與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的全面管理; 2、負(fù)責(zé)制定本項(xiàng)目的工作計(jì)劃,主持項(xiàng)目例會; 3、負(fù)責(zé)物業(yè)前期接入的管理及項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的籌備,項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)的品質(zhì),及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題; 任職要求: 1、具有三年以上住宅項(xiàng)目物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),持有物業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、協(xié)調(diào)能力和突發(fā)事件的吹能力; 工作地點(diǎn):哈爾濱各項(xiàng)目所在地
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)軟件開發(fā)項(xiàng)目小組的統(tǒng)籌與安排工作
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效、高質(zhì)量的完成開發(fā)任務(wù)
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、二年以上系統(tǒng)平臺開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3、有較強(qiáng)的項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)立處理能力,可獨(dú)立完成單個項(xiàng)目設(shè)計(jì)全流程,并可組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行協(xié)調(diào)配合;
4、具有良好的編碼規(guī)范;具有良好的溝通能力
5、可靈活高效操作B\S項(xiàng)目;
6、精通數(shù)據(jù)庫應(yīng)用開發(fā)
7、具有GIS開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
崗位職責(zé):
1、主持制訂符合項(xiàng)目情況的物業(yè)服務(wù)方案,并控制其有效實(shí)施,保證滿足業(yè)主服務(wù)需求;
2、組織并監(jiān)督項(xiàng)目業(yè)主服務(wù)、工程服務(wù)、秩序服務(wù)、保潔服務(wù)、園藝服務(wù)等日常服務(wù)工作;
3、組織對項(xiàng)目服務(wù)供方的監(jiān)督管理工作,確保供方服務(wù)品質(zhì);
4、組織編寫項(xiàng)目年度預(yù)算,并控制項(xiàng)目的經(jīng)營情況滿足預(yù)算要求;
5、組織開展管理項(xiàng)目域內(nèi)危險源、環(huán)境因素的識別、評價及改進(jìn)工作,有效保護(hù)環(huán)境,滿足員工身心健康;
6、根據(jù)項(xiàng)目情況和業(yè)主需求,主持開展創(chuàng)新服務(wù)活動,不斷提升服務(wù)品質(zhì)。
關(guān)鍵指標(biāo):
1、當(dāng)期綜合收繳計(jì)劃完成率;
2、清欠綜合收繳計(jì)劃完成率;
3、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)利潤達(dá)成率(季度考核);
4、累計(jì)觸點(diǎn)滿意度;
5、多經(jīng)項(xiàng)目有效信息跟進(jìn)情況;
6、多經(jīng)累計(jì)收入完成率(每個板塊權(quán)重20%)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,年齡在35周歲以下;
2.具有物業(yè)行業(yè)頭部企業(yè)3年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心、職業(yè)素養(yǎng)及組織溝通協(xié)調(diào)能力;具備協(xié)調(diào)能力及處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力,能打造高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的物業(yè)管理服務(wù)團(tuán)隊(duì)。
4.熟悉物業(yè)管理企業(yè)服務(wù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī);
5.能快速理解感知項(xiàng)目及公司用人標(biāo)準(zhǔn),建設(shè)整合物業(yè)管理團(tuán)隊(duì)。
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的實(shí)施管理,把控好項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度、質(zhì)量、風(fēng)險、問題、范圍、成本等關(guān)鍵因素;2、具備良好的客戶溝通交流協(xié)調(diào)能力;3、完成項(xiàng)目現(xiàn)場技術(shù)實(shí)施方案撰寫;4、通過調(diào)研,總結(jié)反饋反饋客戶現(xiàn)場需求,能夠提出初步的解決方案;5、主動發(fā)現(xiàn)和推動項(xiàng)目實(shí)施過程中各種問題的解決,改善客戶滿意度,提升服務(wù)質(zhì)量;6、有項(xiàng)目風(fēng)險管理經(jīng)驗(yàn),能夠?qū)?xiàng)目中可能存在的風(fēng)險及時溝通匯報,并能提出對應(yīng)的解決方案,保證項(xiàng)目的順利交接驗(yàn)收。任職資格: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,有項(xiàng)目集成實(shí)施經(jīng)驗(yàn);2、具有良好的計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)領(lǐng)域技術(shù)基礎(chǔ),熟悉IT領(lǐng)域、監(jiān)測監(jiān)控產(chǎn)品技術(shù);3、了解交換機(jī)和路由器工作基本工作原理,熟悉主流網(wǎng)絡(luò)設(shè)備使用配置;4、具備較強(qiáng)的技術(shù)能力,能配合研發(fā)側(cè)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)問題;5、熟練使用各種辦公、繪圖軟件;6、能快速了解公司現(xiàn)有資源,并具有整合公司內(nèi)部與外部資源的能力;7、待人真誠,具有較好的交流溝通能力;8、能適應(yīng)經(jīng)常出差,適應(yīng)突發(fā)性工作要求。
1.負(fù)責(zé)硬件交付項(xiàng)目整個?命周期的管理?作,包含計(jì)劃、質(zhì)量、成本、進(jìn)度、范圍等,保障項(xiàng)目的順利完成。
2.負(fù)責(zé)與客戶的日常溝通、問題處理,保障用戶業(yè)務(wù)的順利開展。負(fù)責(zé)管理和整合項(xiàng)?過程資產(chǎn),及時歸檔并分享到項(xiàng)目所有成員,保障項(xiàng)目信息的一致。
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的搭建、管理和建設(shè),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目?標(biāo),并完成對項(xiàng)目成員的績效評估。
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)?執(zhí)?過程中內(nèi)外協(xié)調(diào)等?作,做好溝通管理。
5.負(fù)責(zé)售前階段的交付前置工作,配合完成交付部分的方案整理,及技術(shù)評審,能及時發(fā)現(xiàn)技術(shù)方案中存在的疑難點(diǎn),并給出指導(dǎo)意見。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,機(jī)電一體化、建筑、給水排水、暖通等相關(guān)專業(yè);
2.具備集成、硬件項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目集管理者優(yōu)先考慮;
3.集成項(xiàng)目管理能力、方案編寫能力、溝通協(xié)調(diào)能力、PPT制作能力、了解project;
4.具備一級建造師證書,安全員B證(必須);
5.適應(yīng)黑龍江省內(nèi)出差的情況;
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