先;
薪資面議
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)目標(biāo)和計(jì)劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;2、編制年度生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制;3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行;4、與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時(shí)間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率。任職資格1、大專及以上學(xué)歷,材料類、機(jī)械類、電氣類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;2、3年以上生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有飼料、生物行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、熟悉生產(chǎn)制造的部門運(yùn)作和流程,擅長(zhǎng)生產(chǎn)控制及現(xiàn)場(chǎng)管理,精通生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節(jié);4、熟悉生產(chǎn)成本控制,統(tǒng)籌運(yùn)作,熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程,熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理,熟悉ISO90012000質(zhì)量保證體系;5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工廠質(zhì)量體系建設(shè)、完善和推行管理工作;
2、負(fù)責(zé)從原料采購(gòu)、生產(chǎn)過(guò)程、出貨等流程中質(zhì)量的把控;
3、負(fù)責(zé)對(duì)接協(xié)調(diào)采購(gòu)、研發(fā)、生產(chǎn)、業(yè)務(wù)等部門的質(zhì)量管理工作;
4、解決處理客訴,產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的分析,能有效解決并提出改善方案;
5、有獨(dú)立對(duì)接第三方審核、客戶審廠、政府部門審核的經(jīng)驗(yàn)。
6、熟悉國(guó)家、部門、地方對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)于監(jiān)督、檢驗(yàn)的法規(guī)、法令、政策;
任職要求:
1、化工,農(nóng)業(yè),肥料等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,研究生優(yōu)先。
2、3 年以上肥料品質(zhì)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、熟悉水溶肥料配方設(shè)計(jì)和市場(chǎng)各種肥料增效產(chǎn)品。
4、熟悉肥料行業(yè)相關(guān)法律法規(guī);
5、有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通和表達(dá)能力,執(zhí)行力強(qiáng)。
6、英語(yǔ)溝通能力良好,能夠和總部品管部門溝通協(xié)調(diào)各種質(zhì)量品控問(wèn)題。
崗位內(nèi)容:
1. 協(xié)調(diào)管理生產(chǎn)項(xiàng)目,制定項(xiàng)目計(jì)劃及目標(biāo),確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)完成;
2. 持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)流程和設(shè)備使用,提升項(xiàng)目生產(chǎn)效率和工程質(zhì)量;
3. 持續(xù)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展情況,及時(shí)預(yù)警和處理潛在風(fēng)險(xiǎn),保證項(xiàng)目順利完成;
4. 審核維護(hù)相關(guān)生產(chǎn)報(bào)表和文檔,定期匯報(bào)項(xiàng)目執(zhí)行情況。
任職要求:
1. 工科類本科學(xué)歷及以上水平,有5年以上市政項(xiàng)目或其他建筑管理工作經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉市政項(xiàng)目流程,有項(xiàng)目班子經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 具備較好的計(jì)劃組織、問(wèn)題解決和跨部門溝通協(xié)調(diào)能力;
4. 認(rèn)真負(fù)責(zé)、具備較強(qiáng)的抗壓能力和自我驅(qū)動(dòng)力。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定公司年度生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)目標(biāo),編制季、月、周生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,確定各產(chǎn)品生產(chǎn)任務(wù);
2、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)作業(yè)任務(wù),監(jiān)控生產(chǎn)過(guò)程,確保按時(shí)按質(zhì)按量完成生產(chǎn)任務(wù);
3、統(tǒng)計(jì)分析公司產(chǎn)品質(zhì)量,及時(shí)組織對(duì)不合格產(chǎn)品、質(zhì)量事故的分析、評(píng)審,并提出處理、改進(jìn)及預(yù)防方案;
4、全面監(jiān)督和管理生產(chǎn)安全,簡(jiǎn)歷安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并貫徹執(zhí)行,包括設(shè)備運(yùn)行安全、勞動(dòng)安全、環(huán)境安全等;
5、編制生產(chǎn)設(shè)備采購(gòu)、檢修、維護(hù)、保養(yǎng)、報(bào)廢計(jì)劃,并組織執(zhí)行,保障生產(chǎn)工作的順利運(yùn)行;
6、合理控制生產(chǎn)用料,減少生產(chǎn)浪費(fèi),降低生產(chǎn)成本;
7、制定倉(cāng)儲(chǔ)管理制度及作業(yè)流程,并監(jiān)督其有效實(shí)施;
