與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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任職條件:1、本科或以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬條件,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;2、年齡24周歲以上;3、有較好的溝通能力和親和力;4、能承受一定的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪,挑戰(zhàn)自己;5、有團隊組建或管理經(jīng)驗者優(yōu)先。二、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的要求,給用戶提供專業(yè)的保險知識咨詢和服務(wù);2、負(fù)責(zé)推薦保險種類及相關(guān)理財產(chǎn)品,并制定保險方案;3、負(fù)責(zé)定期接受專業(yè)保險業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和講座;4、負(fù)責(zé)參保客戶的后續(xù)客戶服務(wù)工作。三、發(fā)展空間:1、做業(yè)務(wù)路線--業(yè)務(wù)精英/銷售精英,月薪1.5萬到2萬。職級路線:業(yè)務(wù)員(平均年薪5萬)--業(yè)務(wù)主任(平均年薪8萬)--業(yè)務(wù)經(jīng)理(平均年薪20萬)高級業(yè)務(wù)經(jīng)理(保底50萬)。2、做管理路線--管理精英/儲備主管,月薪平均1.8萬。業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)主任一組經(jīng)理(組經(jīng)理、高級組經(jīng)理、資深組經(jīng)理)一處經(jīng)理(處經(jīng)理、、高級處經(jīng)理、資深處經(jīng)理)-區(qū)經(jīng)理(區(qū)域總監(jiān)、高級區(qū)域總監(jiān)) 。(組經(jīng)理年薪15萬左右、處經(jīng)理年薪40萬左右、區(qū)域經(jīng)理年薪100萬以上)3、做行政內(nèi)勤--培訓(xùn)講師、培訓(xùn)主持人等,月薪5000左右,年終獎3萬。(培訓(xùn)講師年薪6萬左右,行政內(nèi)勤、培訓(xùn)主持人年薪5萬左右)。四、薪資待遇:1、收入構(gòu)成:底薪 提獎(23%-50%) 級別津貼 福利(月度獎勵、季度旅游、保險福利 終身免費培訓(xùn))2、周一至周五上午8: 30上班,下午5:00下班,雙休及享受國家法定節(jié)假日;3、完善的福利保障制度,單位提供專屬商業(yè)養(yǎng)老保險,并提供疾病、意外、醫(yī)療保險等保障。 年齡要求:24-40歲 職能類別:保險業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管儲備經(jīng)理人
崗位職責(zé):接受公司一系列相關(guān)培訓(xùn),學(xué)習(xí)金融、保險、投資理財?shù)戎R1.負(fù)責(zé)公司區(qū)域團隊的籌建及管理工作;2.協(xié)同公司領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)工作;3.負(fù)責(zé)部門日常會議及培訓(xùn)的學(xué)習(xí)安排;4.公司層面的活動及方案的統(tǒng)籌策劃等;5.負(fù)責(zé)新人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及管理工作;崗位要求:1.大專及以上學(xué)歷,22歲~45歲;2.能熟練使用office辦公軟件;3.有良好的生活和工作習(xí)慣,具備較強的溝通能力,有團隊合作精神;4.學(xué)習(xí)能力強,能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識,善于接受新鮮事物;5.認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動、性格開朗,較好的溝通和協(xié)作能力,良好的執(zhí)行力與服務(wù)意識;6.條理性強,善于思考,具備良好的分析能力、文字撰寫能力;7.具有銷售或管理、人力資源、金融,策劃、保險、 醫(yī)學(xué)、法律、培訓(xùn)等行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;8.個人職涯目標(biāo):期望1年內(nèi)成為管理型人才。福利待遇:1.