與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)的總體戰(zhàn)略規(guī)劃,制定和實(shí)施集團(tuán)財(cái)務(wù)規(guī)劃,建立和健全財(cái)務(wù)管理體系與組織機(jī)構(gòu);全面負(fù)責(zé)公司投資管理、資產(chǎn)管理、預(yù)算監(jiān)控、會(huì)計(jì)核算、資金管理等財(cái)務(wù)管理工作,控制公司成本費(fèi)用,分析公司財(cái)務(wù)狀況,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo),管好公司所有的財(cái)和物。 2、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融或經(jīng)濟(jì)類專業(yè);具有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格; 2、具備兩年以上中大型企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn);具有醫(yī)藥制造行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、精通國家財(cái)稅法律法規(guī),具備周密的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力; 4、為人正直,責(zé)任心強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓力強(qiáng),具備極強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神。
【崗位職責(zé)】
1.制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略:協(xié)助 CEO 對(duì)總部以及分公司的財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行全局性、長(zhǎng)期性和創(chuàng)新性的籌劃和財(cái)務(wù)管理,并確保其執(zhí)行的過程,以及財(cái)務(wù)經(jīng)營管理戰(zhàn)略;
2、健全財(cái)務(wù)管理體系,規(guī)范財(cái)務(wù)管理流程,以財(cái)務(wù)管理為核心的內(nèi)控涉及、財(cái)務(wù)控制,建立并完善公司財(cái)務(wù)管理制度,保證財(cái)務(wù)各項(xiàng)工作順暢;
3、負(fù)責(zé)建立健全的公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,依據(jù)管理與檢驗(yàn)確保公司資金使用的合規(guī)、合法和安全;
4、負(fù)責(zé)企業(yè)市值管理、資源運(yùn)作、綜合運(yùn)用多種科學(xué)合規(guī)的價(jià)值經(jīng)營方法,達(dá)到公職價(jià)值創(chuàng)造最大化,價(jià)值實(shí)現(xiàn)優(yōu)化的戰(zhàn)略管理行為;
5、從財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的角度審視業(yè)務(wù)發(fā)展健康度,支撐企業(yè)經(jīng)營管理、推進(jìn)管理體系建設(shè)對(duì)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略提出合理化建議;
6、重點(diǎn)維護(hù)公司同稅務(wù)、銀行、工商等政府部門的關(guān)系,協(xié)調(diào)溝通處理日常各項(xiàng)涉稅以及外聯(lián)事務(wù)。
【崗位要求】
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)等經(jīng)濟(jì)類專業(yè),具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),年紀(jì)在40歲以內(nèi)
2、有房地產(chǎn)集團(tuán)公司(有分/子公司)財(cái)務(wù)經(jīng)理以上工作經(jīng)歷,8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有敏銳的市場(chǎng)觀察力和應(yīng)變能力,性格開朗、有親和力,有較強(qiáng)的談判和溝通協(xié)調(diào)能力,具備良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)及高度的事業(yè)心和責(zé)任感。
注意:入職前做背景調(diào)查
崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)的總體戰(zhàn)略規(guī)劃,制定和實(shí)施集團(tuán)財(cái)務(wù)規(guī)劃,建立和健全財(cái)務(wù)管理體系與組織機(jī)構(gòu); 2.、全面負(fù)責(zé)公司投資管理、資產(chǎn)管理、預(yù)算監(jiān)控、會(huì)計(jì)核算、資金管理等財(cái)務(wù)管理工作,控制公司成本費(fèi)用,分析公司財(cái)務(wù)狀況,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo),管好公司所有的財(cái)和物。 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融或經(jīng)濟(jì)類專業(yè);具有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格; 2、具備五年以上中大型企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn);具有醫(yī)藥制造行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、精通國家財(cái)稅法律法規(guī),具備周密的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力; 4、為人正直,責(zé)任心強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓力強(qiáng),具備極強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神。
