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職位描述：

【崗位職責(zé)】：
1.協(xié)助銷售經(jīng)理完成接待客戶、洽談業(yè)務(wù)工作；
2.配合銷售經(jīng)理完成項目跟蹤和后期維護(hù)等工作；
3.了解客戶需求，協(xié)調(diào)部門間對接工作和銷售業(yè)務(wù)支持服務(wù)；
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事宜

【任職要求】：
1.口才流利：反應(yīng)迅速、能夠清晰、流利地與客戶溝通。
2.外形條件：氣質(zhì)良好，形象端莊。
3.工作能力：學(xué)習(xí)能力強，思維靈活，積極工作，高效完成工作任務(wù)。

職位描述：

1、熟練掌握銷售技巧，具有較強的銷售能力，積極主動地開發(fā)項目，以達(dá)成銷售任務(wù)；2、較強的處理復(fù)雜事件能力、關(guān)系平衡能力；較強的溝通能力，交際能力，善于協(xié)調(diào)人際關(guān)系，與外界有良好的應(yīng)酬、周旋及談判能力；3、優(yōu)秀的服務(wù)協(xié)調(diào)及談判能力；具有高度的工作熱情與責(zé)任感；具有良好的敬業(yè)精神及團(tuán)隊協(xié)作精神；靈活運用公司營銷和價格政策；能適應(yīng)省內(nèi)出差。4、有項目銷售資源優(yōu)先，有創(chuàng)新思路，具備先進(jìn)的銷售理念，抗壓能力強。5、專業(yè)經(jīng)歷：有電纜、家電、建材及快消品行業(yè)相關(guān)項目銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。 年齡要求：22-40歲 職能類別：銷售經(jīng)理 關(guān)鍵字：銷售電纜

職位描述：

一、任職要求：

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

2、負(fù)責(zé)代理商客戶的招商及渠道建設(shè)與維護(hù)（代理商簽約與維護(hù)）；

3、負(fù)責(zé)終端客戶的開發(fā)與維護(hù)；

4、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；

5、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

6、維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

二、任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、康復(fù)等相關(guān)專業(yè)；

2、有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；

5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；

6、有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

職位描述：

主要職責(zé)：
* 領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)銷售團(tuán)隊，確保達(dá)到銷售目標(biāo)。
* 制定并執(zhí)行銷售策略，確保銷售團(tuán)隊高效運作。
* 深入了解消費電子制造行業(yè)供應(yīng)鏈情況，提升銷售份額，并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系。
* 與客戶進(jìn)行溝通，了解客戶需求，提供相應(yīng)的產(chǎn)品或服務(wù)。
* 對內(nèi)做好訂單的項目管理跟進(jìn)，保質(zhì)保量的完成客戶的交付。
* 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)。
* 參與銷售預(yù)算的制定和執(zhí)行，確保項目完成。
職位要求：
* 至少3年銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗，有消費電子制造行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
* 熟悉沖壓工藝、機加工藝、組裝工藝者優(yōu)先。
* 具有出色的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,有廣泛的社交圈。
* 具有團(tuán)隊管理技能，能夠有效地管理和激勵銷售團(tuán)隊成員。
* 有意在銷售領(lǐng)域發(fā)展自己的職業(yè)生涯，有明確的目標(biāo)和計劃。

職位描述：

1、根據(jù)承接的銷售任務(wù)制定銷售計劃并有效執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)客戶（經(jīng)銷商）的維護(hù)、服務(wù)工作，要求和客戶保持良好的合作關(guān)系，進(jìn)行科學(xué)的客戶關(guān)系管理，及時有效地為客戶提供高品質(zhì)服務(wù)以保證客戶滿意度；
3、有門店活動策劃和管理經(jīng)驗；
4、有5年左右品牌建材行業(yè)經(jīng)驗、門店管理經(jīng)驗。

職位描述：

微信掃碼分享 收藏應(yīng)聘職位 職位描述： 1.具備較強的溝通能力和學(xué)習(xí)能力 2.具備較強的資源整合能力 3.有一定的房地產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)餐飲部所屬區(qū)域的新客戶開發(fā)和產(chǎn)品銷售；

