與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所屬子公司整體財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)及管理工作;
2、負(fù)責(zé)建立、健全子公司財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)子公司財(cái)務(wù)部日常管理、年度預(yù)決算、現(xiàn)金流管理等進(jìn)行全面控制;
3、編制財(cái)務(wù)報(bào)表,分析子公司運(yùn)營(yíng)狀況,提供專業(yè)建議和及時(shí)準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息;
4、負(fù)責(zé)組織和執(zhí)行相關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī),保障子公司規(guī)范經(jīng)營(yíng),同時(shí)負(fù)責(zé)稅務(wù)規(guī)劃和稅務(wù)籌劃工作;
5、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)及子公司的預(yù)算制度、財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算制度及其他管理制度,匯報(bào)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況及其存在的問題,并提出解決意見;
6、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理子公司的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行監(jiān)督考核,優(yōu)化財(cái)務(wù)工作流程,培養(yǎng)優(yōu)秀財(cái)務(wù)人員;
7、負(fù)責(zé)與銀行、工商、稅務(wù)等政府及相關(guān)金融機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,并維護(hù)公司利益。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)及經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè),中高級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱;
2、十年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),且至少三年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)的管理經(jīng)驗(yàn),同行業(yè)或上市公司財(cái)務(wù)經(jīng)理或財(cái)務(wù)總監(jiān)優(yōu)先;
3、熟悉財(cái)稅相關(guān)法律法規(guī)及制度政策,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、投資融資、稅收及風(fēng)險(xiǎn)管理、成本控制和成本核算等方面具備良好的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)判斷能力,具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力、資本運(yùn)作能力、風(fēng)險(xiǎn)防范能力和融資能力;
4、具備良好的職業(yè)道德,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)及高度的事業(yè)心和責(zé)任心,認(rèn)同企業(yè)文化,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力強(qiáng);具有良好的組織、協(xié)調(diào)能力,善于溝通,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作。
崗位職責(zé):
1、 落實(shí)和執(zhí)行泰禾物業(yè)總部財(cái)務(wù)管理政策;
2、 結(jié)合上海區(qū)域物業(yè)財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)的實(shí)際需求,帶動(dòng)整個(gè)區(qū)域平臺(tái)及各項(xiàng)目已交付物業(yè),運(yùn)營(yíng)案場(chǎng);
3、 啟動(dòng)計(jì)劃項(xiàng)目的財(cái)務(wù)管理,預(yù)算管理,資金管理,賬務(wù)管理,資產(chǎn)管理,應(yīng)收應(yīng)付賬務(wù)管理;
4、 采購供應(yīng)商綜合管理,合同全面管理,費(fèi)用管理等的標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化運(yùn)作;
崗位要求:
1、 物業(yè)或酒店行業(yè)背景;
2、 8 年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3 年以上財(cái)務(wù)管理部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn);
3、 具備經(jīng)濟(jì)管理類中級(jí)以上職稱;
4、熟練使用 office 軟件;
工作地點(diǎn):廈門
任職要求:酒店業(yè)工作10年以上,同崗位工作4年以上。 本科或以上學(xué)歷
1、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),協(xié)助董事長(zhǎng)制度公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定; 2、建立和完善財(cái)務(wù)部門,建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制; 3、對(duì)公司投資活動(dòng)所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算,并提供最為經(jīng)濟(jì)的酬資方式; 4、保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,審批公司重大資金流向; 5、主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制; 6、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù); 7、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告; 8、完成董事長(zhǎng)交辦的其他事宜
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理中心的日常管理工作:財(cái)務(wù)收支審批 、財(cái)務(wù)審核工作、財(cái)務(wù)分析 、財(cái)務(wù)預(yù)算和決算、財(cái)務(wù)監(jiān)督和管理、稅務(wù)管理、部門管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè);
2、監(jiān)督和審批公司的財(cái)務(wù)收支,對(duì)違反國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司財(cái)務(wù)管理制度的行為以及其他有可能損害公司經(jīng)濟(jì)利益的行為,有權(quán)予以制止和糾正,制止無效的,有權(quán)提請(qǐng)公司按規(guī)定處理;
3、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立及完善公司會(huì)計(jì)核算體系及財(cái)務(wù)管理制度,并貫徹和監(jiān)督執(zhí)行;
4、定期組織編制財(cái)務(wù)分析報(bào)表,分析公司償債能力,經(jīng)營(yíng)能力、盈利能力,并提出財(cái)務(wù)建議;協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)組織集團(tuán)公司對(duì)外投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)分析與評(píng)價(jià),并提出財(cái)務(wù)建議;
5、向集團(tuán)管理層提供經(jīng)營(yíng)成果信息,為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供財(cái)務(wù)保障;
6、根據(jù)部門制度及流程執(zhí)行情況,適時(shí)提出OA流程化標(biāo)準(zhǔn),提高無紙化辦公及工作效率,加快部門信息化建設(shè);
