與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)采購事業(yè)部各部門工作,協(xié)助采購事業(yè)部建立有效的團(tuán)隊協(xié)作機(jī)制,處理各部門需要協(xié)調(diào)的工作
2、掌握各業(yè)務(wù)板塊重點項目的施工進(jìn)度,對影響施工進(jìn)度的材料做出準(zhǔn)確判斷,掌握各重點項目施工進(jìn)度及材料需求計劃,跟進(jìn)采購進(jìn)度,保證材料供應(yīng)
3、收集各板塊、各公司、項目需求預(yù)測,對重點品類做出預(yù)測,提出合理化采購建議
4、及時掌握各公司、各項目真實庫存信息,并對庫存材料質(zhì)量進(jìn)行核實,及時消化積壓庫存
5、SOP手冊的修訂,根據(jù)實際業(yè)務(wù)需求,完成SOP 手冊的修訂工作
6、定期組織部門會議,對重點項目供需問題快速響應(yīng),提出解決方案
7、建立需求溝通機(jī)制:溝通臺賬、計劃確認(rèn)單、會議紀(jì)要。
8、采購策劃:考核期內(nèi)重大項目采購策劃(15日內(nèi))及時完成率,采購策劃完成率=本期實際按時完成采購策劃數(shù)/(本期新增重大項目數(shù) 累計未完成采購策劃數(shù))*100%,不低于80
任職要求:
1、高度認(rèn)同我司企業(yè)文化和企業(yè)價值觀且堅持原則,清正廉潔,作風(fēng)正派,團(tuán)結(jié)協(xié)作;
2、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,采購管理、質(zhì)量管理工程、供應(yīng)鏈管理、統(tǒng)計學(xué)類、財務(wù)類、項目管理、土木工程、工程造價、機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、金屬材料、材料科學(xué)與工程、物流管理、農(nóng)田水利類專業(yè)優(yōu)先;
3、具有央國企、上市企業(yè)大型水利類項目施工、管理經(jīng)驗,了解水利行業(yè)工程物料特征。
4、具有一定的數(shù)據(jù)分析能力、語言組織能力及抗壓能力,以及獨立思考問題和解決實際問題的能力;
5、熟練使用 Office、Excel、PPT 等辦公軟件,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和談判能力;
6、熟悉公司業(yè)務(wù)流程,有設(shè)計、質(zhì)量檢測、材料設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)制定、材料設(shè)備管理相關(guān)知識背景或經(jīng)驗者優(yōu)先;
7、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)且嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
8、接受辦公地點間輪崗,出差(辦公地點:天津、蘭州、昆明)。
崗位職責(zé):
1、全面主持公司采購日常工作及部門團(tuán)隊管理;
2、負(fù)責(zé)修訂與完善公司各項采購制度(含團(tuán)隊激勵方案)、優(yōu)化公司采購流程;
3、主持采購團(tuán)隊與各供貨商的詢價、比價、議價工作;監(jiān)管各采購環(huán)節(jié);降低進(jìn)料品質(zhì)和數(shù)量的異常發(fā)生率。
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理,收集分析國內(nèi)外市場信息,包括新供應(yīng)商的開發(fā)和現(xiàn)有供應(yīng)商的維護(hù);搜集、分析、匯總及考察評估供應(yīng)商信息;
5、代表公司出訪歐美,完成商務(wù)合作洽談。
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、英語/德語/國際貿(mào)易專業(yè)統(tǒng)招本科畢業(yè)。英語聽說讀寫能力俱佳,可以作為工作語言熟練使用,英語商務(wù)溝通能力強(qiáng);德語聽說讀寫俱佳,專業(yè)德語四級以上,能讀懂德語技術(shù)資料者優(yōu)先考慮。
2、年齡在28-35歲,特別優(yōu)秀者,可放寬至38歲。
3、五年以上國際采購相關(guān)工作經(jīng)歷,熟悉采購流程,了解國家稅務(wù)、法律、法規(guī)等方面的知識,對工業(yè)控制領(lǐng)域有一定了解者優(yōu)先考慮;
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)的各種常規(guī)運用,能熟練操作各種電腦辦公軟件。
5、優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力,善于協(xié)調(diào)團(tuán)隊的工作,高效達(dá)成團(tuán)隊業(yè)績指標(biāo);
6、有敏銳的市場意識,應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立的供應(yīng)商開拓的能力、邏輯性強(qiáng),熟練掌握談判技巧及具備良好的語言表達(dá)能力;
7、為人正直誠信,認(rèn)同公司企業(yè)文化,具備一定的團(tuán)隊協(xié)作和溝通協(xié)調(diào)能力。
