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職位描述：

葡萄酒莊招聘崗位：采摘工、包裝工、操作工、搬運工、小貨車司機、叉車司機 招聘要求：1、身體健康、無先天性、傳染性疾病 2、年齡55歲以下，男女均可 3、本人及親屬近期內(nèi)無目的國拒簽或滯留史 4、技工需有實際的工作經(jīng)驗或相關證書 福利待遇：小貨車司機、叉車司機稅后保底月薪4000英鎊，折合人民幣約37000元； 采摘工、包裝工、操作工、搬運工稅后保底月薪3600英鎊，折合人民幣約33000元 建筑裝修招聘崗位：室內(nèi)外木工、瓦工、鋼筋工、水電工、油漆工、電焊、抹灰工，架子工、管道工、屋頂工、門窗幕墻安裝、小工、地板安裝工、空調(diào)安裝工等眾多建筑裝修崗位、塔吊、工程車、吊車司機等； 福利待遇：技術(shù)工稅后保底月薪4000英鎊，折合人民幣約37000元； 安裝工稅后保底月薪3800英鎊，折合人民幣約35000元； 小工稅后保底月薪3600英鎊，折合人民幣約33000元 工作時間：每天工作8小時，每周工作五天，加班1.5倍工資，包吃住 每年可享受帶薪年假30天，免費提供往返國際機票 保 險：雇主購買意外和醫(yī)療保險 合同期限：2年（可續(xù)簽） 報名條件：22-55歲之間，身體健康，無傳染性疾病，本人及親屬無本國非法滯留史，技術(shù)工種需2年以上工作經(jīng)驗，小貨車司機C1以上駕駛證，大貨車司機B2以上駕駛證 吃苦耐勞，聽從公司安排，不違反雇主規(guī)定（所有工資待遇以最終合同為準）

職位描述：

工作內(nèi)容： 1. 負責叉車駕駛 2. 負責貨物揀配、現(xiàn)場6s整理及領導安排的其他事項 任職資格： 1. 熟練駕駛叉車，持有上崗證 2. 初中及以上學歷，有倉儲相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 3. 年齡20--45歲 工作時間： 做六休一， 長白班 薪資：綜合5500-6500

職位描述：

崗位職責
1、協(xié)助部門負責人做好公司中長期發(fā)展規(guī)劃、年度綜合性經(jīng)營計劃等的編制工作；
2、結(jié)合公司戰(zhàn)略及市場調(diào)研，提供公司經(jīng)營管理目標支撐資料，協(xié)助開展各項指標的分解與考核工作；
3、結(jié)合市場與公司產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況，統(tǒng)籌各部門職責與相關制度體系，打造公司內(nèi)外部業(yè)務流程，確保其運作順暢高效，并根據(jù)業(yè)務發(fā)展進行動態(tài)調(diào)整；
4.參與組織公司各項市場調(diào)研、項目建設工作，做好材料收集與分析，為經(jīng)營發(fā)展決策做好支撐；
5、負責跟蹤和推動公司內(nèi)外產(chǎn)業(yè)協(xié)同以及跨產(chǎn)業(yè)板塊重大協(xié)同事項；
6、部門及領導安排的其他事項。

任職要求：
1、大專及以上學歷，理工類、管理類等相關專業(yè)；
2、有企業(yè)內(nèi)部流程體系搭建及優(yōu)化經(jīng)驗；
3.有良好的數(shù)字和市場敏感度，具備良好的統(tǒng)計分析能力、團隊協(xié)作和溝通能力；
5.熟練使用Word、Excel、PowerPoint及Visio等辦公軟件，具有較強的公文寫作能力；
6、工作責任心和條理性強，有較強抗壓能力，有團隊合作精神。

職位描述：

崗位職責:負責公司輻照改性高分子材料開發(fā)與應用（環(huán)境工程領域）。
1.圍繞公司項目研發(fā)方向和重點領域，負責相應領域的產(chǎn)品開發(fā)及應用驗證工作。
2.負責開展項目調(diào)研、應用開發(fā)、技術(shù)支持、技術(shù)成果產(chǎn)業(yè)化等工作。
3.參與材料、化工等相關領域各類科技項目。
4.完成上級交辦的其他任務。
任職資格:
1.全日制統(tǒng)招碩士研究生及以上學歷，環(huán)境工程、環(huán)境科學、高分子材料、材料化學、材料科學等相關專業(yè);
2.具有離子交換、吸附分離、絮凝沉淀等環(huán)境工程領域的應用經(jīng)驗，相關工作經(jīng)驗 2年以上，熟練掌握各種實驗基本操作技能；
3.具備進行試驗方案設計、試驗操作、數(shù)據(jù)分析的能力；
4.具備敏銳的思維能力和創(chuàng)新意識,具有較強的新工藝、新產(chǎn)品研發(fā)能力及良好的溝通能力；
5.具有較強的自我驅(qū)動力、執(zhí)行力、組織計劃能力和抗壓能力。
學歷要求:碩士及以上，工作經(jīng)驗豐富者學歷可放寬至本科
辦公地址：西安（楊凌）