崗位職責(zé)1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;2、負(fù)責(zé)公司財(cái)政方面的業(yè)務(wù)和策略,包括會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)物、成本控制和投資研究分析;3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況;4、制定、管理和實(shí)施公司的經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序,以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求;5、分析并改進(jìn)現(xiàn)有流程,不斷提高資金的利用率和工作效率。任職資格1、財(cái)務(wù)管理或金融學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;2、8年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),或5年以上相近管理職位經(jīng)驗(yàn);3、熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī);4、熟練掌握高級(jí)財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件;5、出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力;6、良好的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 職能類別:財(cái)務(wù)總監(jiān)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助董事長(zhǎng)負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作; 2、建立健全公司財(cái)務(wù)管理體系并組織實(shí)施,主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作; 3、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告; 4、對(duì)連鎖門店進(jìn)行預(yù)算、應(yīng)收應(yīng)付等日常管理; 5、進(jìn)行稅務(wù)管理,分析稅負(fù)率,進(jìn)行稅務(wù)籌劃; 6、對(duì)外投融資等外聯(lián)管理; 7、財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理。 崗位要求: 1、具有良好的職業(yè)操守和目標(biāo)性,具備近5年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)或2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)(大型企業(yè)或上市公司財(cái)務(wù)總監(jiān)優(yōu)先),有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金管控、稅籌經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的戰(zhàn)略落地能力和業(yè)務(wù)支持能力; 3、具有優(yōu)秀的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力和表達(dá)能力; 4、熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)、具有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)操守; 5、有連鎖行業(yè)背景者優(yōu)先。
【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)集團(tuán)的發(fā)展規(guī)劃,搭建集團(tuán)及事業(yè)部的財(cái)務(wù)的核算體系、財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)防范體系建設(shè),財(cái)務(wù)中心及事業(yè)部財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的梯隊(duì)建設(shè); 2、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的經(jīng)營運(yùn)作、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);做好業(yè)務(wù)支持和風(fēng)險(xiǎn)管控; 3、參與集團(tuán)投資業(yè)務(wù)的全周期管理,參與投后企業(yè)的財(cái)務(wù)體系建設(shè); 4、根據(jù)集團(tuán)的要求,執(zhí)行并完善財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,健全公司內(nèi)部控制機(jī)制; 5、維護(hù)稅務(wù)管理;組織制定公司稅收籌劃方案,降低稅負(fù)、控制風(fēng)險(xiǎn)。
【崗位職責(zé)】:1、按照集團(tuán)要求,建立健全財(cái)務(wù)管理體系及團(tuán)隊(duì)管理工作;2、組織編制公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算,定期對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析;3、編制和調(diào)整公司的資金收支計(jì)劃,配合總部進(jìn)行資金調(diào)配及管理,調(diào)高資金使用效率;4、定期分析公司的現(xiàn)金流水、流出及現(xiàn)金收支平衡情況、建立資金狀況異常預(yù)警機(jī)制;5、配合總部開展各項(xiàng)融資工作;6、配合總部進(jìn)行公司的稅務(wù)籌劃,合理降低稅賦,規(guī)避稅收風(fēng)險(xiǎn);7、組織公司的財(cái)務(wù)報(bào)表,財(cái)務(wù)分析工作,監(jiān)控各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)中的財(cái)務(wù)結(jié)果與財(cái)務(wù)流程;8、協(xié)調(diào)公司與銀行、工商、稅務(wù)等政府職能部門的關(guān)系,維護(hù)集團(tuán)利益?!