與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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月度福利:五險二金(社保、公積金、父母愛心基金)、全勤獎、下午茶、端午、中秋節(jié)假日禮包; 半年度福利:季度提成、每半年調(diào)薪、內(nèi)部晉升、公費培訓; 年度福利:年度獎金、國內(nèi)外旅游、滿三年贈送品牌禮品、滿五年贈送浪琴或歐米伽手表、若工作達到五年并且職位是正經(jīng)理職級或以上可半價購公司旗下4S店汽車或等價值購房啟動基金、滿七年贈送定制金飾品(暫定)、滿十年贈送價值2萬元以上名表。 崗位職責: 1. 完成各類活動項目的前期跟進、中期執(zhí)行與項目后期總結(jié)及制作工作; 2. 根據(jù)方案完成落地執(zhí)行工作(如與供應(yīng)商溝通、與場地方談判,制作及分發(fā)物料); 3. 參與活動現(xiàn)場的執(zhí)行,能出差,解決突發(fā)問題,傳達項目更新資料; 4. 負責項目各類文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理,生成總結(jié)報告。 任職要求: 1.性格熱情大方,富有激情; 2.具備良好的口頭表達能力及溝通技巧; 3.具備良好的協(xié)調(diào)能力,善于調(diào)節(jié)個人情緒和環(huán)境氣氛; 4.心理素質(zhì)過硬,有一定的擔當、能吃苦、能接受出差工作安排; 5.熟練ppt、word等辦公軟件。 工作時間:9:00-12:00 13:30-18:00(大小休) 工作時間:9:00-12:00 13:30-18:00(單雙休)
崗位職責:
1、 負責商業(yè)街區(qū)各類活動的資源引進、策劃及落地執(zhí)行
2、 負責商業(yè)街區(qū)pr/sp活動的時間安排和整體規(guī)劃
3、 負責根據(jù)活動需求協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源及相關(guān)溝通工作
任職資格:
1、 具備活動策劃或執(zhí)行相關(guān)經(jīng)驗
2、 熱愛文化藝術(shù),具有一定審美,有活動執(zhí)行經(jīng)驗有限
3、 會拍攝、PS者優(yōu)先
4、 有直播KOL、達人拓展合作資源者優(yōu)先
崗位職責: 1、根據(jù)上級要求進行前期活動準備工作,協(xié)調(diào)客戶及內(nèi)部部門之間事宜; 2、跟進活動方的邀約進度,確?;顒禹樌M行; 3、活動現(xiàn)場搭建,活動的執(zhí)行及客戶維護; 4、活動過程中的物料管理、人員的溝通,能靈活應(yīng)變執(zhí)行過程中的突發(fā)情況; 5、活動后期進行工作總結(jié),做好收尾工作; 6、負責與本部門外聯(lián)人員的溝通聯(lián)絡(luò); 7、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度、認真貫徹執(zhí)行崗位責任; 8、配合講師工作、了解公司產(chǎn)品相關(guān)專業(yè)知識; 任職要求: 1、能吃苦耐勞、心態(tài)踏實; 2、溝通能力強、有團隊合作精神和一定的抗壓能力; 3、有小型會議活動運營經(jīng)驗優(yōu)先; 4、能接受省內(nèi)長期高頻出差; 5、醫(yī)學、藥學相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
1、項目活動的執(zhí)行;
2、協(xié)同項目經(jīng)理、策劃人員、設(shè)計人員完成具體項目的客戶溝通、方案、物料制作、現(xiàn)場搭建與拆除等;
3、協(xié)助項目結(jié)案報告,完成項目總結(jié)與反饋;
4、有汽車通訊廣告行業(yè)或會展相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先
5、能夠接受出差
任職要求:
1、有相關(guān)活動執(zhí)行經(jīng)驗3年以上
2、有團隊意識、吃苦耐勞
3、有駕駛本、熟練駕駛技術(shù)優(yōu)先
職位福利:五險、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利 等
職責描述:
1、 具有較強的組織能力及管理能力,團隊意識,
2、負責整體活動的效果,能較好的把控活動執(zhí)行的流程及細節(jié)。
3、 負責現(xiàn)場客戶關(guān)系的維護,對接,對物料制作精通,熟悉各類物料制作材質(zhì),
4、 活動結(jié)束后撤場及善后工作,驗收報告、物料運轉(zhuǎn)等;
