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職位描述：

1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招聘和輔導(dǎo)。
2.配合團(tuán)隊(duì)做好外部相關(guān)客戶服務(wù)工作。
3.配合團(tuán)隊(duì)做好員工專業(yè)知識的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)以及任務(wù)達(dá)標(biāo)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、了解整合國家工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)政策、規(guī)劃、產(chǎn)品，結(jié)合區(qū)域工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展態(tài)勢與產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)，面向典型企業(yè)或行業(yè)的應(yīng)用場景，形成工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)和工業(yè)數(shù)字化運(yùn)營解決方案； 2、負(fù)責(zé)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用的運(yùn)營推廣規(guī)劃，制定應(yīng)用解決方案； 3、參與行業(yè)調(diào)研，分析行業(yè)特定，挖掘并引導(dǎo)行業(yè)需求，制定針對性的行業(yè)應(yīng)用、運(yùn)營解決方案；負(fù)責(zé)與龍頭工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺、運(yùn)營商的深度合作； 4、承接平臺及功能開發(fā)需求，與技術(shù)、開發(fā)溝通，推進(jìn)產(chǎn)品及功能需求的達(dá)成； 5、負(fù)責(zé)和產(chǎn)品經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理緊密配合協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)日常開發(fā)，管理與推進(jìn)技術(shù)組件選型及規(guī)范。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，通信、信息化、自動化、計(jì)算機(jī)、軟件工程、物聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè)，企業(yè)信息化、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、智能制造相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上； 2、深刻理解物聯(lián)網(wǎng)，智能制造，大數(shù)據(jù)分析，云計(jì)算、邊緣計(jì)算，人工智能等其中一項(xiàng)或多項(xiàng)； 3、有較強(qiáng)的文檔編寫能力，能獨(dú)立完成技術(shù)方案、設(shè)計(jì)方案的編寫； 4、邏輯思維清晰，具有較強(qiáng)的商務(wù)溝通能力以及獨(dú)立分析和思考問題的能力和習(xí)慣； 5、高度的工作責(zé)任感，認(rèn)真敬業(yè)，良好的心理素質(zhì)和工作承壓能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、整理和分析，確保賬目的準(zhǔn)確性；
2. 協(xié)助管理人員做好公司財(cái)務(wù)控制工作；
3. 組織開展財(cái)務(wù)審核、內(nèi)部審計(jì)等工作，并提出完善建議。

任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)；
2. 具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)知識和熟練操作能力；
3. 精通Excel等辦公軟件；
4. 具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，尤其需要注意細(xì)節(jié)。

職位描述：

工作職責(zé)：

1、需有多年電商食品類目運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉大型電商平臺的運(yùn)行邏輯；
2、擅長 APP 、小程序端產(chǎn)品運(yùn)營、數(shù)據(jù)運(yùn)營、社群運(yùn)營
3、熟悉了解用戶、平臺、商家三方的需求，對互聯(lián)網(wǎng)事務(wù)、營銷節(jié)奏高度敏感，能夠獨(dú)立進(jìn)行營銷策劃、活動統(tǒng)籌及項(xiàng)目執(zhí)行落地。
4、能夠自行完成各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)分析工作，不斷探索運(yùn)營策略、拓展業(yè)務(wù)渠道完成任務(wù)目標(biāo)

5、能清楚快速撐控產(chǎn)品特性及價(jià)格制定、對數(shù)據(jù)敏感，能自行分想要的盈虧；

任職要求：

1. 做過拼多多、淘寶、京東等平臺優(yōu)先。

2. 對于工作責(zé)任心強(qiáng)，有上進(jìn)心，吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