薪酬結(jié)構(gòu):崗位津貼 績效獎金 高額提成 全勤獎勵 新人津貼 管理津貼 節(jié)日禮品 活動方案獎勵 優(yōu)秀員工獎2.工作時間:周一至周五 周末雙休 國家法定節(jié)假日休息3.公司免費提供全方位專業(yè)化、系統(tǒng)化的培訓(xùn)體系,幫助你快速成長,提升自己各方面能力(公司專家級講師授課,職場主管明確的職涯規(guī)劃)4.全面福利保障(醫(yī)療、人身、意外、養(yǎng)老........) 獨立賬戶養(yǎng)老公積金5.公司開放式競爭平臺,公開透明晉升機制,根據(jù)能力晉升主管、經(jīng)理、總監(jiān)6.海內(nèi)外旅游獎勵方案7.其他福利:.公司每月的定期戶外活動(聚餐、ktv、農(nóng)家樂、旅游.......)【職業(yè)規(guī)劃】公司將致力于把你培養(yǎng)成一個專業(yè)的經(jīng)理人,組建自己的專業(yè)理財團隊,把你打造成營業(yè)部經(jīng)理,營業(yè)區(qū)總監(jiān)。1、新人訓(xùn)練:職前培訓(xùn)、從業(yè)資格知識培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、銜接訓(xùn)練,新人成長培訓(xùn)2、轉(zhuǎn)正培訓(xùn):專題訓(xùn)練、提升訓(xùn)練、拓展訓(xùn)練、講師訓(xùn)練3、晉升培訓(xùn):經(jīng)營管理技能訓(xùn)練、團隊管理培訓(xùn)4、參加公司的團隊管理,晉升主任/高級主任/經(jīng)理/市場總監(jiān)5、中國人壽金融學(xué)院終身免費金融培訓(xùn)和管理培訓(xùn),全心全力打造職業(yè)經(jīng)理人透明的收入晉升機制,收入上不封頂,多勞多得.做到時間自由,空間自由,財務(wù)自由,心靈自由.地址:鄭州市管城區(qū)航海路正商國際廣場c座603 職能類別:儲備經(jīng)理人
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)記錄和歸檔公司的財務(wù)文件與賬目,并確保其準(zhǔn)確性和完整性;
2、協(xié)助上級完成會計報表的編制、審查和提交工作,以及對差異進行分析和解釋;
3、按照程序處理公司的日常付款和收款事項,并維護相關(guān)記錄以備后用;
4、提供其他財務(wù)方面的支持,如資產(chǎn)管理、成本核算、預(yù)算編制等。
任職資格:
1、財務(wù)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆生;
2、熟悉財務(wù)管理原理,熟悉會計、稅務(wù)等相關(guān)法律法規(guī);
3、熟練掌握Office辦公軟件,尤其是Excel等電子表格應(yīng)用軟件;
4、具備較強的學(xué)習(xí)和分析能力,善于運用邏輯思維和數(shù)據(jù)分析解決問題;
5、能吃苦耐勞,認(rèn)同企業(yè)文化。
崗位職責(zé):
1. 專業(yè)深化與技能提升:深入了解聽力言語康復(fù)領(lǐng)域的專業(yè)知識,掌握最新的康復(fù)技術(shù)與治療方法,不斷提升個人專業(yè)技能。
2. 項目管理:參與或主導(dǎo)康復(fù)項目的策劃、執(zhí)行與評估,確保項目目標(biāo)的達成,提升康復(fù)效果。
3. 科研與創(chuàng)新:參與或主導(dǎo)相關(guān)科研項目,探索新的康復(fù)方法與技術(shù),推動康復(fù)服務(wù)的持續(xù)創(chuàng)新。
4. 團隊協(xié)作與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng):與團隊成員緊密合作,提升團隊協(xié)作能力,同時作為未來領(lǐng)導(dǎo)者培養(yǎng)對象,學(xué)習(xí)并實踐領(lǐng)導(dǎo)力。
任職要求:
· 教育背景:2023年及以后畢業(yè)的應(yīng)屆碩士、博士研究生,醫(yī)學(xué)(如聽力學(xué)、耳鼻喉科學(xué)、康復(fù)治療學(xué)等)、教育學(xué)(如特殊教育、教育心理學(xué)、學(xué)前教育等)相關(guān)專業(yè)。
· 專業(yè)技能:具備扎實的專業(yè)知識基礎(chǔ)。
· 綜合素質(zhì):具備良好的邏輯思維、分析判斷能力,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神;能夠快速適應(yīng)新環(huán)境,勇于接受挑戰(zhàn),有強烈的責(zé)任心和進取心。
· 語言能力:流利的中文溝通能力,良好的英文聽說讀寫能力(特別是醫(yī)學(xué)、教育學(xué)專業(yè)術(shù)語)。
