與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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1、和客戶需求調(diào)研和項(xiàng)目管理、資源協(xié)調(diào)的工作; 2、進(jìn)行項(xiàng)目計(jì)劃的建立、執(zhí)行與跟蹤管理,確保項(xiàng)目有序推進(jìn),并有效控制項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn); 3、參與開發(fā)流程和文檔規(guī)范的管理,協(xié)助改進(jìn)和優(yōu)化項(xiàng)目流程; 4、項(xiàng)目的日常事務(wù)性及相關(guān)技術(shù)支持工作。 任職要求: 1、較強(qiáng)的溝通表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力,具備清晰的邏輯與應(yīng)變思維能力; 2、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和責(zé)任心,能推動項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)朝目標(biāo)前進(jìn); 3、有JAVA技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3年以上項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn); 4、有項(xiàng)目管理工程師或PMP證者優(yōu)先。 5、抗壓能力強(qiáng)
1.負(fù)責(zé)對物業(yè)服務(wù)中心各部門的工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、考核; 2.負(fù)責(zé)全面落實(shí)物業(yè)服務(wù)中心內(nèi)部管理、客戶服務(wù)、房屋設(shè)備設(shè)施運(yùn)行與維護(hù)保養(yǎng)、秩序維護(hù)服務(wù)、環(huán)境保潔服務(wù)、應(yīng)急處置及特約服務(wù)等工作。 3.在日常對員工進(jìn)行服務(wù)意識和行為模式的培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)化程度; 4.負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作,充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費(fèi)收繳率; 5.負(fù)責(zé)與業(yè)主、客戶的溝通和回訪,及時(shí)有效地處理投訴,保障業(yè)主滿意度達(dá)到95%以上; 6.熟悉突發(fā)事件應(yīng)急處理程序,并能予以妥善處理。 7.負(fù)責(zé)定期向公司匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,管理類專業(yè)優(yōu)先; 2、3-5年以上物業(yè)管理行業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有物業(yè)經(jīng)理人資格證書; 3、2年以上20萬平方米以上的寫字樓項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)、條例,有較強(qiáng)的沖突處理能力和綜合管理能力; 5、有全面主持物業(yè)公司工作經(jīng)驗(yàn)、物業(yè)顧問經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)或住宅項(xiàng)目前期物管介入經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職責(zé)描述: 1.接收采購訂單,與公司各相關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào)與客戶有關(guān)的項(xiàng)目信息,包括銷售、市場開拓活動,報(bào)價(jià)研究以及潛在客戶、項(xiàng)目開發(fā)活動。 2.與客戶及時(shí)溝通項(xiàng)目進(jìn)展情況,提示提交項(xiàng)目計(jì)劃報(bào)告、項(xiàng)目完成情況追蹤情況。 3.為已完成的項(xiàng)目進(jìn)行商業(yè)票據(jù)準(zhǔn)備活動以及對客戶付款的追蹤。 4.運(yùn)用客戶要求的相關(guān)軟件系統(tǒng)上傳和下載必要的信息,同時(shí)在公司各相關(guān)部門進(jìn)行必要信息溝通、傳遞。 5.及時(shí)與進(jìn)出口部進(jìn)行原材料和產(chǎn)品方面的信息溝通,確??蛻粲唵蔚捻樌瓿?。 Responsibilities: 1. Receiving Purchase Orders, informing other departments for project required details coordination of internal activities with Customers, Sales