2、負(fù)責(zé)餐飲部所屬客戶的日常維護(hù)，包括下單，投訴，退換貨，發(fā)貨，催款，合同簽訂等；

3、負(fù)責(zé)餐飲部所屬客戶的日常拜訪及拜訪記錄的填寫；

4、負(fù)責(zé)與銷管部對接客戶訂單的完成；

5、負(fù)責(zé)與樣品專員對接客戶樣品需求的完成以及樣品試用的反饋；

6、負(fù)責(zé)客戶到廠參觀的接待的組織和安排；

7、負(fù)責(zé)客戶產(chǎn)品應(yīng)用需求的對接和客戶方結(jié)果的反饋；

8、負(fù)責(zé)個人銷售目標(biāo)的完成；

職位描述：

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定營銷中心中長期發(fā)展規(guī)劃，建立并完善營銷體系；擬定年度目標(biāo)（銷售、回款、利潤）達(dá)成計劃及預(yù)算。
2、負(fù)責(zé)公司品牌打造規(guī)劃，指導(dǎo)品牌推廣方案方向，完成年度品牌推廣。
3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行市場開發(fā)、渠道經(jīng)銷商開發(fā)計劃。
4、負(fù)責(zé)營銷中心整體運營，建立、健全各項規(guī)章制度，推動營銷系統(tǒng)管理的規(guī)范化。
5、定期走訪市場、拜訪客戶，充分了解和分析市場信息，掌握行業(yè)發(fā)展動態(tài)，調(diào)整和審定
6、各業(yè)務(wù)部門的各項管理政策和工作計劃。
7、負(fù)責(zé)編制營銷團(tuán)隊發(fā)展規(guī)劃，做好人才梯隊培養(yǎng)。
8、監(jiān)督銷售公司執(zhí)行公司各項財務(wù)制度，加強應(yīng)收管控。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、依據(jù)公司下達(dá)的營銷任務(wù)，確定嬰配粉事業(yè)部相應(yīng)的年度營銷工作規(guī)劃，合理制定各地區(qū)市場年度銷售任務(wù)及工作計劃；
2、直接或間接管理和指導(dǎo)地區(qū)經(jīng)銷商，提高經(jīng)銷商盈利能力以及推廣忠誠度；
3、結(jié)合地區(qū)特性，制定市場拓展策略及渠道開發(fā)、終端促銷等相關(guān)銷售策略、月度/季度/年度銷售計劃及政策，合理配置資源；
4、依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃人員的配置，團(tuán)隊建設(shè)及人員培養(yǎng)工作，搭建人才梯隊建設(shè)工作；
5、對所轄區(qū)域經(jīng)銷商及推廣團(tuán)隊做業(yè)務(wù)賦能及梯隊建設(shè)；
6、建立健全嬰配粉事業(yè)部危機管理機制，提高各級人員危機管理意識，及時高效地處理投訴事件、避免危機事件的發(fā)生，全面貫徹公司各項規(guī)章制度；
7、負(fù)責(zé)管理嬰配粉事業(yè)部整體營銷活動，建立并完善費用預(yù)算機制，嚴(yán)格把控各項費用支出，控制本事業(yè)部營銷成本；
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷或經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)優(yōu)先；
2、具備10年以上乳制品銷售領(lǐng)域工作經(jīng)驗，具備5年以上乳制品銷售管理工作經(jīng)驗，具備良好的嬰配粉銷售渠道及資源；
3、具有較強的銷售管理和談判能力，具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠處理客戶關(guān)系和內(nèi)部合作伙伴關(guān)系；
4、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)才能和管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo)，實現(xiàn)公司銷售業(yè)績的持續(xù)增長。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品推廣；
2、開拓新客戶資源，達(dá)成公司設(shè)定的銷售目標(biāo)。

3、有家裝、裝飾銷售經(jīng)驗；
4、有裝企資源優(yōu)先；
5、對裝飾公司、、建材行業(yè)有深入了解；
6、有良好的銷售技巧、溝通談判能力。

職位描述：

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)擬定央國企、各級政府平臺、公司等目標(biāo)客戶，制定大客戶開發(fā)、運營維護(hù)計劃；
2、與目標(biāo)客戶保持良好的關(guān)系，了解客戶需求，收集客戶信息，建立大客戶檔案；
3、與目標(biāo)客戶的高層、關(guān)鍵崗位、項目人員等進(jìn)行協(xié)調(diào)、談判完成銷售和回款等任務(wù)；
4、擬定、分解銷售目標(biāo)，制定團(tuán)隊工作計劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售業(yè)績；
5、負(fù)責(zé)本部門日常工作的管理及部門人員考核等。
任職要求
1、38歲以下，專科及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)；
2、3年及以上大客戶項目開發(fā)管理經(jīng)驗，有電線電纜、建材、家電類工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、有服務(wù)政企大客戶經(jīng)驗或有相關(guān)資源者優(yōu)先；
4、良好的職業(yè)談吐和氣質(zhì)，具備較強的統(tǒng)籌能力、善于溝通，有責(zé)任感，敢于挑戰(zhàn)自己。
綜合年薪30-50w

