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職位描述：

崗位職責：
1.開發(fā)企業(yè)客戶，建立合作關(guān)系，完成年度銷售指標 ；
2.接待企業(yè)客戶員工的課程咨詢并進行課程相關(guān)安排直至課程完成，達成個人業(yè)務(wù)指標；
3.每月遞交分析報告，包括銷售完成情況、市場發(fā)展趨勢以及競爭對手等相關(guān)分析；

崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，了解語培教學(xué)相關(guān)事宜；
2.有B2B銷售經(jīng)驗者，具備一定企業(yè)客戶資源者佳；
3. 普通話熟練，表達OK，性格開朗有干勁，具備良好的抗壓能力。

職位描述：

崗位職責：
1、向區(qū)域市場拓展總監(jiān)匯報，根據(jù)公司年度發(fā)展目標決定，完成分配的區(qū)域銷售工作目標；
2、負責長三角、江浙滬區(qū)域的支持管理服務(wù)市場開拓，建立和維護行業(yè)客戶資源，完成年度銷售任務(wù)；
3、熟悉所管轄各區(qū)域的潛在客戶狀況，按要求進行定期或不定期客戶拜訪，并保持良好關(guān)系；
4、負責研究所管轄區(qū)域的銷售情況，進行市場調(diào)查，收集、歸納整理市場信息，進行需求分析；
5、建立健全客戶檔案，制訂銷售訪問計劃；
6、不斷改進工作方法和服務(wù)程序，努力提高銷售水平；
7、負責投標項目各項情況的追蹤、合同細節(jié)的確認及合同簽訂等；
8、協(xié)助區(qū)域公司/事業(yè)部門對新接項目籌備，與其他部門協(xié)調(diào)溝通，密切合作；
9、協(xié)助更新公司PPT、宣傳冊、宣傳片，定期為公司刊物及網(wǎng)站投稿；
10、保護公司相關(guān)機密信息安全
11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、2年以上團餐銷售經(jīng)驗，并有成功的開發(fā)案例；
3、溝通表達較好，抗壓性強，執(zhí)行力佳，能夠接受短期出差；
4、團隊協(xié)作能力強，學(xué)習能力好，客戶服務(wù)意識強。

職位描述：

如果你想成為一個優(yōu)秀的管理者，如果你有足夠的野心，歡迎你來加入我們，成為你想要成為的人 一.我們的【崗位規(guī)劃】 【管培生項目是公司培養(yǎng)未來中堅管理人員的人才選拔和培養(yǎng)計劃?！? 二.你需要負責的【工作內(nèi)容】： 1、對互聯(lián)網(wǎng)/運營商/金融行業(yè)客戶進行深層開發(fā)，完成對公司業(yè)務(wù)的銷售及推廣； 2、負責轄區(qū)市場的信息收集及競爭對手的分析； 3、建立互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)客戶建立的良好關(guān)系，就公司核心業(yè)務(wù)建立關(guān)系網(wǎng)絡(luò)； 4、拓展客戶，建立合作渠道； 5、挖掘客戶需求，制定并組織實施完整的解決方案； 6、負責項目談判，投標，合同簽署，訂單執(zhí)行，銷售回款，客戶關(guān)系維護等日常工作 三.【我們希望你】： 1.統(tǒng)招本科及本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有學(xué)生會社團正部長、正副主席等優(yōu)先； 2.具備較強的溝通能力和思考力以及團隊合作意識； 3.有夢想，熱愛營銷行業(yè)，勇于接受挑戰(zhàn)，腳踏實地： 4.認可公司奮進、正直、自我批判、以用戶為中心的核心價值觀。 四.【入職即有人帶，不怕迷途小羔羊】 1.新人入門----主管/經(jīng)理一對一言傳身教，快速上手； 2.完整的培養(yǎng)過程：集中培訓(xùn)-業(yè)務(wù)實踐-管理團隊； 五你可能關(guān)心的【晉升渠道】： 縱向晉升：管培生--客戶經(jīng)理--高級客戶經(jīng)理---片區(qū)負責人 在這里，我們敢于想象，一切皆有可能！期待你的加入，有夢想的年輕人！