3. 熱情開朗，善于溝通。

4. 有豐富的傳統(tǒng)電商運(yùn)營能力。

薪資：面議

職位福利：五險(xiǎn)一金 利潤分紅；

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺的架構(gòu)設(shè)計(jì)，搭建以及開發(fā)指導(dǎo)； 2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)者自服務(wù)平臺的架構(gòu)設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)，優(yōu)化后端分布式系統(tǒng)的性能瓶頸與技術(shù)難題； 3、負(fù)責(zé)探索平臺上的各種服務(wù)及應(yīng)用場景，工業(yè) App開發(fā)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)； 4、負(fù)責(zé)調(diào)研并跟蹤工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)業(yè)界數(shù)據(jù)，參與和龍頭工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺、運(yùn)營商的深度合作； 5、負(fù)責(zé)和產(chǎn)品經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理緊密配合協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)日常開發(fā)，管理與推進(jìn)技術(shù)組件選型及規(guī)范。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，物聯(lián)網(wǎng)工程、人工智能、工業(yè)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等相關(guān)專業(yè)； 2、深刻理解物聯(lián)網(wǎng)，智能制造，大數(shù)據(jù)分析，云計(jì)算、邊緣計(jì)算，人工智能等其中一項(xiàng)或多項(xiàng)； 3、有較強(qiáng)的文檔編寫能力，能獨(dú)立完成技術(shù)方案、設(shè)計(jì)方案的編寫； 4、有獨(dú)立分析和思考問題并加以解決的能力和習(xí)慣； 5、善于溝通，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神良好，樂于分享經(jīng)驗(yàn)與感悟，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)共同進(jìn)步。

職位描述：

1、制定項(xiàng)目運(yùn)營目標(biāo)計(jì)劃，負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營調(diào)度及作業(yè)管理工作，確保服務(wù)品質(zhì)；
2、擬定項(xiàng)目安全管理措施，提高員工安全意識，降低事故率；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員招聘培訓(xùn)、績效考核優(yōu)化；
4、強(qiáng)化項(xiàng)目成本控制，對服務(wù)項(xiàng)目效益負(fù)責(zé)；
5、開展有效的企業(yè)文化建設(shè)，創(chuàng)造良好的公司氛圍，確保員工隊(duì)伍穩(wěn)定；
6、完成公司交辦的其他工作任務(wù)。
7、樂山、內(nèi)江、德陽等地

職位描述：

1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招聘和培訓(xùn)輔導(dǎo)。
2.配合團(tuán)隊(duì)做好外部相關(guān)客戶服務(wù)工作。
3.配合團(tuán)隊(duì)做好員工專業(yè)知識的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)以及任務(wù)達(dá)標(biāo)。

職位描述：

工作職責(zé) : 1、負(fù)責(zé)裝配式建筑SaaS產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)設(shè)計(jì)云＋工廠云一站式平臺系統(tǒng)核心產(chǎn)品規(guī)劃與Roadmap制定，作出需求分析與產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)，輸出產(chǎn)品需求文檔和原型文檔； 2、持續(xù)深入一線理解業(yè)務(wù)，與業(yè)務(wù)專家溝通，不斷加深對建筑行業(yè)跟業(yè)務(wù)的理解，洞察行業(yè)潛在的價(jià)值點(diǎn)； 3、管理技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)以及供應(yīng)商，跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度，推動完成產(chǎn)品的開發(fā)、測試、版本管理、評審發(fā)布、上線等相關(guān)工作； 4、關(guān)注產(chǎn)品上線實(shí)施后的效果數(shù)據(jù)，結(jié)合用戶反饋、跟蹤調(diào)研等，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品； 5、與技術(shù)、業(yè)務(wù)等團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作，協(xié)調(diào)各方資源，推動落實(shí)具體目標(biāo)達(dá)成，以強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向保障項(xiàng)目順利實(shí)施。 任職資格 : 1、8年以上獨(dú)立產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，建筑、計(jì)算機(jī)、經(jīng)濟(jì)學(xué)或統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上； 2、熟悉軟件產(chǎn)品設(shè)計(jì)流程，掌握常用產(chǎn)品設(shè)計(jì)工具，善于編寫高質(zhì)量的產(chǎn)品設(shè)計(jì)文檔和原型； 3、具備框架思維能力、自驅(qū)性強(qiáng)、迭代思維，對商業(yè)和數(shù)據(jù)敏感，有0-1產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、有工作熱情，性格開朗，具有良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神，抗壓能力強(qiáng)； 5、目標(biāo)感強(qiáng)烈，能圍繞目標(biāo)有重點(diǎn)的進(jìn)行產(chǎn)品迭代及項(xiàng)目推進(jìn)。 6、有商業(yè)化戰(zhàn)略思維，有多次創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)尤佳； 7、工作地點(diǎn)在樂山，介意者慎投。