8、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,抗壓能力強(qiáng);精力充沛,身體健康,樂觀豁達(dá),富有開拓精神;
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)采購部日常工作,根據(jù)企業(yè)具體需要制定采購計劃; 2.采購計劃經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后,負(fù)責(zé)組織實施,并監(jiān)控采購的具體過程; 3.負(fù)責(zé)大批采購商品的談判,負(fù)責(zé)采購合同的簽訂; 4.如果是招標(biāo)采購,則需組織招標(biāo)工作,評估管理供應(yīng)商; 5.定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報采購進(jìn)程,及時解決采購過程中遇到的問題; 6.在規(guī)定時間內(nèi)完成采購任務(wù),并盡量減少開支;任職條件: 1.經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2.5年以上采購或采購管理工作經(jīng)驗,熟悉相關(guān)行業(yè)的供應(yīng)商情況; 3.熟悉采購流程以及招標(biāo)程序?!?.良好的職業(yè)道德,對企業(yè)忠誠,為企業(yè)爭取***利潤; 5.敏銳的市場分析和判斷能力;有良好的需求預(yù)測能力; 職能類別:采購經(jīng)理
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)公司采購計劃的制定和采購流程的執(zhí)行,確保采購物資品質(zhì)符合公司要求;
2. 跟進(jìn)供應(yīng)商管理,與供應(yīng)商保持良好的協(xié)作關(guān)系;
3. 搜尋新的采購渠道,不斷優(yōu)化采購流程;
4. 根據(jù)公司需求獲取產(chǎn)品、服務(wù)的最佳價格,并按時完成采購任務(wù)。
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷,3年以上采購工作經(jīng)驗;
2. 熟悉采購流程和供應(yīng)鏈管理,了解市場行情;
3. 具備良好的人際溝通和協(xié)調(diào)能力,善于與各方溝通協(xié)作;
4. 具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力和商業(yè)敏感度;
5. 具備一定的計算機(jī)操作能力,熟悉Microsoft Office軟件使用。
1、負(fù)責(zé)采購、倉儲、發(fā)運相關(guān)規(guī)章制度廢改立;負(fù)責(zé)審核相關(guān)GP、OP、RD等文件;
2、負(fù)責(zé)制定年度采購、發(fā)運成本預(yù)算;監(jiān)督月度采購、發(fā)運費用執(zhí)行情況;
3、監(jiān)督全公司物資采購申請、采購訂單,合同的實施。
4、負(fù)責(zé)潛在供應(yīng)商的開發(fā),對供應(yīng)商進(jìn)行規(guī)范管理;參與供應(yīng)商審計;
5、監(jiān)督物料驗收、儲存、發(fā)放、退貨,物料的報廢和銷毀、盤點等工作。
6、監(jiān)督成品出入庫管理、成品發(fā)運及二維碼采集工作,監(jiān)督物流發(fā)運。
7、負(fù)責(zé)潛在供應(yīng)商的開發(fā);
8、接受公司內(nèi)部及主管部門GMP監(jiān)督檢查,負(fù)責(zé)對提出的缺陷項負(fù)責(zé)及時整改
9、負(fù)責(zé)本部門員工管理、培訓(xùn)及考核;負(fù)責(zé)本部門采購、儲運風(fēng)險點的識別、風(fēng)險分析與評估,并負(fù)責(zé)制定和實施風(fēng)險控制措施。
10、負(fù)責(zé)對接上級公司采購、儲運管理部門,落實條線工作要求;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職資格:
1、***大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類、管理類等或行業(yè)相關(guān)專業(yè),中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱;
2、曾任相關(guān)崗位正職2年以上或曾任相關(guān)崗位副職3年以上或曾任相關(guān)崗位主管5年以上,熟練掌握GMP相關(guān)基礎(chǔ)知識,熟知采購基礎(chǔ)知識、公司各項規(guī)章制度,熟練使用辦公軟件和財務(wù)軟件,基本了解生物制品相關(guān)知識;