職位描述：

工作職責：主要面向金融機構(gòu)（政府，上市公司，私募基金，公募基金，銀行，證券公司等）提供金融數(shù)據(jù)終端銷售服務(wù)工作。工作內(nèi)容：1，實時準確把握和挖掘客戶需求，并為之提供相應(yīng)需求的產(chǎn)品體驗和解決方案，不斷提升產(chǎn)品的使用粘性和滿意度；2，保證已經(jīng)簽約正式客戶的順利續(xù)約，引導(dǎo)客戶需求并識別二次銷售機會，為公司創(chuàng)造新的利潤點；3，及時解決用戶使用產(chǎn)品中的問題，做好平時使用及采購部門等友好關(guān)系建立及維護；5，為客戶提供產(chǎn)品的一對一及集中產(chǎn)品培訓(xùn)，提高客戶的使用粘性；6，開出有價值的需求，便于推進產(chǎn)品更優(yōu)化；7，按照公司要求進行其他工作的安排；崗位要求:1，思維敏捷，***，溝通能力佳；2，金融學(xué)、證券投資學(xué)、保險學(xué)、金融工程學(xué)、金融數(shù)學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，本科及以上學(xué)業(yè)； 職能類別：大客戶銷售

職位描述：

工作職責:1、針對重點產(chǎn)品或重點客戶，制定銷售目標和銷售計劃，擬定銷售策略和具體實施計劃；2、負責項目協(xié)調(diào)與管理、客戶聯(lián)絡(luò)跟進，制定方案，并根據(jù)公司授權(quán)簽訂銷售協(xié)議；3、做好產(chǎn)品的售后服務(wù)工作，經(jīng)常走訪客戶特別是重點客戶，及時處理好用戶投訴；4、對潛在的重要客戶和大客戶進行評估和分析，維系良好關(guān)系，并對雙方的合作提出可行性的意見。任職資格:1、本科以上學(xué)歷，材料、化工相關(guān)專業(yè)；2、汽車、家電、電子、通信等行業(yè)五年以上工作經(jīng)驗（占其一即可）；3、熟悉行業(yè)內(nèi)材料認證體系，了解行業(yè)痛點；4、優(yōu)秀的溝通與邏輯能力。 職能類別：大客戶銷售 關(guān)鍵字：化工材料家電汽車電子通信

職位描述：

職位描述: 1. 通過各種媒介，搜集高校及政府部門客戶信息，尋找潛在客戶及維護長期客戶； 2. 顧問式的銷售方式，完成本部門銷售任務(wù)； 3. 完成所負責區(qū)域、行業(yè)的銷售指標，負責整個項目銷售的流程，包括售前市場調(diào)查、新客戶的開拓，客戶信息的搜集，組織技術(shù)支持、項目投標，合同簽訂、回款等整個項目銷售流程； 任職要求： 1. 大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，有相關(guān)軟件行業(yè)銷售2年以上經(jīng)驗者優(yōu)先； 2. 具有開拓精神，在高校、政府行業(yè)有良好渠道資源者優(yōu)先錄??； 3. 具有很強的學(xué)習能力，對新知識新技術(shù)有強烈的興趣； 4. 具有良好的商機意識，較強的分析解決問題的能力，有良好的團隊合作精神及并具有獨立工作的能力； 5.具有良好的語言表達能力、思維邏輯能力清晰。

職位描述：

1、年齡32 ，五年以上大客戶銷售經(jīng)驗和項目管理能力，熟悉新能源市場;