職位描述：

崗位職責:負責公司輻照改性高分子材料開發(fā)與應用（環(huán)境工程領域）。
1.圍繞公司項目研發(fā)方向和重點領域，負責相應領域的產(chǎn)品開發(fā)及應用驗證工作。
2.負責開展項目調(diào)研、應用開發(fā)、技術(shù)支持、技術(shù)成果產(chǎn)業(yè)化等工作。
3.參與材料、化工等相關領域各類科技項目。
4.完成上級交辦的其他任務。
任職資格:
1.全日制統(tǒng)招碩士研究生及以上學歷，環(huán)境工程、環(huán)境科學、高分子材料、材料化學、材料科學等相關專業(yè);
2.具有離子交換、吸附分離、絮凝沉淀等環(huán)境工程領域的應用經(jīng)驗，相關工作經(jīng)驗 2年以上，熟練掌握各種實驗基本操作技能；
3.具備進行試驗方案設計、試驗操作、數(shù)據(jù)分析的能力；
4.具備敏銳的思維能力和創(chuàng)新意識,具有較強的新工藝、新產(chǎn)品研發(fā)能力及良好的溝通能力；
5.具有較強的自我驅(qū)動力、執(zhí)行力、組織計劃能力和抗壓能力。
學歷要求:碩士及以上，工作經(jīng)驗豐富者學歷可放寬至本科
辦公地址：西安（楊凌）

職位描述：

崗位職責：
（1）加速器設備運行及日常維保；
（2）生產(chǎn)工藝確認及執(zhí)行，生產(chǎn)計劃制定及組織執(zhí)行，生產(chǎn)安全管理；
（3）貨物上下生產(chǎn)線工序管理及生產(chǎn)線搬運工人管理；
（4）生產(chǎn)區(qū)域的公物及衛(wèi)生管理；
（5）開展完成上級領導交辦的各項工作。
任職要求：
（1）身體健康，35周歲以下,能適應***或三班兩倒制。
（2）電氣、自動化、機電一體化類專業(yè)大專及以上畢業(yè)，或高中及以上學歷并具有制藥、醫(yī)療器械、食品加工行業(yè)3年以上生產(chǎn)及管理經(jīng)驗，持電工證、焊工證者優(yōu)先考慮。
（3）有良好的組織協(xié)調(diào)能力、集體團隊意識及安全責任意識，服從公司管理，工作細心，誠實正直，有責任心，吃苦耐勞，主動性較強，抗壓能力強。
（4）熟悉變頻器、PLC編程、自動化控制系統(tǒng)，會CAD制圖優(yōu)先考慮。
薪資福利：
入職繳納五險一金、績效獎金、通訊費補貼、餐補、節(jié)日福利、員工體檢，完善的技能培訓和職業(yè)晉升機制；

職位描述：

崗位職責
1.負責開展政治理論和黨的路線、方針、政策的宣傳教育，起草和修訂黨建規(guī)劃、制度，草擬年度工作計劃、總結(jié)及相關黨建材料；
2、負責推進基層黨組織建設，圍繞黨的中心工作，抓好黨支部黨員的思想、組織、作風建設，促進本單位其他各項工作任務的完成；
3.負責黨員發(fā)展管理、干部教育培訓、后備人才選拔使用，人事檔案管理工作；
4.負責配合上級黨組織部署策劃主題宣傳工作，落實上級黨組織宣傳工作事項安排和材料報送；
5.負責公司對外推廣文案編寫，挖掘公司先進典型，撰寫宣傳材料，包括但不限于活動新聞稿、公文、演講稿等；
6.負責公司宣傳平臺的維護，企業(yè)文化載體的建設和管理及傳播方法的創(chuàng)新、文化氛圍的營造；
7.02完成領導交辦的其他工作。
任職資格
1.中共黨員（含預備黨員），本科及以上學歷，黨建、中文、新聞與傳播、漢語言文學等相關專業(yè)，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.了解黨務工作原則、方法與程序，熟悉基層黨務工作；
3.具有較強的文字表達能力、分析能力及溝通協(xié)調(diào)能力，能撰寫各類新聞稿件和文字材料；
4.具有大局意識、創(chuàng)新意識，擁有良好的溝通交流能力及協(xié)作精神，掌握PS、視頻剪輯創(chuàng)作者優(yōu)先。
公司地址：陜西省楊凌示范區(qū)孟楊路6號