5、 活動后期負責項目執(zhí)行文檔的整理以及活動反饋工作,撰寫活動執(zhí)行報告。
6、 因項目需要,需多地現(xiàn)場勘查,能合理安排時間,能開車者優(yōu)先。
7、 完成領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求:
1、具有較強的組織能力及管理能力,團隊意識, 有良好的溝通和心理素質(zhì);
2、 有駕照,熟悉汽車駕駛優(yōu)先
3、 大專及以上學歷,有活動執(zhí)行管理工作3年以上經(jīng)驗優(yōu)先。
4、 有良好的職業(yè)操守和責任心,有較強的上進心和事業(yè)心。
職位福利:項目獎金、大小周、五險、出差補貼
崗位職責: 1、策劃、籌備和執(zhí)行活動,協(xié)調(diào)各方資源,組織管理活動流程; 2、負責營銷活動的主持,善于互動活躍氣氛,保證良好的活動效果; 3、負責協(xié)助處理現(xiàn)場營銷等相關(guān)的事務(wù)性工作; 4、完成領(lǐng)導交辦的其他日常行政事務(wù)。 任職要求: 1、能接受出差,大專以上學歷,有市場活動策劃及活動主持經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、較強的責任心和團隊合作精神; 3、工作積極主動、認真細致。 薪資范圍: 底薪6-9k,外加獎金
崗位職責:
1、公司項目報價及預(yù)算匯總
2、項目及市場活動執(zhí)行與供應(yīng)商對接
3、配合項目方案中內(nèi)容資料及數(shù)據(jù)整理
4、能完成標書的制作
崗位要求:
1、具有大型廣告公司策劃的工作經(jīng)驗優(yōu)先,黨員優(yōu)先
2、對市場策劃有獨到的見解
3、有掌控大型落地活動的能力與經(jīng)驗
4、具有較強的溝通能力,理解能力強,團隊配合能力強。
福利待遇:
1、五險 節(jié)假日福利等完善的福利待遇
2、工作時間:早9:00-晚18:00 周末雙休
職位福利:全勤獎、周末雙休、五險、節(jié)日福利、帶薪年假
公司優(yōu)勢:
公司創(chuàng)始團隊為90后,新型的管理方式,讓工作玩起來
辦公環(huán)境新潮高端,工作的環(huán)境更適合年輕人
透明晉升機制,平臺化公司目標讓每一個員工都是老板
公司老板農(nóng)村人起家,90后創(chuàng)業(yè),來公司面試不僅是找工作,更能幫你在迷茫的職業(yè)生涯中較中肯的建議
福利待遇:
1、帶薪培訓---專業(yè)輔導、帶薪培訓,培訓期薪資3000,4000、5000(根據(jù)個人能力可提前轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后保底月平均6000-12000)
2、高額收入---平臺化經(jīng)營,財務(wù)透明化,不允許出現(xiàn)低工資,月收入9000-20000不等)
3、客戶資源---公司有專門的銷售部門,提供高品質(zhì)客戶資源以及長期合作客戶
4、快速晉升---完善的晉升機制,只看能力不看時間
5、現(xiàn)金獎勵---每日每月在基本福利待遇上給予獎勵
公司崗位職責:
公司合作企業(yè)的深度服務(wù),店內(nèi)營銷方案的制定、策劃、執(zhí)行輔導以及問題解決
任職要求
a.23—32歲 男女不限
b.喜歡營銷策劃類工作
c.有創(chuàng)業(yè)的想法,敢于挑戰(zhàn)項目研發(fā)
崗位職責:
1.負責終端門店活動策劃、宣傳推廣、客戶引流、活動過程執(zhí)行與落地爆破;
2.負責區(qū)域日常門店的零售管理、開展促銷活動、區(qū)域培訓指導;
3.收集競品信息分析和反饋行業(yè)營銷動態(tài),不斷優(yōu)化營銷思路和方案,及時把握市場動向。
任職要求:
1、大專及以上學歷,市場營銷、工商管理類或工科類相關(guān)專業(yè);
2、2年以上服裝、運動等品牌零售、終端營銷經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉零售管理與促銷活動策劃與執(zhí)行;
3、思維反應(yīng)快,目標意識強,良好的溝通協(xié)調(diào)、組織及計劃能力;
4、有營銷策劃、活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5、能夠接受出差、外勤。
崗位職責1.客戶活動依照公司運營管理需要,籌備活動并執(zhí)行2.參與活動的相關(guān)人員集體參訓,依照分工落實活動中3.活動策劃,主導每月,每周活動的預(yù)算,實際執(zhí)行后落實總結(jié)分析和下次活動計劃方案4.行銷輔助工具準備,開拓客戶資料以及跟蹤計劃制定 5.部門銷售支持組工作統(tǒng)籌自己其他領(lǐng)導交辦的事項任職要求1.具備組織策劃能力2.學校學生會或者班干部經(jīng)驗3.溝通協(xié)調(diào)能力強4.擅長活動組織策劃