3、具有團(tuán)隊合作精神、敬業(yè)精神、組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、解決問題能力、分析判斷能力,為人正直誠信、尊重他人。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)采購部的全面工作,完善采購部作業(yè)流程,制定績效考核; 2、負(fù)責(zé)根據(jù)訂單營銷計劃和生產(chǎn)計劃制定采購計劃,并督導(dǎo)采購員實施,確保生產(chǎn)工作有序進(jìn)行; 3、負(fù)責(zé)嚴(yán)格采購合同評審,跟催及時,保證按時保持何量供應(yīng),掌握每日到貨進(jìn)度,做好與車間,外購之間的協(xié)調(diào),緊急,異常訂單給予積極配合處理; 4、負(fù)責(zé)開發(fā)穩(wěn)定可靠的外協(xié)供應(yīng)商資源,完善供應(yīng)商管理(包括信譽(yù)、質(zhì)量、價格、交貨期等); 5、負(fù)責(zé)物料采購成本核算,降低物料采購成本; 6、負(fù)責(zé)建立本部門組織結(jié)構(gòu),進(jìn)行合理分工; 7、積極服從領(lǐng)導(dǎo),完成上級交辦的其它工作安排。 任職要求: 1、液壓或機(jī)械專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷; 2、從事機(jī)械行業(yè)采購管理工作5年以上; 3、熟練使用電腦和ERP系統(tǒng); 4、熟悉圖紙,熟練使用量測檢具; 5、認(rèn)可并適應(yīng)恒通文化,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度。 福利待遇: ?。喝肼毤刺峁┟赓M住宿(2人間,酒店式公寓,內(nèi)有空調(diào)、彩電、網(wǎng)絡(luò)、熱水、獨立衛(wèi)生間,水電物業(yè)費自理),副經(jīng)理級以上提供免費單間; 吃:公司有非盈利自助式員工食堂及餐補(bǔ); 學(xué):導(dǎo)師帶教,全方位實操及專業(yè)知識培養(yǎng); 保:五險一金; 檢:定期員工體檢(1次/年); 節(jié):法定節(jié)假日,節(jié)日福利,每年發(fā)2次勞保; 獎:視所屬項目及個人績效情況,給予年終獎金(不包含在年薪之內(nèi)); 貼:副經(jīng)理及以上享受每月1200元油補(bǔ) 期待您加入恒通!
崗位職責(zé):1、參與制定公司年度經(jīng)營計劃,并組織制定本部門工作計劃;2、主持制定部門工作計劃和預(yù)算,跟蹤、分析、總結(jié)其執(zhí)行情況;3、負(fù)責(zé)組織制定采購計劃和資金申請計劃;4、負(fù)責(zé)組織實施采購降成本方案,協(xié)調(diào)實施綜合降成本方案;5、負(fù)責(zé)組織實施生產(chǎn)物資、非生產(chǎn)物資及服務(wù)采購,控制風(fēng)險降低成本提高質(zhì)量;6、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理體系的建立和優(yōu)化; 7、負(fù)責(zé)采購系統(tǒng)數(shù)據(jù)的管理以及統(tǒng)計分析。任職要求:1、大專已以上學(xué)歷;2、企業(yè)管理、機(jī)械、自動化或相關(guān)專業(yè);3、4年以上專業(yè)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗;4、熟悉現(xiàn)代企業(yè)采購管理及財務(wù)知識,具備相關(guān)專業(yè)知識和從業(yè)經(jīng)驗。 職能類別:采購經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的尋源、開發(fā)、導(dǎo)入、評價及結(jié)果應(yīng)用,持續(xù)不斷優(yōu)化供應(yīng)商隊伍;
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理體系建設(shè)和優(yōu)化,包括但不限于制度、流程、評價標(biāo)準(zhǔn)的建立與優(yōu)化;
3、運用供應(yīng)鏈相關(guān)知識,結(jié)合企業(yè)現(xiàn)狀制定合理采購策略,并貫徹實施;
4、負(fù)責(zé)采購團(tuán)隊管理及資源協(xié)調(diào),確保采購業(yè)務(wù)運作規(guī)范、高效。
任職要求:
1、35-45歲,統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、5年或以上團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗,具備醫(yī)療器械行業(yè)有源產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉供應(yīng)商全周期管理,有制度建立與維護(hù)經(jīng)驗;
4、良好的價格談判、風(fēng)險管控、質(zhì)量提升能力;
5、良好的部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng);
6、態(tài)度堅定,原則性強(qiáng),嚴(yán)格律己律人,
崗位職責(zé):
1、全面主持公司采購日常工作及部門團(tuán)隊管理;
2、負(fù)責(zé)修訂與完善公司各項采購制度(含團(tuán)隊激勵方案)、優(yōu)化公司采購流程;
3、主持采購團(tuán)隊與各供貨商的詢價、比價、議價工作;監(jiān)管各采購環(huán)節(jié);降低進(jìn)料品質(zhì)和數(shù)量的異常發(fā)生率。
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理,收集分析國內(nèi)外市場信息,包括新供應(yīng)商的開發(fā)和現(xiàn)有供應(yīng)商的維護(hù);搜集、分析、匯總及考察評估供應(yīng)商信息;