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求:
1、年齡要求:35-45歲之間;
2、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、工作年限:10年以上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上大、中企業(yè)財(cái)務(wù)核算、管理工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療行業(yè)、制造業(yè)、服務(wù)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、證件要求:持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或高級(jí)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;
5、關(guān)鍵技能:具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),熟悉會(huì)計(jì)制度、稅務(wù)法規(guī)及與財(cái)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)政策,具有較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
6、其他要求:具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力;
7、工作地址:福州。
1、督促酒店建立健全會(huì)計(jì)核算制度,檢查會(huì)計(jì)制度的執(zhí)行情況,對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。 2、督促酒店建立健全財(cái)務(wù)管理制度,完善財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制,檢查酒店執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、制度及遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律情況,對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性進(jìn)行監(jiān)督。 3、審核酒店擬訂的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案,資金使用和調(diào)度計(jì)劃,籌資、融資和投資計(jì)劃,利潤(rùn)分配或彌補(bǔ)虧損方案。 4、對(duì)酒店產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)變、資產(chǎn)核銷、資產(chǎn)重組、對(duì)外投資、債務(wù)擔(dān)保、資產(chǎn)抵押等重大財(cái)務(wù)活動(dòng)的決策程序和實(shí)施執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。 5、審核酒店財(cái)務(wù)報(bào)告,評(píng)價(jià)和報(bào)告其經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jī)。與酒店總經(jīng)理一起,共同對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)告的質(zhì)量負(fù)責(zé)。 6、與酒店總經(jīng)理聯(lián)合審批規(guī)定限額范圍內(nèi)的公司經(jīng)營(yíng)性、融資性、投資性(對(duì)外、對(duì)外)支出;對(duì)酒店授權(quán)范圍內(nèi)的貸款擔(dān)保事項(xiàng)負(fù)責(zé)。 崗位要求 1、45歲以下,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)專業(yè)、大專及以上學(xué)歷,須持有財(cái)務(wù)相關(guān)資格證書; 2、具有2年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店財(cái)務(wù)管理模式; 3、通曉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)知識(shí)、掌握法律相關(guān)知識(shí),具備基本計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)。 4、熟練運(yùn)用會(huì)計(jì)電算化,熟練使用ERP財(cái)務(wù)軟件。 5、具有一定的外部關(guān)系協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力。 6、良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)作能力,優(yōu)秀的溝通、分析能力,對(duì)企業(yè)忠誠度高。
崗位職責(zé):
1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略及市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行各類產(chǎn)品方案規(guī)劃及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)測(cè)算;
2、 負(fù)責(zé)公司授權(quán)業(yè)務(wù)流程梳理;
3、 負(fù)責(zé)公司重要經(jīng)濟(jì)合同審核;
4、負(fù)責(zé)公司相關(guān)財(cái)務(wù)制度的修訂;
5、為業(yè)務(wù)部門提供各類財(cái)務(wù)管理支持;與其他部門配合,共同推進(jìn)公司業(yè)務(wù)健康發(fā)展;
6、月度組織公司財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)分析報(bào)告會(huì)議;
7、負(fù)責(zé)集團(tuán)預(yù)算編制、跟進(jìn)實(shí)際執(zhí)行情況
8、對(duì)接ERP開發(fā)建設(shè)事項(xiàng),跟蹤ERP需求的落實(shí)情況;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
崗位要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);
2、5年以上財(cái)務(wù)相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn);
3、有責(zé)任力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)、有一定的抗壓能力。
崗位職責(zé): 1:全面負(fù)責(zé)營(yíng)銷板塊所有的財(cái)務(wù)管理工作; 2:財(cái)務(wù)內(nèi)部管理制度流程再造和團(tuán)隊(duì)管理; 3:健全財(cái)務(wù)內(nèi)控流程,做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)籌劃,包括資金籌劃、賬務(wù)籌劃、稅務(wù)籌劃等,確保合法合規(guī),符合上市公司要求; 4:完成各類財(cái)務(wù)管理指標(biāo),并向決策層提交各類財(cái)務(wù)及經(jīng)營(yíng)分析報(bào)表; 5:做到業(yè)務(wù)整合,從財(cái)務(wù)角度支持BU市場(chǎng)營(yíng)銷工作; 6:IPO:負(fù)責(zé)建立符合 IPO 要求的會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)內(nèi)控、分析體系和相關(guān)報(bào)表呈現(xiàn);負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)公司的融資和對(duì)外財(cái)務(wù)盡調(diào)事宜; 7:資本運(yùn)作:維護(hù)財(cái)務(wù)相關(guān)對(duì)外關(guān)系; 8:領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 硬件要求: 1:base福州; 2:***統(tǒng)招財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè),持注冊(cè)會(huì)計(jì)師證; 3:醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)/上市公司經(jīng)驗(yàn)/IPO經(jīng)驗(yàn)/銀行融資經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 軟性要求: 1:扎實(shí)的財(cái)務(wù)功底,能管控全盤財(cái)務(wù)(財(cái)務(wù)流程再造、風(fēng)控、財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析、全面預(yù)算、業(yè)財(cái)過程融合等) 2:懂醫(yī)藥行業(yè)營(yíng)銷模式、相關(guān)政策法規(guī)(懂成本更佳) 3:有參與/主導(dǎo)投融資、企業(yè)IPO運(yùn)作全程等經(jīng)驗(yàn) 4:能維護(hù)把控各種對(duì)外關(guān)系(政府、銀行、稅務(wù)等) 5:靈活有激情、組織協(xié)調(diào)能力、落地性和主動(dòng)性,工作穩(wěn)定性佳