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督、管理項(xiàng)目的運(yùn)營工作,統(tǒng)籌抓好各項(xiàng)目的物業(yè)管理服務(wù),抓好全局工作的計(jì)劃性和協(xié)調(diào)性,及時(shí)總結(jié)并布置工作; 2、根據(jù)分公司年度下達(dá)的物業(yè)管理部年度財(cái)務(wù)目標(biāo)對各項(xiàng)目進(jìn)行目標(biāo)分解,明確任務(wù),完成年度分公司下達(dá)的運(yùn)營財(cái)務(wù)指標(biāo),控制項(xiàng)目成本費(fèi)用(主營業(yè)務(wù)、多元化開拓); 3、指導(dǎo)、監(jiān)督項(xiàng)目工作執(zhí)行情況,保證服務(wù)質(zhì)量達(dá)標(biāo)(客戶滿意度、暗訪、日常業(yè)務(wù)檢查、工作計(jì)劃完成率); 4、參與重大物業(yè)投訴的處理,與重要客戶保持良好的關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)與外部單位的協(xié)調(diào)與聯(lián)系工作,實(shí)施外包服務(wù)單位的考核; 6、對項(xiàng)目創(chuàng)新提案進(jìn)行審核、指導(dǎo),推進(jìn)創(chuàng)新成果在相關(guān)部門和項(xiàng)目的推廣和落地; 7、識別環(huán)境因素、危險(xiǎn)源,針對所有危險(xiǎn)源制定相關(guān)的目標(biāo)、方針及制度,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改; 8、完成分公司負(fù)責(zé)人交辦的其他任務(wù) 。 崗位要求: 1、年齡30-40歲,本科以上學(xué)歷(或同等學(xué)歷),管理等相關(guān)專業(yè),具有注冊物業(yè)管理師證者優(yōu)先; 2、3年以上大中型物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上經(jīng)理助理或同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有北京在管及前介新交付等經(jīng)驗(yàn)
職責(zé)描述: 1、產(chǎn)品全生命周期管理及項(xiàng)目人員溝通; 2、產(chǎn)品系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)與計(jì)劃制定、組織關(guān)鍵性技術(shù)研究; 3、按照計(jì)劃與方案組織開展產(chǎn)品的開發(fā)與驗(yàn)證; 4、產(chǎn)品化學(xué)、電化學(xué)等分析技術(shù)的關(guān)鍵技術(shù)研究; 4、負(fù)責(zé)競品分析和產(chǎn)品優(yōu)化; 5、根據(jù)項(xiàng)目動態(tài)變化適時(shí)應(yīng)變; 任職要求: 1、碩士及以上學(xué)歷,光學(xué)工程、儀器儀表(光電檢測、化學(xué)分析、生物醫(yī)療)、物理等相關(guān)專業(yè)。 2、具有精密分析儀器儀表2年以上的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉水質(zhì)在線監(jiān)測儀行業(yè)的國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)先;熟練使用實(shí)驗(yàn)室常規(guī)水質(zhì)分析儀器、有一定的化學(xué)設(shè)計(jì)能力; 4、具備獨(dú)立調(diào)試儀器的能力,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,并能夠?qū)x器開展系統(tǒng)分析 5、具備分解項(xiàng)目電路、結(jié)構(gòu)、軟件需求能力。
崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)外包項(xiàng)目的運(yùn)營和管理。2、項(xiàng)目統(tǒng)籌安排:包含用工招聘、培訓(xùn)和日常管理,以及客情維護(hù)。3、監(jiān)督和管理區(qū)域各項(xiàng)目的整體運(yùn)作情況,成本與風(fēng)險(xiǎn)控制工作。任職要求:1、大專以上學(xué)歷,45周歲以下,具有3年及以上食堂或保潔項(xiàng)目管理,有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2、熟悉食堂或保潔管理的項(xiàng)目運(yùn)作。3、思維清晰敏捷,邏輯分析能力強(qiáng)。4、具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,做事積極主動,抗壓能力強(qiáng)。招聘區(qū)域:杭州、寧波薪資待遇:年薪9-10萬元,具體面談雙休、享受國家法定節(jié)假日,繳納五險(xiǎn)一金,旅游補(bǔ)貼、生日及各種節(jié)日福利。 年齡要求:35-45歲 職能類別:酒店/賓館經(jīng)理 關(guān)鍵字:運(yùn)營管理酒店管理
1、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本和風(fēng)險(xiǎn);2、負(fù)責(zé)公司軟件項(xiàng)目的交付;3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程中各種資源的協(xié)調(diào)。 4、負(fù)責(zé)編寫項(xiàng)目實(shí)施相關(guān)的文檔。崗位要求:1、擔(dān)任過2年以上的項(xiàng)目經(jīng)理崗位;2、??萍耙陨蠈W(xué)歷,計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)專業(yè),2年以上軟件實(shí)施相關(guān)經(jīng)驗(yàn);3、具備基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)知識及應(yīng)用;4、能熟練運(yùn)用linux操作系統(tǒng)、mysql數(shù)據(jù)庫、docker容器的優(yōu)先考慮;5、熟悉??低?、大華平臺功能、接口優(yōu)先考慮;6、有國企項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;7、能接受省內(nèi)出差 職能類別:項(xiàng)目經(jīng)理 關(guān)鍵字:linuxmysql數(shù)據(jù)庫軟件實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理計(jì)算機(jī)軟件
1、全面負(fù)責(zé)長護(hù)險(xiǎn)工作,包括市場開發(fā)與品牌建設(shè)、運(yùn)營體系建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)等方面;
