職責(zé)描述： 1、統(tǒng)籌規(guī)劃項(xiàng)目執(zhí)行，把控進(jìn)度，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)標(biāo)注/采集項(xiàng)目外部供應(yīng)商交付管理及結(jié)算等資源管理工作； 2、對(duì)供應(yīng)商在項(xiàng)目中的質(zhì)量、產(chǎn)能、服務(wù)配合度進(jìn)行監(jiān)控，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)判，制定合理的執(zhí)行策略，培訓(xùn)指導(dǎo)供應(yīng)商，保障數(shù)據(jù)質(zhì)量合格； 3、對(duì)運(yùn)行項(xiàng)目中出現(xiàn)的問(wèn)題、事故進(jìn)行妥善處理，提供資源解決方案； 4、協(xié)作好項(xiàng)目流程相關(guān)的上下游各部門(mén)，推動(dòng)項(xiàng)目的順利交付，包括但不限于售前、商務(wù)、算法、產(chǎn)品等； 5、維護(hù)好相關(guān)項(xiàng)目的客情關(guān)系，及時(shí)跟對(duì)客戶需求高效響應(yīng)； 6、根據(jù)業(yè)務(wù)要求，協(xié)作參與供應(yīng)商商管理運(yùn)營(yíng)的其他活動(dòng)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理，1年以上AI數(shù)據(jù)標(biāo)注/采集項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)； 2、了解外包BPO管理，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)溝通與跨部門(mén)協(xié)作能力； 4、出色的組織協(xié)調(diào)能力，結(jié)果導(dǎo)向，能獨(dú)立妥善處理各類(lèi)突發(fā)緊急事件； 5、愿意接受新鮮事物，保持敏捷思維，可對(duì)外輸出知識(shí)經(jīng)驗(yàn)沉淀或分享； 6、能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出差安排。
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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)新浪財(cái)經(jīng)B端廣告客戶的服務(wù)工作，支持銷(xiāo)售完成以金融、地產(chǎn)行業(yè)為主的整合營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目管理工作。 2、負(fù)責(zé)管理商業(yè)項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量和成本，確保低成本、高效率、符合質(zhì)量要求完成交付。 3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源生產(chǎn)內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)產(chǎn)品，包括線下活動(dòng)、視頻、H5、網(wǎng)頁(yè)、海報(bào)、報(bào)告等。自身亦有一技之長(zhǎng)，可獨(dú)立完成內(nèi)容生產(chǎn)工作。 4、對(duì)外服務(wù)廣告客戶，實(shí)現(xiàn)客戶需求；對(duì)接供應(yīng)商和合作方，開(kāi)發(fā)和維護(hù)各類(lèi)優(yōu)質(zhì)資源。對(duì)內(nèi)服務(wù)銷(xiāo)售經(jīng)理，協(xié)調(diào)各部門(mén)資源，完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 5、獨(dú)立執(zhí)行線下活動(dòng)、線上產(chǎn)品、廣告上線。參與營(yíng)銷(xiāo)策劃，提供創(chuàng)意和資源支持。輸出項(xiàng)目報(bào)告，積累管理經(jīng)驗(yàn)和合作資源。 【任職資格】 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)歷。有基金、證券從業(yè)資格證、PMP認(rèn)證者優(yōu)先考慮。 2、有一定文字功底，審美能力強(qiáng)，視野開(kāi)闊。了解平面、視頻、網(wǎng)頁(yè)等產(chǎn)品的制作流程，會(huì)PS、Pr者加分。 3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)、互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)、口碑營(yíng)銷(xiāo)，了解微博、公眾號(hào)、短視頻運(yùn)營(yíng)。 4、有親和力、責(zé)任感與敬業(yè)精神。有良好的客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神，有解決問(wèn)題的成長(zhǎng)性思維。溝通能力強(qiáng)，邏輯性強(qiáng)，求知欲強(qiáng)。工作風(fēng)格成熟穩(wěn)重。 5、有互聯(lián)網(wǎng)互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)的社交類(lèi)媒體從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。有媒體編輯、記者從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 6、工作地：北京 新浪總部大廈。可適應(yīng)短期出差。
韋先生
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)開(kāi)展四代DHT、五代發(fā)動(dòng)機(jī)、電驅(qū)動(dòng)自主開(kāi)發(fā)等項(xiàng)目管理工作；
2.負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目組織架構(gòu)，制定項(xiàng)目核心團(tuán)隊(duì)成員的角色和職責(zé)；