2、有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗和資源者。

職位描述：

崗位職責：
負責開發(fā)和維護客戶關(guān)系，識別潛在客戶并建立并拓展銷售渠道。
負責了解客戶需求，提供適合的物流解決方案等。
負責協(xié)同內(nèi)外，制定銷售計劃，完成銷售目標，提升市場份額。
參與市場調(diào)研，分析行業(yè)動態(tài)，提供市場反饋以優(yōu)化服務(wù)。
定期與客戶溝通，跟蹤訂單進度，處理客戶反饋和投訴。
完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
本科及以上學(xué)歷，物流、貿(mào)易、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
1年以上銷售工作經(jīng)驗，有進口物流經(jīng)驗者優(yōu)先。
具備良好的溝通能力和談判技巧，較強的市場分析能力。
能夠承受一定的工作壓力，具備團隊合作精神。
我們提供：
具有競爭力的薪酬和獎金體系。
完善的培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展機會。
良好的工作環(huán)境與團隊氛圍。

職位描述：

崗位職責： 1、負責承接公司及部門大客戶指標，維護現(xiàn)有大客戶資源，進行大客戶拓展銷售工作； 2、全面掌握本市場的變化和競爭對手情況，了解客源市場布置的流量，注意市場結(jié)構(gòu)的變化； 3、對現(xiàn)有跨境航空電商小包市場和大客戶進行分析，發(fā)現(xiàn)大客戶的潛在需求，引導(dǎo)大客戶的現(xiàn)有需求，達成銷售目標； 4、根據(jù)大客戶需求的特點，為大客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案； 5、負責與大客戶之間的商務(wù)談判，建立大客戶關(guān)系，提高營業(yè)額和利潤率； 6、負責協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項目實施過程中出現(xiàn)的問題，提高大客戶滿意度； 7、負責對項目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率； 8、通過大客戶回訪，了解大客戶需求及潛在需求，以提高大客戶滿意，促成大客戶二次開發(fā)； 9、上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作事項 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，物流、貿(mào)易、電商相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具備國際4大快遞公司或者跨境物流航空電商小包貨代公司大客戶拓展維護經(jīng)驗； 3、具備較強的協(xié)調(diào)溝通能力、商務(wù)談判能力，能接受區(qū)域性出差

職位描述：

崗位職責：
負責開發(fā)和維護客戶關(guān)系，識別潛在客戶并建立并拓展銷售渠道。
負責了解客戶需求，提供適合的物流解決方案等。
負責協(xié)同內(nèi)外，制定銷售計劃，完成銷售目標，提升市場份額。
參與市場調(diào)研，分析行業(yè)動態(tài)，提供市場反饋以優(yōu)化服務(wù)。
定期與客戶溝通，跟蹤訂單進度，處理客戶反饋和投訴。
完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
本科及以上學(xué)歷，物流、貿(mào)易、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
1年以上銷售工作經(jīng)驗，有進口物流經(jīng)驗者優(yōu)先。
具備良好的溝通能力和談判技巧，較強的市場分析能力。
能夠承受一定的工作壓力，具備團隊合作精神。
我們提供：
具有競爭力的薪酬和獎金體系。
完善的培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展機會。
良好的工作環(huán)境與團隊氛圍。