職位描述：

崗位職責：
1.跟進新產(chǎn)品的小試開發(fā)過程，了解產(chǎn)品合成方法和特性；
2.負責新產(chǎn)品中試產(chǎn)線的搭建、維護及運行；
3.組織完成產(chǎn)品的批量化生產(chǎn)；
3.負責中試現(xiàn)場設備及安全管理；
4.協(xié)助新產(chǎn)品的研究與開發(fā)；
5.完成上級交辦的其他任務。
任職要求：
1.統(tǒng)招大專及以上學歷，化工、應用化學、高分子化學等相關專業(yè)；
2.具有化工生產(chǎn)工作經(jīng)驗，掌握各種基本操作技能；
3.掌握安全基本常識，了解常規(guī)化工操作安全流程；
4.具備熟練的計算機操作及辦公軟件應用能力；
5.具有集體意識，服從公司管理，適應晚班工作，遵守勞動紀律，有團隊合作精神;
6.身體健康，工作細心，誠實正直，有責任心，吃苦耐勞，主動性較強。

職位描述：

崗位職責：
（1）加速器設備運行及日常維保；
（2）生產(chǎn)工藝確認及執(zhí)行，生產(chǎn)計劃制定及組織執(zhí)行，生產(chǎn)安全管理；
（3）貨物上下生產(chǎn)線工序管理及生產(chǎn)線搬運工人管理；
（4）生產(chǎn)區(qū)域的公物及衛(wèi)生管理；
（5）開展完成上級領導交辦的各項工作。
任職要求：
（1）身體健康，35周歲以下,能適應***或三班兩倒制。
（2）電氣、自動化、機電一體化類專業(yè)大專及以上畢業(yè)，或高中及以上學歷并具有制藥、醫(yī)療器械、食品加工行業(yè)3年以上生產(chǎn)及管理經(jīng)驗，持電工證、焊工證者優(yōu)先考慮。
（3）有良好的組織協(xié)調(diào)能力、集體團隊意識及安全責任意識，服從公司管理，工作細心，誠實正直，有責任心，吃苦耐勞，主動性較強，抗壓能力強。
（4）熟悉變頻器、PLC編程、自動化控制系統(tǒng)，會CAD制圖優(yōu)先考慮。
薪資福利：
入職繳納五險一金、績效獎金、通訊費補貼、餐補、節(jié)日福利、員工體檢，完善的技能培訓和職業(yè)晉升機制；

職位描述：

崗位職責：
1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，協(xié)同各部門制定公司的中長期發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，并具體組織實施；
2、負責公司各項經(jīng)營管理工作，組織并實施公司重大項目運作，包括重要投資、重大建設項目等的可行性研究，并統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織落實；
3、針對公司行業(yè)及項目進行信息收集，組織開展市場調(diào)研工作，進行宏觀環(huán)境分析、行業(yè)分析、競爭對手研究、客戶研究等，提供專業(yè)戰(zhàn)略分析報告，為公司制定有效的決策提供支撐；
4、負責組織開展深化改革、行業(yè)政策、體制創(chuàng)新、重大專項課題研究以及公司產(chǎn)業(yè)項目的前期戰(zhàn)略研究及配合工作，協(xié)調(diào)各部門推進項目的實施，確保項目按計劃進行；
5、負責與政府部門的溝通協(xié)調(diào)，爭取政策支持和資助項目，助力企業(yè)發(fā)展；
6、負責經(jīng)營發(fā)展部的人員管理、團隊建設及員工培訓工作，打造高效、專業(yè)的團隊；
7、公司和領導單排的其他事項。
任職要求：
1、大專及以上學歷，理工類、管理類等相關專業(yè)；
2、年齡35歲左右，具有3年以上戰(zhàn)略管理經(jīng)驗，熟悉行業(yè)市場動態(tài)及發(fā)展趨勢，有成功策劃與運作項目的經(jīng)驗；有核技術(shù)應用行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有優(yōu)秀的研究分析、決策能力和解決復雜問題的能力，對行業(yè)發(fā)展和演變有前瞻性見解，文字功底突出；
4、具備突出的戰(zhàn)略規(guī)劃和市場營銷策劃能力，能夠獨立開展政府關系經(jīng)營維護與市場戰(zhàn)略制定工作；
5、具有良好的親和力、人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力；有強烈的責任心、工作熱情和團隊精神，可承受高強度、持續(xù)性工作壓力。