3.負(fù)責(zé)執(zhí)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)全過(guò)程計(jì)劃，協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)保障項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)投放市場(chǎng)，并有效保障和提升產(chǎn)品性能及成本競(jìng)爭(zhēng)力；
4.負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)提升項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)能力，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力；
崗位要求：
1.教育與專(zhuān)業(yè)：全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；汽車(chē)及機(jī)械自動(dòng)化、電機(jī)及控制器相關(guān)專(zhuān)業(yè)，項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)等；
2.工作經(jīng)驗(yàn)要求：本科5年以上汽車(chē)及機(jī)械自動(dòng)化、電機(jī)及控制器設(shè)計(jì)或項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，碩士3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉混動(dòng)、電驅(qū)動(dòng)汽車(chē)構(gòu)造和理論知識(shí)，熟悉整車(chē)開(kāi)發(fā)；
4.掌握TS16949及產(chǎn)品的質(zhì)量工具QFD\DOE\、汽車(chē)行業(yè)五大手冊(cè)（APQP、FMEA、PPAP、MSA、SPC）；
5.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；
6.身體狀況要求：身體健康，***。
7、吉利、BYD、長(zhǎng)安、長(zhǎng)城、廣汽等主流公司項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有PMP項(xiàng)目管理證書(shū)優(yōu)先。
尹同躍
職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程團(tuán)隊(duì)的統(tǒng)籌管理； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期工地考察，辦公場(chǎng)地設(shè)置，項(xiàng)目部人員組建； 3、負(fù)責(zé)勞務(wù)班組的尋源考察、選用育留、日常管理及維護(hù)； 4、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體施工計(jì)劃、材料采購(gòu)計(jì)劃、勞務(wù)人員計(jì)劃，以及過(guò)程糾偏、節(jié)點(diǎn)考核； 5、對(duì)項(xiàng)目的生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量安全、材料提單、動(dòng)態(tài)成本、款項(xiàng)支付、利潤(rùn)控制負(fù)責(zé)； 6、負(fù)責(zé)施工過(guò)程中的技術(shù)培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督、問(wèn)題閉環(huán)，協(xié)調(diào)解決施工過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題，保質(zhì)按期交付； 7、負(fù)責(zé)施工過(guò)程中的建設(shè)單位、總分包單位、監(jiān)理單位、物業(yè)、勞務(wù)班組等關(guān)聯(lián)單位的對(duì)接、溝通、協(xié)調(diào)。 8、定期向公司匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展，開(kāi)展員工培訓(xùn)及工作回顧，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)水平。 任職資格： 1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，建筑工程、土木工程、工程管理、工民建類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2. 五年以上裝飾公司工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。 3. 具有扎實(shí)的工程項(xiàng)目管理的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)，主持過(guò)或作為主要管理人員參加過(guò)大、中型工程的建設(shè)，并具有一定的工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和工作業(yè)績(jī)。 4. 熟悉和了解建筑施工管理特點(diǎn)，熟悉常規(guī)關(guān)于工程項(xiàng)目管理的法規(guī)、政策、制度和要求，熟悉行業(yè)內(nèi)部所有基本管理程序和規(guī)章制度； 5. 具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、業(yè)務(wù)處理和業(yè)務(wù)外聯(lián)等能力，以及較強(qiáng)項(xiàng)目管理和團(tuán)隊(duì)管理能力，具有較強(qiáng)的表達(dá)能力和適應(yīng)性。
王先生