職位描述：

主要職責(zé)：
* 領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)銷售團(tuán)隊，確保達(dá)到銷售目標(biāo)。
* 制定并執(zhí)行銷售策略，確保銷售團(tuán)隊高效運作。
* 深入了解消費電子制造行業(yè)供應(yīng)鏈情況，提升銷售份額，并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系。
* 與客戶進(jìn)行溝通，了解客戶需求，提供相應(yīng)的產(chǎn)品或服務(wù)。
* 對內(nèi)做好訂單的項目管理跟進(jìn)，保質(zhì)保量的完成客戶的交付。
* 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)。
* 參與銷售預(yù)算的制定和執(zhí)行，確保項目完成。
職位要求：
* 至少3年銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗，有消費電子制造行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
* 熟悉沖壓工藝、機加工藝、組裝工藝者優(yōu)先。
* 具有出色的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,有廣泛的社交圈。
* 具有團(tuán)隊管理技能，能夠有效地管理和激勵銷售團(tuán)隊成員。
* 有意在銷售領(lǐng)域發(fā)展自己的職業(yè)生涯，有明確的目標(biāo)和計劃。

職位描述：

主要職責(zé)：
* 領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)銷售團(tuán)隊，確保達(dá)到銷售目標(biāo)。
* 制定并執(zhí)行銷售策略，確保銷售團(tuán)隊高效運作。
* 深入了解消費電子制造行業(yè)供應(yīng)鏈情況，提升銷售份額，并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系。
* 與客戶進(jìn)行溝通，了解客戶需求，提供相應(yīng)的產(chǎn)品或服務(wù)。
* 對內(nèi)做好訂單的項目管理跟進(jìn)，保質(zhì)保量的完成客戶的交付。
* 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)。
* 參與銷售預(yù)算的制定和執(zhí)行，確保項目完成。
職位要求：
* 至少3年銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗，有消費電子制造行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗或CQE經(jīng)驗或SQE經(jīng)驗或采購經(jīng)驗者優(yōu)先。
* 熟悉沖壓工藝、機加工藝、組裝工藝者優(yōu)先。
* 具有出色的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,有廣泛的社交圈。
* 具有團(tuán)隊管理技能，能夠有效地管理和激勵銷售團(tuán)隊成員。
* 做事有目標(biāo)明確，使命必達(dá)。
*具備齡好的邏輯分析能力，且有較好的報告能力。

職位描述：

主要職責(zé)：
* 領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)銷售團(tuán)隊，確保達(dá)到銷售目標(biāo)。
* 制定并執(zhí)行銷售策略，確保銷售團(tuán)隊高效運作。
* 深入了解消費電子制造行業(yè)供應(yīng)鏈情況，提升銷售份額，并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系。
* 與客戶進(jìn)行溝通，了解客戶需求，提供相應(yīng)的產(chǎn)品或服務(wù)。
* 對內(nèi)做好訂單的項目管理跟進(jìn)，保質(zhì)保量的完成客戶的交付。
* 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)。
* 參與銷售預(yù)算的制定和執(zhí)行，確保項目完成。
職位要求：
* 至少3年銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗，有消費電子制造行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗或CQE經(jīng)驗或SQE經(jīng)驗或采購經(jīng)驗者優(yōu)先。
* 熟悉沖壓工藝、機加工藝、組裝工藝者優(yōu)先。
* 具有出色的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,有廣泛的社交圈。
* 具有團(tuán)隊管理技能，能夠有效地管理和激勵銷售團(tuán)隊成員。
* 做事有目標(biāo)明確，使命必達(dá)。
*具備齡好的邏輯分析能力，且有較好的報告能力。

職位描述：

15年高新技術(shù)企業(yè)政府扶持項目開始招聘啦！年銷量過億！

招聘條件：

1.年齡23-45周歲 男女不限

2.需要有半年到一年的銷售經(jīng)驗

3.會講普通話，會電腦的基本操作，有呼叫經(jīng)驗的優(yōu)先。

待遇:底薪4300 全勤 提成 年終獎 團(tuán)建 年假 綜合薪資8000元 上不封頂

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公司有多個分部石家莊市區(qū)和周邊縣區(qū)可就近分配可就近選擇