三、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對相應(yīng)科目的學(xué)生進(jìn)行一對一、小班、大班課程講授，為學(xué)生提供高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù) 2、根據(jù)每個學(xué)生學(xué)習(xí)以及性格的特點，制定適合的個性化學(xué)習(xí)計劃和方法； 2、認(rèn)真參加公司組織的教研、月考，不斷提升專業(yè)水平和授課技巧； 3、配合學(xué)習(xí)顧問老師做好溝通工作，齊心協(xié)力解決好學(xué)生的學(xué)習(xí)問題以及提高家長對公司的滿意度。
李
職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)面試相關(guān)課程講授及后續(xù)的學(xué)員輔導(dǎo)等工作，保障教學(xué)任務(wù)的完成； 2、承擔(dān)面試及其他學(xué)科教學(xué)研究，著力進(jìn)行命題趨勢、解題技巧以及教學(xué)方法與技巧的研究； 3、參與面試方向所需資料的編寫和研發(fā)工作； 4、承擔(dān)公開課、講座等其他教學(xué)及大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作。 任職要求： 1、管理學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、公共管理類、社會學(xué)、人力資源學(xué)、政治學(xué)、心理學(xué)、教育等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，其他專業(yè)優(yōu)秀者也適當(dāng)考慮； 2、有教學(xué)經(jīng)驗、演講經(jīng)驗、辯論賽經(jīng)驗或相關(guān)考試經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮； 3、語言表達(dá)流暢，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力； 4、熱愛教師職業(yè)，對工作充滿熱情，責(zé)任心強(qiáng)； 5、精力充沛，接受出差授課任務(wù)。
王女士
崗位職責(zé)：
1、制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案；
2、調(diào)查培訓(xùn)需求，編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計劃；
3、開發(fā)培訓(xùn)課程，編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫；
4、講授培訓(xùn)課程，解答疑難問題等；
5、撰寫培訓(xùn)報告，反饋、評估培訓(xùn)效果；
6、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷；
2、兩年以上本行業(yè)培訓(xùn)授課經(jīng)驗；
3、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具，具備較強(qiáng)的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力；
4、富有激情，較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷；
5、熟練使用辦公軟件，可制作課件。
陳佳豪
崗位職責(zé)
1. 新員工培訓(xùn)；
2. 日?；顒?，企劃方案宣導(dǎo)，大型會議主持；
3. 跨區(qū)域宣講；
4. 團(tuán)隊發(fā)展指導(dǎo)
? 任職要求
1. 五官端正，形象好氣質(zhì)佳；
2. 口齒清晰，思維敏捷，普通話標(biāo)準(zhǔn)；
3. 個人有成長發(fā)展意愿；
4. 有相關(guān)資質(zhì)或從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
趙哲豐/人事經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)通用管理類課程、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展相關(guān)主題課程的開發(fā)及講授工作； 2、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部團(tuán)建活動策劃及團(tuán)隊建設(shè)； 3、負(fù)責(zé)建立內(nèi)部講師團(tuán)隊，以及內(nèi)部講師團(tuán)隊培養(yǎng)； 4、協(xié)助人才梯隊建設(shè)相關(guān)工作，培訓(xùn)體系建立及優(yōu)化； 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
殷迪
