與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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工作內(nèi)容:接待進(jìn)店零售客戶銷售服裝,接待高級定制客戶,做好日常門店工作。 崗位要求:形象好,氣質(zhì)佳 ,親和力強(qiáng)。 公司情況:工作環(huán)境好,晉升空間大,收入較高
1.執(zhí)行公司銷售計(jì)劃,完成公司規(guī)定的銷售任務(wù),完成回款指標(biāo)。 2.參加所有和銷售相關(guān)的活動(dòng),并且按時(shí)完成公司要求的業(yè)務(wù)報(bào)表。 3.所在開發(fā)地區(qū)頭部醫(yī)院,并維護(hù)和管理經(jīng)銷商,并達(dá)成銷售。 4.區(qū)域市場的產(chǎn)品推廣(包括區(qū)域?qū)W術(shù)活動(dòng)的組織和支持); 5.定期收集并反饋客戶信息和市場情況,并對該情況的真實(shí)和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé); 6.服從公司工作安排,做好其它有關(guān)市場的支持工作; 7.保守公司有關(guān)市場價(jià)格,客戶信息等商業(yè)機(jī)密。 任職資格: 1.兩年以上行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn); 2.統(tǒng)招大專以上學(xué)歷; 3.有醫(yī)療哭械、耗材等方面的銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力
職責(zé)一:業(yè)績指標(biāo)管理1、負(fù)責(zé)銷售工作的分析與安排,合理分解、下達(dá)銷售任務(wù),帶領(lǐng)員工完成銷售任務(wù)目標(biāo);2、負(fù)責(zé)根據(jù)市場情況及時(shí)調(diào)整銷售計(jì)劃,配合公司各項(xiàng)銷售活動(dòng)的執(zhí)行和落地工作; 3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售渠道拓展及推廣,開拓新市場,發(fā)展新客戶,提高市場占有率;4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析,搜集與反饋競品信息,包含售價(jià),新品信息,促銷活動(dòng)、出樣策略,陳列信息等;職責(zé)二:店面運(yùn)營管理1、負(fù)責(zé)商場裝修工程的驗(yàn)收,店面商品的陳列展示和品牌的形象維護(hù);2、負(fù)責(zé)店內(nèi)各項(xiàng)軟裝、樣品、固定資產(chǎn)的保管,做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對;3、負(fù)責(zé)店面員工的培訓(xùn)與管理,以及銷售情況的監(jiān)督與協(xié)作;4、負(fù)責(zé)建立并保持良好的團(tuán)隊(duì)氛圍,提高店面人員活躍度及向心力,打造和諧激情的銷售團(tuán)隊(duì),提升員工卓越的客戶服務(wù)能力;職責(zé)三:客戶服務(wù)管理1、負(fù)責(zé)潛在客戶的開發(fā)與培養(yǎng),線上線下、異業(yè)、聯(lián)盟及其它新型銷售渠道(社群、直播等)的開發(fā)和維護(hù),增加店面客戶量,提升進(jìn)店成交情況;2、負(fù)責(zé)客戶售前、售中、售后咨詢及問題解決,維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度;3、負(fù)責(zé)客戶合同款項(xiàng)的收存、上交及合同未清款項(xiàng)的催款;特別說明:需要家具建材行業(yè)三年經(jīng)驗(yàn),年齡在28-35歲之間,有狼性團(tuán)隊(duì)精神。具備挑戰(zhàn)能力。職位福利:帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游、績效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助
崗位要求: 1、性別不限; 2、有2年及以上品牌門店服裝銷售、營業(yè)、導(dǎo)購等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、能夠吃苦耐勞、反應(yīng)敏捷、溝通能力佳,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 4、如經(jīng)驗(yàn)不足可做儲(chǔ)備店長。 工作內(nèi)容: 1、帶領(lǐng)店員開著門店的銷售工作,培訓(xùn)新員工; 2、服裝服飾、鞋襪等產(chǎn)品特賣店的整理貨物、上下架、陳列、接受客戶詢問營業(yè)服務(wù)工作。 工地地址:北京翠微百貨唯品會(huì)線下門店/北京天通苑華聯(lián)唯品會(huì)線下門店/北京金隅佳品唯品會(huì)線下門店(三個(gè)地方可以選擇)
主要工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)實(shí)木家具直營店的日常運(yùn)營和管理工作,包括制定銷售策略、管理銷售團(tuán)隊(duì)、維護(hù)客戶關(guān)系、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源等。
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)直營店銷售策略的制定和實(shí)施,優(yōu)化銷售流程,提高銷售效率,保銷售業(yè)績達(dá)到公司設(shè)定的指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)直營店銷售團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)和日常管理
3、負(fù)責(zé)直營店客戶關(guān)系的建立和維護(hù),提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度; 4、負(fù)責(zé)直營店內(nèi)部資源的有效利用,提高運(yùn)營效率,降低運(yùn)營成本;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督直營店的售后服務(wù),確保售后服務(wù)質(zhì)量符合公司要求;
職位要求:
1、具備實(shí)木家具直營店管理經(jīng)驗(yàn),熟悉直營店運(yùn)營模式和銷售策略;