救温氁蟆浚?、掌握國家的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度、財(cái)政法規(guī),嚴(yán)格遵守國家的財(cái)經(jīng)政策;2、有上市操盤經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力;3、性別不限,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、財(cái)經(jīng)類大學(xué)本科及以上學(xué)歷;4、5年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥、電商、連鎖領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)。能接受兩地辦公(廣州、長(zhǎng)沙) 年齡要求:49歲以下 職能類別:財(cái)務(wù)總監(jiān) 關(guān)鍵字:上市
職位描述: 1、建立、維護(hù)全公司財(cái)務(wù)核算體系,為公司生產(chǎn)經(jīng)營提供數(shù)據(jù)參考。 2、建立全面的生產(chǎn)、銷售、財(cái)務(wù)年度預(yù)算體系,負(fù)責(zé)制定公司年度、季度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃并監(jiān)督其執(zhí)行;編制和組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、考核計(jì)算績(jī)效財(cái)務(wù)指標(biāo) 3、對(duì)資產(chǎn)利用狀況分析;損益的分析(收入、成本、費(fèi)用的分析);現(xiàn)金流量的分析;財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的分析; 4、復(fù)核所有其他會(huì)計(jì)人員填制的會(huì)計(jì)憑證 5、掌握稅收政策組織做好公司稅務(wù)申報(bào)和納稅工作。 任職要求: 1、 財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)類專業(yè),7-10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、 ??萍耙陨蠈W(xué)歷要求,本科以上優(yōu)先錄取。 3、 熟悉國家稅務(wù)、會(huì)計(jì)法以及現(xiàn)行的財(cái)政法規(guī)制度,具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理能力。 4、 持有《會(huì)計(jì)證》,至少4年以上全盤管理經(jīng)驗(yàn),六年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)或中級(jí)職稱以上優(yōu)先錄取。 5、 具有很強(qiáng)的分析、判斷、應(yīng)變能力,人際溝通、協(xié)調(diào)能力佳,富有責(zé)任感。:
崗位職責(zé): 1、組織工程項(xiàng)目投前測(cè)算、投中管理、投后復(fù)盤; 2、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)及在建工程的制度、流程、機(jī)制、體系的建設(shè),以及資產(chǎn)的全生命周期管理; 3、負(fù)責(zé)投資端年度預(yù)算、月度分析、業(yè)務(wù)臺(tái)賬的匯報(bào)與管理。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,922及以上相關(guān)學(xué)歷背景; 2、大型工程建設(shè)行業(yè)5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)(國際化背景優(yōu)化); 3、熟悉EPC、EPCF等各類工程項(xiàng)目管理模式及財(cái)務(wù)管理; 4、有較好的財(cái)務(wù)專業(yè)能力和業(yè)務(wù)服務(wù)思維。 職位福利:股票期權(quán)、包住、包吃、帶薪年假、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、績(jī)效獎(jiǎng)金
1、主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定,建立健全子公司內(nèi)部管理制度并組織實(shí)施;
2、制定子公司財(cái)務(wù)目標(biāo)、政策及操作程序,確保財(cái)務(wù)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn);
3、審核財(cái)務(wù)報(bào)表并保障會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,保證信息通暢;
4、組織并推動(dòng)子公司年度預(yù)算,包括對(duì)資金的需求規(guī)劃及正常運(yùn)作;
5、協(xié)調(diào)子公司同銀行、工商、稅務(wù)、審計(jì)等部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益;
6、參與重大經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目的分析、論證和決策,跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo),揭示潛在的經(jīng)營問題并提供決策依據(jù);
7、完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);
2、熟練操作OFFICE辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件(例如,用友、金碟);
3、5年以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有豐富稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