2、結(jié)合該區(qū)域市場以及公司特點(diǎn),設(shè)計(jì)相應(yīng)的服務(wù)內(nèi)容和業(yè)務(wù)模式,制定相應(yīng)的市場拓展及品牌推廣計(jì)劃,達(dá)到***經(jīng)營效果;
3、研究并掌握市場的變化和發(fā)展情況,與醫(yī)保局、醫(yī)院、健康管理等外部機(jī)構(gòu)有良好的關(guān)系渠道;
4、制訂工作計(jì)劃,按期布置、檢查、總結(jié)工作,并向上級匯報(bào);
5、負(fù)責(zé)組織、檢查服務(wù)情況并采取積極有效措施,保證不斷地提高服務(wù)質(zhì)量;
6、督促檢查各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行,嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生;
7、加強(qiáng)對后勤工作的監(jiān)督,檢查督促財(cái)務(wù)收入開支,審查預(yù)決算;
8、負(fù)責(zé)完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
機(jī)械工程及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2、五年以上從事塑膠相關(guān)行業(yè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn) ;3、熟練使用各種繪圖軟件;4、熟悉塑膠模具結(jié)構(gòu),熟悉注塑工藝;5、能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神; 年齡要求:20-45歲 職能類別:項(xiàng)目經(jīng)理 關(guān)鍵字:塑膠塑膠模具結(jié)構(gòu)
工作內(nèi)容: 1.成立項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),項(xiàng)目工作內(nèi)容的分解及安排,制定項(xiàng)目計(jì)劃及任務(wù),定期檢查項(xiàng)目進(jìn)度(周會及月會),監(jiān)督研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)程,更新項(xiàng)目計(jì)劃,并向客戶及領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展; 2.協(xié)助銷售部爭取新項(xiàng)目,包括與客戶技術(shù)交流對接,產(chǎn)品開發(fā)方案review; 3.負(fù)責(zé)整理新品PPAP資料; 4.對接客戶,將客戶的需求轉(zhuǎn)化為內(nèi)部要求; 職位要求: 1.機(jī)械或工業(yè)工程專業(yè)職校、大專以上學(xué)歷: 2. 兩年以上從事汽車行業(yè)項(xiàng)目管理工作; 3、熟悉企業(yè)設(shè)備性能、產(chǎn)品加工工藝; 4、熟練掌握公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的知識; 5、掌握AutoCAD、Office、Project等相關(guān)計(jì)算機(jī)軟件; 6、熟悉TS16949 體系及APQP 開發(fā)流程; 為什么來人禾創(chuàng)業(yè)? 1.團(tuán)隊(duì)年輕化,平均年齡30歲以下; 2.管理團(tuán)隊(duì)不任用親戚、朋友,制度化和標(biāo)準(zhǔn)化管理; 3.公司以合伙人的心態(tài)培養(yǎng)每一位員工,你可以盡情發(fā)揮,有能力就當(dāng)合作人; 4.公司專注于新興的行業(yè):新能源電動汽車;行業(yè)前景廣闊,非常有吸引力。
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對物業(yè)服務(wù)中心各部門的工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、考核; 2.負(fù)責(zé)全面落實(shí)物業(yè)服務(wù)中心內(nèi)部管理、客戶服務(wù)、房屋設(shè)備設(shè)施運(yùn)行與維護(hù)保養(yǎng)、秩序維護(hù)服務(wù)、環(huán)境保潔服務(wù)、應(yīng)急處置及特約服務(wù)等工作。 3.在日常對員工進(jìn)行服務(wù)意識和行為模式的培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)化程度; 4.負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作,充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費(fèi)收繳率; 5.負(fù)責(zé)與業(yè)主、客戶的溝通和回訪,及時(shí)有效地處理投訴,保障業(yè)主滿意度達(dá)到95%以上; 6.熟悉突發(fā)事件應(yīng)急處理程序,并能予以妥善處理。 7.負(fù)責(zé)定期向公司匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,管理類專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上物業(yè)管理行業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有物業(yè)經(jīng)理人資格證書; 3、2年以上20萬平方米以上的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)、條例,有較強(qiáng)的沖突處理能力和綜合管理能力; 5、有全面主持物業(yè)公司工作經(jīng)驗(yàn)、物業(yè)顧問經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)或住宅項(xiàng)目前期物管介入經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1、和客戶需求調(diào)研和項(xiàng)目管理、資源協(xié)調(diào)的工作; 2、進(jìn)行項(xiàng)目計(jì)劃的建立、執(zhí)行與跟蹤管理,確保項(xiàng)目有序推進(jìn),并有效控制項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn); 3、參與開發(fā)流程和文檔規(guī)范的管理,協(xié)助改進(jìn)和優(yōu)化項(xiàng)目流程; 4、項(xiàng)目的日常事務(wù)性及相關(guān)技術(shù)支持工作。 