8、設(shè)計(jì)與調(diào)整公司物流系統(tǒng),組織對(duì)訂單的分解、處理工作,保證按時(shí)發(fā)貨; 9、部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,幫助下屬團(tuán)隊(duì)提升工作技能,提升工作效率。
任職要求:
1、本科及以上,不限,電子信息、機(jī)械電子、汽車電子等專業(yè)優(yōu)先;
2、8年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉公司產(chǎn)品生產(chǎn)流程和工藝以及質(zhì)量保證手段;
4、工作具有計(jì)劃性、條理性,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心。
崗位職責(zé):1、接受項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的全面安全生產(chǎn)、文明施工、施工機(jī)械設(shè)備、現(xiàn)場(chǎng)材料等各項(xiàng)管理工作;2、領(lǐng)導(dǎo)編制項(xiàng)目施工生產(chǎn)計(jì)劃(年、季、月、周)。負(fù)責(zé)審定、考核分包單位月、周計(jì)劃;3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)總包各工種間、總包與各分包間交叉施工中相互配合工作。組織對(duì)項(xiàng)目施工資源進(jìn)行協(xié)調(diào)、調(diào)配;4、貫徹公司質(zhì)量和環(huán)境與職業(yè)健康安全管理方針,配合建立項(xiàng)目質(zhì)量和環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系。組織施工過(guò)程的績(jī)效監(jiān)視和測(cè)量及現(xiàn)場(chǎng)文明施工旬檢制,爭(zhēng)創(chuàng)文明安全工地;5、參加業(yè)主(監(jiān)理)或總包召開的工程例會(huì),協(xié)調(diào)解決業(yè)主(監(jiān)理)和施工過(guò)程中各相關(guān)方反映的問(wèn)題與矛盾,達(dá)到統(tǒng)一指揮協(xié)調(diào)配合。組織施工期間顧客滿意度評(píng)價(jià);6、主持本項(xiàng)目經(jīng)理部的生產(chǎn)例會(huì),落實(shí)項(xiàng)目施工生產(chǎn)計(jì)劃和完成情況;7、參與工程各階段的驗(yàn)收工作,具體負(fù)責(zé)質(zhì)量事故、安全事故和環(huán)境污染事故的調(diào)查,并提出處理意見(jiàn)。8、任職資格:年齡28—38歲,大型國(guó)企六年以上工作經(jīng)歷,擁有同等及以上職務(wù),本科以上學(xué)歷,土木工程等相關(guān)專業(yè),中高級(jí)職稱,擁有一建(建筑)證優(yōu)先考慮!
職位描述:
1.對(duì)項(xiàng)目部的施工過(guò)程負(fù)組織、執(zhí)行管理責(zé)任。
2.負(fù)責(zé)編制工程項(xiàng)目環(huán)境管理方案和職業(yè)健康安全管理方案。
3.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理、材料動(dòng)力設(shè)備管理、文明工地管理。
4.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)大型設(shè)備及腳手架的驗(yàn)收工作。
5.負(fù)責(zé)制定、審查工程項(xiàng)目的資源管理計(jì)劃、施工計(jì)劃、物資采購(gòu)計(jì)劃。
6.組織實(shí)施工程施工方案、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理方案。落實(shí)安全措施,消除事故隱患。
7.有巖土項(xiàng)目巖溶注漿施工工作經(jīng)驗(yàn)。
8 .做好施工日志記錄。
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)車間的日常管理工作及車間員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估; 2、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí),物料準(zhǔn)備,新產(chǎn)品導(dǎo)入準(zhǔn)備; 3、完成車間每月生產(chǎn)任務(wù),并做好每月生產(chǎn)報(bào)表及各項(xiàng)統(tǒng)計(jì); 4、對(duì)所負(fù)責(zé)員工進(jìn)行日常管理并負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行考核; 5、負(fù)責(zé)加工設(shè)備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場(chǎng)管理; 6、負(fù)責(zé)出廠產(chǎn)品的工序質(zhì)量控制工作; 7、負(fù)責(zé)對(duì)本車間的成本控制及安全管理。 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷; 2、3年以上車間生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),有大型食品加工車間管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟知產(chǎn)品行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范、生產(chǎn)制程及科學(xué)的操作規(guī)范,接受過(guò)ISO培訓(xùn),具備過(guò)硬的質(zhì)量意識(shí); 4、具有作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)人員管理能力和一定的行政管理能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和帶動(dòng)力,能很好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題; 5、具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力; 6、能操作辦公軟件。