職位描述：

職責描述： 1、根據(jù)市場開發(fā)與拓展戰(zhàn)略規(guī)劃、總體戰(zhàn)略目標，制訂線下市場拓展的月度、季度、年度計劃，并實現(xiàn)目標分解、計劃執(zhí)行； 2、執(zhí)行公司商務(wù)拓展部的業(yè)務(wù)規(guī)章； 3、根據(jù)公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，尋找、挖掘有利于公司的合作資源，評估資源的可合作性，拓展新合作渠道； 4、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷， 3年以上大客戶銷售工作經(jīng)驗； 2、深諳商務(wù)洽談技巧，精通客戶關(guān)系管理； 3、熟悉市場營銷渠道開發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù)，具有較強的策劃及執(zhí)行能力； 4、較強的市場感知力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向； 5、具有上海大型園區(qū)，知名原廠客戶資源者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責：新拓銀聯(lián)體系客戶，進行服務(wù)類產(chǎn)品（資料處理、呼叫中心、線下派送、人力派遣等）的客戶開拓、招投標工作，對合同和收入負責。 1、銀聯(lián)收入目標達成：結(jié)合客戶年度規(guī)劃、人事變動、外包目錄、總部政策、行業(yè)熱點解讀及錢包份額分析，制定全國營銷拓展策略，使之達成行業(yè)全國收入及利潤目標。 2、重點分支市場突破：負責與行屬小分隊共同推進總對總?cè)雵a(chǎn)品在重點分公司的交付落地及重點分行標桿案例的突破，實現(xiàn)行屬市場份額的提高。 3、戰(zhàn)略產(chǎn)品的突破：負責集團戰(zhàn)略產(chǎn)品的總部入圍及對應(yīng)的交付的工作，提高負責行屬產(chǎn)品覆蓋率的提高。有科技與服務(wù)相結(jié)合的合作。 4、核心客戶關(guān)系突破：對接總部客戶處長職級以上的客戶，且與之在業(yè)務(wù)發(fā)展層面能進行交流和研討，并能在重點項目引薦高層客戶關(guān)系，實現(xiàn)最終項目的中標。統(tǒng)籌相關(guān)資源，引導(dǎo)談判走向利已放行，制定周全談判計劃。 5、創(chuàng)新業(yè)務(wù)機會開拓：營銷類業(yè)務(wù)、創(chuàng)新業(yè)務(wù)突破。主動發(fā)現(xiàn)客戶痛點，并準確分析出客戶痛點背后潛在的業(yè)務(wù)瓶頸，發(fā)掘并成功引導(dǎo)客戶，達成公司戰(zhàn)略或創(chuàng)新項目合作。行業(yè)、競爭對手信息收集、分析及研究； 6、行屬小分隊的管理：制定行屬全國分子公司年度拓展規(guī)劃策略，包括收入策略、區(qū)域策略、產(chǎn)品策略和目標，以及重點工作計劃。能夠打造標桿案例，并進去全國推廣復(fù)制。 任職要求： 1、第一學(xué)歷一本及以上，市場營銷、經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)、信息管理、計算機等專業(yè)優(yōu)先，985/211院校畢業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上客戶服務(wù)經(jīng)驗（TO B或TO G），有銀聯(lián)總部對接經(jīng)驗優(yōu)先； 3、強客戶導(dǎo)向，利他，具備市場敏感度，能夠抓取客戶痛點能夠快速建立關(guān)系； 4、邏輯條理清晰，迅速從客戶溝通信息中抓取有用信息，短時間內(nèi)向客戶闡述要點； 5、具備解決問題能力，既能單兵作戰(zhàn)，也懂協(xié)同配合。 公司優(yōu)勢： 【行業(yè)地位】：金融科技行業(yè)創(chuàng)新者，位居行業(yè)前列；公司連續(xù)四年躋身“深圳500強企業(yè)” 【公司平臺】：28年穩(wěn)健經(jīng)營，優(yōu)良經(jīng)營績效；全國網(wǎng)絡(luò)布局，海量合作案例 【專業(yè)培訓(xùn)】：有專業(yè)大牛導(dǎo)師進行帶教，提供系統(tǒng)培訓(xùn)，接觸核心工作 【團隊氛圍】：扁平化管理，團隊成員nice，小伙伴簡單歡脫、注重學(xué)習、樂于分享 【晉升發(fā)展】：定制化職業(yè)發(fā)展路徑，明確的職業(yè)發(fā)展通道，每年有調(diào)薪調(diào)級機會 【企業(yè)福利】：入職購買五險一金、朝陽行業(yè)、大平臺、制度完善、部門人員綜合素質(zhì)高、扁平化、成長性好、周末雙休、年度旅游/團建、年度體檢、年度調(diào)薪調(diào)級、帶薪年假、節(jié)假日福利、開門利是、年終獎等