職位描述：

崗位職責(zé) 1)全面指導(dǎo)銷售型物業(yè)的收繳、品質(zhì)提升、經(jīng)營秩序等安全管理工作； 2)負(fù)責(zé)部門年度成本預(yù)算并通過審核，并將實(shí)際成本控制在年度預(yù)算范圍之內(nèi)。 3)建立服務(wù)品質(zhì)，組織安排人員及時(shí)處理突發(fā)事件、客戶投訴、商家投訴等情況，降低客訴率；定期召開商戶會議，溝通業(yè)績和推廣，聽取商戶意見并采取相應(yīng)的糾正措施； 4)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制定招商策略及系統(tǒng)的招商政策、計(jì)劃方案等，完成部門招商任務(wù)； 5)企劃活動，針對項(xiàng)目企劃活動與所負(fù)責(zé)商戶溝通，商戶活動收集、整理； 5）監(jiān)督商戶正常開業(yè)狀態(tài)，對客服務(wù)，定時(shí)巡場工作，對所管轄在營店鋪進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和品質(zhì)管理，商戶進(jìn)退場手續(xù)及裝修、整改管理，日常運(yùn)送貨品管理； 6）商戶營業(yè)額數(shù)據(jù)的收?。皶r(shí)性、準(zhǔn)確性）、整理，分析影響銷售變動的因素，對于下幅較大的商戶應(yīng)與商家一起找原因，改進(jìn)狀況并及時(shí)向公司反饋信息； 7）主動進(jìn)行市場調(diào)研，每月對各類營運(yùn)管理信息進(jìn)行匯總和分析； 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，40歲以下，市場營銷、物業(yè)管理等專業(yè)優(yōu)先； 2、有2年以上銷售型物業(yè)客服管理經(jīng)驗(yàn)，有企劃或者招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、不小于1萬方銷售型物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)。 4、熟練使用各種辦公軟件、OA系統(tǒng)、內(nèi)控系統(tǒng)等； 5、執(zhí)行力強(qiáng)，有責(zé)任心，具備極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力優(yōu)秀。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)制定和完善公司各項(xiàng)融資及資本運(yùn)營管理制度，同時(shí)制定相應(yīng)的管理流程和考核標(biāo)準(zhǔn)；
2、負(fù)責(zé)公司整體融資規(guī)劃及資本運(yùn)營方案的制定；
3、研究國內(nèi)外金融環(huán)境和政策變化，拓寬和發(fā)掘融資渠道，負(fù)責(zé)客戶的對接和維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)編制可行性融資方案，并推動落地。
任職要求：
1、年齡35歲以下,***本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有房地產(chǎn)企業(yè)或工業(yè)企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、熟悉金融政策，具備良好的融資分析能力和談判能力；
4、有廣泛的業(yè)務(wù)渠道及人脈資源。

職位描述：

【數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)】
【主要工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)編制相關(guān)數(shù)據(jù)分析報(bào)表和日常統(tǒng)計(jì)報(bào)表
2、負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)的監(jiān)控和預(yù)警，對異常數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，為公司考核、策略制定提供數(shù)據(jù)支撐
3、優(yōu)化、完善數(shù)據(jù)監(jiān)控體系以及數(shù)據(jù)獎懲體系標(biāo)準(zhǔn)和制度。
4、搭建相關(guān)站點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)評估模型
5、所轄數(shù)據(jù)組專員賦能及管理。
6、上級主管交代的其他代辦事項(xiàng)。
【任職要求】
1、統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用數(shù)據(jù)、信息與計(jì)算科學(xué)等本科及以上學(xué)歷。
2、具備一年以上數(shù)據(jù)分析管理經(jīng)驗(yàn)，有過【同城配送、快遞、物流、質(zhì)量管理】經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、抗壓能力較強(qiáng)、能接受短期加班。
【薪酬待遇】具體工資面議。

職位亮點(diǎn)：如果想找一份不帶銷售又穩(wěn)定的工作就對了