職位要求： 1、對(duì)內(nèi)/外部客戶梳理財(cái)務(wù)相關(guān)板塊流程，編寫(xiě)流程文檔及流程圖，編寫(xiě)SOP、內(nèi)部控制手冊(cè)等； 2、根據(jù)內(nèi)外部客戶/用戶現(xiàn)狀及提交的需求，在項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)配合下，與客戶溝通，并形成內(nèi)/外部客戶咨詢解決方案并對(duì)交付物進(jìn)行復(fù)核； 3、領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目組對(duì)客戶進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)梳理和控制，快速理解業(yè)務(wù)規(guī)律并將風(fēng)險(xiǎn)抽離成模型； 4、根據(jù)項(xiàng)目管理流程和階段，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理，確保項(xiàng)目滿足時(shí)間、質(zhì)量、成本的控制要求。 任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、4年以上項(xiàng)目方案及管理經(jīng)驗(yàn)，至少2個(gè)完整的大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、有事務(wù)所或企業(yè)內(nèi)審或推進(jìn)財(cái)務(wù)共享中心經(jīng)歷者優(yōu)先； 4、獲得PMP或項(xiàng)目管理師資格認(rèn)證者優(yōu)先。
HR
職責(zé)描述： 1.自動(dòng)駕駛項(xiàng)目管理：項(xiàng)目時(shí)間/成本/交付管理； 2.制定項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃。按照整車(chē)開(kāi)發(fā)流程制定自動(dòng)駕駛二級(jí)三級(jí)計(jì)劃； 3.明確項(xiàng)目范圍，組織團(tuán)隊(duì)，設(shè)置工作包，安排項(xiàng)目任務(wù)； 4.組織項(xiàng)目例會(huì)，及重點(diǎn)問(wèn)題推進(jìn)會(huì)議，推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展； 5.推動(dòng)新車(chē)型自動(dòng)駕駛方案選型，零件定點(diǎn)，及定點(diǎn)后的零件開(kāi)發(fā)狀態(tài)管理； 6.協(xié)調(diào)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)跟蹤實(shí)施自研開(kāi)發(fā)進(jìn)度。 任職要求： 1. 具有車(chē)載電子產(chǎn)品(最好是ADAS產(chǎn)品)的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)全流程經(jīng)驗(yàn)，從定點(diǎn)到量產(chǎn)后6個(gè)月，且熟悉新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目體系建立（硬件/軟件/質(zhì)量等）； 2. 5年以上整車(chē)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上自動(dòng)駕駛項(xiàng)目管理/開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 3. 具有海外車(chē)型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4. 熟悉IATF16949，APQP，A-SPICE，CMMI ； 5. 有比較深的國(guó)內(nèi)外主機(jī)廠OEM的資源 ； 6. 有基礎(chǔ)的電子元器件供應(yīng)鏈方面的資源，特別是芯片方面 ； 7. 邏輯思維清晰，推動(dòng)力強(qiáng)，內(nèi)/外部資源整合能力強(qiáng)； 8. 頭腦靈活，能適應(yīng)國(guó)內(nèi)外新興新能源汽車(chē)產(chǎn)業(yè)鏈的敏捷開(kāi)發(fā)的工作方式 。
hr
職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)為公司或項(xiàng)目總監(jiān)決策事項(xiàng)做好充足的論據(jù)調(diào)查，并提供建議； 2、負(fù)責(zé)根據(jù)整車(chē)?yán)锍瘫_(kāi)發(fā)計(jì)劃制定項(xiàng)目主進(jìn)度計(jì)劃（含里程碑節(jié)點(diǎn)），監(jiān)控里程碑節(jié)點(diǎn)Q、C、D目標(biāo)三維度，及時(shí)預(yù)警并匯報(bào)項(xiàng)目總監(jiān)； 3、負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目組織架構(gòu)，結(jié)合公司職能組織架構(gòu)組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，制定項(xiàng)目核心團(tuán)隊(duì)成員的角色和職責(zé)； 4、協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)及項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成，監(jiān)控項(xiàng)目整體健康狀態(tài)并向項(xiàng)目總監(jiān)匯報(bào)； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程跨部門(mén)資源溝通、協(xié)調(diào)與整合； 6、負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目例會(huì)或?qū)ｍ?xiàng)項(xiàng)目決策會(huì)召開(kāi)； 7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)（包括效率、執(zhí)行力、工作氛圍建立等）。 任職要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年以上主機(jī)廠產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。 2、任職資格要求： 1) 車(chē)輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2) 具備項(xiàng)目管理類(lèi)資格認(rèn)證證書(shū)（PMP證書(shū)、IPMP（C級(jí)以上）等）優(yōu)先； 3) 至少全過(guò)程參與一個(gè)項(xiàng)目； 4) 熟悉CPDP流程與集成工具（VTS、DVP