工作內(nèi)容: 1、協(xié)助工廠廠長(zhǎng)進(jìn)行十堰工廠日常管理,負(fù)直接管理職責(zé); 2、負(fù)責(zé)協(xié)助廠長(zhǎng)完善工廠的體系建設(shè); 3、負(fù)責(zé)工廠計(jì)劃管理,對(duì)計(jì)劃的有效及及時(shí)交付負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)工廠人員管理,含括人員考勤、勞動(dòng)保護(hù)、工作安排、作業(yè)行為及有效勞動(dòng)產(chǎn)出等; 5、負(fù)責(zé)工廠設(shè)備能源管理,含括水電氣能源成本管理,輔料、易耗品的采購(gòu)審核管理; 6、負(fù)責(zé)工廠質(zhì)量管理,控制制造過(guò)程制造質(zhì)量、質(zhì)量提升及質(zhì)量改進(jìn)攻關(guān)等; 7、負(fù)責(zé)工廠安全管理,負(fù)責(zé)工廠日安 全巡查及隱患整改; 8、負(fù)責(zé)工廠周、月工作計(jì)劃及工作計(jì)劃完成情況的總結(jié)、匯報(bào); 9、負(fù)責(zé)工廠日常管理中各類申請(qǐng)、通知、通報(bào)、紀(jì)要等的審批工作; 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 職位要求: 1、本科(含)以上學(xué)歷,機(jī)制相關(guān)專業(yè),五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉全面體系建設(shè)、工廠日常管理中的計(jì)劃交付管理、人員管理、設(shè)備能源管理、質(zhì)量管理、成本管理等相關(guān)管理模塊; 3、具有較強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作能力; 4、高度的敬業(yè)精神,品行端正、吃苦耐勞、組織觀念和原則性強(qiáng)。
崗位職責(zé):
1、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查車間日常生產(chǎn)作業(yè)安排與管理,并組織做好各項(xiàng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析工作
2、負(fù)責(zé)整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程的指揮與控制,保證生產(chǎn)作業(yè)的連續(xù)性、均衡性,達(dá)成各項(xiàng)品質(zhì)、成本和交
期指標(biāo);
3、監(jiān)督與檢查生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量保證體系的執(zhí)行,分析不合格品的原因及品質(zhì)問(wèn)題的檢討、改善,
提高產(chǎn)品的合格率;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的控制與管理,在穩(wěn)定質(zhì)量的情況下,不斷降低各項(xiàng)生產(chǎn)成本;
5、配合相關(guān)部門驗(yàn)證與組織應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率;
6、負(fù)責(zé)組織各生產(chǎn)車間5S管理及現(xiàn)場(chǎng)管理活動(dòng)的實(shí)施與督查,落實(shí)安全生產(chǎn);
7、負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的生產(chǎn)部人員試用、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、晉升、加班審批、請(qǐng)假、辭工、辭退等人事
管理工作
8、組織制定生產(chǎn)部年度培訓(xùn)計(jì)劃,并組織員工操作技能、作業(yè)指導(dǎo)、產(chǎn)品質(zhì)量工藝要求等方面的培訓(xùn);
9、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)部各車間的生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)工具的管理及維護(hù)保養(yǎng)工作;
10、主持生產(chǎn)部例會(huì),并監(jiān)督各車間早會(huì)、例會(huì)的召開;
11、組織部門內(nèi)部管理以及部門工作計(jì)劃與目標(biāo)的制定、實(shí)施與檢討;
12、部門各下屬人員工作的分配、培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核;
13、主持部門異常情況的處置與部門協(xié)調(diào)溝通與配合工作,保證部門正常運(yùn)作;
14、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部管理梯隊(duì)的培育與建設(shè)工作,保證管理團(tuán)隊(duì)的良性運(yùn)作與有效銜接;
任職資要求:
1、5年以上生產(chǎn)部門管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上新能源行業(yè)或汽車零部件行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備生產(chǎn)統(tǒng)籌運(yùn)作能力,組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、判斷能力、分析能力。
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)要求制定合理的年度、季度、月度、周、日計(jì)劃,并且跟進(jìn)監(jiān)督執(zhí)行情況。
2.負(fù)責(zé)采購(gòu)、生產(chǎn)、銷售等部門的協(xié)調(diào),保證生產(chǎn)物料的供應(yīng)以及訂單的準(zhǔn)時(shí)交付。
3.分析報(bào)告生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行結(jié)果,不斷提高生產(chǎn)計(jì)劃的合理性和準(zhǔn)確性。
4.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃制定生產(chǎn)物資的需求計(jì)劃。
5.進(jìn)行緊急訂單的安排和調(diào)度。
6.做好生產(chǎn)計(jì)劃的檢查和計(jì)劃控制工作。
7.組織部門員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),對(duì)下屬員工進(jìn)行工作指導(dǎo)和績(jī)效考核。
8.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,具備3年以上生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上生產(chǎn)計(jì)劃管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2.具備產(chǎn)品行業(yè)相關(guān)的知識(shí),熟悉生產(chǎn)過(guò)程和生產(chǎn)周期,熟悉生產(chǎn)車間管理、物料管理、供應(yīng)鏈管理以及銷售管理的運(yùn)作流程。
3.熟悉ERP生產(chǎn)系統(tǒng)。
4.具備良好的計(jì)劃管理和組織協(xié)調(diào)能力。
5.工作態(tài)度積極認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)。
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