2、 有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,具備一定的組織協(xié)調(diào)能力;
3、具備良好的溝通能力和售后服務(wù)意識,能夠?yàn)榭蛻籼峁M意的服務(wù);
4、具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)︿N售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和優(yōu)化;
1.接待店內(nèi)進(jìn)店高定客戶以及零售客戶的禮儀接待,達(dá)成銷售。處理日常店內(nèi)工作。 2.年齡23—30,形象好 氣質(zhì)佳 有親和度,男女不限,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.辦公地點(diǎn)在海淀區(qū)中關(guān)村壹號,工作環(huán)境好,職業(yè)發(fā)展前景好,工作氛圍佳
【薪酬福利】
1、底薪5000元/月 銷售提成 年終獎(jiǎng)金,年薪在20萬元以上;
2、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、入職體檢、節(jié)日福利…
【崗位要求】
1、高中(中專)及以上學(xué)歷;
2、年齡28-42歲之間;
3、優(yōu)秀的管理能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo);
4、有銷售主管、銷售經(jīng)理、店長等相關(guān)職業(yè)的優(yōu)先考慮,有3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
【崗位職責(zé)】
1、執(zhí)行公司的方案政策,完成店面總體的銷售目標(biāo);
2、管理店內(nèi)日常工作,包括店面管理、員工管理、顧客管理;
3、負(fù)責(zé)店內(nèi)員工的招聘、培訓(xùn)及后期管理;
【晉升與發(fā)展】
1、店面隸屬于公司總部,享有多渠道晉升空間;
2、入職初期從單店管理做起,同時(shí)公司提供多店及區(qū)域管理崗位。
【總部地址】河北省秦皇島市盧龍經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)康姿百德街1號
職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、員工旅游、入職帶薪培訓(xùn)、公平公正晉升、團(tuán)隊(duì)氛圍好、朝氣、有活力
工作職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)專賣店產(chǎn)品的銷售工作,根據(jù)專賣店?duì)I銷計(jì)劃,完成銷售目標(biāo) 2、 參加公司組織的各種培訓(xùn),鞏固增加新的業(yè)務(wù)知識,適應(yīng)公司發(fā)展的需要; 3、 負(fù)責(zé)專賣店產(chǎn)品的訂貨、收貨、驗(yàn)貨、出貨及陳列; 4、 負(fù)責(zé)接待客戶,給客戶進(jìn)行品牌及產(chǎn)品講解; 5、 完成意向客戶信息登記、需求統(tǒng)計(jì)和跟蹤服務(wù)等; 6、 做好店面衛(wèi)生清潔工作; 7、 協(xié)助店長完成其它工作任務(wù)。 職位要求: 1、 高中及以上學(xué)歷,女性, 40歲以內(nèi),身體健康,無不良嗜好; 2、 形象氣質(zhì)佳,有親和力,具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的敬業(yè)精神與責(zé)任感,有1年以上賣場銷售經(jīng)驗(yàn); 3、 有電子設(shè)備、家居建材等相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
崗位職責(zé): 門店的日常管理 運(yùn)營 任職要求: 可做長期 無大面積紋身 有責(zé)任心 有過管理店鋪經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 崗位福利: 包食宿 晉升空間大 氣氛好 公司直招 非誠勿擾
【薪酬福利】
1、底薪5000元/月 銷售提成 年終獎(jiǎng)金,年薪在20萬元以上;
2、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、入職體檢、節(jié)日福利…
【崗位要求】
1、高中(中專)及以上學(xué)歷;
2、年齡28-42歲之間;
3、優(yōu)秀的管理能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo);
4、有銷售主管、銷售經(jīng)理、店長等相關(guān)職業(yè)的優(yōu)先考慮,有3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
【崗位職責(zé)】
1、執(zhí)行公司的方案政策,完成店面總體的銷售目標(biāo);
2、管理店內(nèi)日常工作,包括店面管理、員工管理、顧客管理;
3、負(fù)責(zé)店內(nèi)員工的招聘、培訓(xùn)及后期管理;
【晉升與發(fā)展】
1、店面隸屬于公司總部,享有多渠道晉升空間;
2、入職初期從單店管理做起,同時(shí)公司提供多店及區(qū)域管理崗位。
【總部地址】河北省秦皇島市盧龍經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)康姿百德街1號
職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、員工旅游、入職帶薪培訓(xùn)、公平公正晉升、團(tuán)隊(duì)氛圍好、朝氣、有活力
崗位職責(zé): 門店的日常管理 運(yùn)營 任職要求: 可做長期 無大面積紋身 有責(zé)任心 有過管理店鋪經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 崗位福利: 包食宿 晉升空間大 氣氛好 公司直招 非誠勿擾
1、?高中及以上學(xué)歷,18-35周歲,男女不限; 2、?有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、?愛崗敬業(yè),有較強(qiáng)的服務(wù)意識和奉獻(xiàn)精神,吃苦耐勞, ?身 ?體健康,具有全局觀念和團(tuán)結(jié)合作精神; 4、?無酗酒賭博等不良嗜好,無違法違紀(jì)等不良記錄;
店面接待相關(guān)事宜
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