尹同躍
職位描述：1、支持研發(fā)項(xiàng)目管理和交付，負(fù)責(zé)項(xiàng)目范圍確定、計(jì)劃制定、進(jìn)度管理、資源調(diào)配和中臺(tái)溝通等全流程項(xiàng)目管理工作； 2、通過(guò)項(xiàng)目管理工具進(jìn)行團(tuán)隊(duì)的數(shù)據(jù)收集與分析，進(jìn)行定量
社招部
崗位職責(zé)： 1、門(mén)店建設(shè)進(jìn)度管理，確保門(mén)店按規(guī)定時(shí)間完成工程建設(shè)工作，對(duì)進(jìn)度異常門(mén)店進(jìn)行預(yù)警管理； 2、執(zhí)行線下技術(shù)交底，確保施工方充分了解施工要求； 3、執(zhí)行竣工驗(yàn)收，根據(jù)公司的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行竣工驗(yàn)收動(dòng)作； 4、利舊門(mén)店現(xiàn)場(chǎng)勘探； 5、施工過(guò)程變更管理； 6、門(mén)店開(kāi)業(yè)驗(yàn)收?qǐng)?zhí)行，根據(jù)開(kāi)業(yè)要求，對(duì)門(mén)店的系統(tǒng)、人、車(chē)、物做驗(yàn)收，并對(duì)驗(yàn)收出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行閉環(huán)管理。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，5年以上工程管理經(jīng)驗(yàn)，有土建，鋼結(jié)構(gòu)，裝修，水電施工監(jiān)管能力及建設(shè)成本概算制作能力具有頭部造車(chē)新勢(shì)力工作經(jīng)驗(yàn)、新能源汽車(chē)品牌、汽車(chē)咨詢公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、能力要求：有項(xiàng)目管理能力，能把控項(xiàng)目過(guò)程及交付成果，需要具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理和分析能力，可熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件； 3、需要全國(guó)出差，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差的工作節(jié)奏。
人事
崗位職責(zé)： 1、了解和掌握電解液添加劑市場(chǎng)高端產(chǎn)品的技術(shù)要求； 2、進(jìn)行化工類(lèi)規(guī)劃平臺(tái)搭建能力； 3、基于公司需求，產(chǎn)品工藝優(yōu)化迭代，配合研發(fā)部門(mén)進(jìn)行新工藝驗(yàn)證及工藝化落地； 4、負(fù)責(zé)電解液行業(yè)調(diào)研，前期建廠策劃及改造，項(xiàng)目及運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)搭建，具備運(yùn)營(yíng)管理能力，生產(chǎn)過(guò)程中的提效降本； 5、了解電解液行業(yè)先進(jìn)的發(fā)展?fàn)顟B(tài)。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，材料化學(xué)、工業(yè)工程、電子類(lèi)、機(jī)械工程、管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、8年及以上電解液添加劑工作經(jīng)驗(yàn)； 3、了解和掌握電解液添加劑市場(chǎng)高端產(chǎn)品的技術(shù)要求； 4、英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力良好。
彭小姐
崗位職責(zé)：
1、大型公建、工礦企業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施工程等各類(lèi)型項(xiàng)目的用戶側(cè)電力監(jiān)控、能耗管理、預(yù)付費(fèi)管理、電力運(yùn)維、環(huán)保用電監(jiān)管、智慧消防等解決方案的設(shè)備選型、方案編寫(xiě)、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、報(bào)價(jià)、招投標(biāo)、合同簽訂；
2、項(xiàng)目全階段管理，確保項(xiàng)目的進(jìn)度與質(zhì)量；
3、配合營(yíng)銷(xiāo)中心市場(chǎng)部銷(xiāo)售員，完成各區(qū)域日常的系統(tǒng)集成技術(shù)推廣、系統(tǒng)業(yè)績(jī)指標(biāo)等；
崗位要求：
1、電力系統(tǒng)自動(dòng)化、電氣工程、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、熟悉電力監(jiān)控常用通訊協(xié)議如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、具備系統(tǒng)集成項(xiàng)目的調(diào)試和有關(guān)問(wèn)題處理經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
4、了解變配電站中、低壓一、二次系統(tǒng)及常見(jiàn)設(shè)備，熟悉35KV及其以下變配電站綜合自動(dòng)化系統(tǒng)的配置選型，掌握相關(guān)二次圖紙；
5、1年以上相關(guān)系統(tǒng)集成調(diào)試和技術(shù)支持工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資待遇
1、薪資待遇由基礎(chǔ)薪資 項(xiàng)目提成獎(jiǎng)勵(lì) 績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)組成，年薪15-30萬(wàn)；
2、基礎(chǔ)薪資5500-12000元/月，公司有完善的評(píng)級(jí)制度，隨級(jí)別提高，基礎(chǔ)薪資亦隨之提升；