· 領(lǐng)導(dǎo)力潛力:展現(xiàn)出良好的領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì),有學(xué)生會、社團或項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
學(xué)歷要求:本科及以上,知名學(xué)?;蜓芯可鷥?yōu)先錄用,職業(yè)發(fā)展空間大。工作內(nèi)容:實習(xí)期主要負(fù)責(zé)公司合規(guī)及宣傳培訓(xùn)工作,轉(zhuǎn)正后繳納五險一金。崗位要求:1.在校大四學(xué)生;2.在校期間有學(xué)生干部經(jīng)歷或獎學(xué)金經(jīng)歷優(yōu)先錄用;3.能夠熟練使用辦公軟件,有一定的寫作能力;4.積極向上,工作踏實,有責(zé)任心。職位福利:周末雙休
工作職責(zé)1.按客戶需求提供變更、協(xié)助領(lǐng)錢等售后服務(wù)2.根據(jù)公司安排,與客戶聯(lián)系進行星級認(rèn)證,并對接星級服務(wù)權(quán)益3.按公司要求,定期組織客戶領(lǐng)取“三節(jié)一生”禮品、健康體檢、采摘等4.根據(jù)客戶理財需求,設(shè)計合適的理財方案并成交薪資及福利待遇底薪 績效 獎金
崗位職責(zé):
1.學(xué)習(xí)保險,投資,銀行,理財?shù)冉鹑谥R,培養(yǎng)協(xié)調(diào)管理能力;
2.協(xié)助主管為客戶進行理財規(guī)劃,風(fēng)險規(guī)避和保障配置,維護好公司客戶資源;
3.培養(yǎng)團隊,對入職新人制定個人規(guī)劃和晉升目標(biāo)
任職要求:
1.21~45歲,大專及以上學(xué)歷;
2.市場營銷,金融學(xué),工商管理等相關(guān)專業(yè);
3.有銷售經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.自學(xué)能力強,要有長期發(fā)展意愿,有團隊意識,善于溝通,要有上進心,性格開朗
薪資福利:
1.底薪 高額傭金 津貼 管理績效提成 季度獎(旅游、免費培訓(xùn)等)
2.工作時間8:30—17:30
3.多重商業(yè)保險保障:醫(yī)療、意外、住院、養(yǎng)老金等全方位保障;
4.公司有明確的晉升機制,系統(tǒng)考核,公平公正,公開透明;
5.免費享受公司各種專項培訓(xùn),包括工作技巧、人際交往、演講能力、團隊管理技能、情商培訓(xùn)等內(nèi)容。
1. 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生或有 1-2 年工作經(jīng)驗的人士均可。
2. 具備良好的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握新知識和技能。
3. 具備較強的領(lǐng)導(dǎo)力潛質(zhì),有組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠在團隊中發(fā)揮積極作用。
4. 有強烈的進取心和責(zé)任心,對工作充滿熱情,勇于承擔(dān)挑戰(zhàn)和壓力。
5. 具備良好的溝通能力和表達能力,能夠與不同層次的人員進行有效的溝通交流。
6. 擁有較強的分析問題和解決問題的能力,能夠在復(fù)雜的情況下迅速做出決策。
7. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境和變化,具備良好的應(yīng)變能力。
8. 愿意接受公司的崗位調(diào)配和工作安排,有跨部門工作的意愿和能力。
9. 具備良好的職業(yè)道德和操守,誠實守信,保守公司商業(yè)機密。
10. 有積極向上的價值觀和職業(yè)觀,注重自我提升和職業(yè)發(fā)展。
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)所管轄單元豬只飼養(yǎng)管理,包括飼喂、巡欄等工作;
2、負(fù)責(zé)所管轄豬只的健康管理,包括健康檢查、防疫、治療、打針、用藥等工作;
3、負(fù)責(zé)對單元內(nèi)溫度、濕度、通風(fēng)、光照、飼養(yǎng)密度、衛(wèi)生等方面的把控;
4、遵守場區(qū)生物安全防控制度,并維護智能設(shè)備,保證設(shè)備正常運行。
【任職要求】
1、學(xué)歷:本科及以上;
2、專業(yè):專業(yè)不限,動物醫(yī)學(xué)、動物科學(xué)、動物藥學(xué)、畜牧、養(yǎng)殖、生物學(xué)、機械設(shè)計制造及其自動化、機電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、有責(zé)任心、踏實肯干、吃苦耐勞、執(zhí)行力強,能接受封閉性駐場。