職位描述
1.負責本工作崗位對接大區(qū)活動相關(guān)工作,.參與活動的管理,活動人員執(zhí)行分工等工作,保證順利實施。完善市場執(zhí)行的正確性、高效性、及活動備案。
2.協(xié)助部門完成公司規(guī)定的各項工作任務(wù),抓好主管的活動專項業(yè)務(wù)并向經(jīng)理匯報進度及推進結(jié)果。
3.負責活動執(zhí)行要素的聯(lián)絡(luò)與對接管理,并完成追蹤及定期匯報,尤其是內(nèi)部物料、資料分發(fā)、物料統(tǒng)計、新聞稿對接宣傳的聯(lián)絡(luò)與推進執(zhí)行。
4.負責公司活動策劃的部分工作,完成公司布置的日常工作。
5.負責公司大小型活動的組織策劃及實施細案,制定活動的實施細則。
6.抓好公司品牌及產(chǎn)品統(tǒng)一實施文案、畫面的執(zhí)行、監(jiān)督、修正和活動總結(jié)。
7.對各大區(qū)活動開展情況、活動申請及執(zhí)行情況、對接活動費用的建檔管理;
8.協(xié)同其他職能部門對市場基礎(chǔ)動作和相關(guān)資源的使用進行定期檢視、評估分析,形成報告。
9.跨部門協(xié)作,配合推動其他大區(qū)及部門活動落地。
10.完成上級交辦的其他事項
要求:
1.本科及以上學歷,接受24/25年應(yīng)屆生
2.所需經(jīng)驗:需要有策劃經(jīng)驗,或者促銷生經(jīng)歷者。
薪資待遇:
底薪面談,到手:5~7k
行政班,法定節(jié)假日,雙休及加班費制,五險一金,晉升體制,滿一年享受年假、婚假等假,定期團建等福利。
工作內(nèi)容
1.督導、管理外包活動代理商
2.落實各項產(chǎn)品推廣SOP
3.執(zhí)行品牌布建及驗收
4.推廣費用、工具、贈品管理與使用
5.與營業(yè)協(xié)作客戶活動談判和規(guī)劃
崗位職責:
1、協(xié)助完成大型項目活動的文檔規(guī)范工作,如文件內(nèi)容和格式核查校對;
2、協(xié)助完成活動項目執(zhí)行,如物料制作跟進、會務(wù)材料打印、信息核對和簽到工作指引等;
3、配合團隊完成各類項目執(zhí)行協(xié)助工作。
任職要求:
1、新聞傳播、中文系、播音編導、廣告?zhèn)髅健⒔鹑诘缺究茖I(yè);
2、具備一定的方案策劃功底和文案撰寫能力;
3、具備一定的視頻拍攝、剪輯、圖片PS處理、設(shè)計、排版等能力;
4、具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力和語言表達能力;
5、性格開朗,積極主動,學習能力快,具有很強的團隊合作精神和工作責任心。
備注:本崗位為在校兼職實習生。
崗位職責:
1.負責和上下游公司對接溝通,策劃和執(zhí)行公司線下聯(lián)合活動,確?;顒禹樌M行
2.與團隊成員協(xié)作,完成活動籌備和執(zhí)行工作
3.參與活動效果評估,不斷優(yōu)化活動流程
任職要求:
1、本科及以上學歷,具備2年以上活動策劃并落地執(zhí)行經(jīng)驗
2、具備良好的與合作方溝通能力(甲方渠道方、廣告公司、酒店等)和團隊合作精神,具備商務(wù)溝通能力
3、身體健康,對酒精不過敏,適應(yīng)出差,能夠高效執(zhí)行任務(wù),確?;顒幽繕诉_成
4、具有創(chuàng)新思維,能夠在活動中加入新元素
5、男女不限,形象氣質(zhì)好
工作時間:9:00-12:00/13:30-18:00。雙休,國家法定節(jié)假日正常放假。
工作福利:五險一金,工會節(jié)日禮、生日禮
職位描述:1、承接市場處推廣策略,開展轄區(qū)內(nèi)推廣活動;2、精進轄區(qū)內(nèi)推廣平臺,落地展開360度多元化推廣活動;3、整合區(qū)域資源,合理使用推廣費用;4、店內(nèi)/戶外品牌廣宣品搭建、執(zhí)行與管理;5、收集市場動態(tài)及競品動態(tài)、反饋消費者意見;6、協(xié)助處理公司的日常管理工作。任職要求:1、20-26歲,全日制統(tǒng)招公辦大專(含)以上學歷,市場營銷類、電子商務(wù)優(yōu)先;2、對品牌宣傳有想法、有創(chuàng)意;3、最少半年左右活動執(zhí)行經(jīng)驗,了解活動執(zhí)行流程;4、戶籍所在地為綿陽、樂山、內(nèi)江,后期能接受工作調(diào)動。(疫情期間不降薪,隔離也是全薪)
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