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)子公司整體財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)及管理工作、內(nèi)控體系的完善;參與公司重大的經(jīng)營(yíng)決策,并提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制。 2.統(tǒng)籌公司資金結(jié)算與運(yùn)營(yíng)、會(huì)計(jì)核算,及時(shí)報(bào)送各類管理報(bào)表及分析報(bào)告,為管理層提供決策依據(jù)。 3.主導(dǎo)制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算工作并落實(shí)實(shí)施,負(fù)責(zé)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)以及財(cái)務(wù)分析。 4.項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理:組織開展項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理,參與項(xiàng)目“四算”,即概算、預(yù)算、核算和決算,及時(shí)監(jiān)控和匯報(bào)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),跟蹤項(xiàng)目應(yīng)收賬款情況。 5.稅務(wù)籌劃:負(fù)責(zé)規(guī)劃當(dāng)?shù)囟愗?fù),合理把控稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 6.負(fù)責(zé)對(duì)公司重要經(jīng)濟(jì)合同及購銷合同的審查,并監(jiān)督合同的執(zhí)行,確保企業(yè)利益不受損害。 7.與工商、稅務(wù)、銀行、中介機(jī)構(gòu)、資本市場(chǎng)監(jiān)管等相關(guān)機(jī)構(gòu)建立和保持良好的協(xié)作關(guān)系。 8.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng),制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo),做好績(jī)效考核管理;協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與其它部門的關(guān)系。 9.積極領(lǐng)會(huì)集團(tuán)財(cái)務(wù)政策,并貫徹執(zhí)行。 10.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 匯報(bào)對(duì)象:向集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)和子公司總經(jīng)理負(fù)責(zé),接受雙方的考核。 職位要求: 1.全日制本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、金融或其他經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),中高級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱,注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先考慮。 2.具備良好的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺,熟悉財(cái)務(wù)管理流程,具有財(cái)務(wù)把控能力,大局觀較強(qiáng);七年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),且至少三年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)的管理經(jīng)驗(yàn),同行業(yè)或上市公司財(cái)務(wù)經(jīng)理或財(cái)務(wù)總監(jiān)優(yōu)先。 3.熟悉企業(yè)信息化管理及ERP系統(tǒng)。 4.熟悉高新技術(shù)企業(yè)、軟件企業(yè)有關(guān)產(chǎn)業(yè)政策,熟悉相關(guān)稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行。 5.熟悉《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》有關(guān)規(guī)定,能熟練編制合并報(bào)表。 6.具備良好的職業(yè)道德,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)及高度的事業(yè)心和責(zé)任心,認(rèn)同企業(yè)文化,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力強(qiáng);具有良好的組織、協(xié)調(diào)能力,善于溝通,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作。
...........
崗位職責(zé) 1、建立健全的財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、公司年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制; 2、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,參與重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的預(yù)測(cè)、分析和決策,為公司戰(zhàn)略決策提供財(cái)務(wù)支持; 3、負(fù)責(zé)對(duì)公司稅收進(jìn)行籌劃與管理,參與搭建合理的組織架構(gòu); 4、參與公司相應(yīng)投資拓展工作,股權(quán)基金池的管理和維護(hù); 5、完成上級(jí)安排的其他工作內(nèi)容。 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè);持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證以及高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱; 2、5年及以上大型企業(yè)的相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備上市公司財(cái)務(wù)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn); 3、具備較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度;熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算; 4、具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維,且擁有良好的規(guī)劃、組織、監(jiān)督、協(xié)調(diào)能力。
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營(yíng)的人才網(wǎng),未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號(hào) 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號(hào) 增值電信經(jīng)營(yíng)許可證 浙B2-20080178-14 出版物經(jīng)營(yíng)許可證 新出發(fā)濱字第0235號(hào) 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報(bào)中心:0571-87774297 donemi@163.com