店面接待 每日收支、匯總 配合店長完成店面的日常工作
李
職責描述： *【人事專員崗位職責】 1、根據現有編制及業(yè)務發(fā)展需求，協調、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃； 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系； 3、嚴格按照每日工作流程開展各項招聘工作； 4、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，拓展招聘渠道； 5、執(zhí)行招聘、甄選、面試相關工作； 6、按時間節(jié)點及時統(tǒng)計并上報面試人員的相關信息； 7、愛惜公司財產，保障公司財產安全； 8、完成責任區(qū)內衛(wèi)生及節(jié)能降耗、設施設備管理工作； 9、完成上級領導安排的其他工作； 【任職要求】（可提供住宿）； 1、大專及以上學歷，市場營銷、人力資源管理專業(yè)優(yōu)先，17-40周歲，男女不限 2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，例如:招聘，面試，入職，離職，項目管理等工作； 3、熟悉所屬行業(yè)的運營模式，具備豐富的行業(yè)經驗及管理經驗，對于招聘市場和招聘渠道了解較深刻，熟悉人員面試的方法和技巧； 4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神； 5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識，會開車，C1駕照。 工資構成： 底薪+提成+年資津貼+崗位補貼 +績效工資+其它 綜合3000-8000
孟丹丹
車輛管理：加油卡、維修保養(yǎng)、驗車、etc充值等； 其他費用繳納：電費、水費、房租、保險等；
王主管
1、要求相貌端正，談吐恰當，有很強的責任心，良好的溝通能力和表達能力、接受新事物能力，與工作條理性要強。 2、熟練使用w of d、excel等辦公軟件， 3、年齡22-35歲已婚已育女性，專科以上文憑，具有一定的英文水準。 4、工作時間：雙休，平均每日8小時；有飯補，話補，節(jié)假日補助，法定節(jié)假日，五險一金。 5、工資面議， 天津滿源電子有限公司 工作地點：天津武清區(qū)君利商廈D座1008-2
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崗位職責：1.負責零星采購歸口管理； 2.辦公用品管控，辦公費用管控；協助財務辦公庫盤點； 3.公司固定資產臺賬管理 4.收發(fā)文管理、制度文件會簽 5.會議室定時開關、會議室設備、衛(wèi)生管理 6.車輛鑰匙、油卡管理；派車記錄登記監(jiān)督
劉小姐
崗位職責： 1、負責公司各類人才招聘； 2、完成領導交代的其它工作。 3、初創(chuàng)公司的其他業(yè)務，誠聘創(chuàng)業(yè)型人才加入 任職資格： 1、形象好，氣質佳，年齡在20-30歲，男性； 2、熟悉公文寫作格式，熟練運用OFFICE等辦公軟件； 3、工作仔細認真、責任心強、為人正直。 工作時間： 9點30-5點30暫定
趙經理
1、負責行政公文、會議紀要、工作報告等起草及日常文秘、信息報送工作 2、掌握經理的日程安排做好預約工作，安排好時間； 3、協助經理安排各項會議日程和議程，跟進落實公司會議紀要； 4、完成領導交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務； 5、做好部門和其他部門的協調工作。 6、工作時間：上午8:30—下午17:30，午休2個小時。
朱先生
招聘文員1、28-38周歲，大專及以上學歷 2、有較好的溝通表達能力及服務意識，具有行政助理的工作經驗者優(yōu)先考慮； 3、工作有條理，細致、認真、有責任心，辦事嚴謹； 4、熟練電腦操作及Office辦公軟件，具備基本的網絡知識； 5、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力； 6、具備較強的文字撰寫能力和較強的溝通協調以及語言表達能力。 7、能接受短期出差，會開車。
高敏銀
職位描述 1.負責文書的起草以及公司傳真、快遞的收發(fā)工作等; 2.負責客人的接待工作，負責接聽電話或者轉接電話; 3.負責協助上級領導處理企業(yè)會議或者活動的準備工作，撰寫會議紀要; 4.負責辦公室用品、禮品、衛(wèi)生用品等物品的采購和日常管理工作; 5.負責公司辦公環(huán)境的日常維護; 6.完成領導交代的其他任務。
王女士
1、辦公軟件會用，維護網站。 2、輔助主管做好資料。
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注：本崗位非銷售
職位描述：協助配合領導完成一系列工作內容
任職要求：
1. 不限專業(yè)；
2. 有1年以上工作者優(yōu)先；
3. 具有較強的溝通能力，組織協調能力，積極向上、善于學習；
4. 具有團隊合作精神，做事細心嚴謹，能承受一定的壓力；
5. 接收應屆畢業(yè)生，有人帶，有過學生干部者優(yōu)先；
8. 有責任心，可以獨立開展工作。
職位描述：
1. 負責發(fā)布招聘信息，篩選簡歷、邀約面試；
2. 辦理員工入職、轉正、調動、離職等手續(xù)；
3. 負責辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及設備的維護管理；
4. 負責員工考勤統(tǒng)計，人事行政檔案管理；
5. 負責公司運營相關的人事、行政、采購等工作；
6. 掌握最新與企業(yè)相關政策，實時了解人事、行政相關政策，熟悉勞動法；
7. 領導安排的其他臨時性工作。
任職要求：
1. 不限專業(yè)；
2. 有1年以上人事行政工作者優(yōu)先；
3. 具有較強的溝通能力，組織協調能力，積極向上、善于學習；
4. 具有團隊合作精神，做事細心嚴謹，能承受一定的壓力；
5. 接收應屆畢業(yè)生，有人帶，有過學生干部或實習經驗者優(yōu)先；
8. 有責任心，可以獨立開展工作。
紀先生
主要負責食堂管理、宿舍管理、車輛管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等相關工作
張植輝
崗位職責： 1、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務工作：監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行，并提出改進意見；負責公司行政事務的上傳下達；負責公司的印章管理；負責通訊、交通、招待、辦公費用的審核和標準管理；負責各部門之間和領導之間的協調；負責公司總部的車輛調度。 2、統(tǒng)籌負責檔案文書管理：負責制定、完善檔案文書管理的各項規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行。 3、完成上級交辦的其它各項工作 崗位要求： 1，有駕照，熟練駕駛各種小型車輛 2，男女不限 工作時間：上8：30下5：00，單休，五險
趙女士
1、主要是負責網站端口的日常維護； 2、面試人員篩選與面試溝通； 3、面試接待工作； 4、外出參加并組織社區(qū)招聘與招聘會招聘； 5、負責對外開發(fā)并維護招聘渠道
柳女士
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