講師崗位職責(zé)： 一、擁有行業(yè)講師最高提成機(jī)制，優(yōu)秀講師給予股權(quán)激勵，實現(xiàn)同創(chuàng)共贏。? 二、帶你進(jìn)入股權(quán)激勵投資時代，與你共享學(xué)員項目溢價！? 三、傾力為你樹立個人品牌，圓你講師明星夢！? 作為事業(yè)，您需要具備以下幾項神技:? 一、有過或現(xiàn)在正在從事銷講老師行業(yè)。 二、主要招聘講股權(quán)激勵、財稅、商業(yè)模、招商和業(yè)績倍增等銷講老師 三、熱愛舞臺，擁有豐富的會議營銷經(jīng)驗，擁有50場以上總裁班分享經(jīng)驗；? 四、精通心理學(xué)、營銷學(xué)，能夠完成一對多銷講，一對一分享；? 作為伙伴，您還可以擁有以下幾項福利：? 一、優(yōu)越薪酬，領(lǐng)先同行。公司實行股權(quán)激勵機(jī)制，打造事業(yè)合伙人！? 二、福利待遇，前所未有。出國旅游+高端學(xué)習(xí)+平臺支持。? 三、培訓(xùn)完善，成長無限。員工可免費(fèi)參與公司價值百萬的總裁培訓(xùn)課程。
吳優(yōu)均
任職資格： 1、有企業(yè)文化培訓(xùn)、銷售行業(yè)知識培訓(xùn)或演講經(jīng)驗。 2、富有激情，較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷； 3、熟練使用辦公軟件，可制作課件。 4、能吃苦耐勞、誠實守信、服務(wù)意識強(qiáng)，有意愿投身房地產(chǎn)行業(yè)。 二、薪資構(gòu)成 底薪實習(xí)5000（含全勤），轉(zhuǎn)正底薪6000-8000+績效1000-2000（含全勤） 可晉升培訓(xùn)主管，實習(xí)底薪8000+績效2500（含全勤） 轉(zhuǎn)正底薪10000-15000+績效2500-3000（含全勤） 雙休法定休、員工福利、定期團(tuán)建、彈性工作、帶薪年假、績效獎金等等
張藝
崗位職責(zé)： 1、制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案； 2、調(diào)查培訓(xùn)需求，編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計劃； 3、開發(fā)培訓(xùn)課程，編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫； 4、講授培訓(xùn)課程，解答疑難問題等； 5、撰寫培訓(xùn)報告，反饋、評估培訓(xùn)效果； 6、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。 任職資格： 1、全日制大專以上學(xué)歷； 2、兩年以上本行業(yè)培訓(xùn)授課經(jīng)驗； 3、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具，具備較強(qiáng)的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力； 4、富有激情，較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷； 5、熟練使用辦公軟件，可制作課件。
蔡老師
講授培訓(xùn)課程，解答疑難問題等； 撰寫培訓(xùn)報告，反饋、評估培訓(xùn)效果； 跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。 任職資格： 1、18~32周歲 3、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具，具備較強(qiáng)的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力； 4、富有激情，較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷； 5、熟練使用辦公軟件，可制作PPT。 工作時間： 1、早9-晚5單雙休制，法定節(jié)假日； 2、公司為您提供富有競爭力的薪酬水平和其他福利津貼； 3、有經(jīng)驗及長期工作者優(yōu)先考慮、并提供豐厚待遇、及廣闊的晉升空間。
一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)相關(guān)課程的講授及后續(xù)學(xué)員輔導(dǎo)等工作，保障教學(xué)任務(wù)的完成； 2.參與相關(guān)課程所需資料的編寫和研發(fā)； 3.承擔(dān)教學(xué)課題的研究，著力進(jìn)行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究。 二、任職資格 1.態(tài)度：追求教育理想，熱愛教育事業(yè)，傳遞愛與奉獻(xiàn)，把學(xué)員的事當(dāng)成自己的事； 2.能力：語言表達(dá)流暢，邏輯思維清晰，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠與企業(yè)共同進(jìn)步； 3.學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，專業(yè)匹配，品學(xué)兼優(yōu)；哲學(xué)類、政治學(xué)類、馬克思主義理論類、管理學(xué)類、社會工作、歷史學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 4.經(jīng)驗：有授課經(jīng)驗或相關(guān)考試經(jīng)歷者優(yōu)先。
謝忱
只要您對英語教學(xué)感興趣，英語口語還可以，主要進(jìn)行少兒英語的培訓(xùn)，我們歡迎您的加入! 如果您有教師資格證，有經(jīng)驗者優(yōu)秀!