3、項(xiàng)目提成獎(jiǎng)勵(lì)是項(xiàng)目順利實(shí)施完成并驗(yàn)收回款后，項(xiàng)目經(jīng)理完成了售前技術(shù)支持及項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程協(xié)調(diào)及把控任務(wù)，公司根據(jù)相關(guān)提成政策進(jìn)行項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)；
4、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)是項(xiàng)目經(jīng)理完成了系統(tǒng)集成KPI指標(biāo)后，公司根據(jù)年初簽訂的KPI相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)政策進(jìn)行績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)；
注：項(xiàng)目經(jīng)理主要的工作任務(wù)是售前技術(shù)支持及項(xiàng)目全生命周期的協(xié)調(diào)、把控，現(xiàn)場(chǎng)系統(tǒng)集成調(diào)試工作由調(diào)試工程師完成，項(xiàng)目經(jīng)理也可以根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況選擇是否親自去調(diào)試。
易允恒
工作職責(zé):
"1.負(fù)責(zé)為公司或項(xiàng)目總監(jiān)決策事項(xiàng)做好充足的論據(jù)調(diào)查，并提供建議。
2.負(fù)責(zé)根據(jù)整車(chē)?yán)锍瘫_(kāi)發(fā)計(jì)劃制定項(xiàng)目主進(jìn)度計(jì)劃（含里程碑節(jié)點(diǎn)、，監(jiān)控里程碑節(jié)點(diǎn)Q、C、D目標(biāo)三維度，及時(shí)預(yù)警并匯報(bào)項(xiàng)目總監(jiān)。
3.負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目組織架構(gòu)，結(jié)合公司職能組織架構(gòu)組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，制定項(xiàng)目核心團(tuán)隊(duì)成員的角色和職責(zé)。
4.協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)及項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成，監(jiān)控項(xiàng)目整體健康狀態(tài)并向項(xiàng)目總監(jiān)匯報(bào)。
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程跨部門(mén)資源溝通、協(xié)調(diào)與整合。
6.負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目例會(huì)或?qū)ｍ?xiàng)項(xiàng)目決策會(huì)召開(kāi)。
7.根據(jù)海外不同市場(chǎng)的產(chǎn)品需求，協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)完成本項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)及海外投產(chǎn)。并組織在海外地產(chǎn)化、銷(xiāo)售中提供產(chǎn)品技術(shù)支持。
8.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)（包括效率、執(zhí)行力、工作氛圍建立等。"
任職資格:
"1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.車(chē)輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
3.具備項(xiàng)目管理類(lèi)資格認(rèn)證證書(shū)（PMP證書(shū)、IPMP（C級(jí)以上)等)優(yōu)先。
4.本科5年及以上汽車(chē)行業(yè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
5.至少全過(guò)程參與一個(gè)項(xiàng)目。
6.熟悉CPDP流程與集成工具（VTS、DVP
孫鵬
【職責(zé)描述】： 1.負(fù)責(zé)對(duì)接城市團(tuán)裝工程開(kāi)工籌備、過(guò)程管控、交付管理及職能業(yè)務(wù)體系化推進(jìn)； 2.進(jìn)度計(jì)劃管理：負(fù)責(zé)審核城市和項(xiàng)目的工程總體進(jìn)度計(jì)劃，有效監(jiān)督、控制計(jì)劃落地執(zhí)行，及時(shí)糾偏，達(dá)成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)； 3.質(zhì)量安全管理：負(fù)責(zé)城市工程質(zhì)量安全管理，推動(dòng)質(zhì)量安全管理制度及措施落地，嚴(yán)格監(jiān)督控制工程質(zhì)量和安全； 4.技術(shù)管理及交底培訓(xùn)：負(fù)責(zé)推動(dòng)及管理工藝工法標(biāo)準(zhǔn)落地、糾偏，解決重大技術(shù)問(wèn)題，做好工程技術(shù)培訓(xùn)和交底工作； 5.人財(cái)物管理：負(fù)責(zé)協(xié)助城市工程團(tuán)隊(duì)科學(xué)有序組織協(xié)調(diào)人、財(cái)、物等生產(chǎn)要素，保障各工種、各供應(yīng)鏈單位、各項(xiàng)工作有序開(kāi)展； 6.協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)管理：負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理工程實(shí)施過(guò)程中的各方關(guān)系，聯(lián)動(dòng)各類(lèi)資源，有效解決突發(fā)問(wèn)題和各項(xiàng)訴求，保障項(xiàng)目順利完工交付; 7.