職責(zé)描述: 1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織開展公司每年的財(cái)務(wù)預(yù)算工作。 2.建立健全公司的財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部控制文件,發(fā)揮財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督職能,達(dá)到提升工作效率和有效進(jìn)行內(nèi)部控制的目的。 3.建立健全公司的財(cái)務(wù)核算體系和工作流程,規(guī)范公司財(cái)務(wù)核算,每月審核合并財(cái)務(wù)報(bào)表以及各公司財(cái)務(wù)賬目,保障各公司財(cái)務(wù)核算等基礎(chǔ)工作的質(zhì)量。 4.參與公司經(jīng)營決策,對(duì)公司重大事項(xiàng)、日常經(jīng)營、合同簽訂等發(fā)表意見,為公司節(jié)約成本和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。 5.負(fù)責(zé)審核公司的財(cái)務(wù)分析報(bào)告,指出公司在經(jīng)營管理中存在的關(guān)鍵問題,為公司的提高收入、降低成本提出建議。 6.負(fù)責(zé)公司重大投資,能夠應(yīng)對(duì)中介機(jī)構(gòu)的盡職調(diào)查,提高公司的估值管理。 7.負(fù)責(zé)公司融資及公司的資金調(diào)配,與銀行保持友好關(guān)系,達(dá)到合理調(diào)度資金、節(jié)約資金成本,提高資金收益的目的。 8.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃,與稅務(wù)局保持良好關(guān)系,為企業(yè)節(jié)約各項(xiàng)稅收。 9. 深入項(xiàng)目,對(duì)公司物資的采購、使用等進(jìn)行統(tǒng)籌監(jiān)管。 10.了解公司的研發(fā)活動(dòng),對(duì)研發(fā)費(fèi)用進(jìn)行管理控制和核算,達(dá)到能夠應(yīng)對(duì)高新檢查、稅務(wù)稽查等目的。 11.負(fù)責(zé)開展公司的財(cái)務(wù)決算工作,每年清理公司的往來款項(xiàng)、固定資產(chǎn)等資產(chǎn)。 12.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員體系的搭建,安排每年的財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)工作,培育公司財(cái)務(wù)人才。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè),持注冊(cè)會(huì)計(jì)師證優(yōu)先考慮; 2、6年以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、精通財(cái)稅法律法規(guī),熟悉稅務(wù)系統(tǒng)工作流程及業(yè)務(wù)情況; 4、良好的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,出色的溝通能力和應(yīng)變能力; 5、誠信、務(wù)實(shí)、良好的職業(yè)道德。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定和修訂公司財(cái)務(wù)管理方面的制度與規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作,制定與實(shí)施公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃; 3、負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、財(cái)務(wù)計(jì)劃和年度工作規(guī)劃; 4、隨時(shí)了解公司發(fā)展?fàn)顩r和需求,建立財(cái)務(wù)監(jiān)控體系; 5、參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策; 6、研究國家的稅收政策,結(jié)合公司實(shí)際,和力量進(jìn)行稅務(wù)籌劃; 7、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用報(bào)銷和付款業(yè)務(wù)的審核與審批; 8、負(fù)責(zé)審核資金日?qǐng)?bào)表和月度資金計(jì)劃; 9、負(fù)責(zé)公司資金的合理安排和調(diào)度; 10、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)計(jì)劃,做好年度預(yù)決算工作; 11、負(fù)責(zé)預(yù)算的執(zhí)行、分析、反饋、修訂和評(píng)價(jià); 12、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表的審核與報(bào)送; 13、負(fù)責(zé)本部門架構(gòu)及人員的編制,招錄、考核、指導(dǎo)和培訓(xùn); 14、負(fù)責(zé)與各部門開展工作上的協(xié)調(diào)與合作; 15、負(fù)責(zé)與政府、銀行、外部中介機(jī)構(gòu)和投資者保持溝通,維護(hù)良好關(guān)系; 16、負(fù)責(zé)拓寬融資渠道,選擇合理的融資方式和融資機(jī)構(gòu); 17、完場(chǎng)上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、有5-10年同職位的工作經(jīng)驗(yàn);性別不限 2、專業(yè):財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)類管理相關(guān)工作; 3、熟悉財(cái)務(wù)管理知識(shí)、稅務(wù)政策、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等; 4、熟練掌握OFFICE辦公軟件;熟練掌握用友、金蝶、易飛等ERP系統(tǒng)的操作。
【崗位職責(zé)】