5、代表公司出訪歐美,完成商務(wù)合作洽談。
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、英語/德語/國際貿(mào)易專業(yè)統(tǒng)招本科畢業(yè)。英語聽說讀寫能力俱佳,可以作為工作語言熟練使用,英語商務(wù)溝通能力強(qiáng);德語聽說讀寫俱佳,專業(yè)德語四級以上,能讀懂德語技術(shù)資料者優(yōu)先考慮。
2、年齡在28-35歲,特別優(yōu)秀者,可放寬至38歲。
3、五年以上國際采購相關(guān)工作經(jīng)歷,熟悉采購流程,了解國家稅務(wù)、法律、法規(guī)等方面的知識,對工業(yè)控制領(lǐng)域有一定了解者優(yōu)先考慮;
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)的各種常規(guī)運用,能熟練操作各種電腦辦公軟件。
5、優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力,善于協(xié)調(diào)團(tuán)隊的工作,高效達(dá)成團(tuán)隊業(yè)績指標(biāo);
6、有敏銳的市場意識,應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立的供應(yīng)商開拓的能力、邏輯性強(qiáng),熟練掌握談判技巧及具備良好的語言表達(dá)能力;
7、為人正直誠信,認(rèn)同公司企業(yè)文化,具備一定的團(tuán)隊協(xié)作和溝通協(xié)調(diào)能力。
8、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,抗壓能力強(qiáng);精力充沛,身體健康,樂觀豁達(dá),富有開拓精神;
任職要求:
1、熟悉物資管理制度,物流管理知識,計算機(jī)基礎(chǔ)知識;
2、熟悉國家合同法及與本崗位有關(guān)的政策、法規(guī)及程序;
3、掌握成本核算、價格構(gòu)成等基礎(chǔ)知識。
4、有較強(qiáng)的管理、組織及協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的市場洞察力及分析預(yù)測能力;
5、熟練運用辦公自動化進(jìn)行物資管理;
6、商務(wù)談判分析應(yīng)變能力及溝通技巧;
7、具備安全環(huán)保意識。
8、大專及以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
9、合同法培訓(xùn)考試合格,優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)與管理的監(jiān)管;
2、負(fù)責(zé)組織采購合同的簽訂及評審工作;
3、負(fù)責(zé)采購業(yè)務(wù)降本的總體策劃;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督量產(chǎn)供應(yīng)商的管理;
5、負(fù)責(zé)采購預(yù)算、采購成本、采購實施的管理。
6、全面協(xié)助部長完成部門內(nèi)、外部各項業(yè)務(wù)工作,確保部門各項指標(biāo)的完成。
7、協(xié)助部長建立部門制度建設(shè)體系架構(gòu),指導(dǎo)編制各業(yè)務(wù)模塊相關(guān)制度。
8、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
9、負(fù)責(zé)本崗位涉及的質(zhì)量體系、計劃管理、資金預(yù)算、對標(biāo)管理、賬務(wù)報銷、合同管理、內(nèi)控管理、知識產(chǎn)權(quán)、檔案管理、信息化建設(shè)、維穩(wěn)等相關(guān)基礎(chǔ)工作,確保相關(guān)工作順利完成。
職責(zé)描述: 1、每一次談判,都發(fā)揮優(yōu)秀; 2、根據(jù)商品采購目標(biāo),分析收集廠家、產(chǎn)品的市場動態(tài)信息,進(jìn)行產(chǎn)品新增汰換,保證商品滿足率; 3、開發(fā)維護(hù)供貨渠道以及資源談判、跟進(jìn)庫存管理。 任職要求: 1、2024屆本科或碩士畢業(yè)生;醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、公共衛(wèi)生、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、對互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療行業(yè)充滿熱情,有一定的商業(yè)意識,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神; 3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通能力、快速學(xué)習(xí)能力、較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力和抗壓力; 4、在校期間有公司實習(xí)經(jīng)歷,或在學(xué)校學(xué)生會及其他社團(tuán)組織有實踐經(jīng)驗者優(yōu)先
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)公司的采購工作,包括但不限于以下幾個方面:
- 制定公司的采購策略和計劃,確保采購工作能夠按時完成,并滿足公司經(jīng)營需要。
- 調(diào)研市場,收集供應(yīng)商信息,比較不同供應(yīng)商的產(chǎn)品和服務(wù),尋找合適的產(chǎn)品和服務(wù)供應(yīng)商。
- 制定采購合同,協(xié)調(diào)供應(yīng)商,確保采購過程能夠順利推進(jìn)。
- 管理和維護(hù)公司的采購數(shù)據(jù)庫。
- 撰寫采購報告,向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報采購工作的進(jìn)展和成果,并提出改進(jìn)建議。
職位要求:
- 不限工作經(jīng)驗,10年以上采購領(lǐng)域工作經(jīng)驗者尤佳。
- 熟悉采購流程,應(yīng)商管理等方面經(jīng)驗優(yōu)先。
- 具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠在采購中維護(hù)公司的利益。
- 具備基本的數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)Σ少彅?shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘。
- 具備團(tuán)隊合作精神,能夠與公司的各部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)酒店的各項物資采購工作,按時按量按質(zhì)完成采購供應(yīng)計劃指標(biāo),積極開拓貨源市場,選擇物美價平的物資材料。 2、負(fù)責(zé)辦理物料驗收、運輸入庫、清點交接等手續(xù)。 3、需有酒店行業(yè)采購的相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先選擇。 4、熟悉防城港本地環(huán)境,對各菜市場了解,熟悉海鮮食材。 崗位要求: 1、從事采購工作2年以上,具有豐富的采購經(jīng)驗。 2、熟練掌握采購程序和酒店內(nèi)部控制程序。 3、擁有各類物資供應(yīng)商,并與他們建立牢固、良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。
職責(zé)一:要對采購工作進(jìn)行統(tǒng)籌策劃,合理的控制商品的采購價格 職責(zé)二:要組織實施采購,并要參與退、換貨等采購環(huán)節(jié)的管理 職責(zé)三:負(fù)責(zé)匯總使用部門的申請采購,編制采購計劃,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的審核后組織實施 職責(zé)四:協(xié)調(diào)各部門之間的工作,使采購工作更加順暢。 職責(zé)五:指導(dǎo)和幫助采購員做好難點工作。 職責(zé)六:結(jié)合實際工作合理安排部門分工,使整體工作井然有序。 職責(zé)七:把握好部門內(nèi)部的風(fēng)險點和風(fēng)險崗位。 職責(zé)八:梳理并優(yōu)化采購流程,嚴(yán)格要求大家按照流程進(jìn)行工作。 職責(zé)八:創(chuàng)造良好的工作氛圍,使大家養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷或大專學(xué)歷5年以上行業(yè)內(nèi)工作經(jīng)驗 2.5年及以上工作經(jīng)驗;3年及以上同等崗位工作經(jīng)驗 3.藥學(xué)相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé):
1,采購戰(zhàn)略規(guī)劃
根據(jù)公司戰(zhàn)略制定全年采購目標(biāo)并分解,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成全年采購計劃及目標(biāo).
2,供應(yīng)商管理
優(yōu)化供應(yīng)商資源,確保采購質(zhì)量、價格、交期最優(yōu)化.
3,成本及風(fēng)險管理
預(yù)測分析市場行情、制定采購預(yù)算,有效管控采購成本;識別和評估采購過程的潛在風(fēng)險,制定風(fēng)險控制預(yù)案.
4,團(tuán)隊管理及跨部門協(xié)作
指導(dǎo)及支持采購團(tuán)隊,建立采購流程規(guī)范并不斷優(yōu)化,培訓(xùn)監(jiān)督及評價部門成員,提高整體素質(zhì)及工作效率,處理采購相關(guān)突發(fā)事件,與關(guān)聯(lián)部門保持有效協(xié)作,保證工作順利推進(jìn).
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,5-8年采購行業(yè)任職經(jīng)歷,2年以上采購部門統(tǒng)籌管理經(jīng)驗
2、擅長豬肉或青菜采購,有餐飲連鎖品牌或食品行業(yè)供應(yīng)鏈行業(yè)經(jīng)驗
3、具備較強(qiáng)的供應(yīng)商渠道開發(fā)、鑒別和談判能力,對采購管理及成本控制經(jīng)驗豐富
4、部門統(tǒng)籌和團(tuán)隊管理能力強(qiáng),具備良好的職業(yè)操守
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