【薪資福利】綜合薪資8000-10000 ,快速晉升段長后綜合薪資2W
1. 大專以上學(xué)歷在校大學(xué)生,能長期實習(xí)六個月以上。
2. 建筑工程技術(shù)專業(yè)相關(guān)
3.熟練CAD優(yōu)先
4.工作內(nèi)容鋼結(jié)構(gòu)詳圖繪制
一、應(yīng)聘條件:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、機械自動化、車輛工程等專業(yè);
3、愿意從基層做起,中共黨員優(yōu)先;
4、認(rèn)同企業(yè)文化,愿意與公司共同成長。
5、工作嚴(yán)謹(jǐn)、執(zhí)行力強,具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力
二、福利待遇
五險一金、節(jié)日福利、生日福利、帶薪假、半年/年終獎金、高溫假及津貼、福利體檢及團建旅游、完善的培訓(xùn)機制
三、工作時間
雙休(隨車間偶有加班)、法定節(jié)假日,早8:00—晚5:00
[收入高 氛圍好 晉升快 空間大 ]
1、高額傭金 崗位津貼 培育津貼 優(yōu)才津貼等,綜合收入8000以上,上不封頂,薪資按時發(fā)放
2、公司一年四次晉升機會,公平公正公開晉升體制
3、老人一對一去帶去教,工作容易上手,個人成長速度較快
【任職要求】:
1、25~45歲大專及以上學(xué)歷;
2、有良好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,有意向管理層發(fā)展的會重點培養(yǎng)。
【崗位職責(zé)】:
1、銀行 保險一體化產(chǎn)品,綜合金融服務(wù)
后期主要做團隊發(fā)展,新人育成,及績效管理,星級導(dǎo)師,主要以管理團隊為主,業(yè)務(wù)為輔
2、協(xié)助經(jīng)理為公司的客戶提供理財規(guī)劃,維護好公司客戶資源
3、及時高效的完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所管轄單元豬只飼養(yǎng)管理(飼喂、保健、衛(wèi)生、病豬治療、巡檢、環(huán)境控制)和日常護理工作;
2、學(xué)習(xí)及掌握養(yǎng)豬理論知識,協(xié)助場長做好技術(shù)賦能,并落地績效管理、人才培養(yǎng)等工作;
3、學(xué)習(xí)成本管理知識,把控場區(qū)的各項生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率,支撐公司利潤達成、持續(xù)盈利。
任職要求:
1、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放至大專學(xué)歷;
2、專業(yè):專業(yè)不限,動物醫(yī)學(xué)、動物科學(xué)、動物藥學(xué)、畜牧、養(yǎng)殖、生物學(xué)、機械設(shè)計制造及其自動化、機電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、具備一定的抗壓能力,能吃苦耐勞,責(zé)任心強,熱愛養(yǎng)殖行業(yè),能接受封閉性駐場。
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)所管轄單元豬只飼養(yǎng)管理,包括飼喂、巡欄等工作;
2、負(fù)責(zé)所管轄豬只的健康管理,包括健康檢查、防疫、治療、打針、用藥等工作;
3、負(fù)責(zé)對單元內(nèi)溫度、濕度、通風(fēng)、光照、飼養(yǎng)密度、衛(wèi)生等方面的把控;
4、遵守場區(qū)生物安全防控制度,并維護智能設(shè)備,保證設(shè)備正常運行。
【任職要求】
1、學(xué)歷:大專及以上;
2、專業(yè):專業(yè)不限,動物醫(yī)學(xué)、動物科學(xué)、動物藥學(xué)、畜牧、養(yǎng)殖、生物學(xué)、機械設(shè)計制造及其自動化、機電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、有責(zé)任心、踏實肯干、吃苦耐勞、執(zhí)行力強,能接受封閉性駐場。
查勘定損崗:第一學(xué)歷大專(汽車、醫(yī)藥專業(yè))及以上,或***本科理、工、醫(yī)或法律、保險、經(jīng)濟、刑偵類專業(yè)。(在校應(yīng)屆畢業(yè)生)
人傷理賠崗:第一學(xué)歷大專(醫(yī)藥專業(yè))及以上,或***本科醫(yī)學(xué)、法學(xué)、刑偵類專業(yè)。(在校應(yīng)屆畢業(yè)生)
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