1.制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略:協(xié)助 CEO 對(duì)總部以及分公司的財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行全局性、長(zhǎng)期性和創(chuàng)新性的籌劃和財(cái)務(wù)管理,并確保其執(zhí)行的過程,以及財(cái)務(wù)經(jīng)營管理戰(zhàn)略;
2、健全財(cái)務(wù)管理體系,規(guī)范財(cái)務(wù)管理流程,以財(cái)務(wù)管理為核心的內(nèi)控涉及、財(cái)務(wù)控制,建立并完善公司財(cái)務(wù)管理制度,保證財(cái)務(wù)各項(xiàng)工作順暢;
3、負(fù)責(zé)建立健全的公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,依據(jù)管理與檢驗(yàn)確保公司資金使用的合規(guī)、合法和安全;
4、負(fù)責(zé)企業(yè)市值管理、資源運(yùn)作、綜合運(yùn)用多種科學(xué)合規(guī)的價(jià)值經(jīng)營方法,達(dá)到公職價(jià)值創(chuàng)造最大化,價(jià)值實(shí)現(xiàn)優(yōu)化的戰(zhàn)略管理行為;
5、從財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的角度審視業(yè)務(wù)發(fā)展健康度,支撐企業(yè)經(jīng)營管理、推進(jìn)管理體系建設(shè)對(duì)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略提出合理化建議;
6、重點(diǎn)維護(hù)公司同稅務(wù)、銀行、工商等政府部門的關(guān)系,協(xié)調(diào)溝通處理日常各項(xiàng)涉稅以及外聯(lián)事務(wù)。
【崗位要求】
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)等經(jīng)濟(jì)類專業(yè),具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),年紀(jì)在40歲以內(nèi)
2、有房地產(chǎn)集團(tuán)公司(有分/子公司)財(cái)務(wù)經(jīng)理以上工作經(jīng)歷,8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有敏銳的市場(chǎng)觀察力和應(yīng)變能力,性格開朗、有親和力,有較強(qiáng)的談判和溝通協(xié)調(diào)能力,具備良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)及高度的事業(yè)心和責(zé)任感。
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌集團(tuán)房開板塊財(cái)務(wù)部日常管理; 2、具體負(fù)責(zé)融資工作,完成融資項(xiàng)目成本分析,根據(jù)內(nèi)部需求與外部資源現(xiàn)狀設(shè)計(jì)融資方案并落地實(shí)施; 3、優(yōu)化稅務(wù)環(huán)境,節(jié)約企業(yè)稅務(wù)成本,制定滿足IPO要求的各項(xiàng)稅務(wù)政策,完成稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)和處理; 4、主導(dǎo)房地產(chǎn)板塊財(cái)務(wù)審計(jì)以及風(fēng)險(xiǎn)控制工作; 5、完成集團(tuán)財(cái)務(wù)中心的團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè)。 任職要求: 1、財(cái)務(wù)管理類相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2、地產(chǎn)行業(yè)5年以上同崗工作經(jīng)歷,有成功的中大型融資項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)歷; 3、注冊(cè)會(huì)計(jì)師背景優(yōu)先; 4、具上市公司IPO前籌等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、投資決策和其他重大決策,從財(cái)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)控制、政策等方面提出前瞻性的預(yù)警和措施;
2、貫徹執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度,完善財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體管控;
3、基于公司運(yùn)營狀況的全面財(cái)務(wù)分析和資金運(yùn)作管理,定期向CEO提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù);
4、對(duì)重大的投資活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
5、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃和管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
6、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)體系的組織建設(shè)和團(tuán)隊(duì)管理。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)或金融等相關(guān)專業(yè);
2、具有10年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn),5年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)經(jīng)驗(yàn);
3、精通全國各項(xiàng)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策;
4、具有較強(qiáng)的決策能力、判斷能力和管理能力;
5、注冊(cè)會(huì)計(jì)師。
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