經(jīng)濟(jì)類(lèi)資料及工程結(jié)算管理：負(fù)責(zé)工程實(shí)施過(guò)程中涉及變更、簽證等經(jīng)濟(jì)資料的審核，推動(dòng)工程結(jié)算順利辦理完成； 8.驗(yàn)收及工程資料管理：參與施工過(guò)程中關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收、交付評(píng)估工作，督促問(wèn)題整改閉環(huán)； 9.維修管理：定期開(kāi)展回訪工作，督促城市及時(shí)處理各類(lèi)投訴及維修整改工作； 【任職要求】： 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，裝修工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景； 2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，兼具甲乙雙方精裝工程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、豐富的批量精裝工程現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，清楚設(shè)計(jì)敏感點(diǎn)、客戶敏感點(diǎn)、工程關(guān)鍵控制點(diǎn)、成本控制要點(diǎn)； 4、熟練掌握PPT、OFFICE、CAD等辦公軟件； 5、性格開(kāi)朗，愛(ài)思考，善于總結(jié)，會(huì)提煉，良好的協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力。
王先生
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)智能駕駛項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)、硬件、自研項(xiàng)目等的項(xiàng)目管理工作，做好相關(guān)對(duì)接工作； 2、負(fù)責(zé)對(duì)接車(chē)型項(xiàng)目，并對(duì)車(chē)型項(xiàng)目中的結(jié)構(gòu)和硬件項(xiàng)目，以及自研項(xiàng)目，從啟動(dòng)、規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控、收尾各個(gè)環(huán)節(jié)的把控和跟蹤； 3、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目計(jì)劃，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，牽頭解決項(xiàng)目問(wèn)題，確保項(xiàng)目按計(jì)劃完成； 4、負(fù)責(zé)定期跟蹤和匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展，識(shí)別相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)，并組織項(xiàng)目資源對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理； 5、負(fù)責(zé)管理交付問(wèn)題、裝車(chē)問(wèn)題及測(cè)試問(wèn)題的整改，追蹤至關(guān)閉； 6、負(fù)責(zé)管理、協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部各組間、關(guān)聯(lián)部門(mén)間的交互和輸入輸出管理。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，電子、信息工程、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化、車(chē)輛工程專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、良好的智駕項(xiàng)目結(jié)構(gòu)、硬件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握智駕項(xiàng)目全生命周期開(kāi)發(fā)流程； 3、3年以上互聯(lián)網(wǎng)或汽車(chē)相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有主線管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、具有親和力和靈活度，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)合作能力，較強(qiáng)的分析判斷能力和邏輯能力，可以獨(dú)立開(kāi)展工作； 5、正直、誠(chéng)信、可靠，有高度責(zé)任心； 6、了解項(xiàng)目管理知識(shí)體系，熟練使用項(xiàng)目管理工具； 7、具備敏捷項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，PMP和CSM認(rèn)證者優(yōu)先。
社招部
1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目管理流程機(jī)制建設(shè)，編制項(xiàng)目管理規(guī)范文檔； 2.負(fù)責(zé)在團(tuán)隊(duì)內(nèi)推廣項(xiàng)目管理工具（jira、禪道、project等）使用，提升項(xiàng)目管理工作效率； 3.結(jié)合導(dǎo)航電子地圖生產(chǎn)工藝流程和業(yè)務(wù)發(fā)展特點(diǎn)，萃取項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、方法論和團(tuán)隊(duì)知識(shí)庫(kù)； 4.深入研發(fā)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)，協(xié)助完成團(tuán)隊(duì)內(nèi)部和跨團(tuán)隊(duì)的重點(diǎn)項(xiàng)目管理，流程優(yōu)化，團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作。
社招部
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