職位描述：

您將從事:
1．餐廳現(xiàn)場人員管理，包括人力資源規(guī)劃、培訓、績效以及值班和排班管理；
2．財務管理，包括成本管理、利潤分析 、財務報表制作和整體財務資源管理；
3．訂貨管理、設備維護和質(zhì)量管理；
4．品牌、公關、商圈等經(jīng)營管理；
5．做五休二；每日上班時間為9小時，其中工作時間為8小時，用餐休息時間為1小時，一般是周內(nèi)休息。
您將得到：
1．18個月晉升餐廳經(jīng)理
2．儲備經(jīng)理階段6個月：2-3個月輪崗學習、2-4值班經(jīng)理學習；
3．副 經(jīng) 理階段6個月：排班學習、設備維養(yǎng)、訂貨學習；
4．資深副經(jīng)理階段6個月：人力資源學習、財務管理學習；
5．餐 廳 經(jīng) 理：公關學習、品牌學習、商圈管理、門店運營；

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、定期體檢、每周2天休息

職位描述：

一、工資待遇 1、基本工資+加班費+獎金+津貼，綜合工資4800-6500元左右，五險一金，公司提供食宿。每月10號發(fā)放工資。 2、績效獎金：800元/月，每月由單位主管根據(jù)個人績效表現(xiàn)評定發(fā)放。 3、上班津貼：夜班津貼12元/天。 4、全勤津貼：50元/月 5、崗位津貼：300-600元/月 二、招聘要求 1、大專及以上學歷，物流倉儲類或者會計類相關專業(yè)； 2、1年大型倉庫經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；具備物資保管相關知識和技能； 3、熟悉電腦辦公軟件操作； 三、工作內(nèi)容 1、根據(jù)出入庫狀況，及時更新物料卡信息； 2、及時對手工臺賬進行修改，確保實物與賬目相符； 3、確保物料存放位置，方便收??； 4、確保先進先出，物料交接準確，確保貨物數(shù)量安全； 5、確保與生產(chǎn)交接物料準確，有據(jù)可依； 四、福利待遇 1、休假：員工依法享受國家法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等； 2、年度各項公司大型活動及豐富多樣的社團活動：晚會、運動會、球類比賽、文藝表演； 4.五險一金：公司依規(guī)定為員工繳納五險一金，員工亦須依法繳納個人承擔額。

職位描述：

崗位職責： 1.針對學生情況，對其進行個性化的課程講授； 2.在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效； 3.平時與本學科組內(nèi)教師進行教研交流，教學研究，集中備課； 4.關注學生成績快速提升，個性化教學、團材施教，在短期內(nèi)迅速激發(fā)、培養(yǎng)學生學習興趣和學習方法； 5.在授課期間定期組織階段性檢測，并撰寫學生學習方案及堂測反饋以檢測學生每階段學習成果。

職位描述：

崗位職責： 1.針對學生情況，對其進行個性化的課程講授； 2.在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效； 3.平時與本學科組內(nèi)教師進行教研交流，教學研究，集中備課； 4.關注學生成績快速提升，個性化教學、團材施教，在短期內(nèi)迅速激發(fā)、培養(yǎng)學生學習興趣和學習方法； 5.在授課期間定期組織階段性檢測，并撰寫學生學習方案及堂測反饋以檢測學生每階段學習成果。

職位描述：

崗位職責： （1）負責客服營業(yè)部的日常管理和運營工作：與銷售部確認貨物、價格信息；收貨、驗貨、貨款計算、做單、收款及開票；客戶日常接待服務及電話客服；落實客戶住宿及用餐需求；進出倉及庫房倉儲管理；與生產(chǎn)部對接確認貨物信息及生產(chǎn)計劃。 （2）負責制定并實施客戶服務政策及規(guī)范，優(yōu)化客戶服務流程，激勵、考核客服部員工； （3）負責督促管理客服人員執(zhí)行客戶服務各項活動，有效分配資源，并保證客服人員的工作質(zhì)量； （4）負責組織接待重要客戶，加強與客戶之間的聯(lián)系，維護客戶關系； （5）負責及時組織相關人員對客戶進行回訪，收集客戶對產(chǎn)品和服務的反饋意見，提高客戶滿意度； （6）及時處理客戶投訴信息，并將反饋意見在規(guī)定時限內(nèi)及時告知客戶，做好投訴信息的管理工作； （7）負責收集和管理客戶信息，建立客戶檔案，將客戶資料進行分類管理，根據(jù)需要傳遞至相關部門； （8）負責定期或不定期地對客服部員工進行服務標準、溝通能力等方面的培訓； （9）協(xié)調(diào)并配合各部門之間的工作，完成上級領導安排的各項工作。 任職要求： （1）形象氣質(zhì)佳，大專及以上學歷，市場營銷、行政管理等相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先； （2）具有3年以上銷售內(nèi)勤、客戶服務管理等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先； （3）應具備較強的工作責任心、客戶服務意識、親和力、耐心；應具備良好的協(xié)調(diào)及溝通能力，較強的團隊合作意識。