陳老師
1、有1-2年JAVA開發(fā)經(jīng)驗，對JAVA編程熟悉 2、有耐心，細(xì)心，有責(zé)任心，對學(xué)生負(fù)責(zé)。 3、表達(dá)能力強(qiáng)，聲音清晰自然，個性開朗，樂于與人交流； 4、愿意從事相關(guān)的計算機(jī)技術(shù)教育行業(yè)； 5、能夠解決JAVA學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的問題，及時回答學(xué)生提出的問題； 6、能夠帶領(lǐng)學(xué)員參加實訓(xùn)并指導(dǎo)學(xué)員完成實操項目； 7、能夠靜下心來進(jìn)行鉆研，并進(jìn)行相關(guān)的教研活動； 8、分析并解決軟件開發(fā)過程中的問題； 9、配合教學(xué)活動完成相關(guān)任務(wù)目標(biāo)。
王蘭蘭
溝通能力強(qiáng)，賦有創(chuàng)新精神，熱愛教育事業(yè)，計算機(jī)，電子，機(jī)械，理工科專業(yè)優(yōu)先
馬
崗位職責(zé)編輯 1、協(xié)助培訓(xùn)主管擬訂培訓(xùn)計劃； 2、了解公司內(nèi)部培訓(xùn)需求，會同直屬上級共同確認(rèn)需求； 3、協(xié)助培訓(xùn)主管實施公司培訓(xùn)計劃，并跟進(jìn)培訓(xùn)后效果反饋； 4、聯(lián)系各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，辦理員工外部培訓(xùn)事宜； 5、組織培訓(xùn)材料，開發(fā)利用培訓(xùn)輔助設(shè)施； 6、指導(dǎo)各相關(guān)部門貫徹落實各項培訓(xùn)項目； 7、控制培訓(xùn)支出； 8、管理培訓(xùn)師，監(jiān)督、評價其工作方法及工作效果。 9、執(zhí)行培訓(xùn)效果評估工具，編寫評估報告； 10、管理員工培訓(xùn)檔案，編制培訓(xùn)類報表和分析報告。 工作關(guān)系編輯 直接上級 培訓(xùn)主管 直接下級 無 平 級 各模塊專員 所屬部門 人力資源部 任職要求編輯 知識要求 熟悉現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、職業(yè)教育等方面的培訓(xùn) 技能要求 1、熟悉內(nèi)部培訓(xùn)及外部培訓(xùn)組織作業(yè)流程； 2、熟悉崗位培訓(xùn)流程； 3、熟練使用辦公軟件和人事管理軟件。 能力要求 較強(qiáng)的培訓(xùn)相關(guān)工作能力。 個性特質(zhì) 1、工作積極、勤奮、主動； 2、進(jìn)取并具敬業(yè)精神，富有團(tuán)隊合作精神。 教育背景 人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 工作經(jīng)驗 2年以上培訓(xùn)部門實際工作經(jīng)驗。 資格資質(zhì) 人力資源相關(guān)證書
17623316569
1、26-60周歲,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有汽車制造、石油化工、食品、機(jī)械、電子、環(huán)境、職業(yè)健康安全等理工科類及相關(guān)專業(yè)背景； 2、三年以上企業(yè)質(zhì)量、技術(shù)管理、職業(yè)健康安全管理/體系管理等工作經(jīng)驗，有汽車、石油化工、電子、機(jī)械、食品等制造業(yè)工作經(jīng)驗，十年以上相關(guān)工作經(jīng)驗尤佳； 3、熟悉安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化/ISO9001/ISO14001/OHSAS18001/TS16949/SA 8000/AS9100/ISO2000/ISO13485/ISO17025/ISO10012/ISO15085/ISO3834/JGB9001/客戶驗廠/ISO27001/ISO20000/QC080000中一到兩種管理體系標(biāo)準(zhǔn)，接受過專業(yè)培訓(xùn)； 4、具備較強(qiáng)的組織、溝通、演講、煽動和文字表達(dá)能力； 5、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，責(zé)任心，個人信譽(yù)好，職業(yè)榮辱感強(qiáng)。
黃先生
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