任職要求: 1、較強(qiáng)的溝通表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力,具備清晰的邏輯與應(yīng)變思維能力; 2、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和責(zé)任心,能推動項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)朝目標(biāo)前進(jìn); 3、有技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3年以上項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn); 4、有項(xiàng)目管理工程師或PMP證者優(yōu)先。 5、抗壓能力強(qiáng)
1.有樓盤管理經(jīng)驗(yàn)。 2.負(fù)責(zé)制定服務(wù)中心工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)各部門日常工作檢查、督促和實(shí)施,并達(dá)到規(guī)定工作標(biāo)準(zhǔn)。 3.負(fù)責(zé)對園區(qū)突發(fā)事件的處理和現(xiàn)場指揮。 4.負(fù)責(zé)物業(yè)的創(chuàng)優(yōu)工作。 5.負(fù)責(zé)與社區(qū)和業(yè)主委員會的溝通協(xié)調(diào)工作。 6.負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目惠民及社區(qū)文化活動開展, 7.負(fù)責(zé)審核服務(wù)中心財(cái)務(wù)收支情況,控制各項(xiàng)成本費(fèi)用。負(fù)責(zé)督促、檢查各項(xiàng)代收代繳費(fèi)、物業(yè)費(fèi)的收繳情況。
一、崗位需要 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人1名。二、崗位需求1 3年以上臨床項(xiàng)目負(fù)責(zé)經(jīng)驗(yàn),熟悉體外診斷試劑臨床流程,能和臨床醫(yī)院PI和機(jī)構(gòu)老師保持良好溝通。2 能夠獨(dú)立處理臨床發(fā)生的各種問題,回答發(fā)補(bǔ)意見,對發(fā)補(bǔ)意見正確解讀。3 可以獨(dú)立完成臨床方案和報(bào)告的撰寫。對原始記錄和溯源要準(zhǔn)確把握。 職能類別:醫(yī)藥技術(shù)研發(fā)管理人員 關(guān)鍵字:項(xiàng)目制定實(shí)驗(yàn)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)前端現(xiàn)場勘察、分析項(xiàng)目可行性、編制實(shí)施方案;
2.負(fù)責(zé)組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)獨(dú)立完成項(xiàng)目工程建設(shè)管理工作;
3.負(fù)責(zé)與政府部門、供電公司、施工、設(shè)計(jì)、監(jiān)理等各方溝通協(xié)調(diào)處理相關(guān)事宜;
4.負(fù)責(zé)組織、指揮和協(xié)調(diào)項(xiàng)目各環(huán)節(jié)的實(shí)施,對項(xiàng)目范圍內(nèi)各項(xiàng)工程的進(jìn)度、質(zhì)量、安全等監(jiān)督管理;
5.負(fù)責(zé)組織落實(shí)公司制定的項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃,根據(jù)計(jì)劃組織編寫月(周)施工計(jì)劃;
6.負(fù)責(zé)組織檢查、分析進(jìn)度計(jì)劃完成情況,組織制定糾偏措施;
7.負(fù)責(zé)組織總承包方、供電局、監(jiān)理單位及用戶完成項(xiàng)目的最終驗(yàn)收及消缺;
8.落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他項(xiàng)目管理事務(wù)。
任職要求:
1.土木工程、電氣工程類專業(yè)背景;
2.有儲能/動力等公司市場工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;至少3年儲能行業(yè)或者電池模組行業(yè)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),5年以上研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),至少負(fù)責(zé)過1個(gè)儲能系統(tǒng)項(xiàng)目0-1開發(fā)落地工作;
3.有較好的文字功底,熟練使用office、CAD等工具軟件;
4.熟悉儲能工程技術(shù)規(guī)范、法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、熟悉工程研發(fā)流程;
5.具團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的溝通、協(xié)調(diào)及組織能力;
6.有PMP證書優(yōu)先。
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