職位描述：

職責描述： *開拓質(zhì)譜產(chǎn)品客戶，打開銷售市場，提高銷售額. 工作內(nèi)容 *在銷售指標和客戶群拓展上完成負責區(qū)域內(nèi)的HPLC, LC/MS 等市場,使用公司提供資源和自身挖掘,穩(wěn)步有效地開發(fā)客戶梯隊,建立完整有 條理的銷售任務(wù)安排,在一些重點客戶上擔當客戶經(jīng)理角色,推動/管理和維護客戶關(guān)系,建立一整套良性可持續(xù)發(fā)展的銷售策略. *利用各種市場工具,在已有銷售工作的前提下,洞察行業(yè)市場發(fā)展趨勢,把握多變的行業(yè)運行方向,向公司定期匯報有潛力的用戶群 落和行業(yè)內(nèi)信息互動機會,包括展會會議等.中心任務(wù)是擴大公司在行業(yè)內(nèi)部的市場影響力和穩(wěn)固增加市場占有率. 任職要求： *本科及以上制藥/化學(xué)/生物等專業(yè)學(xué)歷,語言表達能力和邏輯思維能力強. *五年及以上色譜/質(zhì)譜行業(yè)銷售經(jīng)驗,有較強專業(yè)背景和客戶資源. *善于團隊協(xié)作,有公司歸屬感和榮譽感,具備執(zhí)業(yè)操守和專業(yè)品質(zhì),遵守公司的各項規(guī)章制度,保守公司機密,按時準確完成公司各類 工作任務(wù). *能適應(yīng)頻繁的出差和外勤,在巨大銷售壓力和多變工作環(huán)境下課保持工作的條理性與有序性.

職位描述：

崗位職責：
1、面向礦山、鋼廠等客戶群體，推廣事業(yè)部相關(guān)的數(shù)據(jù)產(chǎn)品，引導(dǎo)客戶應(yīng)用和購買數(shù)據(jù)產(chǎn)品。
2、開拓現(xiàn)有客戶數(shù)據(jù)方面的需求，匹配相應(yīng)的產(chǎn)品，參與談判完成銷售；
3、為客戶提供專業(yè)的鐵礦石及其他大宗商品咨詢服務(wù)，維護好與客戶之間的良好關(guān)系；
4、完成報表及工作總結(jié)。

任職要求：
1、具有鐵礦、鋼鐵經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可；
2、對市場工作有較高的熱情；
3、具備較強的學(xué)習能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；

福利待遇：
1、 帶薪培訓(xùn)：入職后享受系統(tǒng)化帶薪培訓(xùn)
2、 各類補貼：享受交通補貼、午餐津貼等
3、 職業(yè)發(fā)展：貫穿職業(yè)生涯的雙通道發(fā)展體系
4、 生日祝福：員工生日的禮物及祝?；顒?br />5、 帶薪年假：按照勞動法實行帶薪年休假制度
6、 健康體檢：入職滿 1 年享受年度員工體檢

職位描述：

【崗位職責】
1.負責公司產(chǎn)品的推廣和銷售工作，借助自身資源或公司平臺資源，提高線索獲取數(shù)量，對線索數(shù)量、機會點轉(zhuǎn)化率指標負責
2.負責行業(yè)協(xié)會類資源，政府能源經(jīng)信電力類資源的拓展和關(guān)系維護，獲取業(yè)務(wù)線索;
3.搜集競爭對手信息和用戶需求信息進行及時總結(jié)反饋;
4.負責公司產(chǎn)品的前期引導(dǎo)談判、招投標、項目落地效果及回款跟蹤;
5.公司所代理華為智能光伏逆變器、智能組串式儲能、充電樁的銷售業(yè)務(wù)(滬浙地區(qū))，公司自營能源數(shù)字化產(chǎn)品的銷售業(yè)務(wù)(閩粵瓊地區(qū))，為個人業(yè)績目標負責。
【崗位要求】
1.本科以上學(xué)歷，兩年以上銷售工作經(jīng)驗，熟悉新能源行業(yè)，熟悉或了解逆變器、儲能、充電樁、輸配電、光伏組件、售電等業(yè)務(wù)尤佳:
2.具有較豐富行業(yè)類資源(協(xié)會類、央國企、食能源電力部門、行業(yè)光伏/儲能電力EPC等);

3.善于溝通，主動積極，能承受較強的工作壓力;

4.接受地市常駐工作安排。